方案可以帮助我们规划未来的发展方向，明确目标的具体内容和实现路径。方案对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇方案。下面是小编为大家收集的方案策划范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
券商销户方案 银行券商开户方案篇一
养老----工伤----失业----医疗----生育
保险开户办理机构：
各项保险开户所需资料及业务办理流程 养老/工伤保险开户缴费流程：
1、申请参保登记---
2、审核---
6、地税局缴费登记----7社保申报----8缴费
用人单位携带
（1）营业执照、批准成立证件或其他执业证件复印件；
（5）税务登记证复印件
登记人员受理并审核参保单位提供的登记证件资料和社会保险登记事项，登记证件资料真实齐全，符合登记条件的给予登记，并确定单位类型（企业、事业、社会团体、民办非企业、其他）、缴费比例。
登记人员在微机录入参保单位基本信息，建立参保单位基本信息档案。给定《社会保险登记证》编号，在《社会保险登记表》中加盖“经办人专用章”和“社会保险登记专用章”。
参保单位持加盖“社会保险登记专用章”的《社会保险登记表》、《社会保险登记证》编号和《石家庄市企业职工参加养老保险登记表》，到在职职工管理处办理单位参保开户手续。处长按系统分工，指定专管员负责该单位参保工作。专管员受理并审核单位参保资料，确认单位经济类型（国有、集体、外资、私营、其他），录入《社会保险登记证》编号和单位经济类型，复核单位信息，无误后确认，给定单位编号。
户资料相同，办理流程相对简单，审查证件通过后填写工伤保险缴费费率确认表，即工伤管理处会按照企业所属行业核定工伤保险费率（、1%、2%），登记人员录入企业相关信息后在工伤保险费率表上签字盖章，单位持盖章的登记表回西大厅养老保险登记窗口领取《社会保险登记证》。
因为养老、失业是税务局代收所以新参保单位自办理社会保险登记之日起30日内，持市社会保险局核准的《石家庄市社会保险登记表》和核发的《社会保险登记证》复印件及市地税局要求提供的缴费登记有关证件资料，到市地税局办理社会保险缴费登记手续。
社保申报：参保单位应于当月11日至次月5日前办理正常申报手续，涉及表单有：石家庄市参保职工工资收入月报表、《中断（终止）职工养老保险关系报告表》、《参保人员工资表》解除、终止劳动合同证明、职工身份证复印件、职工养老保险手册等，专管员审核后打印石家庄职工养老保险基金结算表，参保单位据结算表填写《基本养老保险费申报表》。
券商销户方案 银行券商开户方案篇二
尊敬的客户：
为保障客户和银行资金安全，现将客户在开立结算账户及办理结算业务时可能发生的风险以及有关法律、法规、规章规定告知如下，请您仔细阅读，并予以签章确认。
一、可能的风险
1、经办人风险。由于客户选择经办人不当，可能因经办人道德问题给客户账户安全形成风险。
2、经办人操作风险。由于客户授权的经办人操作不当，如将重要资料、凭证、印章等交他人代管、代办，可能对客户账户安全形成风险。
3、客户密码泄露风险。由于客户经办人员将客户密码泄露，致使银行无法核验客户身份真伪，可能对客户账户安全形成风险。
4、忽视付款核实风险。由于客户出具的付款核实电话不正确或变动后未及时通知银行，或对银行电话核实不够重视，而随意委托他人代为同答，都可能会对客户账户资金安全形成风险。
5、忽视对账风险。客户未按照约定对银行出具的对账单等及时进行对账，将不利于客户对自己的账户资金安全进行监督，不利于及时发现差错问题和风险。
二、应遵守的规定
1、客户开立、使用银行结算账户应当遵守《反_法》、《人民币银行结算账户管理办法》等法律、法规、规章的规定，不得利用银行结算账户进行违法犯罪活动。
2、开立账户应由法定代表人或单位负责人直接办理，如因特殊原因不能亲自办理的，可以授权他人办理。授权他人办理，除出具被授权人本人身份证件外，还应出具法人或单位负责人的授权委托书及其身份证件。
3、申请开立账户时，必须由经办人持开户证明文件原件及预留印鉴，到银行柜面办理开户业务。开户后退交的开户资料，包括印鉴卡，应妥善保管，不得由他人转交。
4、开户时应由经办人员预留客户密码，在购买支票等业务时，银行首先核验客户身份真伪，密码相符后方可办理业务。
客户要做好密码保密工作，指定专人保管和使用。我行在受理付款业务时，只要密码校验相符的，就认定业务经办人为单位授权经办人，对因密码保管不善，发生遗失、被窃取等情况引起的相应后果，由客户自行承担。
5、开户时要确定1-2名业务经办人和1-2名业务核实人，业务经办人员要保持稳定，不得随意更换；业务核实人必须是财务负责人或法定代表人(单位负责人)，以便于在账户发生异常支付等业务时，我行通过电话等方式进行核实。
6、为及时核实、纠正可能发生的账务差错，客户应在开户时自主选择我行提供的集中派送、柜台自取等对账方式，积极配合开户银行做好对账工作。 特此告知。
单位公章：银行盖章：法人章：
年月日年月日
券商销户方案 银行券商开户方案篇三
（征求意见稿）
第一章 总则
第一条
【目的和依据】为规范证券公司客户账户开户业务，保护投资者合法权益，根据《_证券法》、《证券公司监督管理条例》及中国证券监督管理委员会（以下简称“中国证监会”）的有关规定，制定本规范。
第二条
【适用范围】证券公司为客户开立资金账户和依照法律法规可以开立的其他账户（以下统称“账户”），适用本规范；证券账户的开立适用证券登记结算机构的相关规定。
第三条
【基本原则】证券公司为客户办理开户业务，应当遵循合法、自愿、审慎原则，确保客户身份真实，确保客户资料真实、准确和完整。
第四条
【内控要求】证券公司应建立健全客户账户开户业务管理制度、操作流程和风险识别、评估与控制体系，确保风险可测、可控、可承受。
第五条
券商销户方案 银行券商开户方案篇四
除非本方案条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：
1、公司：_______________________________公司。
2、净利润：指公司年度实收营业收入扣除相应的生产经营成本支出（人员工资、购置设备、原材料、配件、租赁办公场所、支付水电、物业等费用）、管理费用、财务费用以及相关税费后的余额。
3、股权激励计划：指公司股东会于______年___月___日通过的《股权改革（试点）激励计划》。
4、标的股权：指根据本方案拟授予激励对象的公司限制性股权。
5、授予日：指公司与激励对象签订股权激励协议的日期。
6、创始股东：指公司的创始股东_______先生。
1、在公司领取董事酬金的董事会成员；
2、高层管理人员；
3、中层管理人员；
4、公司专业技术骨干人员；
5、由总裁提名的卓越贡献人员。
股权激励对象的人数一般不超过公司员工总人数的____%，且不包括独立董事，具体人员由公司董事会确认。
本计划所授予的限制性股权享受保底浮动收益，除此以外标的股权不享有其他权利，标的股权不予办理股权工商登记。
1、本方案拟一次性授予激励对象的限制性股权的授予价格为人民币 _________万元（“授予价格”）。
2、保底浮动收益率：本次限制性股权的年收益率为____%－____%之间，公司按季度支付激励对象相应收益，公司根据当季经营状况确定当季的具体收益率，最低年收益率不低于____%。公司于每季度结束后的次月____日发放上一季度的收益。除此以外限制性股权不享有其他权利，不予办理股权工商登记。
1、自签署股权激励协议之日起_____日内，激励对象按照本方案规定的认购价格完成款项的支付。
2、如激励对象未按照本方案规定的时间和授予价格足额支付款项的，则视为激励对象放弃获授标的股权。
3、公司将根据激励对象签署情况及交割履约情况制作股权激励计划管理名册，记载激励对象姓名、获授限制性股权的金额、授予日、《股权激励协议书》编号等内容。
1、公司股东会按本方案规定对激励对象进行绩效考核。若激励对象未达标，创始股东将按本方案的规定回购激励对象股权。
2、公司承诺不为激励对象认购标的股权提供贷款以及其他任何形式的财务资助，包括为其贷款提供担保。
1、激励对象应当按公司所聘岗位的要求，勤勉尽责、恪守职业道德，为公司的发展做出应有贡献。
2、激励对象认购标的股权的资金来源为自筹资金。
3、激励对象获授的标的股权不得用于担保或偿还债务。
4、激励对象因股权激励获得的收益，应按国家税收法规交纳个人所得税及其它税费。
5、法律、法规规定的其他相关权利义务。
1、公司与激励对象双方经协商一致同意的，可以书面形式退出股权激励。
2、公司与激励对象双方经协商一致同意的，可以书面形式解除股权激励。
3、公司出现下列情形之一时，股权激励即行终止：
（1）公司控制权发生变更；
（2）公司出现合并、分立等情形；
（3）最近一年内因重大违法违规行为被行政处罚；
（4）其他公司认为需要终止本计划的情形。
当公司出现上述任一情形时，由创始股东对授予股权按授予价格进行回购。
激励对象所任职的公司变更为公司的非关联公司的，由创始股东对授予股权按授予价格进行回购。
（1）最近三年内被证券交易所公开谴责或宣布为不适当人选的；
（2）最近三年内因重大违法违规行为被予以行政处罚的；
（3）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）公司股东会认定的其他严重违反公司有关规定或严重损害公司利益的情形。
（1）激励对象与公司的聘用合同到期，公司不再与之续约的；
（3）激励对象退休的；
（4）激励对象因公（工）丧失劳动能力的。
（5）激励对象书面申请放弃股权激励的。
6、激励对象发生下列任一情形的，股权激励自动终止，由创始股东对授予股权按授予价格进行回购。
（1）激励对象非因工伤丧失劳动能力而离职时；
（2）激励对象与公司的聘用合同到期，本人不愿与公司续约的；
（4）激励对象与公司的聘用合同未到期向公司提出辞职并经公司同意的；
（5）激励对象与公司的聘用合同未到期，未经公司同意，擅自离职的；
（7）激励对象身故的。
1、本公司与激励对象签署股权激励协议不构成公司对激励对象聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对激励对象的聘用关系仍按劳动协议的有关约定执行。
2、如果公司或其关联公司股票在境内或境外的证券交易所上市，导致本方案相关条款与股票上市的相关业务规则内容相抵触，则本方案与之相抵触的有关条款自动变更，以股票上市的相关业务规则为准，其他条款继续有效。
3、设立股权考核与管理委员会作为公司股权激励方案的执行与管理机构，对董事会负责，向董事会及股东会汇报工作。
券商销户方案 银行券商开户方案篇五
一、自然人交易商开户流程及存放须知：（正规文件统一用碳素笔填写）
写开户信息表+三份入市协议（在填写的过程中，工作人员最好从旁协助客户填写，以免造成填写错误或有涂改现象），另外，身份证（正反面）及银行卡（正面）需要复印件及客户本人的签字。
2、开户信息表填写方法如下：（画星号的地方必须打钩，不然传至天津会被打回）
3、入市协议填写方法：
第三页及第五页都是把那句话照抄一遍，企业就填企业，个人就填个人，下面客户签字，日期；第六页乙方（客户姓名或企业名称），丙方（营业部名称）；第八页交易手续费（按各营业部收取标准填写）；第九页：个人交易商（乙方身份证，签字，日期）；企业交易商（企业盖章、签字、日期）。
4、后台信息录入，详情请看《授权服务机构业务指导手册》，（注：后台录入信息的时候，身份证号码及银行卡号要与复印件上面的保持一致，以免出现错误，导致银行连接不上。）
5、传真：
自然人交易商只需要把第一联白色的复印一份，传真到天津即可，传真号码：；；、后台审核通过之后，营业部分配交易账号，客户至银行进行连接绑定，方可入金交易，至银行绑定时（带好需要到银行填写的相关内容，建行的绑定连接在营业部即可填写）。
7、开户资料如何存放：
开户信息表分为三联（第一联、第二联、第三联），分别放入三份入市协议里面，第一联白色的+客户的身份证、银行卡复印件夹在一份入市协议里面（日后需要送到天津总部存档），第二联绿色的夹在一份入市协议里面（各营业部留取存档），第三联黄色的夹在一份入市协议里面（由客户本人带回保存）。