督察部工作计划和目标

时间:2023-08-09 17:55:21 作者:曹czj

计划可以帮助我们明确目标、分析现状、确定行动步骤,并在面对变化和不确定性时进行调整和修正。计划为我们提供了一个清晰的方向,帮助我们更好地组织和管理时间、资源和任务。这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

督察部工作计划和目标篇一

老师您好!

今天,我想要报名参与20xx届督导的工作。 我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心。在班里,我不算是学习最好的,但我相信,在以后的日子中,我会是最努力的。

假如我当上了督导,我会更加严格要求自己,为同学们树立榜样,提高大家的学习成绩。相信在我们的共同努力下,人人都能发挥自己的聪明才智,使我们的整个班级变成一个团结向上、积极进取的集体。

我觉得我又以下的优点当好这个督导工作.:

1. 为人和善,与同学们成为亲密的好朋友,和大家共同进步。

2. 做好大家的督导员,老师的好助手。

3. 做好每天的工作,让同学们对英语、学习更感兴趣。

所以,我相信,只要我今天干得好,明天就会更出色。 在现在这个没有硝烟的社会,要想使自己或一个团体立于不败之地,除了要自强,必须要有一种合作的精神,我相信我能够团结好这个集体,也有责任为班级学校干一份实事,所以我要参加这个督导的活动。

如果我加入了督导,我会把握好这个机会,更加严格地要求自己,要知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

要使管理的班级的工作更加慎密,首先要协助班主任提高班委内部成员的素质,增加团体的凝聚力,加强内部的联系,使内部达到真正的团结统一,使其他班委干部的职能得到充分的发挥,然后在平常的工作中深入到同学中去,了解他们对班委的看法,认真听取他们宝贵的建议,与他们交流,使他们更加了解班委,真正做到及时的发现问题,即真正做到工作从同学中来,到同学们中去,并在工作时不断实践,即在改进中工作,在工作中改进,我不会下什么决心,只会在自己的位置上实干和巧干,使自己的能力服务大家,锻炼自己。

待学期结束,我们的班级一定能跻身全校最先进班级的行列,步入新的辉煌!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

督察部工作计划和目标篇二

我是国贸系国本二班的学生__x,现申请加入学生会文艺部。

假如我能顺利进入校学生会组织,我会积极、主动、民主、协助地发挥她应有的作用,并在其中锻炼自己的各种能力,包括组织能力,思维能力,办事能力,创造能力和交际能力,从而提高自己的政治思想觉悟及参政议政意识。

我未能加入学生会说明自己的水平还不够高,能力还不够强。我会不断自我锻炼,继续前进。

那时,自然有其他水平比我高,能力比我强的同学进入学生会,只要她们组织、开展,我一定会主动参加,积极参与。只要能锻炼自己的勇气、胆量和能力,我是不会放弃和退缩的。

因为,我深深知道:二十一世纪的青年应该有这样的抱负、这样的精神!

此致

敬礼!

督察部工作计划和目标篇三

为使督查部的各项工作能有更好的起色,作为中语学院学生会的督察部副部长,我深知自己肩上责任的重大。但是,如果要想改变督察部的现状,提高工作效率,增强督察部的整体影响力,就必须创新督察部当前的工作模式,改进工作方法。通过与周围同学的交流,结合自己当前工作的实际。特提出以下几点建议,供闫老师参考。

一、每周例会制度

督察部定于每周日召开例会,使各成员信息互通,总结上周工作,布置下周工作,并对一些工作做出调整。从上学期来看,督察部例会成员迟到、旷到现象比较严重。所以,2 本学期将狠抓成员例会迟到,旷到现象。本学期督察部将继续做好学生会服务工作,协调各成员关系,加强成员之间的配合,定期做好工作小节,并对督察部各成员的工作进行考核,在例会上作出适当的鼓励与批评,促进各成员更好的完成工作,使每次例会切实有质。

二、常规工作方面

继续日常早操校徽、团徽检查及宿舍间违规电器检查,组织好各项突击检查。(由于平时检查的时间主要集中在中午,同学们恰好抓住这一工作规律,和我们经常玩“捉迷藏”的游戏。经过调查发现,同学们在早晚使用违规电器的频率较多,功率较大。由于我们的工作在早晚这段时间内并未开展,导致早晚这段时间成为我们工作的时间盲区。)因此,我建议:1.我部应该拥有一定数量的校徽,由于同学们手中只有1枚校徽,丢了很难及时的补办,如果在每天的检查过程中,有20个左右的校徽作为应急准备。在院督察部检查之前,实现校徽全覆盖。这样扣分就会减少,但检查完之后,将校徽归还闫老师,对未戴校徽的同学进行系内通报。对经常表现良好的班级进行表扬。2.我部和主席团在晚自习下课半小时之后,对各个宿舍进行突击检查,肯定会有很大的收获。早上也应对各宿舍进行突击检查,因为早上有很多同学在使用大功率吹风机。当然,检查不是目的,只是为了让同学们认识到使用大功率电器的危害,提高自我安全防范意识。营造一个安全祥和的生活环境。

三、日常活动

活动不仅可以丰富同学们的课余生活,而且可以增进成员之间彼此的交流。锻炼成员的工作能力。往日各部所搞的活动形式过于单一,内容简单,很难调动同学们参与活动的积极性。因此,我建议:多举办一些丰富多彩,有意义的活动。如“象棋比赛”,“乒乓球比赛”,“野外踏青”等一系列活动。同时,在活动策划,活动总结这一方面加大工作力度,因为此前这方面的工作存在很大的缺陷。

3 人员会团结一心,积极工作,在实践中不断求新,尽全力把我部门工作做得越来越好;并配合各部门的工作,力争把我院的学生工作做得更好。一个好的学生会要靠我们的共同努力去创造,我们督察部将以热情的服务,端正的态度去完成本学期的工作任务。愿我们的学生会在不久的未来将更加出色,更加辉煌!

中国语言学院学生会 督察部副部长 杨强

督察部工作计划和目标篇四

1、标题:统一为“外国语学院某协会某月份工作总结”。

注意:1)某协会需写协会全称。如“英文歌曲协会”不能写成“英歌协”。

2)某月份不能漏去“份”字写成“某月”。

3)月份需用“一二三”表示不能用“123”。如“十二月份”不能写成“12月份”。 * 如遇当月总结涉及多个月活动,标题可能会有改动,我部会在短信中另外告知,否则要求如上。

2、正文:内容需包含当月所办所有活动举办的时间、地点、内容、活动效果,包括常规活动。

注意:1)活动请按照时间顺序写下来。

2)正文中不要出现1234列举活动的现象。如“本月我协会举办了4个活动:1、一个活动写一段。2、又一个活动写一段。3、4、”,只需每个活动写“在什么时候什么地点举办了什么什么样的活动效果如何等等其他内容”即可。

3)常规活动一定要写请具体内容。如英歌协常规活动要写成“本月每周几我协会在某楼某教室举行常规活动学唱英文歌”不能只写“本月每周几我协会在某楼某教室举行常规活动”。

4)活动时间要精确到日。如“在20xx年x月x日举办”不能只写成“在20xx年x月”举办,xx一般写阿拉伯数字。

5)常规活动一般没有具体时间只需写每周几即可。如“我协会在当月每周几举行什么内容的常规活动”。

6)活动地点一定要写清在哪栋楼哪个教室。如“人文大205”不要只写一个“205”。

7)常规活动地点一般是固定。

* 如遇当月总结涉及多个月活动,则常规活动需写多次,涉及几个月就写几次。

3、落款:外国语学院某协会 20xx年x月14日。

注意:1)不要漏掉“外国语学院”几个字。如“外国语学院法语协会”不能只写“法语协会”。

2)xx为阿拉伯数字,落款的日没有特殊情况都请写14日。

3)落款所在纸张上需有正文内容,无论多少。如不能出现“总结共两张纸,正文在一张纸上,另一张纸上只有落款”的情况。

4、其他:

1)总结上有几个活动交几张空白监查表。

2)字体要求为:标题黑体、三号、加粗;正文宋体、四号。

* 如遇当月总结写了多月的常规活动,则写了几次就交几张常规活动的监察表。 如对此文件有任何疑问或者发现任何我部门遗漏的问题,欢迎电联监察部成员指正。

督察部工作计划和目标篇五

一、情况分析: 督察部是一个以纪律检查为主要工作的纪律部门,在学生会中有着十分重要的作用。督察部全体成员本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的纪律监察工作,完成学校的一系列的工作安排,做到监督、督促、管理的作用。此外,督察部还要落实新的考核办法,结合各部意见提出有利于学生会详细的考核制度,让我们的组织有章可循,有纪可依。

二、工作计划

(1)遵守部门章程、制度,严于律己,服务同学;

(2)认真完成各项工作,秉承“求真务实,团结高效”的工作方针;

(3)协调好各方面关系,保持良好个人形象并维护院学生会的形象;

(4)积极进取,刻苦学习,不断提高自己的思想素质和工作水平;

(5)认真落实考核部门干事;

(6)筛选培养下届干部为下届换任做好准备;

(8)做好带头作用给部门干事树立良好榜样,做到公正公平、严于律己。

(9)及时了解部门干事思想动态,鼓励他们大胆的为部门提供宝贵建议,并实施部门改革、更新。

(10)加大对晚寝的管理,对夜不归寝、晚归的同学及时上报给学校并进行通报,以杜绝晚寝违规现象发生。

(11)协调好部门与纪律委员的合作关系共同管理好各班级的纪律。为求把其建设成文明班级、文明校园而努力。

(13)每周、每月及时上交给学校相关资料;

(14)对出现的错误及时进行改正并落实到每个人身上;

三、工作要求

在工作中我们部门首先要加强内部的团结,每个成员要清楚了解

自己的任务,不能张冠李戴。对于一些工作中有特殊想法的要大胆的提出来,集思广益,不断的优化,直到达到一定要求。

加强部门与纪律委员的合作关系,建立一体化由小到大,由班级到校园。不断优化部门的规章制度,提高班级自觉性再落实到每个人身上,目的在于告知同学自觉性的重要性。让自我遵守纪律理念深入人心,让部门管理更加人性化、柔性化。

加强部门内在建设避免人员的流失,完善部门考核条例。