保密竞赛活动工作报告 保密工作报告(大全5篇)

时间:2023-09-02 06:19:25 作者:薇儿 保密竞赛活动工作报告 保密工作报告(大全5篇)

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保密竞赛活动工作报告 保密工作报告篇一

我局领导高度重视保密工作,始终坚持把保密工作摆上重要议事日程,纳入目标责任制管理内容,纳入本部门工作整体规划,做到同部署、同落实、同检查、同总结、同考核。首先是成立了保密工作领导小组,分别落实领导干部及各职能科室负责人保密工作责任;其次是明确了一名分管领导全面负责政府信息公开保密审查,并确定由办公室室具体负责对全局政府信息公开保密审查工作的指导和监督;再次是召开相关涉密部门责任人会议,主要领导就单位及各职能部门的保密工作提出了要求,希望全体职工特别是相关涉密责任人,要自觉执行和遵守保密工作政策、法规、纪律,把保密工作切实落到实处。

今年七月份邀请原农业局和种子站老干部到局参观上党课,围绕中心工作如何抓党建,抓党员队伍建设,促进业务工作的开展等与其交流。通过交流,促进了支部党建工作和业务工作的开展。

一是进一步修定完善《靖江市气象局信息公开保密审查制度》,对保密职责、保密范围、保密措施做出具体规定,将制定的制度落实到每个岗位和个人,从制度上保证保密工作务实有效。二是有重点地开展对保密干部、涉密人员、和全体干部职工的保密教育,将学习《保密法》作为创建学习型机关活动的重要学习内容,定期组织保密兼职人员开展保密业务知识的学习,进一步提高保密业务管理和业务指导能力。三是及时向全体干部职工传达省市气象部门党组及靖江市委机要保密局所召开的保密工作会议或下发的文件精神,不断强化全体职工的保密意识。

一是工作不够艰苦深入,有懒惰思想。特别是在工作头绪多的时候,不能做到统筹兼顾,往往只忙于一些事物性的工作,而忽视了对其它工作的考虑,对训练的指导监督不够,有些制度没有得到很好的落实,如对训练准备的检查、对连队训练组织的跟踪指导等,都没有完全落实,至使专业训练水平、警官的组训能力提高不明显。对连队全面建设的帮带也不够深入具体,其主要原因是吃苦精神不够,往往以工作上的繁忙掩盖思想上的懒惰,工作还缺乏艰苦性。

加强对涉密信息传输保密管理和涉密载体保密管理是我局保密工作的主要抓手。一是加强“三密”文件资料的管理。对“三密”文件实行专人管理、专人负责,责任到人,确保无丢失文件现象。二是建立健全政务信息上报审核制度。工作中严格遵守了“谁公开、谁审查”、“谁审查、谁负责”和“先审查、后公开”的原则;明确了政府信息的收集、整理、编辑、审核、发布、更新过程中每个人员的具体责任。政府信息在公开前,经分管领导保密审查批准后才进行公开;单位信息设有专人报送,严格网上保密报送制度,并采取了有效的防范措施,确保了单位信息工作的万无一失。三是严格执行计算机加入互联网的有关保密规定。按照“谁上网,谁负责”的原则,各部门负责人严格把关,同时,局办公室专项责任人就计算机网上保密传输、网络管理等方面,不断研究和探索更新、更好的防范措施和方法。

政府信息公开保密审查工作是一项十分重要的工作。今后我们将进一步强化政府信息公开保密工作的宣传力度,着力提高干部职工做好保密工作的自觉性和主动性;进一步创新信息公开保密机制,结合气象服务的工作实际,建立健全适应新时期、新阶段、新形势要求的信息公开工作的保密制度,刚性落实政府信息公开所赋予气象人的责任;进一步强化政府信息公开保密审查(检查)力度,抓制度建设,抓源头堵漏,抓措施落实,抓技术防范,抓素质提升,从而使干部职工的信息公开的保密意识和防范泄密的能力再上新层面。一句话,就是杜绝一切可能发生的泄密事件,消除隐患,确保政府信息公开保密工作的有序进行,为地方经济社会发展和气象现代化建设发挥保障作用。

保密竞赛活动工作报告 保密工作报告篇二

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一、狠抓宣传教育,增强保密责任意识

我委把宣传普及和教育工作,作为贯彻落实《保密法》的“开路先锋”,以领导干部和涉密人员为重点,密切结合“五五”普法工作,大张旗鼓地开展了《保密法》知识和相关保密制度的宣传普及和教育工作。我们认真组织全机关干部学习了《保密法》、中央有关领导同志的讲话和市委、区委保密工作有关文件精神。通过学习,提高了领导干部和涉密人员的保密意识。自觉做到不把文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,并教育干部职工不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。

二、健全工作机制,确保责任落实

工作是干出来的,最好的宣传和普及就是落实。随

着市场经济的不断发展,我们认识到,学习宣传、推广普及《保密法》,不能流于形式,必须健全机制,狠抓落实,必须密切联系实际,全方位防止失泄密,必须扎扎实实地开展好各项基础工作。

(一)加强制度建设。没有规矩不成方圆,制度建设是根本的。我委先后制定、完善了《信访工作制度》、《办公室管理制度》等,规范了文件的收发、登记、传递、归档、销毁等环节,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

管理的环节。从强化管理入手,对文秘、档案等工作全面进行规范。对涉及秘密的事项分类归档,做到一目了然、按章操作,不断提高保密工作的质量。四是抓好网络安全管理。为了防止网络失密,我们加强了对全机关各科室上网微机的管理,对计算机进行了必要的保密设置。

(三)抓好督促落实。多年来的工作使我们认识到,要抓好保密法制宣传教育工作,不仅要抓教育、建制度、订措施,还要常监督、勤检查、促落实。为此,我委实行不定期抽查和定期检查相结合的方式,坚持重大节假日的保密常规检查和日常工作的保密抽查制度,坚持督促、引导保密人员遵循相关制度的规定,对涉及政务秘密的各项活动进行审查把关,保证每一项管理制度和措施都得到不折不扣的执行。

三、强化组织领导,进一步明确工作职责

措施、严明纪律,不折不扣地做好保密工作。各科室都站在讲政治的高度,充分认识做好保密工作的重要性,加强了对保密工作的领导,明确了相关责任,确保在实际工作中不失密、不泄密。

四、存在的问题和整改措施

通过此次检查,发现全机关系统涉密载体保密工作基本是好的,没有发现涉密文件资料流失。存在的主要问题是:计算机安全管理还不够完善,各科室有相互使用u盘的现象,为计算机病毒的传播埋下隐患;计算机维护技术力量缺乏,达不到保密工作的要求。

在今后的工作中,我们将进一步加强保密意识,在硬件和软件管理上下功夫,建立完善管理制度,细化管理措施,完善各类手续,确保计算机管理安全、文件管理规范,做到安全无事故。

二〇一〇年五月十六日

保密竞赛活动工作报告 保密工作报告篇三

(一)认真学习相关文件精神,为自查自评工作推进做好思想保障。按照《通知》要求,通过学习《中共中央关于加强和改进保密工作的意见》《机关、单位保密自查自评工作规则(试行)》和《党政领导干部保密工作责任制规定》等文件精神,进一步提高我办人员保密意识,强化保密工作责任。

(二)严格落实保密工作责任,为自查自评工作推进做好组织保障。保密工作会后,立即成立办公室自查自评工作小组,选取自查自评负责人及小组成员,按照人员职责分工,层层压实,把责任落实到个人,并加强过程监督,保障自查自评工作推进有效。

自查自评标准》,将自查自评工作任务落实到具体范围,讨论制定工作流程,规划工作步骤方法,保障自查自评工作推进有序。

(一)坚持制度先行,切实做到有规可依。今年,办公室通过集体会议研究,征求全体意见,依据上级相关文件,先后制定了《xxx县人民政府工作规则》《xxx县人民政府办公室工作规范手册》《xxx县人民政府办公室关于进一步加强自身建设的意见》等规章制度,在完善办公室工作规定的同时,也重点从党性原则、公文处理、政务公开、会议制度、工作纪律、公章管理、档案信息、电子办公设备等方面完善了办公室保密工作机制,规范了办公室全面工作的保密程序,做到有章可循、有规可依,全方位监管办公室工作的安全性、保密性。

先烈用生命保守党和国家秘密的精神熏陶,不断加强对办公室全员保密工作的宣传教育,提高工作的保密意识。

(三)强化监督管理,严肃全员行为规范。一是按照县委要求,对办公室所有人员的护照、通行证等出国证件集中上缴县委保存。同时,规范办公室人员出国申请审批流程,对办公室人员出国、出境公务活动或者私人活动进行全程监督,及时汇报。二是根据《关于进一步做好xxx市党政机关使用正版软件的通知》文件要求,严格督促办公室全部使用正版办公软件、杀毒软件等,加强对盗版软件泄密危险的管控。三是电子版公文下发使用xxx县电子政务协同办公系统,做到与外网隔绝。纸质版公文印发严格控制数量和发送单位,不得滥发,不得外传。保密文件由专人亲自送往保密单位,不得由任何人经办。同时,文件起草稿纸要进行碎纸处理,确保信息不外泄。四是办公室用章严格执行用章申请,用章批准,用章记录等规定,并由专人保管。五是政务公开前,要进行严格的保密审核,杜绝将保密文件、信息、会议等保密内容泄露公开。

(一)保密工作督促落实力度有待加强。保密工作部署较多,在监督执行方面力度还不够大,考核机制还需完善。

涉密范围、涉密人员、涉密等级界定等方面还不够明确。

(三)保密工作能力有待培训提高。组织人员进行保密工作具体培训较少,在保密工作意识和工作能力方面还有所欠缺。

四、对症下药,有的放矢,不断促进保密工作稳步落实

(一)把加强组织领导、坚持以上率下作为保密工作的方向引领。一方面,进一步调整完善办公室保密工作领导小组成员职责分工,强化小组成员责任意识,发挥领导小组的力量。另一方面,定期召开保密工作会议,听取每个领导小组成员的汇报,发挥领导小组集体的力量,汇集保密工作存在的`问题,集体研究,找准解决问题的方向,制定措施,集中力量解决问题。切实保障把保密工作领导责任制落实到位。

(二)把保密制度建设、监督责任落实作为保密工作的重要推手。一方面,加强保密制度建设,完善办公室保密工作制度,着重从制度细节、分管业务领域、涉密范围、涉密人员、涉密级别界定等方面深入完善。同时,对新工作领域、新业务方向要及时更新保密工作制度,做到办公室任何工作都要有保密依据,把保密意识作为一切工作的出发点。另一方面,加大保密工作监督执行力度,让保密工作自查自评小组成为常态化力量,结合办公室巡查机制,将保密工作加入办公室巡查内容,周期性或不定期动态巡查办公室保密工作落实情况,时刻将保密工作落实到位。

(三)把强化学习培训、提高保密能力作为保密工作的关键要素。一方面,要加强对上级保密文件、讲话和精神的学习,加强对《保密法》《保密法实施办法》等法律法规的学习,观看保密警示教育片,增强全员保密工作警惕性,全面提高保密意识,增强政治责任感。另一方面,要经常性组织办公室人员参加保密工作培训,重点针对办公室日常工作涉及领域,强化业务办公系统网络安全管理,学习掌握防止泄密窃密的基本技能,切实增强全员工作保密能力。

保密竞赛活动工作报告 保密工作报告篇四

我局成立以来,所收到的涉密内容及县内产生的相关秘密,基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的`处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。然而,按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保城管执法工作顺利开展。

作为区政府重要工作部门,分局党组始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来,我们根据人事变动,进一步调整了分局保密工作领导小组,由局党组书记、局长**为组长,分管领导为副组长,各所、各科室负责人为成员。同时,确定**同志为机关兼职保密员,并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则,做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。

一是建立健全规章制度。今年,我局进一步修订完善了内部保密制度,在档案室、文印室等重点部位将保密制度装裱上墙,同时还在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设,以防止泄密、失密事件发生。二是对去年的档案及时收归档案室管理,保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件,对档案人员予以调离并追究相关责任,查询档案必须做到登记并签名,有关档案必须经局长同意后方可查询。文印室涉秘事项多,我们加强了对工作人员的保密意识教育,并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处理,有关文件按规定及时进行销毁,保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放,并及时予以回收。六是今年对基层所开展了两次安全保密工作大检查,督促基层所健全了保密工作制度,落实了保密工作措施。

我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位,针对这三个重点部位,我们加强了管理,确保不出现泄密问题。在档案室管理上,我们制定了档案工作人员保密职责,查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上,我们对于财务资料建立财务档案,严格按照财务制度进行审查存放,除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅,如因特殊原因需要查阅,必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上,我们在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件,落实专人负责全局的电脑管理工作,对涉密计算机财务物理隔离方式,严禁上互联网。

今年全区保密工作会议召开后,我局根据会议要求,针对“四个不到位”突出问题及时进行梳理,并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题,分局办公室利用各种会议期间对干部职工加强保密教育,局党组书记、局长**要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲,不该说的不说,随时将十条保密守则牢记心中,树立全局观念,维护大局利益,维护社会稳定。目前,“四个不到位”的问题已整改到位。

我局的保密工作不仅做到了常讲常抓,而且年初有计划,并且纳入了本部门目标管理考核,是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中,规定如有失、泄密事件的一律不得评为先进单位,负责人一律不得评为先进个人。迄今为止,全局上下无一失、泄密事件发生。

一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监控措施以防万一,有时显得力不从心。

二是内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。

保密竞赛活动工作报告 保密工作报告篇五

做好保密工作,要自觉开展保密自查,及时发现和解决问题,消除失泄密安全隐患。下面是学识网保密工作报告精选范文的范文,欢迎阅读!

20xx年,我局保密工作在市委市政府的领导下,按照市保密局的部署,积极开展保密宣传教育,重点抓好各项保密自查,进一步完善保密制度,较好地完成了年度工作任务。

一、20xx年保密工作总结

(一)加强组织领导建设。我局领导高度重视保密工作,要求局里在安排每周的政治学习会议时,必须增加保密知识学习的内容,做到时刻绷紧保密这根弦。每逢节假日前夕,领导除要求发文重申做好节假日保密工作外,还经常亲自带队到各单位检查安全保密工作。去年底在年度保密工作总结会上,局继续与各处室、分局、下属各企事业单位签订《20xx年厦门市粮食系统保密工作目标管理责任书》,明确保密工作第一责任人和单位的保密管理目标责任,要求所属企事业单位层层签订保密责任书,确保保密责任落到实处、落到基层终端、落到具体人手上。

一是召开学习贯彻《中华人民共和国保守国家秘密实施条例》专题座谈会。局保密委在3月份组织召开了学习宣传会,全文宣读该条例,并逐条解读细则。在座谈会上,大家结合各自工作实际畅所欲言,发表个人见解,深化了对条例内容的理解和领会。

二是传达保密文件精神。局保密委利用6月政治学习之机,通报学习《关于转发近期机关单位违反定密管理规定案例通报的通知》及《关于转发20xx年全国窃密泄密案件情况通报的通知》等文件。林勇鹏副局长在会上强调,大家要提高对保密工作形势紧迫性、复杂性的认识,同时要求局保密工作负责同志对照制度要求抓好落实工作,妥善保管涉密文件,加强涉密计算机的保密检查工作。

三是召开保密专题党课学习活动。局保密委负责人在11月21日为全体机关干部及下属企事业中层以上领导干部主讲了一期保密专题党课,党课内容包括保密工作的历史沿革及目前面临的挑战和国内外形势等,重点剖析新形势下出现的窃密泄密案例,为大家敲响警钟。

四是做好日常保密宣传教育。利用宣传画普及保密知识。按要求在楼梯过道张贴了《领导干部、涉密人员使用互联网计算机安全保密提示》等宣传画,并将有关互联网、计算机、存储介质等方面的保密防范技术在楼下led显示屏滚动播出,使保密知识更深入人心。同时做好智能手机保密宣传。随着智能手机的广泛使用,手机保密管理成了新的防范重点,我局除了在《非涉密计算机使用管理规定》中提出“智能手机不得插在内网计算机上充电”,还作为日常保密宣传的一项重要内容抓紧抓好。

(三)认真抓好各项保密检查。

一是开展涉密中央文件保密管理情况的自查。按市保密委开展涉密文件专项检查的通知要求,我局保密工作领导小组于4月份召开全体成员会议,提出要求,开展自查。经检查,我局能严格按规定的范围传阅涉密中央文件,保留完整的传阅记录单;能做到专人专车到市政府进行文件交换,手续交接清楚,凭证完整;涉密机要文件明密分开管理,及时进行清退或销毁。局保密委还指导下属分局及各企事业单位开展涉密中央发文保密管理情况自查。在市粮食购销公司被市保密局抽查的过程中,局保密工作负责人全程陪同,认真协助检查;并对被检查发现的问题督促整改,还将整改结果及时报送市保密局。

二是积极迎接市保密局对我局非涉密计算机保密管理工作情况的检查。我局安排专人对局机关所有非涉密计算机进行逐台检查,并对本局有关保密管理制度内容及落实情况进行自查,查缺补漏,及时制发《非涉密计算机使用管理规定》,并在10月22迎接市保密局的抽查。共抽查2台外网计算机和5台内网计算机,查看有关保密制度和工作台帐。市保密局认为我局日常保密管理基本到位、保密制度较为健全、总体情况良好。

一是抓好节假日期间的保密工作。在“国庆”“春节”长假前,局保密办发文要求各单位要做好节日期间的保密工作,加强对涉密载体的保管,对重点部门部位要加强值班巡查工作,特别强调必须确保涉密机房的环境安全。

二是加强日常保密管理。对今年拟报废的3台涉密或内部计算机,要求使用人将其硬盘及内存条拆下,再将计算机移交市机关事务管理局报废。办公室收集后统一送到市涉密载体销毁中心进行销毁。我局在保密工作方面虽取得了一定的成绩,但与上级的要求相比还有一定的差距。主要表现在保密宣传的力度和深度还不够;对信息化条件下保密新技术的学习还有待进一步加强。在今后的工作中,我们将把差距变为压力,化为动力,努力将我局的保密工作推上一个新的台阶。

二、20xx年保密工作设想

(一)进一步加强保密工作组织领导。20xx年,我局要在原有各项制度的基础上,结合工作实际,进一步完善保密规章制度。要坚持逐级负责制,局继续与下属各单位签订《厦门市粮食系统保密工作目标管理责任书》,并加强督导检查。各单位要按此形式组织与下属单位逐级签订安全保密责任书。各单位领导要高度重视和认真抓好网络安全,将本单位的计算机信息系统安全保密工作摆上重要议事日程,确实负起领导责任。

(二)结合工作实际开展保密宣传教育活动。要紧密结合我市粮食工作实际,针对性的开展涉密人员和保密管理干部的教育培训。

一是利用局机关定期举行的政治学习活动及保密工作会议,组织学习上级文件、领导批示精神、观看保密录像,进一步增强大家的保密意识。

二是开展形式多样的保密宣传教育。在本局oa系统不定期上传保密应知应会知识;张贴保密知识宣传挂图;利用楼道led屏幕滚动播放保密知识,促使干部职工时刻绷紧保密工作这根弦。

三是继续抓好重要节日的保密教育。在重大节日、重要会议和重大活动期间要结合节日和活动相关内容,突出重点开展保密宣传教育活动。

(三)继续抓好保密检查工作。

一是各单位要按照市保密局的有关专项检查要求,自觉开展保密自查,及时发现和解决问题,消除失泄密安全隐患。

二是局保密安全领导小组要加强督查,每半年组织一次对各单位的保密检查,对检查发现的问题要紧抓不放,跟踪纠治,直到整改落实到位。各单位也要开展经常性的自查,确保这项工作处于常抓常管,永不松懈的状态。

三是要主动邀请市保密局专家对本系统的保密工作进行检查指导,达到利用专业技术手段消除保密安全隐患的目的。

(四)继续加大保密培训力度。一是继续积极组织保密工作人员参加上级的培训,特别是计算机信息系统安全方面的培训,不断提高保密防范技能。

二是各单位要采取以会代训的形式,不定期地召开保密业务会议,加强宣传教育和专业知识的学习,不断提高保密人员的业务技术水平。

(五)保障保密经费开支。各单位要按保密工作要求,配备保密机构和专兼职保密工作人员。要将保密经费纳入预算予以保障,配置必要的保密设施,特别是要加大计算机信息系统安全保密工作方面的经费投入,确保技术防护设施到位,硬件装备适应新形势发展的要求。