特种设备培训心得(优秀15篇)

时间:2023-12-01 01:38:12 作者:琉璃

培训心得的写作能够激发思考,帮助我们更深入地理解和消化所学的知识和技能。在这里,小编为大家整理了一些优秀的培训心得,供大家参考和学习。

特种设备培训心得体会

4月25日,我参加了在培训中心举办的中华人民共和国特种设备安全法培训课程,课程结束感受颇深,下面就此项培训做出总结。

中华人民共和国特种设备安全法是为了加强特种设备安全工作,预防特种设备事故,保障人身和财产安全,促进经济社会发展而制定的,目的是为了保障人民生命财产安全。所谓特种设备听上去离我们的生活工作很遥远,但特种设备就在我们身边。所谓特种设备是是指对人身和财产安全有较大危险性的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内专用机动车辆,以及法律、行政法规规定适用本法的其他特种设备。对站区的日常工作来说平时接触最多的特种设备就是电梯特种设备培训心得体会特种设备培训心得体会。

这几年北京不断有新的地铁线路开通,站内电梯、扶梯等特种设备数量激增,再加上客流量大,安全形势复杂,电梯一旦出现故障将会对乘客带来安全隐患,也不利于保证车站正常的运营秩序,然而这样一部对特种设备生产、维护保养、使用单位的安全责任有具体、细化规定的法律,以免一旦出现事故,相互推诿责任。

作为特种设备的使用单位,应当建立岗位责任、隐患治理、应急救援等安全管理制度,制定操作规程,;建立特种设备安全技术档案,以保证特种设备安全运行。

今后对于中华人民共和国特种设备安全法要加强学习,保证特种设备在站内运行良好和运营时间正常的客运组织。

工地特种设备培训心得体会

工地特种设备是在工程建设和维护过程中使用的非常重要的设备,因此在使用过程中也需要高度的安全意识和专业的技能。笔者在参加工地特种设备培训班后,深刻体会到特种设备培训的重要性,并意识到培训对于工人的安全生产具有至关重要的作用。本文将从课程内容、教学方法和个人体验三个方面,对本人参加工地特种设备培训的心得体会进行阐述。

第二段:课程内容。

此次培训涵盖了常用特种设备的基本知识和使用技能,如塔吊、起重机、钢管脚手架等等。首先,理论上知识让我更深入理解工地特种设备的结构和使用原理,收到了良好的知识储备。其次,操作实践能够让我们在操作中领会到一些特种设备在实际工作中遇到的一些困难和问题,从而更好地提升了技能和经验。

第三段:教学方法。

此次培训采用了理论教学加实践操作相结合的教学方法,确保了课程的全面性和操作性。在理论教学部分,教师采用课件和图表等多种形式进行科学合理的解说,并且还邀请了行业专家进行授课,使理论课更为专业和深入。操作实践环节中,老师制定了详细的操作规程,确保学生能够完成特种设备的安全操作,而且还进行了实际操作的技巧指导,让学员能够更快速地熟练掌握技能。

第四段:个人体验。

在培训过程中,笔者深刻感受到了安全生产对于工人的重要性。在老师的指导下,我们学习了不少特种设备的安全使用规程,这些规程让我们在操作过程中更加谨慎,更加专业,让压力和焦虑感甚至恐惧减轻了不少。同时,此次培训也提高了我们的专业素质和职业技能水平。在操作特种设备时,我们可以更快地排除机器故障,减少了工程的安全风险,同时也提高了工作效率。

第五段:总结。

综合来看,特种设备在工地建设和维护中不可或缺,培训也为安全生产打下了良好的基础。此次培训让我深刻理解了安全生产的重要性,不仅让我掌握了特种设备的使用技能,还提高了我在工作中的专业素质。相信这次培训对我以及参加培训的同事们的未来职业发展都有着重要的意义。

特种设备培训学习心得体会

公司于11月组织了关于娱乐特种设备维修的培训学习,通过这次学习,学到了一些新的知识,主要有以下几点:

一、明白了什么是大型娱乐特种设备。

二、大型娱乐特种设备的维修人员,必须通过安全监管部门统一。

考核才能从事维修及操作。

三、大型娱乐特种设备必须每年都要进行年度检查,并做相关的记录。

四、特种设备的生产要具有以下条件,

1、有与特种设备制造、安装、改造相适应的专业技术人员和技术工人;

2、有与特种设备制造、安装、改造相适应的生产条件和检测手段;

3、有健全的质量管理制度和责任制度。

五、特种设备出厂,应当附有安全技术规要求的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维修说明,监督检验证明等文件。

六、娱乐安全是娱乐设备设计、生产、使用的必须遵守的原则。

七、同时还对以前的机械及电气知识进行了复习,通过实习对机械装配及电气检修有了加深。

处理,对重要焊缝的要求等,如果可能的话,建议请专业培训机构对全员进行培训(包含管理人员和设计人员),这样才能行成一个好的生产环境和氛围。

段林松。

20xx.12.12。

文档为doc格式。

特种设备培训心得体会

我感觉新施行的《特种设备安全监察条例》与老版本的条例有几点显著的区别:

1、新条例重新定义了特种设备的种类,除原有的7种设备(锅炉、压力容器、压力管道、起重设备、电梯、客运索道、大型游乐设备)外完整增加了场内作业车辆为特种设备,并在条例中明确了场内作业车辆的具体类型。同时规定特种设备的附属构件亦为特种设备范畴。

2、新条例中明确增加特种设备节能的要求,生产制造单位生产设备时除符合安全的要求外同时要符合节能的要求。不采用节能设计的设备不能进行生产制造。对以前安装的设备在报批使用时应进行技术改造,使其符合条例要求。

3、新条例对特种设备安全监管的范围重新进行了界定,增加了场内作业车辆监管内容。

原条例中房屋建设工程的监管由建设部门行政依照行业法规进行监管,新条例中房屋建设工程和市政工程中的特种设备由建设部门行政依照行业法规进行监管。同时原条例规定煤矿的生产设备不在监管范围改为矿山井下作业不在监管范围。

4、新条例对企业已进行申报待审批的特种设备投入使用的行为有了明确的监管依据。未取得审批投入使用的设备在1年内不得再次申报。

5、新条例加强了对企业违法的处罚措施,增加了经济处罚力度。

特种设备教育培训心得体会

特种设备是指那些在使用过程中对安全要求较高,操作技能要求较强的设备,如电梯、锅炉、压力容器等。为了保障人们的安全和促进特种设备行业的发展,特种设备教育培训显得尤为重要。本次特种设备教育培训集结了各行各业的从业人员,旨在提升他们的安全意识和技术能力,以确保设备使用过程的安全和高效。

特种设备教育培训主要包括理论学习和实践操作两部分。在理论学习中,我们学习了特种设备的工作原理、安全维护和操作规范等基本知识。通过系统的学习,增加了对特种设备的了解和认识。在实践操作环节中,我们亲自操作特种设备,熟悉了设备的具体操作步骤和注意事项。这种实践操作形式的培训不仅使我们了解了设备的实际工作过程,还培养了我们的操作技能和安全防范意识。

本次特种设备教育培训让我有了很多收获和体会。首先,通过理论学习,我对特种设备的工作原理和操作规范有了更深入的了解。这使我在实际工作中能够更加灵活和熟练地操作特种设备,减少了错误操作和人为失误的风险。其次,实践操作环节的培训让我亲身感受到特种设备的工作过程和操作要领。我通过亲自操作设备,熟练掌握了各种操作技巧和应对紧急情况的方法。同时,我意识到安全意识和团队合作的重要性。在操作过程中,我们需要时刻保持警惕,严格按照规范操作,只有通过良好的团队合作,才能确保设备的安全运行。

通过特种设备教育培训,我深刻认识到安全教育是保障人们安全的重要环节。在特种设备行业,操作人员的技术水平和安全意识直接关系到人们的生命安全和财产安全。因此,我们应该始终保持学习的热情,不断提升自身的技术能力和安全意识。同时,我们也要将培训中学到的知识和经验应用到实际工作中,严格按照操作规范进行工作,并时刻保持警惕,减少操作中的失误风险。

特种设备教育培训的意义在于提升特种设备行业从业人员的技术水平和安全意识,为特种设备的安全运行和行业的可持续发展做出贡献。随着特种设备行业的飞速发展,特种设备教育培训将扮演更加重要的角色。未来,特种设备教育培训应更加注重实践操作,增加培训时间和深度,提供更多实际应用的场景训练,以满足行业的需求,确保特种设备行业的发展与人们的安全需求相匹配。

总结部分:再次强调特种设备教育培训的重要性,对个人发展和行业发展的促进作用给予肯定,并展望了其未来的发展方向。特种设备教育培训不仅帮助我们提升了专业能力和安全意识,也为特种设备行业的可持续发展提供了重要支持。我们要将培训中学到的理论知识和实践技能应用到实际工作中,不断追求专业发展和安全生产。

特种设备教育培训心得体会

近年来,随着工业的快速发展和城市化进程的加快,特种设备的应用范围越来越广泛。为了确保特种设备的安全使用和操作,各级政府和相关企事业单位纷纷开展特种设备教育培训。在这次特种设备教育培训中,我深刻认识到特种设备教育培训对我们工作者的重要性,并且收获了很多宝贵的心得体会。

首先,特种设备教育培训使我更加了解特种设备的基本知识和操作要领。在培训中,我系统学习了特种设备的分类、结构、原理以及操作规程等相关知识。通过理论学习和实践操作相结合的方式,我掌握了特种设备的运行原理和操作技巧。同时,培训中还分享了大量的实际应用案例,让我更加深入地了解了特种设备在工程施工和生产过程中的重要性和作用。通过培训,我对特种设备的认识更加全面,也增强了我的操作能力和应对突发情况的能力。

其次,特种设备教育培训注重培养我们的安全意识和责任心。特种设备的使用涉及到生命财产安全,一丝大意可能会造成严重的后果。在培训中,讲师详细介绍了特种设备的安全操作规程和事故案例,强调了我们在操作特种设备时要牢记安全第一的原则。同时,培训还进行了模拟操作和应急演练,让我们亲自体验特种设备操作时可能遇到的风险和困难,进一步增强了我们的安全意识和应急处理能力。通过培训,我深刻认识到特种设备的安全性意识是至关重要的,只有做到严格按照规程操作,才能确保特种设备的安全运行。

再次,特种设备教育培训提高了我们的团队协作能力和沟通能力。在特种设备的操作和维护过程中,需要多人协作配合才能顺利完成任务。培训中,我们组成了小组,进行了多次集体操作和讨论,锻炼了我们的团队协作能力。同时,培训还注重培养我们的沟通能力,通过小组合作和角色扮演等方式,让我们学会与他人合作和沟通,有效避免了操作过程中的误解和错误。通过培训,我认识到特种设备操作不仅仅是个人技术能力的体现,更需要与他人密切配合,共同完成任务。

最后,特种设备教育培训激发了我进一步学习和提升的动力。在培训中,我深刻认识到特种设备行业的发展前景和潜力,特种设备操作人员的需求量将会大幅增加。因此,我决心更深入地学习特种设备的相关知识和技能,提升自己的专业能力。通过培训,我结识了一些从事特种设备工作多年的前辈,他们无私地分享了自己的经验和技巧,激发了我进一步学习和提升的动力。我决心在特种设备行业中不断学习进步,为行业的发展贡献自己的力量。

总之,特种设备教育培训给我留下了深刻的印象。通过培训,我更加全面地了解了特种设备的基本知识和操作要领,增强了我的安全意识和责任心,提高了我的团队协作能力和沟通能力,激发了我进一步学习和提升的动力。我将把在培训中学到的知识和技巧应用到实际工作中,为保障特种设备的安全运行尽自己的一份力量。同时,我也期待今后能够参加更多的特种设备教育培训,不断提升自己的专业能力和素质水平。

工地特种设备培训心得体会

在工地上,特种设备不仅数量众多,种类繁杂,而且常常处于高风险、高电压、高温度的工作环境之中。为了保证工作场所的安全稳定,特种设备的操作人员必须具备丰富的知识、技能和经验。而在实际工作中,由于教育背景、工作经验和工作技能的不同,特种设备操作人员的技能和操作水平的差异也比较大,因此进行培训和学习就显得尤为重要。本文结合自身的学习经验和实际工作情况,分享一些工地特种设备培训的心得体会。

第二段:选择合适的培训机构。

选择一家受认可的、具有资质的培训机构是非常重要的。在报名之前,我们应该主动了解所选择机构的资质及培训课程的内容和安排。因为这样我们可以避免被不合适的机构误导,选择合适的课程和符合规定的标准。同时,我们还要留意专业及教育背景以及技术水平高的教练员团队。培训机构的选择关系到我们学习后所拥有的技能水平和工作竞争力,因此要慎重考虑。

第三段:切实参与培训课程。

在培训过程中,我们不仅要保持学习的热情,还要切实地参与每一堂课程,积极与老师交流,多学习并记住重要内容和要点,合理组织时间和精力,做到不辜负自己的学习过程。另外,我们也可以和身边的同学进行交流和探讨,分享看法和经验,交流心得。这样有利于帮助我们更好地理解和消化所学内容,提升学习效率。

第四段:注重实操训练。

在特种设备的培训中,实操训练是非常重要的一环。在理论学习的基础上,我们必须通过实操才能真正掌握和应用相关的技能。因此,我们要注重实操训练的时间和质量,确保每一次的操作都能规范、准确地完成。在需要的时候,我们可以寻求老师和同学的帮助和指导,加强自己的实操技能,提高自己的工作水平。

第五段:综合评价与收获总结。

在特种设备培训的过程中,我们不仅学习了相关的专业知识和技能,并且也掌握了一些工作应用的方法和技巧。同时,在课程结束之后,我们还要对自己的培训情况进行自我评价和总结,对自己的掌握程度作出判断,弥补自己的不足,取长补短,使得学习效果更加显著。通过具有鲜明个人特色的学习积累,我们将能够在工作中更加得心应手地应用所学。而且在今后的招聘或考核中,也能在竞争中更获利。(1216字)。

特种设备培训协议书

甲方:

身份证号:

乙方:

身份证号:

风险提示:

注意慎重选择培训对象,不对内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿的。

若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。

根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

第一条培训服务事项。

甲方根据企业发展的需要,为员工自身发展,并进一步加强技术素质的提高,安排乙方参加西点培训,在西点培训期间,甲方负责乙方的培训费用,同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。

乙方参加培训结束后,在甲方单位继续工作服务。

1、蛋糕;。

2、曲奇饼干;。

3、布丁;。

4、奶昔;。

5、泡芙。

第三条培训期限。

培训期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

培训费用____元,由公司承担。

第五条服务期。

甲乙双方的服务期为培训开始起至期满时止。

风险提示:

服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定1年,以此类推。

另外,还需在此条款里约定“如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止”等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

第六条工资及福利待遇。

受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。

在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。

社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。

受训员工受训期内不享受年度休假。

风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。

要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。

要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。

要注意较长时间的培训是否有,如有规定要写明。

第七条乙方的责任和义务。

受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况。

受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。

凡因违规违纪受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重过失。

第八条违约责任。

1、乙方提前时,应向甲方支付违约金;。

2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;。

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;。

(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

第九条协议的效力。

此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

甲方(签字盖章):

_______年_____月_____日。

乙方(签字):

_______年_____月_____日。

特种设备培训协议书

甲方:乙方:风险提示:

注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。甲、乙双方经友好协商,就甲方有关特种设备作业人员考前辅导培训事宜达成以下协议:

1、甲方委托乙方对(姓名)________等作业人员共名进行考前辅导培训,内容包括:安全法规知识学习和专业技能培训等。

2、甲方负责培训学员的表格填写工作,提供学员真实的个人信息资料(包括身份证、学历证书、健康状况等),同时甲方在登记资料上应提供可以接收短信的联系电话,甲方对所提供学员的信息真实性负责。

3、甲方作业人员报名后,乙方根据实际情况组办培训班,在开班前5天内将培训时间、地点和培训内容等事项以手机短信的形式通知甲方。如甲方联系电话发生变化,甲方应及时通知乙方工作人员,以便更改甲方联系电话。

4、乙方负责提供师资、场地、教材等教学条件,同时严格按照国家的有关规定和《特种设备作业人员安全技术培训考核大纲》的要求在规定的时间组织甲方人员采取学员自学实习与理论辅导相结合的方法进行有关特种设备法律法规、技术理论及实操培训,然后由乙方统一向考试机构申请考试。

5、甲方人员应严格遵守乙方的培训管理制度,不得无故旷课,否则将视情况进行处理,在学习期间如违反规定而出现的事故,由学员本人承担责任。风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。

6、作业种类培训费用:

(1)作业人员安全法规知识和专业技能培训费_______元人,锅炉实操考证____元人。专业技术理论考试费(____省财厅收)_____元人,实操考试费(____省财厅收)____元人,合计______元。

(2)培训期间学员的食宿费、交通费自理。

7、经双方协议商定,甲方学员在报名时须缴付培训费用、专业技术理论考试费和实际考试费,乙方开具发票给甲方,发票一经开出,不予办理退款。

8、违反合同约定要承担违约责任,违约金金额约为_____元人民币,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊,具体金额以实际发生的培训费用为准。

9、本协议未尽事宜,由双方协商解决。

特种设备培训协议

乙方:______。

注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。甲、乙双方经友好协商,就甲方有关特种设备作业人员考前辅导培训事宜达成以下协议:

一、甲方委托乙方对________等作业人员共名进行考前辅导培训,内容包括:安全法规知识学习和专业技能培训等。

二、甲方负责培训学员的表格填写工作,提供学员真实的`个人信息资料,同时甲方在登记资料上应提供可以接收短信的联系电话,甲方对所提供学员的信息真实性负责。

三、甲方作业人员报名后,乙方根据实际情况组办培训班,在开班前5天内将培训时间、地点和培训内容等事项以手机短信的形式通知甲方。如甲方联系电话发生变化,甲方应及时通知乙方工作人员,以便更改甲方联系电话。

四、乙方负责提供师资、场地、教材等教学条件,同时严格按照国家的有关规定和《特种设备作业人员安全技术培训考核大纲》的要求在规定的时间组织甲方人员采取学员自学实习与理论辅导相结合的方法进行有关特种设备法律法规、技术理论及实操培训,然后由乙方统一向考试机构申请考试。

五、甲方人员应严格遵守乙方的培训管理制度,不得无故旷课,否则将视情况进行处理,在学习期间如违反规定而出现的事故,由学员本人承担责任。风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。

六、作业种类培训费用:

作业人员安全法规知识和专业技能培训费_______元人,锅炉实操考证____元人。专业技术理论考试费_____元人,实操考试费____元人,合计______元。

培训期间学员的食宿费、交通费自理。

七、经双方协议商定,甲方学员在报名时须缴付培训费用、专业技术理论考试费和实际考试费,乙方开具发票给甲方,发票一经开出,不予办理退款。

八、违反合同约定要承担违约责任,违约金金额约为_____元人民币,依《民法典》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊,具体金额以实际发生的培训费用为准。

九、本协议未尽事宜,由双方协商解决。

十、本协议一式_____份,甲乙双方各执_____份,经双方签字盖章后生效。

甲方:______代表:________年____月____日。

乙方:______代表:________年____月____日。

特种设备操作人员培训制度

目的是为落实企业安全生产责任制,加强对特种作业人员和特种设备作业人员的管理,规范特种作业人员和特种设备作业人员安全作业,保障安全生产,特制定本规定。

本规定适用于我公司特种作业人员、特种设备作业人员和在我公司从事特种作业的人员,作业人员包括:电工、司炉工、化验工、化工操作工、其他相关作业人员等工种,以下统称为特种作业人员。

3.1特种作业人员在xx上岗作业前,必须按照国家关于《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》、《特种设备作业人员xx管理办法》及其他有关规定进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练。经有资质的专业培训机构培训与考核合格后,持有相关行政管理机构核发的有效操作证件方能上岗作业。

3.2特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程,严格按照相关规程进行操作。

3.3特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查,xx周围影响安全作业的物品,严禁设备没有停稳进行维护、检修、焊接、清扫等违章行为。焊工作业(含明火作业)时必须对周围的设备、设施、物品进行安全保护或隔离,严格遵守厂内用电、动火审批程序。

3.4特种作业人员必须正确使用个人防护用品用具,严禁使用有缺陷的防护用品用具。

3.5安装、检修、维护等作业时必须严格遵守安全作业技术规程,作业结束后必须清理现场残留物,防止遗留事故隐患,因作业疏忽或违章操作而造成安全事故的,视情节按照有关规章xx追究责任人责任,或移交司法机关处理。

3.6特种作业人员在操作期间,发觉视力障碍,反应迟缓,体力不支,血压上升等身体不适等有危及安全作业的情况时,应立即停止作业,任何人不得强行命令或指挥其进行作业。

3.7特种作业人员在工具缺陷、作业环境不良的'生产作业环境,且无可靠防护用品和无可靠防范措施情况下,有权拒绝作业。

3.8各车间应加强规范化管理,对特种作业人员生产作业过程中出现的违章行为,及时进行纠正和教育。

3.9安全管理人员、安全员有权对违章从事特种作业工作的行为进行制止和处理。

3.10.1需要增加使用特种作业人员时,以书面报告经总经理批准后,报公司人力资源部核准后,由相关部门xx招聘或培训和考核。

3.10.2特种作业人员在培训期间安排其参加脱产培训,受培训人员必须按时参加学习,参加考核。

3.11健全特种作业人员管理档案,不得随意变动特种作业人员的岗位。如遇作业者本人不适合该工作岗位或本单位因生产实际需要变动,必须事先报告公司人力资源部和安全管理部门同意,方可变动。

3.12特种作业人员到期复审和新增特种作业人员的初审,由公司人力资源部和安全环保部负责xx提醒,xx相关人员到相关部门进行培训。

3.13特种作业人员操作证件到期需要继续复审的,应当至少提前二个月将复审人员名单提供给公司人力资源部和安全环保部。

3.14生产部对我厂特种作业人员的`生产作业活动进行安全xx和指导,对特种作业人员资料档案进行备份。

3.15外来人员在我厂从事特种作业的,特种作业人员应当遵守本规定,生产部应将本规定落实到外来作业人员或单位,确保安全作业。

4.1本xx如与国家法律、法规以及公司相关规定不一致时,按上级规定执行。

4.2本xx由生产部负责解释。

4.3本xx自下发之日起施行。

(3)对查出的事故苗头或隐患,要立即整改,一时整改不了的要填发《设备安全监察通知书》或《安全监察指令书》,做到边查边改,做好跟踪验证。

(4)如果各级安全监察人员在检查中该说未说,该改未改,工作不细致、不全面,今后凡发生事故,均要追究到个人。

5、项目部每周不少于三次,对施工现场设备进行抽查,对抽查发现的问题,以文件形式发到邮箱,并督促工区整改,并根据整改情况复检。

6、项目部每晚夜间巡查,对设备的安全性能进行抽查。

特种培训心得体会

特种培训是近年来越来越受到重视的一种培训方式,因为它不仅能够掌握具体的技能,还能够培养员工的综合素质和团队意识。而在我所经历的特种培训过程中,我也获得了许多的经验和体会。

第二段:突破自我。

在特种培训中,我们往往需要接触到自己没有了解过的领域和技术,这时候就需要我们去突破自我。在我的一个特种培训课程中,我遇到了一些未曾接触过的工具,开始的时候,我感到很难理解和掌握。但是,在不断的实践中,我学会了一些新知识和技能,这个过程也让我变得更加自信,我相信自己可以突破自我,学会更多的东西。

第三段:团队合作。

特种培训往往需要我们进行团队协作,这对于一个人来说是一个很好的锻炼机会。在一个特种培训活动中,我和我的团队成员一起完成了扫雷的任务,这需要我们配合,有条不紊地进行行动。这个过程中,我意识到团队合作之重要性,只有我们齐心协力,才能够完成这个任务。

第四段:不断学习。

特种培训不仅仅是学会某一个技能或者知识,更重要的是让我们学会如何不断学习和提高自己的能力。在我的一个特种培训中,我学会了如何自主地寻找资源,不断学习新的技巧和知识。这个过程中,我意识到,只有不断学习,才能够不断进步并提高自己的能力。

第五段:总结。

通过我的特种培训经历,我意识到,特种培训不仅仅是为了让我们学习一些新的知识和技能,更重要的是让我们培养我们的自我挑战精神、团队合作精神和持续学习精神。在今后的工作中,我将更加注重自我学习和发展,不断提高自己的能力,为我的事业奋斗。

特种设备培训协议

甲方:

乙方:

风险提示:

注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。甲、乙双方经友好协商,就甲方有关特种设备作业人员考前辅导培训事宜达成以下协议:

1、甲方委托乙方对(姓名)________等作业人员共名进行考前辅导培训,内容包括:安全法规知识学习和专业技能培训等。

2、甲方负责培训学员的表格填写工作,提供学员真实的个人信息资料(包括身份证、学历证书、健康状况等),同时甲方在登记资料上应提供可以接收短信的联系电话,甲方对所提供学员的信息真实性负责。

3、甲方作业人员报名后,乙方根据实际情况组办培训班,在开班前5天内将培训时间、地点和培训内容等事项以手机短信的形式通知甲方。如甲方联系电话发生变化,甲方应及时通知乙方工作人员,以便更改甲方联系电话。

4、乙方负责提供师资、场地、教材等教学条件,同时严格按照国家的有关规定和《特种设备作业人员安全技术培训考核大纲》的要求在规定的时间组织甲方人员采取学员自学实习与理论辅导相结合的方法进行有关特种设备法律法规、技术理论及实操培训,然后由乙方统一向考试机构申请考试。

5、甲方人员应严格遵守乙方的培训管理制度,不得无故旷课,否则将视情况进行处理,在学习期间如违反规定而出现的`事故,由学员本人承担责任。风险提示:

对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。

6、作业种类培训费用:

(1)作业人员安全法规知识和专业技能培训费_______元人,锅炉实操考证____元人。专业技术理论考试费(____省财厅收)_____元人,实操考试费(____省财厅收)____元人,合计______元。

(2)培训期间学员的食宿费、交通费自理。

7、经双方协议商定,甲方学员在报名时须缴付培训费用、专业技术理论考试费和实际考试费,乙方开具发票给甲方,发票一经开出,不予办理退款。

8、违反合同约定要承担违约责任,违约金金额约为_____元人民币,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊,具体金额以实际发生的培训费用为准。

9、本协议未尽事宜,由双方协商解决。

10、本协议一式_____份,甲乙双方各执_____份,经双方签字盖章后生效。

甲方:代表:________年____月____日。

乙方:代表:________年____月____日。

设备培训心得

2023年3月,我有幸参加了公司组织的一场设备培训,这次培训在位于__的设备维修中心举行,培训的对象是公司的10名设备操作和维护人员,培训由我来主导。

在培训期间,我们详细地学习了设备的基本原理、常见故障和处理方法,还进行了实践操作。在理论学习部分,我认真阅读了设备使用手册,并积极参与讨论,加深了我对设备性能和操作的理解。在实践操作部分,我和同事们一起进行故障排查和维修,虽然累,但是我觉得非常有意义。

这次培训,我最大的收获是对设备的理解加深了,也掌握了一些基本的维修技巧。我意识到设备维护不仅仅是定期清洁,更是一种责任和技巧。同时,我也深刻地理解到团队合作的重要性,我们在解决问题的过程中,需要相互协作,共同完成。

总的来说,这次培训非常成功。我非常感谢公司的支持和参与者的热情。同时,我也意识到自己在理论学习和实践操作中还有很多不足,需要继续学习和提高。我期待未来能有更多的机会参与类似的培训,提高自己的技能和知识。

特种设备操作人员培训制度

1、严格执行《辽河油田分公司特种设备安全管理规定》和《辽河油田分公司特种作业人员培训考核管理办法》。

2、特种设备投入使用前,必须办理使用证,严禁无证运行。

3、特种设备的'安装、修理、改造、化学清洗必须事先履行审批手续。

4、特种设备的安全附件齐全,必须实行定期校验xx,严禁超期使用。

5、特种设备的档案、台帐、检验报告、校验报告及使用证,必须齐全。设备铭牌、自编号齐全准确,设备铭牌应裸露,且不得涂漆。

6、特种设备液位计、压力表警示标记齐全准确。

7、特种设备必须实行定期检验xx,严禁超期运行。

8、特种设备发生事故爆炸、着火、变形、鼓包等,应逐级上报,并保护好事故现场。

9、特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。

10.特种作业人员证件到期时,应提前向安全部门申请复试。