门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划(优质9篇)

计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。相信许多人会觉得计划很难写？下面是小编整理的个人今后的计划范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇一

要求：熟悉淘宝的运营环境、交易规则、各种营销工具，熟练掌握淘宝直通车、淘宝客等推广技巧;具备较强的市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力；1年以上淘宝运营工作经验。

2、数据分析，管理每日、周、月的监控数据:营销数据、交易数据、商品和顾客管理，及时提出营销改进措施。

要求：女，18-30岁，热爱销售行业，有赚钱的欲望，善于学习展示自我，性格开朗，敢于挑战自己，沟通销售能力强，普通话标准，长期稳定，从事过相关工作优先录用。

地点：宜丰县城内老街229号

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门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇二

2、负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通，车辆停放有序，检查停放的车辆是否已上防盗锁；注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全。

3、负责所辖区域内人员进出信息登记询问及疫情防护期间测温管理，可疑人员不得进入办公楼内并及时上报。

4、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放；余坭、装修垃圾要及时清走，不准放入垃圾桶内。

5、负责接受商户投诉，收集商户的意见，及时通知服务中心，主动热情为商户排扰解困。

6、负责对物业消防监控室进行管理；

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇三

2016学年度安全保卫工作计划

卢泳潮

当前，社会治安形势总体是好的，但有碍稳定的矛盾和问题依然存在，各种重大刑事案件仍很突出，黄、赌、毒等社会丑恶现象仍屡禁不止。近年来全国发生十多起校园恶*伤害案件，更给我们敲醒了*钟，因此，我们必须保持高度的*惕*，充分认识做好安全保卫工作的重要*、艰巨*和复杂*，扎扎实实地做好我校的安全保卫工作，确保学校师生人身安全，确保学校财产安全，确保保学校教育教学工作的顺利进行，确保党的*大的顺利召开。

一、成立安全工作领导小组，加强领导:

学校成立以校长^v^伟校长为组长，分管校长朱衍芹为副组长，各部门中层干部及专职保安为成员的安全工作领导小组，确保把校园平安当作一件大事来抓，做到职责明确，责任到人，不留死角。

二、管理目标:

1、杜绝教职工违法犯罪。控制学生违法犯罪，确保犯罪率为0(无触犯刑法的)。

2、落实保安岗位责任制度，避免发生被盗、火灾、交通恶*案件，杜绝发生煤气中毒死亡、溺水死亡、食物中毒死亡和其他重大责任事故，确保安全率100%(无严重致伤，无伤亡事故)。

3、确保党的*大期间，不发生各种危害社会治安的案件，不出现不稳定人员*事件，保*重大*活动的绝对安全。

4、及时按要求上报安全保卫工作计划、总结材料，做到及时上报各类材料，不迟报、漏报。

5、加强接送车辆的管理，确保乘坐接送车的学生的安全，杜绝交通事故的发生。

三、安全措施:

1、保持良好的校园治安秩序。领导干部坚持深入基层，及时了解和掌握校内情报信息，及时发现和解决不安全问题，消除不安全的隐患。

位落实专人负责。落实安全措施，深入进行安全教育，各部门工作人员负责检查，发现问题及时汇报，学校安全领导小组负责每学期定期检查两次，发现隐患及时排查，要做到发现及时、落实及时。

3、开展法制宣传教育和崇尚科学的宣传教育，各班要以法制安全教育为主题出一期板报，做好基础预防工作。采取多种形式对教职工和学生进行遵纪守法崇尚科学、**为主要内容的教育活动。

4、组织全校教职工深入学习教育法律和法规，严禁体罚和变相体罚学生。规定体健教师的法律上必须反映出对学生采取必要的安全保护措施的内容。教育学生遵纪守法，请司法部门*人员为学生做一次法制报告，预防和控制学生的违法犯罪。

5、本学期请楼王交通中队领导为学生做一次交通法规的安全教育报告，要求班主任对学生经常开展交通安全教育，恶劣天气随时进行交通安全教育。学校定期对教职工的车辆、学生的交通工具进行检查，确保我校的交通安全率100%。

6、坚持学校领导带班的值班制度，健全门卫、巡逻、会客制度，严格值班纪律，对发现的重大案情、重要信息按双线报告制度，以利于上级机关及时掌握信息，妥善处理。

7、学校办公会议、教师会、校会、班会，逢会必讲安全，且做好文字记录。

8、班主任加强对学生的教育，提高学生的安全意识，普及一些自卫自护的知识。

9、学校组织教师组成义务消防队，实地演练使用灭火器等技术，并请专门人员到校宣讲有关知识。

10、层层签定签订责任书，明确责任，各有关部门各负其责，要及时发现安全问题并及时汇报，相关领导要及时解决，谁出问题谁负责，哪个环节出了问题就追究哪个环节相关责任人的责任。

11、定期召开接送车驾驶员安全教育会议，加强对驾驶员的交通安全教育，教育他们遵守交通法规，增强安全意识，确保学生安全到校，安全回家。

四、具体工作安排

3月份

1。春节交通及消防安全教育

2。安全。乘坐接送车学生安全教育大课

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇四

1、学校门卫人员要坚持文明值班，树立良好形象。要注意文明用语、微笑服务、坚持原则、认理服人。要忠于职守、严于律己、廉洁奉公、注意保密。

2、学校门卫人员要做到不迟到、不早退、不打瞌睡、不串岗闲聊，不准与校内外人员发生争执、谩骂，动粗斗殴。

3、学校门卫人员要严格执行学校会客制度、学生离校制度等，对因公来校人员，要礼貌用语，热情接待。对私自擅入人员，要坚持原则，坚决劝阻，把好大门，对个别学生无理由混出学校及社会闲杂人员混入学校，要坚决制止，切实维护学校正常教学秩序。

4、学校门卫人员要加强校内巡视，特别是夜间巡逻，要注意各类门窗、电器、水电煤开关的关闭。要及时做好巡视记录及整改工作，要确保夜间学校红外报警系统的正常动作。

5、学校安保人员要提高警惕，加强防范。一旦发生险情事故，要临危不惧，挺身而出，控制局面，保护现场并及时报警。要切实协助学校、社区、公安、消防等部门做好防盗、防灾、防事故、防破坏工作，为学校安全和社会治安作贡献。

6、学校门卫人员要自觉维护学校门口环境，积极做好包干区域的环境卫生。对在校门附近流动摊贩要予以劝阻，对校园的绿化景观要进行维护，对放学的校门口的交通拥堵要实施疏导。

7、学校门卫值班室要做到闲人莫入，窗明几净。

8、学校门卫人员要心系岗位，用情职业，有权利和义务就加强学校安保工作向有关方面提出合理化建议和意见，能主动提出改进工作的方法和措施。9、学校门卫人员在岗期间应识大体，顾大局，遵章守纪，对存在的问题与不足，要虚心听取意见，努力加以整改。

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇五

乙方：

根据国家有关法律、法规，甲乙双方经平等协商，就劳动用工签订本本协议，并承诺共同遵守。

1、甲方聘用乙方保安员，对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作，防止侵害甲方生命财产安全的行为发生，维护甲方的正常生产、工作秩序。

2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排，由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

2、甲方聘用乙方保安员 名。

3、服务期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

4、工作期间乙方实行无休假工作制度，直至聘用期限届满。

5、服务地点：

1、保安服务费每人每天 元， 人每天合计 元，每个月合计（大写：人民币 ）。

2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月一日和十五日支付上半月服务费。

1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质，甲方应提供相应的安全防护用品，避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失，如发生相关情况，甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

2、遇有特殊情况，甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的，由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

（一）甲方的权利和义务

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导，有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、甲方免费为保安员提供必要的工作、生活条件，提供保安员的住宿。

3、甲方应尊重保安员的工作，对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

4、乙方应自觉服从管理，积极参加甲方的各项活动；维护甲方正常生产秩序，保护企业的财产和利益的安全。

5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时，由甲方主管部门负责处理或移交当地公安机关。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见，甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的，乙方不承担责任。

2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事，产生后果有个人承担。

1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时，应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

3、本协议期限届满即终止，一方要求续订，应在本协议期满前半个月内提出，由双方协商确定。

1、在协议有效期内，任何一方单方解除协议，应承担违约责任，向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数 人半个月的服务费 元（大写：人民币 ）。

2、甲方迟延支付服务费超过五天，乙方有权解除协议，并要求甲方承担违约责任，支付违约金。

在协议履行中如发生争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向仲裁机关申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

1、未尽事宜由双方依法另行协商，凡属国家没有规定的，甲乙双方可以修订、补充。

2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告，除正常休假外，须得到甲方主管领导批准，乙方保安员不得擅自外出探亲。

3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

4、乙方工作期满本协议即为终结，如需聘用双方应从新订立协议。

5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

6、本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份，具有同等法律效力。附件：保安人员身份证复印件。

甲方（盖章）：

负责人：

电话：

签定日期：

年 月 日 ：

乙方（盖章）

负责人：

电话：

签定日期： 年 月 日

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇六

1、服从安排，听从指挥，遇事汇报，全面履行安全保卫人员的职责，切实保障全校师生生命和财产安全，保证良好的教育教学秩序。

2、坚守工作岗位，严格执行上下班制度，不得擅离岗位，每天早上 7：00 交接班，不迟到，不早退，认真履行交接手续，24 小时不断岗，因交接班不清而造成事故时，追究交接班双方责任。

3、值班人员须按时开锁大门；值班期间必须穿制服，着装整齐，佩戴胸牌；时刻注意文明礼仪，纪律严明，语言和蔼，认真负责，维护学校形象。保护好门岗监控设备，未经许可，任何人都不准动用、操作门岗监控设备。

4、门卫保安必须严格执行车辆出入规定，发现可疑情况及时报告，对未登记而冲入的车辆，记下其车牌号码，并第一时间通知其它岗位的保安人员前去登记，以免误会。

5、值班员应文明执勤、礼貌待人，不允许与他人争吵，更不允许与他人辱骂斗殴。遇他人刁难或羞辱时，应保持冷静，克制自己的情绪，确实无法处理的事情，应迅速报告队长、班组长和上级领导处理。如他人不听劝阻，无理取闹，甚至态度蛮横，动手打人，应及时通知领导，将肇事者送交公安机关处理。

6、凡装有易燃、易爆、剧毒物品或装有污染性物品的车辆、大货车、大拖车（经保卫处同意的除外）等，严禁驶入广场区内。

7、门卫保安人员应监督、控制出入的人员。严禁社会闲杂人员（如业务推销员、各级各类学校招生人员、醉酒人员、精神病患者、行为异常人员、无业人员等）进入校内。及时做好来客来访登记，并做好传呼工作。

8、对驶出的面包车、箱式货车等，对带入、带出的物品有权进行检查，一律停车并打开车箱进行检查，如发现可疑物品应立即上报当班队长、工地负责人进行处理。

9、门卫保安应按规定对外来车辆和访客进行盘查、登记。接待来访人员，先问清事因，然后与被访人员或有关人员联系。经同意的，出示有效证件，办理登记手续，方可进入学校。

10、门卫保安应与巡逻保安、各办公楼的保安紧密协作与交流，最大限度地保障生命和财产安全。

班的重要事件、交接物品如警棍、手电筒等。门卫保安在和接班的保安完成交接班前不得离岗。

12、如因保安人员在工作中玩忽职守、疏忽大意等，所造成的损失，当班保安人员应该做出赔偿，情节严重者学校追究其法律责任。

保安巡逻岗位职责

1、熟悉教学区楼宇的结构、单位数、楼层室号排列，各种公用设施、设备的分布位置，各类公共场所的使用性质和服务对象，熟悉学校各类规章制度和安全类体系文件。

2、按照巡逻路线、巡查重点进行巡逻，灵活机智，要注意对人、事、物的观察识别，熟悉周边环境及安全设施，发现问题及时记录、报告，对可疑人员及时进行盘查清理，将巡查中发现的问题和异常事件如实记录并跟进处理。

3、对所辖区域机动车、摩托车和自行车的不规则摆放进行整理，对道路泊车、停车秩序进行监管，发现有停放不整情况,及时和车主取得联系。对进入停车位车辆有损坏部位登记清楚,交接班说明,工作时间不断巡查车辆停放情况,发现可疑情况或安全隐患应及时做出处理和报告。

定线巡逻、乱线巡逻，人巡车巡相结、走停结合、快慢结合和突然改变行进方向等方法。

5、检查各消防通道是否畅通，消防设备器材是否完好无损，安全疏散标识是否醒目、正确，有无消防隐患，发现火情，按照相关程序执行。全面巡视检查学校公共区域的门窗、电灯、空调有无关好，如发现未关好及时处理，并做好记录及时向值班室报告 6、制止教工和学生、外来人员或其他人员的的违规行为，发现形迹可疑人员，必须及时通知监控中心并密切监视、进行跟踪，如其有违法、犯罪活动要设法控制，并及时报告上级处理。巡查中如遇到外来人员参观，应观察其是否有管理处人员陪同，如没有管理处人员陪同，应礼貌的上前询问，并向队长汇报。

7、巡逻执勤人员要做到“三勤”，即勤巡视、勤检查、勤报告。巡逻中必须着装整齐，仪表端庄，佩戴胸牌，时刻注意文明礼仪，纪律严明，语言和蔼，精神饱满，并携带必要的照明、防卫器具。

围、保安队管理规定，领导全队同志开展工作。其岗位职责是：

一、组织本队人员学习政治理论、国家法律法令、学校规章制度，不断提高政治素质与遵纪守法自觉性。

二、组织本队队员学习安全保卫知识、执勤巡逻有关规定、明确职责范围，不断提高业务素质和执法水平。

三、做好保安队日常管理工作。负责保安队员的招聘、使用、辞退、工资请领发放与奖惩工作。

四、加强保安队员之间的团结，积极开展谈心活动，掌握队员的心态，关心全体队员的思想和生活，防止队员拉帮结派，搞小团体，干与勤务无关的事，处理队内各种纠纷和化解矛盾。

五、搞好保安队的业务训练；安排好值班、执勤、巡逻工作，并进行监督检查。

六、制定保安队工作计划、总结、管理规定等书面材料。

七、带领保安队坚决完成保卫处领导交给的其他任务。

保安队队员工作职责

形象，自觉接受师生监督。积极参加政治学习和业务培训，不断提高政治觉悟和业务技能，全心全意为教学科研和师生员工服务。

二、坚守岗位，认真履行职责，做到坚持原则，文明执勤，按时巡逻，熟悉巡逻区域内情况，掌握各主要部位的性质和位置。大胆管理，积极维护校园的治安秩序，发现治安、刑事案件及时报告，并做好制止违法犯罪、现场保护等前期工作。

三、执勤人员在上岗前必须着装整洁，佩戴齐全，做好上岗前的一切准备工作，按时到达岗位，认真履行交接手续，并详细填写交接班记录。做到文明礼貌、热情待人，讲究方法、优质服务。

四、执勤人员必须服从命令，听从指挥，在执勤中必须坚持“三防一保”的原则，即：防火、防盗、防突发性事件，确保一方平安。

五、岗位执勤人员要有高度的责任心，对门卫的关启、携物外出、人员进入、车辆停放，必须严格按学校的规定执行，夜间执勤要提高警惕，确保安全。

六、岗位执勤人员不得擅离职守，不得闲聊打闹，不得干私活，不得饮酒、吸烟，严禁用值班电话私聊，做与工作无关的事。

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

计划本身是对工作进度和质量的考核标准，对大家有较强的约束和督促作用。所以计划对工作既有指导作用，又有推动作用，搞好工作计划，是建立正常的工作秩序，提高工作效率的重要手段。下面小编给大家带来单位门卫个人工作计划，希望大家喜欢!

为切实加强我校的安全保卫工作,提高全校师生员工的法制观念和安全保卫意识,保障学校和师生员工的生命财产安全,维护学校治安稳定,现结合我校实际,制定保卫处本年度工作计划。

一、指导思想

深入贯彻落实《中等职业学校校园安全管理》等法规,遵循“积极预防、科学管理、全员参与、各负其责”的方针,牢固树立“居安思危、警钟长鸣、常抓不懈”的安全保卫思想,扎实有效地开展安全保卫工作,确保校园平安,维护学校正常的教学秩序。

二、工作目标

1、杜绝特大安全事故和责任事故.

2、强化法制宣传和安全保卫宣传教育,提高师生员工法制观念、安全防患意识、遵纪守法的自觉性和自我防护能力。

3、加大安全隐患排查力度,建立安全排查台账,及早发现并及时处理安全隐患。

4、进一步加强校园治安及周边环境整治,创建平安校园.

5、加强保卫处自身队伍建设,提高保卫处人员法制观念.办案水平和整体工作能力。

三、工作安排

三月份

2、与学校各处室签订《社会治安综合治理目标管理责任状》。

3、20__年度上学期保卫处日常值班安排。

四、五月份

1、开展学校第一次安全工作大检查。

2、学生讲座。

3、铁路安全宣传教育。

4、“六五”普法宣传。

5、安全检查。

六月份

1、学生放假前安全保卫工作

2、保卫假值班安排。

八、九月份

1、新生入学法制安全教育

2、开展学校第二次安全工作大检查.

3、20__年度下学期保卫处日常值班安排。

十月份

1、铁路安全宣传教育

2、学生安全教育周活动

十一、十二月份

1、“六五”普法学习宣传、考试。

2、消防安全检查、消防安全演练。

3、会同有关部门对校园周边环境进行整治。

4、整理资料。

5、保卫处寒假值班安排。

一、学校教职工进出校门一律凭工作牌，学生凭校徽进校，凭接送证出校;学生出校，必须履行出校手续，开具“出门证”方可放行。家属、临时工等一律凭保安部的出入证进出校门。

二、保安人员必须坚守工作岗位，履行工作职责，着装上岗，不得擅离职守，或做与门卫无关的事。

三、门卫对外来人员要热情接待，门岗行礼，问清来意，查阅证件，电话与相关部门联系，并填写会客单，换发入校牌。对有可疑迹象的人要认真查询，发现问题及时报告和处理。外单位大小汽车一律停靠在指定地点，贵宾车辆需入校内必须经校办允许，方能进入，并在指定地点停放，不准停放过夜，不准在校内鸣喇叭。自行车进入校门应自动下车推行，违者予以批评教育。

四、认真执行物品出门制度，对携带大件包裹物品出门时，应出示本人证件，门卫有权检查并进行登记，携带公物(材料设备)要有校内有关部门加盖公章的出入证明，对无证件人员出门的物品门卫有权扣留、查询、登记和报送有关部门处理。

五、非学生探访日，谢绝家长进校探访学生，如有特殊情况需凭有效身份证件的办理登记入校手续。来访、参观单位或团体须事先与校办联系或经校办允许，并办理登记手续，方可进校。参观团体由接待部门负责接待、讲解。

一、核心目标：使学校成为真正的__区、__市。

目标分解：

1、创设浓郁的育人氛围，包括物质环境和精神文化氛围;

2、使我们的毕业生做到真正的优秀：认真做人、踏实做事;

3、一支团结、务实、具有一定社会影响力的教师队伍;

4、一套简洁有效的管理办法和一个合则具有凝聚力、分则能够独挡一面、具备一定领导能力的管理群体。

二、小结过去

(一)取得的成绩

1、学校规模不断扩大，从500多名学生发展到现在的1100多名学生。抛开增加的六年级，纯增学生500名左右，是以前的两倍。到本学期为止，完成了24个班的构成。

2、学校的知名度、社会认可度得到了很大的提高。学校逐步步入热点校行列，与当初需要动员教师下街道招生的情况有天地之别。

3、建立并实践了一套比较有效的学校管理办法，包括教师考核办法、智育管理办法、德育管理办法等。一些有创意的方法在东河区内被推广。

4、教师群体的务实作风基本形成。

5、教学质量逐年提高。毕业班成绩排在东河区前列。

6、校园环境建设框架基本形成，不再是空白一片。校园精神文化理念基本形成。

(二)存在问题

1、教学质量的提高只表现在学习成绩方面，学生其他项目没有亮点可言。

2、教师教学方法进步不明显，真正的课堂效率问题没有得到根本改善。

3、德育方面没有大的收获。学生行为习惯培养未成为教师的首要目标，也未得到社会的明显认可。

4、教研与教科研展开的范围不广，没有成为教师解决日常工作问题的重要手段。

5、学校声誉主要靠智育，没有其他亮点。

6、学校的预期特色没有形成。

三、具体实施

绝大部分工作要以网络为主要手段，拓展我们的工作空间。

(一)教学方面

坚持原有的教学管理体系，着重开展教研活动。依据我校的网络教研，扎实开展各种教研活动，使之成为提高课堂教学效率、改善现有课堂教学局面、提高教师群体知名度的有效手段。成为各课题实验的有力支撑。

坚持：

1、学困生作业审查制度。

2、教案检查制度。

3、教学随笔每月两次，教后小结每单元两次。

4、各学科单项测试。

5、目标责任状制度。

改变：

1、公开课、研讨课活动。分成指定参加和组内评选参加;教研组长负责，每次活动进行考勤记录;课后交流放到网上进行;凡听课者，必须发文，计入教师晋职考核依据。

2、改变教科研实验课题教师“一人独舞”的局面，每学期应有2-3次网文推出，内容是课题实验中有利于其他教师学习的实践经验或方法。

3、尝试变革单项测试的方法。

4、建议每学期一个讨论话题。

5、加强音体美学科的建设。

(二)德育方面

坚持：

1、群星争辉德育评价体系。

2、班主任德育目标月工作制。

3、“感恩培情”主题活动。

4、每学期一次“艺术节”、“运动会”等主题活动。

着重落实与改变：

1、群星争辉活动中项目的设置与学生行为习惯培养的结合，真正从形式变为一种手段;每次的评星会应同时成为班级近期工作的小结会。

2、感恩培情活动：建议每学期精选2-3个节日进行安排;安排要细，要考虑班主任培训的'环节。(其他各项活动的开展都应如此，活动之前要做好班主任培训)

3、每学期除各主题活动外，应安排两次以上的安全教育或紧急演练。

4、行为习惯培养方面每学期应确定主要内容，并进行安排。

5、改进值周工作，每次值周学生轮换，要进行培训，真正把每次值周活动变成学生参与实践的一种尝试。要培养学生认真做事的意识和能力;要从仪表、行为等方面规定值周生的标准，制定相关内容进行培训;也可考虑进行优秀值周生等方面的评选，以增强学生参与值周的兴趣;要让值周学生具有责任感。

6、本学期开学第一课，进行校安工程知情教育。开学头三天，进行行为习惯集中训练，大队部要有这方面的详细安排。

7、建议每学期进行一次班主任主题讨论。

8、精心安排每学期的家长会。每次家长会要确定学校方面应做的宣传与沟通的主题。

9、结合校安工程的实施，本学期要把“对楼内设施的保护”作为德育的重点内容之一。

(三)教师培训与业务学习方面

1、让网络成为教师交流与提高的重要平台。

2、“行为习惯与学习成绩的关系”是本年度的研究主题。要求老师们从这一角度，以实际教育案例为依据，撰写文章。以网文为主。

3、每学期安排一次教学技能或相关内容的竞赛，作为校本培训的主要内容。

(四)其他方面

1、本学期始，各种计划不再以纸质下发，只发工作安排表。各口工作计划发布到网上，并链接到学校主页。

2、安全工作是头等大事，学校安全教育、法制教育常抓不懈。

(1)开学前安全大检查;

(2)开学第一天，对全体学生进行安全主题教育。要提高师生安全防范意识，并开展相关法律普活动。

(3)开学头一个月，做好校级干部与教师值班安排，坚持责任到人。

(4)加强门卫安全教育。

3、进一步落实各项考核方案与教师工作量核定办法，坚持职称兑现四个优先：同等条件下，班主任优先(包括教研组长与年级组长)、工作量大者优先、目标责任状完成者优先;全勤优先。

4、充分发挥党支部、工会、家长委员会的监督、保障作用。坚持校务公开。

5、做好综合治理、计划生育工作。坚持一票否决制。

6、进一步规范学校财务工作。严格执行财经纪律与财务制度。

7、因为校安工程未全部结束，所以，本学期校园建设方面不作安排。

一、我们门卫必须贯彻执行党的教育方针，紧密团结在学校领导周围，为社会培养和造就“四有人才”真正做到社会效益第一，经济效益第二，育人于学校，服务于社会。

二、建立一支军事过硬、业务素质过硬、服从命令、听从指挥、团结务实的保安队伍。

众所周知我们__学校是全国全省的优秀民办学校，在籍学生达四千余人，要挑起这么大规模学校的安全保卫工作的担子，实在是任重道远，任务是非常艰巨的，我们门卫人员要完成校领导交给的任务，首先是要建立一支军事化的、团结务实的保安队伍，再就是认真学习法律法规，树立为师生服务，为学校服务，为__学校的事业勇于奉献的精神，为达到此目的，我们所有保卫人员在每星期内训一次，每月军事集训不得少于12次，从而提高门卫人员遇到突发性事件及紧急情况，快速反应的能力，每星期六除值班人员外，必须参加学校的会议及培训，对学校领导的指示精神及时传达和领会。严格要求保卫人员着装整齐，形象威严、思想品德高尚，生活上大家互相帮助，工作上相互鼓励，培养大家奋发向上、工作兢兢业业的团队精神。

三、规范管理制度，严格执勤制度。

我们门卫队实行二班制，值班时间白班(早上7：30至晚上19：30)，夜班(晚19：30至早上7：30)，12小时制，并每班在下班前半小时(白班19：00，夜班7：00)巡、逻校园一周后方能交班，在保卫人员执勤时，我们保安队制定了《保卫人员工作管理制度》、《门卫管理制度》、《来访人员登记制度》、《车辆登记制度》，凡是来我校人员及车辆都要按规定进行登记和盘查，否则不许进入校园，保安人员必须有严格的交接班记录，实行军事化交接班制度，交接班人员相互敬礼、交接班动作规范整齐、执勤有值班记录，并有严格的作息时间，为了应付紧急突发事件的能力，提高保安人员的身体素质，制订了《保安、消防军(体)训练考核标准及实施办法》，并签订责任状，真正做到上班时有考勤记录，考核时有考核标准，值班时用制度来约束，管理保安人员，提高全体保安人员的工作积极性和各项素质。

四、把学校消防安全保卫工作放在首位，确保本学期不出现任何刑事案件和无拐卖案件，安全事故为0。

针对学校学生多，而且学生的素质较差，性格上、风俗上的差异，加上客观环境比较重杂，为了使学校师生人身、财产得到保证，学校实行封闭式管理方法。

1、严格请假制度。学生请假必须按《请假通告》使用全校统一的请假条，班主任同意后，政教部签字，门岗验收、押校牌、登记清楚后方可出校门，如遇到特殊情况必须由班主任带领到门岗登记清楚后方可外出，特殊情况除外。

2、双休日保安队派一名保卫人员及部分护校队员到城东市场巡逻、范围覆盖到校门口，到省三建公司大门外及怀化学院门口为重点查网吧、录像厅、游戏室、溜冰场等公共场所，避免本校学生与社会青年发生冲突，及打架斗殴事件和被社会青年敲诈勒索的行为。

3、学校放、收假期间，门卫在校门口处设点布岗，接送学生，确保学生能够高高兴兴回家，安安全全返校。

4、加强重点部位防火防盗工作，制定火灾疏散预案，增强防火意识，每天对全校的消防器材进行检查，并在值班中有记录，每周对消防器材进行统计，发现问题及时解决，不能解决的及时汇报，组建男义务消防队员，每周进行消防教育，让他们每时每刻都有消防意识，发现问题，及时向保安队汇报，在本学期把消防工作放在首位，对重点部位每天都要检查和记录，绝不能出现火灾事故。

5、提高学生的法律意识。本期针对学生素质差、法律意识淡薄这以情况，政教部每期举办二期法制教育课，从而做到我校每个学生人人懂法，个个守法，在校是个合格的学生，在企业是个合格的员工。

六、做好违纪违规学生的备档及教育，建立一支军事化、高素质的护校队。

1、为了使学校校风正，校保安队对那些违纪违规决不手软，该处分的整理好材料，该开除的备档案，在会议上讨论，严格按制度办事，对于屡教不改的违纪违规学生，利用做课间操期间，拉到台上亮相，从而给其他学生敲警钟。

2、门卫在本学期建立一支有组织、有纪律、有战斗力的后备力量，每天对护校队进行严格的军事训练，在学校树立良好的形象，遇到突发事件能召之即来，来之能战，配合好保安队完成学校交给各项任务。

七、建立治安联防通道，建立好与怀化学院保卫处、正好制药厂、坨院派出所、犀牛村委会的业务来往，搞好周边关系的协调工作。

八、协助后勤部及各部门搞好对学生进行素养教育，要求学生爱护学校的公共财产，对破坏学校设施及公共财产的从严处罚，使学生养成良好的习惯。

一、学校门卫是学校安保工作的重中之重，必须高度重视，严格管理，完备制度，责任到人。学校门卫管理制度和学校安保人员岗位职责互相联系，各有侧重，要规范操作，有利于学校监督，使学校门卫管理逐步实现系统化、制度化、规范化、标准化。

二、学校门岗实行24小时有人值班制度:目前白天时间由后勤管理服务中心统一安排。由专职安保人员负责管理其它时间段及固定假日由学校派员职守。

三、学校门卫肩负维护校园秩序，保障师生安全的重任，在岗人员要遵纪守法，坚守岗位，严格把关，文明值勤，努力将学校门岗建成展示学校良好形象的窗口。

四、学校门卫必须严格执行学校会客制度，来访者应该进行登记，填写相应会客单，写明进出校的时间与事由，由门卫电话联系，经确认可以接待后方可入校。来访者出校时，应凭被访者签字后凭会客单予认确认。如被访者遇上课或开会，门卫应安排来访者在门卫室等候。

五、学校门卫应严控学生课间擅自离校，因特殊情况需出校门的学生应持有离校证明方可放行。上课期间禁止家长和社会闲杂人员随意进校。

六、学校门口要严把货物、车辆进出关。货物出校门，需凭相关部门证明(出门单)经确认后予以放行。本校及上级部门机动车辆进校，应指引其到指定停车区停放，不随意进入学生生活区、教学区。校外机动车辆一律不准入内(特殊情况除外)。自行车进出校门时，必须下车推行，并在指定地方停放。

七、学校门卫要确保到校的报刊、书信、资料、票据的及时准确发送，对老师、学生的挂号信、汇款单、包裹单等要尽快通知本人签收，确保门卫值班室电话24小时有人接听、传呼。

八、学校门卫要做好安保巡视工作，特别要加强夜间巡逻。要正确开启警报装置，一旦发生情况迅速查明原因，积极保护现场，协助警方处理。

九、学校门卫要有完整交接班制度，门卫接班时，必须互相询问情况，移交值班记录，巡视相关场所。门卫人员请假需事先办理手续;经有关人员批准并安排好替代人员方可离岗。学校门岗严禁串岗，脱岗现象发生。

十、学校门卫要确保校门左右30米内无设摊，校门口内外通道畅通无障碍;周边绿化景观无破坏;值班室内外环境整洁无杂物，在学校的安保人员认真努力工作，在派出单位和用人单位的共同管理和合作下努力将学校门卫创建成安全窗口。

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇八

00-8：

30 、 17：

周六：

16：

45 1. 2 站岗内容 1. 2. 1 监督员工上下班打卡。

1. 2. 2 检查公司员工携带物品。

二、 严格按照公司规定值班 2. 1 值班室不能两人同进坐岗， 必须一人值班， 一人巡逻并指挥车辆， 门岗 24 小时不能脱岗， 两人可轮换。

2. 2 严格按规定操作步骤进行操作， 密切注意监控设备运行状况， 保证监控设备安全有序， 不得无故中断监控， 删除监控资料。

三、 严格按照公司规定时间进行巡逻 3. 1 巡逻时间：

白天：

00、 10：

30、 12：

00、 13：

30、 15：

00、 16：

30 晚上：

19：

00-6：

00。

3. 2 巡逻内容：

3. 2. 1 每天晚上 19：

00 对办公楼进行巡逻， 检查门、 窗、 电源是否关闭，发现问题及时进行整改并记录。

3. 2. 2 每天对厂区按照公司规定时间， 规定地点进行巡更打点， 发现异常情况及时做记录。

3. 2. 3 巡逻地点：

沿厂区围墙一周， 4 个角落。

四、 外来人员管理 4. 1 来访登记 凡公司外来人员来访者， 一律到门卫处进行登记， 并发放 “临时出入证” ，登记时要清楚记录外来人员信息情况及发证数量、 抵压证件等。

一律以身份证、驾驶证作为抵压， 归还此证时一并退还。

4. 2 与内部核实 对公司外来人员来访者， 要进行内部电话核实方可进入， 对不能提供身份证、 驾驶证等有效证件的人员要求接待人到门口登记带入。

4. 3 接待 对公司来访人员要使用文明用语、 讲礼貌、 处事热情、 谦逊。

五、 物品进出管理

对物品进出进行严格管理， 货物出厂时要检查车箱， 核对物品名称及数量，见公司物品放行条或仓库出货单方可放行。

（办公楼物品放行条须经各部门负责人签字确认， 车间物品须内保签字确认方可放行。

六、 门岗卫生管理 6. 1 随时保持大门口卫生， 发现有垃圾、 杂物及时进行清理。

6. 2 监督并指导将厂区垃圾清理到指定位置。

一、 要按公司规定着装， 保持良好的精神面貌， 站姿端正， 衣冠整洁。

二、 要讲文明、 讲礼貌， 处事要热情、 谦逊、 礼貌大方, 不得举止轻佻。

三、 工作区域不放私人物品， 办公桌上不放与工作无关的物品。

四、 上班时间不能看电视、 玩电脑及做与工作无关的事情。

五、 严禁在值班室内抽烟。

六、 要遵守公司的其它管理制度。

门卫室工作计划 门卫日薪的工作计划篇九

为了创造良好的控烟环境，教育职工养成不吸烟习惯，促进职工身心健康发展，响应国家号召，争创无烟单位，现制定20__年度控烟工作计划。

2、各科室及会议室等公共场所禁止吸烟，并设有醒目的禁烟标志。

3、各班利用主题班会组织学生开展“拒绝烟草，做不吸烟的新一代”、“手拉手劝阻吸烟”等活动。

4、利用“小手拉大手”活动，让学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识和未成年人保护法，力所能及地规劝家长戒烟、禁烟。学校利用家长会，加强控烟宣传，使家长遵守国家对控烟工作的有关规定，自觉参与社区的控烟活动。

5、动员全体干部职工共同参与控烟活动。

6、积极开展控烟教育，充分利用宣传栏、倡议书等各种形式，加强控烟教育，提高控烟意识。