党的工作报告事例 县党的代会工作报告的决议

我们一定要以高度的政治责任感和强烈的历史使命感，紧紧抓住国家扶贫开发重点县最后五年的有利时机，下面是整理的关于2019关于县党的代会工作报告的决议，欢迎借鉴！

中共**县第**次代表大会，于2019年11月 *日 至 *日召开，会议认真听取和审议了代表第**届委员会所作的工作报告。

会议认为，县第**次党的代会是在扎实推进社会主义新农村建设、努力构建和谐社会的新形势下召开的一次重要会议。代表们普遍认为，报告，总结成绩恰如其分，分析问题深刻精辟，发展目标催人奋进，工作措施切实可行，充分反映了**届县委驾驭全局，克难求进的能力和水平，体现了统筹兼顾、继往开来、加快发展、自加压力、开拓创新的精神。今后五年工作安排总揽全局，主题鲜明，思路清晰，是全县各级党组织带领广大人民群众全面实现“强县富民、构建和谐”这一宏伟目标的纲领性文件。

会议指出，过去四年，在**届县委的正确领导下，全县遵循既定发展思路，克服了非典、禽流感、松花江水污染以及各种自然灾害等诸多不利因素的影响，在困境中奋进，在挑战中发展，在开拓中提升，县域经济综合实力不断增强，广大人民群众充分享受发展成果，党的执政能力进一步加强，全县经济社会进入了崭新的发展阶段，是我县历史上发展形势最好、综合实力提升最快、城乡面貌变化最大、人民群众受惠最多、经济社会发展最好的四年。

会议强调，今后五年，既是我们夯实基础、加快发展，实现新跨越的重要阶段，又是我们发挥人和优势、后发优势，全面建设小康社会的攻坚阶段，也是我们把握新形势、抢抓新机遇，实现强县富民、构建和谐关键时期。以科学发展观统领经济社会发展全局，遵循既定发展战略，致力于壮大经济实力、富裕人民群众、构建和谐社会三大任务，坚持农业兴县、产业强县、开放活县、和谐稳县，进一步优化经济结构，发展新兴产业，推进改革开放，统筹社会发展，加强党的建设，努力打造经济发展、政治文明、文化繁荣、社会和谐的新。

会议强调，我们一定要以高度的政治责任感和强烈的历史使命感，紧紧抓住国家扶贫开发重点县最后五年的有利时机，并充分运用好重要战略机遇期和良好的发展条件，努力把发展潜力转化为发展成果，把发展成果惠及人民群众，力争苦干五年，使县域经济综合实力跃居全省中游水平，努力开创全县经济更加繁荣、城乡更加秀美、百姓更加富裕、社会更加和谐的新局面。要在经济实力上实现新跨越，力争与全省经济增长速度保持相当水平，实现“追赶式”发展;要在产业上扩张实现新跨越，初步建成以米稻、热电、煤炭、旅游为主的新兴产业基地;要在外向求进上实现新跨越，发展空间不断扩展;要在城镇功能上实现新跨越，基础设施日益完善，区位条件得到改善要在城乡居民收入上实现新跨越，百姓生活水平日益提高。

会议要求，全县各级党组织要以提高党的执政能力和保持党的先进性为目标，切实加强和改善党的领导，全面推进党的建设，为实现强县富民、构建和谐提供坚强的组织保证。要振奋精神，营造干事创业的良好氛围;要加强党的建设，提高各级党组织的凝聚力和战斗力;要加强作风建设，促进工作有效落实。

会议号召，全县上下要更加紧密地团结起来，肩负起时代赋予的历史责任，弘扬“和谐、发展”的主旋律，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，同心同德，扎实工作，与时俱进，锐意进取，为实现强县富民、构建和谐宏伟目标而努力奋斗！

中国共产党缙云县第十三届代表大会第五次会议经过认真审查，决定批准朱继坤同志代表中国共产党缙云县第十三届委员会所作的2019年工作报告。

大会认为，报告紧紧围绕中央和省、市精神，深刻把握新常态下经济社会发展的大逻辑和转型升级的新要求，紧密结合我县实际，立意高远，思路清晰，目标明确，重点突出，措施扎实，汇聚了全县上下的智慧与期盼，是部署落实今年全县经济社会发展和党的建设各项工作的指导性文件。

大会充分肯定了十三届县委过去一年所做的工作。一致认为，这一年来，面对复杂多变的宏观形势和艰巨繁重的改革发展稳定任务，县委团结带领并紧紧依靠全县各级党组织、共产党员和广大群众，认真贯彻“绿水青山就是金山银山”的战略指导思想，全面落实上级各项重大决策部署，以“产城融合，城乡一体”为路径，深入开展生态经济提质年、美丽乡村深化年、基层治理推进年“三个年”活动，全面深化改革激发发展活力，坚持创新驱动引领转型，强化生态建设改善环境，统筹城乡发展提升美丽内涵，立足民生改善提高人民获得感，加强党的建设提供根本保障，和谐美丽好缙云建设开创了新的局面。

大会一致同意报告提出的2019年全县工作的指导思想、主要目标和重点任务。大会指出，做好2019年的工作，必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛思想、邓理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻系列重要讲话精神，围绕中央、省委、市委一系列重要会议决策部署，按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的要求，坚持以“五大发展理念”为引领，以“八八战略”为总纲，坚持“发挥优势、补齐短板、讲究方法、追求极致”的工作原则，扎实开展“破题攻坚”、“创优服务”、“草根创业”三大行动，坚定不移推进“产城融合、城乡一体”，努力实现“十三五”发展良好开局，为建设“宜居、宜业、宜游、宜学”的和谐美丽好缙云，与全省同步高水平全面建成小康社会奠定坚实基础。

大会强调，要坚持走“创新发展”之路，把创造澎湃的发展新动力作为创新发展的主攻方向，一以贯之打好转型升级组合拳，加快强县步伐。要坚持走“绿色生态”之路，把保护“绿水青山”作为发展的第一责任和第一底线，全力建设生态保护和生态经济发展的双示范区，打造美丽环境。要坚持走“城乡一体”之路，以新型城镇化为主导，统筹推进城乡一体发展，不断优化城乡形态、城乡环境和城乡管理，建设宜居家园。要坚持走“市场引领”之路，以市场导向，遵循市场规律，加大供给侧结构性改革力度，不断优化产业发展环境，真正让市场在资源配置中起决定性作用，打造宜业高地。要坚持走“乡愁旅游”之路，把生态旅游作为战略性支柱产业来培育，全力打造“中国乡愁旅游先行区”，彰显宜游魅力。要坚持走“共建共享”之路，以抓好教育为引领，促进民生工作补齐短板、提升水平，努力让人民群众共享美好生活，放大宜学效应。

大会强调，面对新形势新任务，必须充分发挥党在各项事业中的领导核心作用，全面落实从严治党，进一步强化“党纪党规”意识，践行“三严三实”要求，加强思想建设，狠抓作风改进，夯实基层基础，打造过硬队伍，不断提升党领导科学发展的能力水平。

大会号召，全县各级党组织和全体共产党员要更加紧密地团结在以为党中央周围，坚定不移走“绿水青山就是金山银山”的绿色生态发展之路，进一步振奋精神，开拓进取，扎实工作，确保全年各项目标任务圆满完成，为建设“宜居、宜业、宜游、宜学”的和谐美丽好缙云而努力奋斗！

立足新的历史起点,以改革创新的精神加强党的建设,是时代的发展对执政的中国共产党所提出的崭新课题。本站小编为大家整理了一些党的建设工作报告，希望对你有用!

一、统一思想明确任务，“三项工程”相得益彰

共同把关的工作格局。在这样一个统一领导，分级负责，步步落实的管理模式下，三年来，通过“三项工程”建设，我院的学生党建工作取得了显著的成绩。

1、抓队伍建设工程，落实三个明确：思想明确、目标明确、对象明确

20xx年3月，学院召开大学生党建工作会议，从培养社会主义建设事业合格建设者和可靠接班人的高度明确我们党建工作的指导思想：高举邓小平理论伟大旗帜，深入学习和贯彻“三个代表”重要思想，以党的xx大精神为指导，以科学发展观为引领，坚持以人为本，全面落实党的教育方针，以党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥为重点，以学生党支部组织建设为实破口，以主题教育活动为载体，以大学生全面发展为目标，建设一支有理想、有觉悟、有作为、有榜样作用的大学生党员队伍，为学院的改革、发展与稳定提供坚强有力的保证，为党和人民培养高素质的社会主义合格的建设者和可靠的接班人。

鉴于生源的原因，开展学生建党工作是一件非常繁重的任务。党委组织部根据院党委的要求，以树根立魂为根本，以育人为本为工作宗旨，以我院大学生党建工作会议为契机，适时提出了发展党员的梯次结构和工作重点，明确工作目标和任务，提出“一年级着力培养衔接、重在选苗;二年级着力主动发展、重在育苗;三年级着力全面考察、重在教育”的工作思路，各系部党总支根据“坚持标准、保证质量、改善结构、适度均衡”的十六字方针，积极、稳妥地做好组织发展工作。目前，已基本实现一年级有党员、二年级班班有党员、三年级班上有党小组的工作目标。

三年来，共发展大学生党员375名。其中，是55名，是114名，是206名。的发展数与相比翻了近两番。

2、抚“育苗”工程，建立三项保障：制度保障、机制保障、程序保障

在学院层面，制定了《中共上海立信会计学院委员会发展党员工作实施办法》、《关于推荐优秀团员青年作为党的发展对象的通知》、《关于建立入党积极分子三级培训机制的通知》、《关于建立专兼职组织员队伍的通知》等一系列制度性文件，这从制度上保障了大学生党员育苗工作的落实。同时不断强化工作机制和组织机制，以来，我院实现了党的组织在学院内做到全覆盖，完善了组织体系，配备了专职从事学生工作的党总支副书记、专职党员辅导员、以及专兼职组织员。在系部层面，各党总支结合自身特点，制定了《发展对象联系人制度》、《党章学习小组制度》、《组织生活规章》、《组织谈话制度》等。建立了党支部联系团支部，党员辅导员联系学生党员，学生党员联系入党积极分子、学生团员的包围式机制。通过不断完善“公示制度”、“答辩制度”、“征求群众意见制度”的方法，进一步促进发展党员工作制度化、透明化、公开化，有效地提高了广大学生对发展党员工作的了解、支持以及对党的信任和拥护。目前，在育苗工程建设上已初步形成：启发—选苗—培养—再选苗—重点培养的工作流程。

按照“早播种、早选苗、早培养”的方针，各系部建立了党章学习小组、业余党校，并同学院党校，基本构建了三级党校的培训网络。通过制定广泛教育、重点培养、适度发展的党员发展“三步走”的工作方式，实现了从普通学生到入党积极分子到发展对象到预备党员每一个环节环环相扣的培养教育的体系。

三年来，党校共培训学生、学生党员4132人次。其中，是842人次，是1334人次，是1954人次。参加党校学习的学生为历年之最。

在党校的日常管理上，我们注意“两头沉”，即一头重新生的启发教育，一头重毕业生党员的离校教育。并建立了党校学习全程考核制度。为此，当一名普通学生成为中共正式党员，一般情况须经过党校三次学习。达到了对党的理论、党的历史、党的根本任务的认识、掌握、体验，党校的学习成为大学生的人生导航站。

党的报告从战略和全局的高度，对新形势下加强党的基层组织建设作出了全面部署，强调要“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础”，这对于充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，进一步巩固党的执政地位、实现党的执政使命，具有重大而深远的意义。我们一定要认真贯彻落实，努力开创基层党建工作新局面。

党的报告指出，“党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒”，科学阐述了党的基层组织在党的建设和党的事业中的重要地位和作用，为我们加强基层党组织建设明确了任务、指明了方向。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。要充分发挥党的基层组织的战斗堡垒作用，我们党获得了应对各种困难和风险、永远立于不败之地的最可靠的力量源泉，团结带领人民群众在革命、建设、改革各个历史时期取得了一个又一个胜利。新世纪新阶段，世情、国情、党情深刻变化，“四大考验”和“四大危险”尖锐复杂，工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展，社会经济成分、组织形式、就业方式、思想观念、价值取向日趋多元，迫切要求改进基层党组织设置方式、活动形式和发挥作用的途径，迫切要求创新基层党组织管理模式和党员教育方式，迫切要求增强基层党组织协调社会利益关系和做好群众工作的能力，对党的基层组织和党员队伍提高执政能力、保持党的先进性和纯洁性提出了新要求新挑战。总体上看，党的基层组织和党员队伍能够肩负起党的历史使命，但也存在不少与新形势新任务新要求不适应不符合的问题，主要是：一些基层党组织战斗堡垒作用不强，有的甚至软弱涣散;一些领域党组织覆盖面不广，党的力量薄弱;一些党员党的意识淡化，先锋模范作用不明显;一些地方基层党建工作责任制落实不到位，保障不足;等等。对这些问题，我们必须高度重视，采取有效措施切实加以解决。适应新形势新任务加强基层党建工作，建设深入贯彻落实科学发展观的坚强战斗堡垒，我们必须充分发挥党的理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势，坚持以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，始终把抓基层、打基础摆在更加突出的位置，努力把基层党组织的组织资源转化为科学发展资源、组织优势转化为科学发展优势、组织活力转化为科学发展活力，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。我们必须始终坚持把改革创新精神贯穿于基层党建工作的全过程和各方面，努力推进组织设置创新、工作机制创新、党员教育管理创新，积极探索党的基层组织发挥作用的有效途径和方式，加强组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地建设，不断增强党员队伍生机活力，全面提高基层党建工作科学化水平。

二、基层党建工作存在的问题

随着时代的发展，形势和任务的变化，我局基层党建工作在与时俱进，不断创新的同时，也存在一定问题。

一是思想认识不到位。基层党建工作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付，缺乏搞好机关党建工作的责任和激情。

二是党建工作机制不完善。基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，机关党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。

一、新区国有企业党建工作基本情况

新区国资委党委成立于20xx年5月，在新区区委的领导下，负责所监管企业、事业单位基层党组织建设、党员队伍建设和反腐倡廉建设，指导所监管企业统一战线工作、精神文明建设和民主法制建设、维护稳定和社会治安综合治理工作以及工会、共青团、妇女会等群众组织的工作。协助做好驻区企业党的工作及关部管理工作。目前，在新区230个国有企业、1674个中央及外省市国有驻区企业以及13000多个新经济组织中，共有企业党组织1159个，其中，国有企业党组织共221个，新经济组织938个，共有党员20583名。

经初步调查摸底，市属国企家，区属国企家，塘汉大所属国企(塘沽17家)家。其中局级企业家，处级企业家。专职党务工作者名，占企业总数%，兼职党务工作者名，占企业总数%。从党员构成上看，党员年龄比较年轻，35岁以下的占接近比例;党员的文化水平比较高，大学专科以上学历的占%;在企业各种管理技术岗位中，党员占%以上。

从企业党组织的特点看，国有企业大多属于在新区发展中基础设施和公用事业，在新区发展中具有重要主力军重要。长期以来国有企业对党建工作比较重视，党建工作比较扎实、规范。

近年来，新区始终高度重视和加强党的基层组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把加强国有企业党的建设作为加快新区开发建设和的重要保证。企业各级党组织自觉把“十大战役”作为新区开发开放、推进经济社会发展的主战场，把服务“十大战役”作为创先争优活动的着力点，开展了丰富多彩的活动，掀起了新的建设高潮，并依托创先争优载体，评价干部、培养人才、锤炼队伍，努力探索基层党组织在工程建设中发挥作用的新形式、新途径，将党的组织优势、政治优势转化为推进开发建设的强大动力。截至目前，全区各级党委对在“十大战役”中涌现出的555个先进党组织、4848名优秀共产党员、716名优秀党务工作者进行了评选表彰。

为了适应国有企业党建工作新形势的要求，进一步优化组织设置，创新管理模式，坚持在重点工程、项目指挥部健全党的组织，深入推进项目党建工作,在重点工程项目中建立党组织36个，发展党员1200多名。各级参战单位党组织组织广大党员开展义务奉献活动近20xx次，为企业和基层办实事、解难题6000多个，筹措和捐助各类帮扶救助资金近500万元，慰问困难群众、党员近10000名，收到感谢信、表扬信180多封。为重点工程的顺利完成提供了有力保障。

区国资委党委深入“十大战役”重点工程、重点项目现场慰问基层党组织和党员，以开展“调增上”活动为载体,深入各功能区,深入重大项目、重点工程、重要企业现场一线,了解实际情况,开展调研服务，落实工作措施,帮助解决实际困难130多个。大力开展干部队伍培训，突出抓好招商、规建、重大项目管理类一线干部的实用型培训,为新区发展提供人才队伍支持和保障。开展了“国资讲堂”等实际操作性强的培训专题,参训人员达160人次,构建了知识更新与能力提升相结合、业务学习与实践锻炼相结合的实用型培训工作机制。经过努力，自上而下的党建工作网络体系业已建成。各级党组织，基本上能够做到按照《党章》和上级党组织要求开展工作。

二、新区党建工作主要做法和存在问题

——党建工作的基本做法

(一)明确工作思路，坚持围绕促进企业发展充分发挥党组织政治核心作用

找准企业党组织发挥作用的出发点和落脚点，确立了“一保三促”国企党建工作思路，“一保”即：保证企业健康持续发展;“三促”即：促进企业的生产经营与技术进步、促进企业管理的完善和企业文化的提升、促进企业利益与职工利益的共同实现。“一保三促”较好地发挥了党建工作优势，形成了党政共担责任的合力，实现了党建工作与经营管理的有机结合和相互促进，使企业的党建优势转化为企业的发展优势，促进国有企业健康持续发展。

(二)加强制度建设，确保各项党建工作规范深入开展

国有企业各党委始终坚持“抓制度促党建、抓党建促发展”，不断完善党建工作制度，加大对党建工作质量的量化管理和考核。制定了党委议事规则，党委班子理论学习制度和领导班子民主生活会制度，完善涉及干部管理、党风廉政建设的多个专项制度，规范了党委和纪委的工作职责、权力运行和责任追究。同时，狠抓制度落实，确保按照制度规范审议“三重一大”事项，按照制度规定选拔任用干部，按照制度规范推进厂务公开民主管理，按照制度规定开展党风廉政建设和日常工作的监督检查，确保了各项工作的规范开展。

在看到成绩的同时，我们也清醒认识到工作中存在的差距和不足。一是经济发展面临挑战，下面是整理的关于街道镇党工作报告，欢迎借鉴!

2019年，是街道三届党委的开局之年。在市委、市政府的正确领导下，我们团结带领全街道广大党员和干部群众，深入贯彻落实科学发展观和市十三次党精神，围绕“强投入、强管理、强效能”，加快转变发展方式，创新社会管理，强化党员干部队伍建设，勇于突破、奋勇争先，努力为百姓谋福祉，全街道经济社会各项事业健康发展。

(一)经济运行稳中有进。积极应对严峻复杂的宏观经济形势，坚定信心、逆势奋进，预计全年实现地区生产总值108亿元，同比增长9.4%;工农业总产值179.2亿元，同比增长23.2%;财政总收入19亿元，同比增长20%;农民人均纯收入18680元，同比增长16.2%。二三产“双轮驱动”。 狠抓有效投入，工业生产性投入9.5亿元，同比增长16%;16个市级重点工业项目中除1个等待土地指标，其余均已开工建设，预计全年实现工业总产值177亿元，同比增长23.6%，其中规上工业总产值54.5亿元，同比增长37.4%。完成服务业投资23亿元，同比增长18%;4个市级重点服务业项目建设顺利推进。转型升级加快推进。新增规上工业企业19家，其中亿元企业9家。培育限额以上服务业企业29家，分离发展服务业企业2家，新培育“个转企”企业25家，服务业产值占比继续增大。加大内部挖潜，全面开展辖区工业企业排摸，完成1家工业企业“退二进三”;盘活存量，园区企业5个项目二期工程开工，完成存量土地挖潜336亩。“新旧并重”提升竞争力。着力做大传统产业，做优新兴产业。新增9家亿元企业中8家为传统纺织服装产业;规上新兴产业增加值占比提高17%，1家企业被评为省级高新技术企业。加强招商选资，全年引进市外内资4.2亿元、浙商回归项目资金3877万元，实到外资506万美元。现代农业稳步发展。农业“两区”建设不断推进，梧桐杭白菊主导产业示范区被评为省级现代农业主导产业示范区，农业产业化水平得到提升。通过资产托管等方式，扶持壮大村级集体经济。

(二)城乡环境持续优化。xx区改造步伐加快。全面开展背街小巷改造调查摸底，完成学前社区花神新村改造工程。积极配合做好“城中村”改造。新农村建设不断推进。开展土地综合整治工作，调整实施城西村项目，完成同心-钱林项目立项，督促各新村点及时完善配套设施，全年完成农房集聚118户。完成东方、东园、城盛、城福等小区的路灯亮化工程，提升了安置新村的安全和形象。全面完成卫片执法整改任务。完善农村基础设施建设，新建闸站3座、泵站9座，渠系工程17公里，节水灌溉工程600亩;启动桃园村省级中心村建设;实施农村公路大中修工程2.2公里，改造危桥4座，改善农村生产生活环境。生态环境得到优化。落实“森林桐乡”、“美丽乡村”任务，完成重点防护林162亩，村镇绿化503亩，市区绿化250亩。加强辖区内水环境综合治理，完成7.2公里污水管网建设，新入网企业23家，完成年度减排任务;落实河长制，促进河道长效保洁。投入爱卫、环卫经费3780万元，做好市区755.3万平方米保洁工作，履行“一把扫帚”职责。

(三)社会管理创新发展。紧紧围绕建设“平安梧桐”工作目标，积极探索加强和创新社会管理的新思路、新举措。不断提升社区服务水平。强化“五有五联”共建机制，与223家共建单位签订责任书，开展丰富多彩的共建活动。深化“一居一品”特色工程，开创“银龄之家”、“九曲一和”、“科普之路”、网上居委会等新的服务品牌。探索“心贴心”社区服务新模式，组建梧桐街道社区便民服务队，在居民集聚区经常性集中开展便民服务活动。开展社区“幸福家园”试点。建立社区干部绩效考核机制。继续开展社区系列创建，全年全街道各社区共获xx市级以上奖项28项，其中国家级5项、省级6项。繁荣发展文化事业。开展幸福梧桐文化年活动。组织市民集体排舞、太极拳等文体活动，推出系列大型广场文艺演出8场;建立社区文化学校并开展各类培训、讲座10余次;成功举办第二届槜李文化周、街道第二届全民健身艺术节和第九届市区邻里节;街道文体中心正式启用;新增村、社区群众文艺队伍23支，活跃基层文化;积极组织参加上级各类比赛，成绩突出，各类荣誉满载而归。扎实推进“四好家庭”建设，培育“五有市民”，努力营造守序有礼、谦让有爱的良好社会风尚。着力维护稳定大局。成立街道政法委，做好xx大等重要节点维稳工作。妥善化解城东、东方红村三期征迁上访事件;平稳启动众善村8个组征迁;积极配合处置由“城中村”改造诱发的各类上访矛盾;及时做好企业欠薪调处工作，关心关爱企业，出台《梧桐街道工业企业应急转贷资金使用管理试行办法》，维护稳定大局。摸情况、建台帐、强制度，不断完善“网格化管理、组团式服务”工作框架，划分网格217个。实施新一轮视频监控系统工程;成立街道民兵应急分队参与社会治安巡逻;开展“平安示范街路(区域)”创建活动;首聘新居民调解员，进一步推进新居民集居区综治管理。开展信访工作“五个一”试点，有效化解矛盾纠纷，来信来访、市长电话办结率均达到100%。强化生产安全、消防安全、交通安全、食品药品安全监管。推进“六五”普法。

(四)民生民计持续改善。立足于群众最关心最直接最现实的利益问题，民生保障和改善取得新进展。突出教育均衡优质。关心支持义务教育发展，落实校园安保和周边环境整治工作，突出抓好学前教育，开展幼儿园星级评定，完成城西幼儿园新建工程和安乐幼儿园扩班任务，有序开展青少年暑期教育和社区教育。深化公共医疗服务。做好新型合作医疗工作，2019年农村参保率99%，城镇参保率95.6%;落实参保人员健康体检工程，实行健康档案电子化。新建逾桥村社区卫生服务站，完成大发文昌、复兴环南社区卫生服务站合并，提高社区医疗卫生服务水平。强化劳动就业服务。加大创业、就业政策扶持和技能培训力度，街道被评为xx市创业型街道。深入推进社会保险扩面工作，新增职工养老保险和城乡居民养老保险3472人。扎实做好劳动保障监察执法工作，深入发展和谐劳动关系。完善社会保障和社会救助体系。全面完成村、社区慈善工作站建设，筹措慈善帮扶基金490万余元;提升“梧桐街道慈善爱心超市”服务功能;全街道共有286户、544名困难人员享受低保政策，全年发放贫困救助资金288万余元、慈善救助资金83万余元。全面实施免费运送、免费火化的新一轮殡葬改革工作，顺利实现圣皇庙公墓道路、桥梁的改造及民安公墓管理权的移交。扶残助残氛围更加浓厚，街道被评为xx市扶残助残爱心街道。扎实开展计生工作，计生符合率达98%，计生协会顺利换届。人武人防、统计、档案等各项事业全面推进。

(五)党建水平不断提升。按照市委提出的“抓党建就是抓关键”的工作理念，在创新党建管理上下功夫。实施“净化工程”创新基层党建工作。按照市委部署，坚持“可持续、动真格”理念，立足增强党员责任感、荣誉感和压力感，严把“进口、管理、出口”三关，扎实开展党员“净化工程”保持党员队伍纯洁性试点工作。探索“八步法入党”，特别是首次探索党员发展户主表决制、三地公示制，新发展党员37名。推出党员述职、党员身分亮化，全面开展党员志愿服务，加强党内关爱。首次探索提出不合格党员十大标准，在方法举措上做了大胆尝试，按照“四评一审”的方法，评定处置不合格党员，评出不合格党员31名，其中劝退或除名6名。加强教育提升干部理论素养。认真组织学习贯彻党的xx大和省、市各级党精神，进一步规范两级理论学习中心组学习制度，坚定党员干部理想信念，提升理论水平。强化廉政建设提升工作效能。严格落实党风廉政责任制，进一步促进全街道党员干部廉洁自律。推行街道重点工作分工落实制和推进督查制，对专项中心工作实行一套班子、一套方案、一抓到底;抓效能建设，贯彻执行“三大纪律”，对机关工作人员签订效能承诺书，加强监督检查，提高工作效能。开展“驻村进组入户访企”活动，密切街道干部联村、联社区、联企业工作。扎实开展农村“三资”管理工作，建立“四定”联动工作机制，提升村级“三务”监督实效;认真落实党务、政务、村(居)务公开;严肃执纪，共查处党员违纪违法案件11件，充分发挥查办案件的警示作用。

街道党委全面贯彻执行市委决策部署，高度重视自身建设，制定《关于进一步加强领导班子自身建设的决定》，进一步促进班子成员提高认知水平，增强行动能力;按照总揽全局、协调各方的原则，积极支持人大工委、街道办事处、政协联络处履行职能，四套班子合力兴街氛围进一步增强;大力支持统战、民宗、双拥等各项工作，切实加强对工青妇、商会、侨联、残联、科协等组织的领导，成立街道红十字会，顺利完成各群团组织换届。

总结一年来的工作，成绩来之不易，这是市委、市政府正确领导的结果，是全街道各级党组织团结带领广大党员群众奋力拼搏的结果，也是街道无党派人士、广大企业家和社会各界人士支持参与的结果。在此，我代表街道党委向所有为梧桐发展作出贡献的同志们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

在看到成绩的同时，我们也清醒认识到工作中存在的差距和不足。一是经济发展面临挑战，土地、资金等要素制约依然突出，转型升级步伐有待进一步加快;二是创新社会管理、维护社会稳定压力较大，征迁及旧城改造等导致社会矛盾多发易发;三是少数干部事业心、责任心不够强，效能建设有待进一步加强。对此，我们必须引起高度重视，在今后的工作中采取积极有力的措施认真加以解决。

今年是深入贯彻落实党的xx大精神的开启之年，也是我街道全面落实市委“改革走在前列，发展绩效突出，社会管理一流，人民群众满意”的战略目标和奋力打造 “五个梧桐”的攻坚之年。做好今年经济社会发展工作，对于梧桐顺利迈入新一轮跨越发展新阶段具有十分重要的意义。我们要以党的xx大精神为指引，按照市委提出的“狠抓落实、大干快上”的主基调，进一步增强忧患意识、责任意识、发展意识，真抓实干，奋发有为，努力推动梧桐经济社会发展和综合实力再上新台阶。

2019年工作的指导思想是：坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的xx大和市十三届二次党精神，围绕转变经济发展方式主线，突出发展主题和民本导向，坚定目标、深化改革，干字当头、强街富民，全面推进我街道经济、政治、文化、社会和生态文明建设，全面提高党的建设科学化水平，全力打造“实力梧桐、活力梧桐、生态梧桐、和谐梧桐、幸福梧桐”。

2019年我街道经济社会发展主要预期目标为：地区生产总值增长10%;全社会固定资产投资增长22%，其中工业生产性投入增长20%;农民人均纯收入增长11%;计划生育符合率达到96%以上。

根据上述指导思想和预期目标，我们要重点抓好以下五个方面的工作：

以建设“实力梧桐”为目标，坚持抓经济发展主线不动摇，加快转变经济发展方式，强化有效投入，促进街道经济健康快速发展。根据市十三次党提出的“一市三城”、“一城五区”的空间发展布局，进一步明确梧桐主城区的发展定位，按照“高端取向、集聚发展、融合互动”的要求，注重二三产双轮驱动、共同发展。

一是扩大有效投入实现提档升级。以有效投入论英雄，突出抓好10个市级重点工业项目。加大企业培育力度，计划培育规上工业企业10家，其中亿元企业2家。以梧桐现有的毛衫针织、羊绒服饰等纺织服装业为基础，提升传统优势产业，并利用现有鄂尔多斯、天山、鹿王、青藏绒、兔皇等品牌的集聚优势，吸引招纳更多国内外著名羊绒衫品牌落户梧桐，努力打造“羊绒品牌集聚地”。加大与之配套的纺纱纺织产业、针织机械产业培育发展力度，引导传统企业加大技改投入，努力提档升级。继续培育发展高新产业，鼓励企业自主创新，加大科技投入，做精新兴产业，扩大新兴产业占比。

二是加快转型步伐大力发展三产。按照主城区空间发展布局，围绕做大生产性服务业发展思路，从制造业中剥离生产性服务型企业，向研发设计、电子商务、品牌运作等现代服务业转型。突出抓好4个市级重点服务业项目;计划培育限额以上服务业企业25家，新增“个转企”企业20家，新增发展分离企业2家。着重做好街道东北区块东与濮院、南与振东凤凰湖区的无缝对接，加大招商力度，高起点规划建设，以实现街道三产发展的新突破。

三是加大挖潜做优发展平台。强化“亩产论英雄”理念，采取倒逼机制，分类管理，提高土地产出率。加大内部挖潜，打好“两退两进”攻坚战，督促低效用地企业零土地技改，增加设备投入或实施腾笼换鸟，2019年争取腾退土地150亩。稳妥推进工业区三期征迁，不断完善工业区基础设施建设，千方百计保障电力和蒸汽等要素供给需求，做优做强发展平台。

四是全力打造特色生态农业。继续围绕“两区”建设，推动农业产业化发展，积极发展都市型生态农业，新建高效生态农业基地2个，争创规范化合作社1家。实施农业招商，推进民安村森林农庄项目、桃园村槜李深加工项目和城西村菜篮子工程建设。

以建设“生态梧桐”为目标，以创建国家级生态街道为契机，推动生态、生产、生活融合发展，不断提升人民群众的居住舒适感。

一是加快推进城市有机更新。围绕切实改善民生，在前期与规划建设局等相关部门共同开展的背街小巷改造调查摸底工作的前提下，列出规划、分步实施积水严重、道路破损的背街小巷、老旧小区和小河浜的改造工作;全力配合“城中村”改造工作。

二是不断深化生态街道建设。以巩固国家卫生城市建设成果和创建国家级生态街道为目标，深入开展城乡爱国卫生工作，实施城乡联动，全力承担市区“一把扫帚”职能，创新管理方式，加大投入力度，提高城市保洁质量。加快“森林桐乡”、“美丽乡村”建设，完成重点防护林287亩，村镇绿化61亩，市区绿化450亩种植任务，启动建设绕城公路绿化工程，创建xx市级绿化示范村(社区)3个，xx市级2个;全面实施桃园村省级中心村建设。深化河长制，加强水环境综合治理，严控源头，完成5公里污水管网建设，新增入网企业16家，创建xx市级生态村3个，清洁生产企业4家，切实优化居民生活环境。

三是深入实施新农村建设。着力推进众善村8个组征迁，启动桐九公路项目征迁。稳步推进“两新”工程建设，实施城东新社区建设，改造集聚农房100户，新流转土地500亩。全面完成城西村土地综合整治项目，并推进同心-钱林项目的实施，努力争取民安、城东-东方红村的土地综合整治立项，完成市下达整治复耕任务。完善农村基础设施建设，进一步改善农村生产、生活环境。

以建设“和谐梧桐”为目标，深化“平安梧桐”建设，坚持“服务为先、民生优先、基层在先”的工作要求，健全群众利益维护机制，促进社会公平正义，努力构建社会管理新格局。

一是以社区为平台，继续做实“大服务”品牌。深化党建共建机制，努力形成社区与共建单位党建联建、资源共享、服务互动、联动发展的区域化党建新格局。完善社区服务体系，深化“幸福家园”工程和“心贴心”便民服务，充分发挥梧桐街道社区便民服务队作用，充实服务内容、扩大服务范围，开展居民生活所需的各类便民义工服务，努力使“心贴心”便民服务朝着经常化、制度化、规范化的方向健康发展;强化“五个一和68810”工作机制，推出“助弱、助医、助困、助急、助乐”五助社区服务，形成以生活帮扶为主，综合医疗健康、生活照料、健身文化、心理关爱、法律维权为一体的社区服务体系;探索“流动居委会”进小区，实行定期布点的上门服务。深化“一居一品”特色工程，挖掘典型，汇编《媒体看社区》，强化辐射效应。进一步加强对社区工作人员的管理培训，完善社区工作者的绩效考核机制，加强社区“二报告一述职”民主评议力度，着力构建专业化、职业化和规范化的社区工作模式。

二是深化网格管理，努力维护社会稳定。加强社会管理综合治理，深入推进“网格化管理、组团式服务”，尤其加强对矫正人员、归正人员等特殊群体的管理和服务。完善应急联动工作机制，深化治安防控体系建设，坚决打击违法犯罪活动。落实风险评估，强化源头预防，主动化解社会矛盾;继续落实信访工作责任制，通过信访接待日、街道领导包案制等方式加大案件调处力度，有效预防和妥善处置群体性、突发性事件。进一步加强开放式小区自治管理;完善新居民管理模式，探索新居民集聚区社区化管理。强化生产安全、消防安全、交通安全和食品药品安全监管。强化依法行政理念，深入开展“六五”普法，支持人大、政协开展工作，巩固和壮大最广泛的爱国统一战线，努力维护社会稳定、和谐的良好局面。

以建设“活力梧桐”、“幸福梧桐”为目标，健全完善各类社会保障，均衡发展各项社会事业，不断提高全街道人民的幸福指数。

一是繁荣文化事业提升居民精神富有感。以社会主义核心价值体系建设为引领，全力推动文化大发展大繁荣，努力创建省级文明街道。做好省级体育先进街道和先进社区复评迎检工作。创立市民讲堂，举办以公共道德、家庭教育、健康养生等为主题的培训和讲座，营造良好的道德风尚。深化精神文明创建活动，推进全社会诚信建设，加强未成年人思想道德建设。强化网络虚拟社会管理和舆情监控，正确引导社会舆论。搭建“百姓舞台”，组织居民开展各类文体活动，组建“一村一韵”农民文艺队，开展文艺展演。坚持开展文化走亲，丰富市民精神文化生活。举办第十届市区“邻里节”、第三届桃园槜李文化周和第二届“农民文化月”活动。注重文化创意产业和文创人才的引进、培训，促进文化产业发展。

二是协调发展社会事业让人民群众得实惠。突出教育优先，提升教育质量内涵，优化学前教育布局，配合做好市区幼托一体化规划，完成启新幼儿园和同庆幼儿园建设，搞好安乐幼儿园三期配套，实施中心、三新幼儿园建设前期工作，提升社区教育和成人教育水平。完善村、社区卫生服务站建设，做好公共卫生工作。落实创业就业扶持政策，加大就业服务和技能培训，鼓励自主创业;加大劳动保障监察执法力度，维护劳动关系和谐稳定;进一步做好养老保险、合作医疗保险等社保工作。关爱弱势群体，发展残疾人事业，规范慈善资金管理和使用，积极发展慈善和社会福利事业。坚持计划生育基本国策，提高优生优育优教水平。认真部署第三次全国经济普查。全面推进人武人防、群团、体育、档案等各项社会事业。

以深化“净化工程”为抓手，进一步加强和改进党的建设，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，努力打造党建高地。

一是强化理论武装，加强思想作风建设。组织全街道各级党员干部认真学习贯彻党的xx大精神，通过开展专题报告会、理论研讨会等活动，使学习教育覆盖到各个群体，努力在全街道基层党组织和广大党员中兴起学习宣传贯彻党的xx大精神的热潮。加强理论武装，完善党委理论学习中心组的学习平台，开设街道机关干部大学堂，建设学习型、服务型、创新型党组织。搭建农村党员教育平台，提高远程教育学用水平。

二是巩固“净化工程”成果，加强干部队伍建设。继续深入实施“净化工程”，探索长效机制，巩固扩大试点成效，增强党员责任感、荣誉感和压力感。进一步发挥党员“一员双岗”作用，探索党员亮身份、明职责、做表率。以提素质、优结构、强合力为重点，继续加强干部队伍建设，建立基层党组织书记“双述职”制度，实施社区班子换届，着力打造勤政、廉政、能政“三合一”的干部队伍。

三是深化完善惩防体系，加强反腐倡廉建设。坚持标本兼治、惩防并举的方针，认真落实党风廉政建设责任制。深入开展党员干部的反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想防线。坚持用制度管权、管事、管人，健全党委政府决策机制，完善招投标制度。进一步深化党务、政务、村(居)务公开和农村“三资”管理工作。继续加大查办案件工作力度，做到有案必查，违纪必究。全面落实干部管理“三大纪律”和“八项要求”，强化重点工作分工落实制和推进督查制，加大问责力度，开展街道干部住村走访工作，进一步激发全街道党员干部的工作干劲、提升工作效能。

同志们，让我们紧密团结在以为党中央周围，在市委的坚强领导下，狠抓落实、大干快上，为实现梧桐更好更快发展而努力奋斗!

深入开展党的群众路线教育实践活动，对于教育引导党员干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，改进工作作风，赢得人民群众信任和拥护，夯实党的执政基础，提高为人民服务的本领，具有十分重大而深远的意义。本站小编为大家整理了一些党的群众路线教育实践活动调研工作报告，希望对你有用!

一、活动调研工作进展情况

(一)制定了我局党组《关于开展群众路线教育实践活动专题调研工作实施方案》，阐明了本次调研工作的意义和目的，安排了调研活动工作的具体时间和必须遵循的“听、看、谈、问、议”五方面方式方法，提出了落实领导责任、提高调研质量、切实转变作风、统筹“四个结合”等四点调研工作要求，为调研工作顺利开展提供了行动依据。

(二)成立了活动调研工作领导小组。组长由局党组书记、局长张发印同志担任，副组长由李建宁、薛晓军同志担任，下设业务组与综合组、业务组由雷霓同志负责，郝文胜、王晓婷同志参加，主要负责方案制定、报告拟草、提纲归纳、表格汇总整理等工作;综合组由徐继光同志负责，程双宝、严正刚同志参加，主要负责上下联络、会议组织、资料收集、宣传文印等工作。

(三)召开了群众路线调研工作动员推进会。5月2日上午，我局召开全体干部职工大会，传达学习了市委关于群众路线教育实践活动调研工作部署会议精神。张发印局长对我局进一步推进党的群众路线教育实践活动调研工作进行了动员部署，并提出了明确要求：一是要制定我局调研工作方案，明确工作任务及责任人;二是要求尽快组织实施调研工作，对班子成员每人一个村的调研工作，力求全面掌握村情、民情，对党风、政风、社会风气不满意问题听取意见和建议，调研解决各项政策落实，影响发展环境的问题，急群众所急，提取典型经验。要突出重点，切实做到市上要求的“四不漏、四弄清、四明确”;三是严明调研工作纪律。要求调研期间，不得给基层增添负担，不能接收土特产，吃饭自己要掏钱等;四是要结合当前市上开展“四治理”作风建设活动，认真落实党的群众路线教育实践活动，加强和创新管理模式，真正为群众排忧解难;五是机关干部调研过程中要考察、总结一些先进典型并推广,为进一步推进农村基层全面发展提供和谐稳定的社会环境。

1.做到思想重视。从三个方面阐述如何能够做到思想重视:一理论学习要到位;二思想切实要转变，面向基层，为基层服务;三要各自应干好本职工作,创新工作思路，切实做到为民服务。

2.做到行动上重视。行动重在落实，搞好群众路线教育调研工作，转变作风是关键。严格执行“八项规定”，把握原则，为基层服务要到位;要求机关人员从言行上高度重视，通过调研使机关面貌有新的变化，把服务窗口“四难”(门难进、脸难看、事难办、话难听)作风变成“四好”;要求机关干部要带头，做表率，查找自身问题并改正，树立为基层排忧解难的思想，努力搞好干群关系，确保调研活动取得实效。参会领导、党员干部都能结合各自岗位和实际工作情况，畅谈思想认识，就市煤炭局如何开展好党的群众路线教育实践调研工作,提出了许多中肯的意见建议。

根据市委组织部文件精神，我局在县处级领导干部带领下，组织相关人员，到澄城县六个村进行了调研走访座谈活动，通过召开村民代表座谈会、入户、田间地头走访调查等形式，对调研村的整体情况、村务建设、产业发展、存在问题等做了相应的调研。

二、调研村基本情况

目前，已全部完成对澄城县交道镇阿兰寨三主中社村、赵庄镇咸和村、庄头镇芦洼村、尧头镇权家河村、安里镇义南村的调研走访座谈工作，共召开座谈会6次，走访农户36家。

该五镇六个村共有村民7000余人，34个村民小组，1700多户，近200名党员，干部50人，村干部报酬月平均为300元，村级债务从2万元到60万元不等，机动耕地面积从40亩到120亩不等。村级组织健全，两委班子均有配备，妇女干部均占有一定比例，设置有党组织的活动室，村级文化图书娱乐室。产业结构主要种植小麦、玉米、露天蔬菜、苹果、核桃、樱桃等作物，大部分村建有蔬菜大棚，各项惠民政策全部落实到位，农民人均年收入在3900元至万元以上。其中交道镇中社村还形成了农业产业化的龙头企业—阳光乳业有限责任公司和陕西泰和绿洲科技开发有限公司(生产辣椒、碱、辣椒素、辣椒开胃片等系列产品)，有效地拉动了当地经济发展。所有村管理规范，财务按期公布，成立有红白事理事会，群众反映良好，人畜饮水均已解决，大部分道路路面硬化，群众出行方便。部分村开展了丰富多彩的唱村歌等文化娱乐活动。

三、调研村反映的问题和建议

(一)农村水利设施不到位、不配套，严重制约农村产业经济，影响农村发展，尤其是芦洼村小水滴灌工程应增加出水口，防止半拉子工程。

(二)道路实现100%硬化存在资金短缺、协调不利的情况，尤其是两村结合部及乡镇连接处，还有街道狭窄、排水不畅等问题。

(三)农村教育资源短缺，小学、幼儿园由于生源问题，多数撤并，导致孩子在县城等地就学，造成有校无生和因家长伴读而滋生的生产生活不便。

(四)村干部工资普遍偏低，与付出不成比例，导致滋生不做事、乱管事、做坏事的现象发生。

(五)企业排污污染地方小河流，严重影响了当地群众的生活用水和种植养殖业的发展。

(七)个别村在具体实施惠民补贴时，虚假不实，没有真正落实到群众手中去。

(八)广告欺骗造成群众购买假种子，假化肥等问题。

(九)年青人不愿吃苦务农，除外出打工外，在家的年青人交流沟通难，村级发展急需青壮年接班人难以到位的问题。

四、解决措施及办法

(一)政府要选有能力、真心实意为大家干事的干部做村级干部，可以压缩村级干部数量，分县分区域提高村级干部工资标准，以高工资回报村干部为村集体及村民付出的心血和劳苦，尽量把农村干部的心挽到村上工作中来。

(二)农民群众相信党、依靠党，但苦于文化程度低，不能正确分辨虚假广告、伪劣产品，希望各级政府采取联合整治，取缔虚假广告，打击假冒伪劣，本着对农民负责的精神，及时推广利民产品。

(三)要想搞好当地种植业，出路在于解决好水利问题，增强水利设施，尤其采用节水灌溉设施尤为重要。希望村级干部多争取申报项目，取得各级政府给予村上农用水利设施大力支持，提高为民服务的能力。

(四)发挥区位优势，抓住发展机遇。交道镇位于澄城县的南大门，地理区位优势明显，镇村干部不仅要规划道路加宽，更要和群众达成共识，多建扩建临街商铺，拉动经济繁荣，带来群众收入的增加。

党的决定在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，这是我们党在新的历史条件下准确把握国际国内形势，妥善应对考验、化解风险，运用马克思主义建党学说提高党的建设科学化水平的重大举措，是对以往党内集中教育实践活动成功经验的坚持和发展，对于我们进一步加强党的执政能力建设，促进党员干部做到求真务实、改进作风、清正廉洁，具有极其重要的作用。我们要统一思想认识，克服疲劳思想和厌烦情绪，将其作为推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程认真对待，切实做好准备，积极开展工作。要牢牢把握“保持党的先进和纯洁性”这条主线，紧扣“为民务实清廉”这个主题，着力解决群众反映强烈的突出问题，进一步提高党组织和党员干部做好新形势下群众工作的能力。

一、 开展群众路线教育实践活动存在的问题和原因

我院在院务公开，重大事项公开等方面有很多做法都是密切联系群众，充分听取群众意见，群众的满意度比较高。但是党员干部在践行群众路线中还存在差距和不足。一是少数党员干部认为不必走群众路线，认为自己文化水平高于群众，见识多于群众，没必要花精力、费时间征求群众意见。二是不少党员干部不愿走群众路线。害怕吃苦，不愿辛劳，没有求真务实、艰苦奋斗的作风。三是部分党员干部不敢走群众路线，不敢正视改革和发展中面临的困难和问题，有意回避群众意见，掩饰矛盾和问题。四是许多党员干部不会走群众路线，面对不断变化的新形势、错综复杂的新问题、多层次的利益需求，缺乏解决的办法。

这些问题的原因，既有党员干部个人宗旨意识淡漠、利己思想严重、务实意思不强、思想观念陈旧、工作能力不足等主观因素，也有群众素质参差不齐、群众诉求日趋多元、社会矛盾复杂多样等客观原因，还有体制机制制约的因素。在体制机制方面，践行群众路线主要存在以下几个难点：一是教育流于形式。教育内容缺乏针对性，党员干部学习被动应付，学用脱节。二是制度落实不到位。许多制度偏向于“应该做什么”，而没有规范“应该如何做”，缺乏可操作性。践行群众路线的制度没有形成层次合理、权力配置均衡、内部协调耦合、链条环节承续的制度体系。三是体制创新滞后。学院中层干部是联系学院与群众的纽带，但中层干部“官小事多，权小责大”忙于应付与目标管理有关的工作，对联系服务群众感到心有余而力不足。四是监督机制布健全。对党员干部密切联系群众的监督标准不完善，没有科学的测评标准，监督运作不科学。

二、 开展群众路线教育实践活动的意见和建议

1、全面提高认识。开展群众路线教育实践活动，关键在于认识是否到位。一要总体把握活动的主要内容。群众路线教育实践活动的主要内容是“为民、务实、清廉”， “为民”就是要实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。“务实”就是要重实际、鼓实劲、求实效，扎扎实实地把工作落到实处。“清廉”就是要严明纪律，树牢正气。二要深化学习教育。要坚持理论联系实际的原则，采取集中学习与个人自学相结合的方式，联系党的宗旨、党面临的“四种危险”、党的奋斗目标进行教育宣传，真正触及思想、触及问题，使党员干部充分认识到开展群众路线教育实践活动是践行党的宗旨、坚持党的路线的必然要求，是新形势下化解“四种危险”的现实需要，是服务科学发展的重要举措。三要深入调查研究。要积极引导党员干部深入基层开展调研，了解民情，了解目前践行群众路线存在的问题，讨论交流解决问题的办法，增进活动开展的共识，激发党员干部的参与热情。

2、着力解决实际问题。开展群众路线教育实践活动要紧紧围绕主要内容，突出实践性要求，解决实际问题。

3、建立为民长效机制。注重建设长效机制，是党内集中教育实践活动保持生命力的根本保证。开展群众路线教育实践活动，不仅要立足当前，认真解决党员干部队伍作风中存在的问题，让老百姓看到实实在在的效果;而且要着眼长远，不断总结经验、研究探索规律、建立健全机制，取得更多的理论成果和制度成果。一是要把集中教育取得的成功经验，用制度的形式确定下来、坚持下去，并在长期实践中不断加以完善。建议建立健全干部下基层，直接联系服务群众常态化机制，健全办实事、解难题、暖民心的督查考评机制，健全结对帮扶促发展长效机制，使活动常态长效。二是要抓好机制制度的落实，要明确责任单位、责任人员，加强对制度执行过程中人和事的调度与督查，实行挂号销号、定期通报，限期整改等制度，提升为民实效，防止机制建而不用、落实不到位的现象。

总之，在党的群众路线教育实践活动中，要大力发扬理论联系实际的马克思主义学风，以求是的精神研究把握群众工作的客观规律，以求真的态度了解掌握群众工作的实际情况，以求实的作风研究提出解决实际问题的办法措施，为党的群众路线教育实践活动做好充分的思想准备和理论准备。

一、积极准备，有条不紊开展教育实践活动

一是高度重视，及时做好工作部署。按照厅8月3日党的群众路线教育实践活动动员会精神，我校于8月5日召开了全体中层干部会议，及时学习传达了李平社厅长在全厅党的群众路线教育实践活动动员会上讲话。学校党委对我校开展党的群众路线教育实践活动做了安排。二是召开党的群众路线教育实践活动动员大会。8月12日，我校组织召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，对深入开展教育实践活动进行了动员部署。在动员会上，雷郭堂副厅长作了重要讲话，学校党委书记樊立超做了动员讲话，对我校开展党的群众路线教育实践活动作了全面部署。督导组组长裴峰对我校开展党的群众路线教育实践活动所做的准备工作给予了充分肯定，并对教育实践活动第一阶段的具体工作进行了安排。动员会结束后，各支部高度重视，认真准备，召开了支部会议，及时传达了上级有关群众路线教育实践活动主要文件精神，在学校掀起了开展群众路线教育实践活动的热潮。三是加强组织领导，制定活动方案。根据农业厅《关于中共山西省农业厅党组党的群众路线教育实践活动实施方案》，结合我校实际，及时制定了《山西省畜牧兽医学校开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，并下发到各支部，要求各支部按照方案要求，结合实际，精心组织党员职工开展好活动。同时，我校成立了由党委牵头、各支部书记参加的党的群众路线教育实践活动领导小组，负责对整个活动的组织领导、组织实施、组织落实，并确定专人承办活动相关工作。

二、认真组织学习，确保学习质量

学习是首要任务，是搞好教育实践活动的基础环节。只有抓好这一环节，进一步提高思想认识，查摆问题才会有的放矢，整改落实才会积极自觉。根据学校工作的特点，我们创新学习方法，丰富学习内容，深化学习效果，为教育实践活动扎实开展奠定了坚实基础。

自活动开展以来，各支部采取集中学习和自学相结合的形式，组织各支部党员职工学习了《中共中央关于在全党深入开展群众路线教育实践活动的意见》、《在教育实践活动工作会议上的重要讲话》、中央政治局专门会议精神、《关于省委开展党的群众路线教育实践活动的意见》等内容。在组织集中学习的基础上，大家围绕“对坚定理想信念、加强党性修养重要性的认识;对新形势下群众路线时代内涵的认识;对"四风" 问题具体表现和危害的认识;如何按照为民务实清廉的要求，加强学校作风建设”为主题，进行了自学，并认真记录了学习笔记。

为充实党员职工的学习内容，学校为每人征订了《论群众路线——重要论述摘编》学习书籍。通过学习党的历代领导人对群众路线的重要论述，使大家清醒认识到中央开展党的群众路线教育实践活动的重要意义。

交流学习体会引深教育活动。全校党员认真撰写心得体会和学习笔记。大家联系工作实际，把学习以来一系列重要讲话精神同开展右玉精神、北大荒精神专题学习讨论结合起来，每人撰写了学习心得体会和学习笔记。同时，组织全体党员进行了学习体会交流，与会人员结合自己岗位工作情况，积极发言，交流了开展群众路线的意义和体会，坚定了自觉践行群众路线的决心，达到了先学一步、学深一步的目的。

三、认真听取意见，做到立查立改

在群众路线教育活动过程中，学校多次召开座谈会，广泛征求意见。一是听取科室干部和教职工对学校领导在“四风”方面存在的问题提出的意见和建议;二是听取师生员工对学校如何提高教学质量和可持续发展的意见和建议。在座谈会上，大家畅所欲言，普遍认为学校领导班子及成员在作风建设方面比较过硬，但在学校发展方面力度不大，需下大功夫进行改革创新。只有培养社会需要的专业人才，学校才有前途，学校才能发展。因此，改革势在必行。我们对征求到的意见建议进行认真梳理，经学校领导认真讨论，针对性地制订整改措施，真正把党的群众路线教育实践活动成果转为推动学校工作的动力。三是认真学习，做好教育活动的宣传工作。每个党员都答了“第一批党的群众路线教育实践活动知识测试题”，并撰写了10多篇学习笔记。此外，学校组织全校党员观看了“群众路线教育实践活动先进事迹报告”，使大家的思想境界得到进一步提高，为我校教育活动的深入进行打下良好基础。

总之，我校通过精心组织、全力实施、狠抓落实、宣传到位，确保了第一阶段群众路线教育实践活动开展得有形有色，有质有量，全面完成了群众路线教育实践活动第一阶段的各项工作，达到了预期目标。下一步，我们要按照厅党组的部署，组织好教育实践活动，严格落实我校制定的“党的群众路线教育实践活动实施方案”，扎扎实实抓好每一个环节和每一项工作。