最新个人自查报告(优质7篇)

时间:2023-09-25 02:57:40 作者:温柔雨 最新个人自查报告(优质7篇)

报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编为大家带来的报告优秀范文,希望大家可以喜欢。

个人自查报告篇一

威海市文明委:

近年来,我局在威海市委、市政府、市文明委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,以构建“和谐海事”“平安海事”

为目标,以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以加强职业道德建设、规范执法行为、树立行业新风为重点,以队伍建设为根本,以提高干部职工队伍的综合素质和服务经济社会发展的能力为着力点,切实加强组织领导,积极探索建立长效机制,深入开展群众性的文明创建活动,使文明建设活动深入人心,整个活动呈现出连续性强、成效显著、群众和社会认可的突出特点,全局的三个文明建设也形成相互促进,同步提高的局面。保持了威海海上交通安全形势稳定,为辖区以港兴市战略目标的逐步实施做出了应有的贡献。按照有关申报省级文明单位的相关要求,对创建工作进行了认真的自查,认为我局已经具备了申报省级文明单位的条件,现将自查情况报告如下:

一是完善文明创建组织机制。多年来,我局历届领导班子高度重视精神文明建设,求真务实,真抓实干,把文明创建工作作为“一把手”工程摆上重要议事日程。成立了局精神文明建设委员会,下设办事机构。在日常工作中坚持与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,做到年初有部署、年中有推进、年底有检查,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门具体指导、各单位部门齐抓共管具体落实、广大干部职工积极参与的领导体制和工作机制,为文明单位建设提供了强有力的组织保证。

二是完善文明创建制度机制。多年的工作体会使我们深深的认识到文明创建活动是一项长期的系统工程,必须有健全的制度、完善的机制、科学的管理,才能保障创建活动健康持久地开展。为此我局研究制定了《威海海事局精神文明创建活动工作规划》等文件,用以指导和规范文明创建工作并推动全局精神文明建设活动向纵深发展,积极支持和鼓励各单位部门创新文明创建活动载体,使我局精神文明建设工作取得了明显成效。我局先后被评为全国海事系统文明达标单位、全国海事系统文明执法示范窗口、全国直属海事系统先进集体、山东海事局先进单位、全省口岸系统文明共建先进单位、山东省共建文明口岸先进单位,连续六?年保持市级文明单位荣誉称号,我局石岛海事处、龙眼海事处、南港海事处被命名山东省“共建精神文明口岸先进单位”,威海北港海事处连续两届被命名为“山东省口岸文明示范窗口”(威海口岸系统唯一一家),局通航处命名为威海市直机关文明科室,局船舶处被威海市团市委授予威海市“青年文明号”,党政主要领导多次被评为山东海事系统“模范带头人”、“五好班长”。

三是完善文明创建监督机制。定期组织对各单位部门文明创建工作进行检查指导。在全市10余家相关单位聘请了行风社会监督员,定期召开座谈会虚心听取他们对行风、廉政建设等方面的意见和建议,深入执法一线进行明查暗访。通过设立举报电话和举报箱以及发放征求意见表等形式主动接受社会监督,广泛收集群众意见和建议,不断改进工作方法提高服务水平,保持了建局以来行政执法零举报,海事形象和社会满意度逐年提高。

个人自查报告篇二

按照“两学一做”学习教育实施方案,通过集中学习与自学党章党规、系列讲话,xxx机关党支部针对第一专题学习,查找了存在的主要问题如下。

一、党支部存在问题

1、对党员的思想教育和严格管理不足,思想政治工作缺乏针对性。

2、在传承党的优良传统和作风方面有差距。

3、缺乏政治敏锐性和政治鉴别力

二、书记、支委存在问题

1、对自身标准不高,要求不严。

2、在传承党的优良传统和作风方面有差距。

三、普通党员存在问题

1、对自身标准不高,要求不严

2、在传承党的优良传统和作风方面有差距。

3、责任感、使命感不强,把自已等同于一般群众。

4、存在在党不护党现象。

5、没有起到良好的先锋模范作用。

个人自查报告篇三

从教以来,认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志的建设有中国特色的社会主义理论。时刻要求自己,率先表率来教育和引导学生讲究社会公德和精神文明、遵纪守法。

从教以来认真对待每一位学生,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。时刻注意学生的表现,及时发现及时纠正,努力使自己成为学生的良师益友。对不同特点的学生采用不同的方法,鼓励学生全面的发展。但也存在对自己的工作要求不高、要求不够严格,有拖拉的现象,缺乏系统的规划,忽视了知识能力的培养再造,影响了工作效率。

在今后的工作中我将开展和学生谈心交友活动,建立起新型的师生关系,克服过去那种师道尊严的思想,和学生打成一片,多关心学生的学习、生活及各方面情况,对那些不良现象,采取个别谈话指正,这样他们也乐于接受,易于改正。坚持从严治教,上课时严明课堂纪律,坚决按照学校制定的规章制度进行奖罚处理,课后再找那些犯错误的学生谈话,使其认识自己的错误及改正,另外我要利用课余时间对那些基础差的学生进行帮助和辅导,激励他们的学习信心,为他们释疑解难,提高他们的学习水平。为了对学生负责,我还将尽量和学生家长联系及时向家长反映学生的学习情况及其他表现,为每个学生的成长同家长同抓共管。

通过查找,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

个人自查报告篇四

本人是来自广东外语艺术职业学院学前教育系xx级五年制2班的学生,本人思想积极上进,学习认真,团结同学,尊敬师长,为人诚恳老实,性格开朗、稳重,良好的家庭教育环境培养了我吃苦耐劳的精神,与同学相处融洽,工作上有较强的动手能力与责任心,集体观念强。

我现任班上的班长,曾任班长、宣传委员、组织委员、系学生会自律部干事、宿委会干事、计算机协会干事、交谊舞协会干事、图书馆学生工作委员会优秀馆员、外语系艺术团舞蹈队优秀队员、图书馆工作委员会宣传部部长等。

曾获xx-xx校园文化艺术节之相框制作大赛三等奖、获xx-xx校园文化艺术节之水果拼盘大赛三等奖、获第三届幼教技能节之舞蹈创编大赛三等奖和手工绘画大赛三等奖、获xx-xx校园文化艺术节之合唱比赛三等奖、在xx-xx年度荣获“优秀班干部”荣誉称号、获xx-xx学年度分团委学生会自律部“优秀干事”荣誉称号、图书馆学生工作委员会优秀馆员、图书馆工作委员会优秀职干等。

自xx年入学以来,我以个人良好的品质和班主任、同学对我的信任与肯定,担任班长,宣传委员、组织委员等班干部职位的经验使我深刻意识到一个优秀的班干对于班级的发展的重要性,为此我始终严格要求自己,不断的完善自己。

作为一名共青团员,我积极参与各项公益活动,包括为灾区捐衣物、捐款、捐书,去银河园扫墓,到盲校做义务劳动以及爱心交流活动等等,在帮助他们的同时也让我深刻体会到奉献的乐趣。

在政治思想方面,我要求进步,自觉学习党的理论,积极参加了党课培训,如今成为党支部成员,弘扬社会主义道德风尚,严于侓己,坚持以一名优秀学生干部的标准来要求自己,规范自己的言行,时刻不忘提高自己的政治觉悟和道德修养,我对自己严格要求,遵纪守法,遵守学校各项规章制度,并于xx年学院雷锋月活动中在党支部的带领下举行为洛海秀师姐义卖书本以及募捐活动。

在学习上,我已经养成了良好的学习习惯,有较高的自觉性,制定科学的学习生涯规划,有明确的学习目标,认真专研专业知识,努力学习,乐于帮助其他同学,取长补短,达到共同进步的目的。在课外,经常往图书馆看书学习课外知识,开阔视野。

生活上,我从不铺张浪费,从不乱花一分钱。我深知钱是父母辛苦赚来的,是父母的汗水在成就着我们的梦想。在学习方面我正确对待老师与同学对我的意见与批评,努力完善自我,面对同学的误解,我总是一笑而过,不会因为同学的误解和批评而耿耿于怀,而是诚恳的接受,从而不断的提高自己,正确处理好同学间的友谊,我深刻意识到处理好同学朋友间的友谊是大学生活中一个重要的环节。

在工作方面,我本着求真务实,认真负责的态度积极做好自己的本职工作,合理安排好工作时间与学习时间,担任班长期间,我为了不辜负同学对我的期望,勤恳踏实地做好自己的本职工作,积极带领其他班干部和同学参加各类活动,使我班获得院“诚信主题”班会三等奖和“英语之夜之圣诞夜”的优秀奖,班级文化建设之拔河比赛二等奖,多人多足比赛三等奖,班服设计大赛三等奖等。其次,我积极配合系干完成各项工作任务,锻炼自己的组织交际能力,在担任学生会干事期间,我一直尽心尽责地做好每一件事,“不求最好,只求更好”是我对自己工作的要求,也让我深刻体会到团队合作的精神与凝聚力。

大学的生活的丰富多彩的,因此我从第一年就积极参加了一些社团及部门,如交谊舞协会,计算机协会、系自律部、宿委会等,从而丰富了我的大学生活,也培养和增强了我对各种活动的兴趣,在这些社团及部门的训练下,我在xx-xx校园文化艺术节之相框制作大赛中获三等奖、水果拼盘大赛中获三等奖、在第三届幼教技能节之舞蹈创编大赛中获三等奖、手工与绘画大赛获三等奖、获xx-xx校园文化艺术节之合唱比赛三等奖等。

除了参加学校各类活动之外,我也尝试参加了不少校外社会活动,如在广州亚运会期间担任广州亚运会元岗志愿者、参加“广州亚运会倒计时30天盛典晚会”表演嘉宾,获“优秀外事志愿者”称号、受邀参加津渡文学社征文大赛颁奖晚会表演嘉宾等。

今后,我会坚持勤奋努力踏实工作的优良作风,在工作上学骨干,在政治上求先进,在生活中求积极。我将鼓励自己更加大胆尝试新的东西,不断挑战,并尽我所能努力做好,时刻为自己建立新的目标,以达到激励自己不断前进的目的,同时也告诉自己:但行耕耘,莫问收获。从我做起,从身边的小事做起,带动同学往好的方向发展。我深知,经过团组织的培养,我取得了不错的成绩,但我会继续努力,以一个优秀学生团员的标准来约束自己,充实自己,不断进步。

个人自查报告篇五

自参加开展民主评议行风工作以来,通过学习公司党委文件及领导的讲话精神,认真对照检查自己的学习态度、工作方法、管理经验及日常管理工作的`执行力度等方面都存在着许多不足,有待于通过本次开展的民主评议行风工作来认识和检查自己,作为一名供电所的管理人员,认识到自己存在着以下三个方面的不足。

一、学习不够与现代企业的管理要求有差距作为企业的基层管理人员需要有较高的政策理论水平和较强的业务技能知识。我在学习方面主要存在以下几个方面的不足。一是对学习的必要性认识不足,认为身处基层,只要把公司安排的各项工作做好,把经营任务指标完成,确保不出安全问题就够了,学不学一样能搞好工作;二是把学习的位置摆的不当,没有挤出一定的时间加强学习,片面的只做具体事,搞自己分管的实际工作;三是学习方法欠佳,没有把理论知识联系实际工作去学,偶尔也就是翻翻书,遇到什么难题看什么内容一晃而过;四是学习内容不够全面,侧重于应付实际技术难题看业务书,而不注重学习政策理论和法律法规及企业管理方面的知识。由于放松学习,使自己的综合素质,没有较大的提高,与现代企业的管理要求有一定的差距。

二、工作方法不灵活,实际工作经验不足本人自学校毕业参加工作已经8年时间,但是从一名普通职工成长为一名企业的中层干部基层单位的管理人员才半年的时间,由于现在的岗位发生变化所处的位置发生变化,原来在普通职工岗位上的定位所掌握的工作方法和工作经验已不适应现在的管理岗位,在不断学习和摸索的过程中经常出现工作方法简单,不灵活,工作经验明显不足,致使自己在工作中走了不少的弯路,难免给工作带来了一定的负面影响。

三、抓职工队伍建设管理力度不够近年来,个人工作是一步一个脚印走过来的,组织上给予了一定的评价,但自担任副所长以来,分管全所生产方面的工作,带领各岗位职工搞好本职工作,为了搞好各项工作,完成经营任务指标,让政府放心、人民满意、上级主管部门认可,理应抓好职工队伍建设,加强管理力度和执行力度,树立电力企业的新形象。但由于自己觉得年纪轻,所里的职工大多都是老同志、老师傅,怕得罪人,就听之任之。

少数职工参与社会,安全意识不强,习惯性违章时有发生,不思进取,整天怨声载道,对待客户的服务态度也不行,更有甚者,不能与所委会保持一致,甚至对立消极,虽然没有形成大的气候,但也不同程度影响了其他同志的工作积极性,我只是采取教育从严,处罚从轻,没有严格执行规章制度,只是片面地考虑到大多数职工平时工作任务重,三化管理扣工资也不少,只要不犯大的原则错误也就算了,但却没有从长远的角度认识到如果不从小事抓起,不从小的问题纠正就有可能出现大的问题,就不能做到防微杜渐,会严重影响到电力企业的形象,大大削弱队伍的战斗力。 以上存在的问题,既有客观因素,更有主观原因,但通过学习和积极参加电力企业民主评议行风活动,自己充分认识到,所存在的问题和不足,是作为一名共产党员不应具有的差距和不足。作为一名共产党员,一名企业的管理人员,如何正确对待民主评议行风工作,坚定不移的与公司党委保持高度一致,用正确的态度对待自己的不足,提高认识,修正错误,首先是认真分析和剖析形成不足的根源。

放松学习是第一根源。客观地认为自己天天忙于搞实际工作,抓好具体事,没有时间搞学习,自己给自己找防空洞,没有从主观上认识到学习的重要性,没有在工作之余挤时间搞学习,不求进取,认为在基层工作只要把公司安排的各项工作搞好,把经营任务完成,不出安全问题就行了,没有考虑到应该提高自身的综合素质。缺乏开拓精神和怕麻烦是第二根源。

精神一味地怕麻烦,那就是在管理岗位上呆的时间再长那也会一事无成。

怕得罪人,不能摆正自身的位置是第三根源。作为一名供电所的管理人员,上要对政府和公司党委负责,下要对客户和职工负责,不加强管理,不把职工队伍建设好是不行的,但是导致我前面所陈述的问题的原因到底是什么呢?一是觉得自己年纪轻怕得罪人,怕对自己的前途有影响,干脆当个好好人; 二是考虑到大多数职工都是老同志、老师傅(占三分之一的同志已超过50岁),本身三化管理工资就扣得不少了,只是平时发现问题多,采取教育从严、处罚从轻,搞说服教育,但是一部分人根本没有从本质上去认识问题,改正过错,我也就听之任之,保证不出现原则性的问题就够了;三是没有摆正自身的位置,总认为只要自己的工作尽职尽责就行了,往往是谈的多,督办的少,认为谁人出问题他自己负责。导致了党性不纯,宗旨淡化,事业心和责任心不强,没以党和人民的事业为重。造成职工队伍,形成合力不够,影响开拓进取,缺乏应有的战斗力和凝聚力,久而久之,不但影响了个人,又影响了集体。

对照开展民主评议行风工作的原则和指导思想,结合公司党委文件精神,认真反思和检查自己的问题和不足,自查剖析存在问题的根源。认真面对,慎重对待,深刻检查,提出改正自己的措施,为下步彻底改正自己的不足提供思路。 我将自觉按照以下措施改正自己提高自己。 一是加强学习,努力提高自己的政策理论水平和管理水平以及业务技能,不断丰富自己的管理经验,完善自己的工作方法,提高驾驭现代化企业的管理能力。

个人自查报告篇六

在现在社会,我们都不可避免地要接触到报告,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编收集整理的个人自查报告,希望对大家有所帮助。

1、理论知识学习不够深入。平时由于工作较多,对专业理论知识的学习不够全面,浅尝辄止,缺乏刻苦钻研精神,没有深入挖掘理论内涵,把握精神实质,思想上缺乏紧迫感,其次不能将理论和实际有机结合起来,工作中存在理论脱离实际的现象。

2、工作中缺乏创新意识,满足于工作现状。缺乏钻研精神,对新形势下工作的新情况、新问题认识不够,没有很好的从实际出发,使自己在某些方面的能力、水平,与适应新形势工作发展的要求有差距。

3、是对社区干部党员的学习教育抓得不力,学习制度坚持不好,抓落实少,没有检查、考核措施,抓学习缺乏计划性和系统性,也缺乏必要的学习和培训,学习中理解不深,联系实际不够,没有取得应有的效果。

松了学习,造成了小成即满的思想状况。同时也就放松了干部党员的学习,形成了轻视理论、忽视学习的倾向。

经过分析,找到了问题,查明了原因,在今后的工作中,要从以下几方面做起,切实改变作风,加强自身建设:

1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性。事实上,学习的过程是一个自我提高的过程,也是一个工作创新的过程,更是一个经验积累的过程。只有勤于学习,善于学习,才能厚积薄发,游刃有余的处理面对错综复杂的工作事务。因此,在以后不断提高自身政治理论的同时,也要注重将理论和工作实践相结合,做到学以致用,学用相长。克服和纠正轻视理论学习倾向,纠正理论学习不够深入的问题,更加自觉处理好工作和学习的关系,深入系统的学习理论知识,进一步掌握精神实质,指导好工作实践。用树新风、强作风的要求对照检查自己、约束自己。

2、树立开拓新思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性,对工作敢想敢干。在工作中要积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性的开展工作。

个人自查报告篇七

××年,按照×党委的安排,认真学习了《党章》及党的有关法律、法规,进取参加×党支部组织的各类培训和学习,遵守学习时间,认真完成学习资料,做好读书笔记,同时又阅读了不少有关党员教育的规定、条例,共写读书笔记2.6万字,心得体会3篇。经过这一阶段的学习,武装了头脑,更新了知识,提高了素质,振奋了精神,增加了干劲,促进了工作。按照上级精神,对照党员先进性标准,以奋战在公路工程一线的党员为镜子,以党的好干部郑培民为榜样,找到了自身差距,认识到了存在的问题,深刻认识到存在问题的危害性。

对照《新时期党员先进性标准要求》以及新时期党员存在的11大问题和77种表现,我个人认为主要存在以下几个方面的问题:

1、理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习,但学习的资料不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。异常是有关路政方面的法律、法规知识学的不够全面,不适应当前法制制度化社会发展的需要。

2、业务协调力度不够,工作标准不高,存有畏难发愁的活思想。对路政业务协调工作,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,对碰到的业务协调问题,好办的就多办,难办的不愿多涉及。不愿过多得罪人,面上满足于过得去,降低了工作标准。

3、自身建设还有待于进一步加强。虽然自我能够自觉遵守党的廉政建设规定,注意廉政建设,但仔细检查起来,在业务应酬上还存有陪客现象。

1、加强学习,提高整体素质。在今后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、法律、法规知识,不断适应时代发展的要求。

2、进一步增强职责意识,加大路政工作力度。在以后的工作中,树立工作的高标准,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍,进一步加大路政协调工作力度,使路政业务协调管理工作上一个新的台阶。

3、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。

4、加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自我是一个党员,要“拒腐蚀、永不沾”,牢记党的宗旨,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。