随着人们法律意识的加强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同能够较为有效的约束违约行为。合同的格式和要求是什么样的呢？下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
汽修合伙人合同实用篇一
乙方：
姓名甲________，性别_______，年龄____，
身份证号：________ ，住址________________________。
姓名乙________，性别___ ，年龄____，
身份证号：________ ，住址________________________。
经上述股东各方充分协商，就投资成立（下称公司）事宜，达成如下协议：
第一条 拟设立公司名称、经营范围、注册资本、法定代表人
1、 公司名称：
2、 经营范围：
3、 注册资本：
4、 法定地址：
5、 法定代表人：
股东或者招聘外来人员主要负责。
第三条 公司注册期限
公司期限为 年，自 年至 年止。
第四条 出资额、方式、期限
1、 出资方式及占股比例
甲方以 现金 作为出资，出资额： ________万元人民币，占公司注册资本的百分之________：占公司股份的百分之________。
乙方以 现金 作为出资，出资额：________万元人民币，占公司注册资本的百分之________。
2、各公司股东的出资，于未交齐的，股东不按协议如期、足额缴纳出资的，应当向已如期、足额缴纳出资的股东承担违约责任。
3、本公司出资共计人民币________万元。合伙期间各公司股东的出资，为公司共有财产，不得随意请求分割。公司终止后，各公司股东的出资仍为个人所有，届时予取予以返还。
第五条 盈余分配与债务承担
以各公司股东的出资比例为据，按比例承担。
第六条 入股、退股、出资的转让
1、 入股：
a) 需承认本合同；
b) 需经全体公司股东同意；
c) 执行合同规定的权利义务。
1、 退股：
a) 需有正当理由方可退股；
b) 不得在公司不利时退股；
c) 退股需提前一个月告知其他公司股东并经全体公司股东同意；
e) 未经公司股东同意而自行退伙给公司造成损失的，应进行赔偿。
2、 出资的转让：允许公司股东转让自己的出资。转让时公司股东有优先转让权，转让价格按公司所有资产比例核算。如转让公司股东以外的第三人，甲、乙、丙任何三方中任何两方应该以公司前途大局为重，不得有意为难第三人，否则视为自动放弃公司资产所有权，同时应承担此前公司按股份比例所需偿还的债务。
第七条 公司负责人及其他公司股东的权利
股东以出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任。
1、 方为公司法人及负责人。其权限是:
a) 对外开展业务，订立合同；
b) 对公司事业进行日常管理；
c) 出售公司的产品（货物）、购进常用货物；
d) 支付按其所占公司股份所承担的债务；
e) 公司人员在需要情况下招聘人员及培训；
f) 审批日常开支及管理公司所有资产，但必需钱帐分离，不能管理帐务。
2、 其他公司股东的权利：
a) 参与公司事业的管理，及对公司前景提供可行性方案与报告。
b) 听取公司负责人开展业务情况的报告；
c) 检查公司账册及经营情况；
d) 共同决定公司重大事项。
e) 支付按其所占公司股份所承担的债务；
第八条 禁止行业
1、 未经全体公司股东同意，禁止任何公司股东私自以公司名义进行非公司业务活动；如其业务获得利益归公司，造成损失早其按实际损失赔偿。
2、 禁止公司股东经营与公司竞争主流的业务，如需经营，须经甲、乙、丙三方同意方可。
3、 如公司股东违反上述各条，应按公司实际损失赔偿。
第九条 公司的终止及终止后的事项
1、 公司因以下事由之一得终止：
a) 公司期届满；
b) 全体公司股东同意终止公司关系；
c) 公司事业完成或不能完成；
d) 公司事业违反法律被撤销；
e) 法院根据有关当事人请求判决解散。
2、 公司终止后的事项：
a) 即行推举清算人，并邀请
c) 清算后如有亏损，不论公司股东出资多少，先以公司共同财产偿还，公司财产不足清偿的部分，由公司股东按出资比例承担。
第十条 争议的解决方式
公司股东之间如发生争议，应共同协商，本着有利于公司事业发展的原则预以解决。协商不成的，提交公司注册所在地仲裁委员会仲裁，依法向人民法院起诉。
第十一条 本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。
第十二条 本合同如有未尽事宜，应由公司股东集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
汽修合伙人合同实用篇二
住址：
身份证号：
乙方：
住址：
身份证号：
甲，乙双方因共同投资设立__________有限责任公司（以下简称xxx公司xxx）事宜，特在友好协商基础上，根据《xxx合同法》，《公司法》等相关法律规定，达成如下协议。
拟设立的公司名称，住所，法定代表人，注册资本，经营范围及性质
1、公司名称：__________有限责任公司
2、住所：
3、法定代表人：
4、注册资本：__________元
5、经营范围：__________，具体以工商部门批准经营的项目为准。
6、性质：公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司，甲，乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。
1、启动资金__________元
（1）甲方出资__________元，占启动资金的50%;
（2）乙方出资__________元，占启动资金的50%;
（3）该启动资金主要用于公司前期开支，包括租赁，装修，购买办公设备等，如有剩余作为公司开业后的流动资金，股东不得撤回。
（4）在公司账户开立前，该启动资金存放于甲，乙双方共同指定的临时账户（开户行：__________账号：__________），公司开业后，该临时账户内的余款将转入公司账户。
（5）甲，乙双方均应于本协议签订之日起__________日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。
2、注册资金（本）__________元
（3）该注册资本主要用于公司注册时使用，并用于公司开业后的流动资金，股东不得撤回。
（4）甲，乙双方均应于公司账户开立之日起__________日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。
3、任一方股东违反上述约定，均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。
1、公司不设董事会，设执行董事和监事，任期三年。
（1）办理公司设立登记手续;
（3）审批日常事项（涉及公司发展的重大事项，须按本协议第三条第5款处理;甲方财务审批权限为__________元人民币以下，超过该权限数额的，须经甲乙双方共同签字认可，方可执行）。
（4）公司日常经营需要的其他职责。
3、乙方担任公司的监事，具体负责：
（1）对甲方的运营管理进行必要的协助;
（2）检查公司财务;
（3）监督甲方执行公司职务的行为;
（4）公司章程规定的其他职责。
4、甲方的工资报酬为__________元/月，乙方的工资报酬为__________元/月，均从临时账户或公司账户中支付。
5、重大事项处理
（1）拟由公司为股东，其他企业，个人提供担保的;
（2）决定公司的经营方针和投资计划;
（3）《公司法》第三十八条规定的其他事项。
对于上述重大事项的决策，甲乙双方意见不一致的，在不损害公司利益的原则下，按如下方式处理：__________。
6、除上述重大事项需要讨论外，甲乙双方一致同意，每周进行一次的股东例行会议，对公司上阶段经营情况进行总结，并对公司下阶段的运营进行计划部署。
1、公司成立前，资金由临时账户统一收支，并由甲乙双方共同监管和使用，一方对另一方资金使用有异议的，另一方须给出合理解释，否则一方有权要求另一方赔偿损失。
2、公司成立后，资金将由开立的公司账户统一收支，财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。公司账目应做到日清月结，并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。
1、利润和亏损，甲，乙双方按照实缴的出资比例分享和承担。
（1）分红的时间：每季度第一个月第一日分取上个季度利润。
（2）分红的数额为：上个季度剩余利润的60%，甲乙双方按实缴的出资比例分取。
（3）公司的法定公积金累计达到公司注册资本50%以上，可不再提取。
1、转股：公司成立起__________年内，股东不得转让股权。自第__________年起，经一方股东同意，另一方股东可进行股权转让，此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。
若一方股东将其全部股权转让予另一方导致公司性质变更为一人有限责任公司的，转让方应负责办理相应的变更登记等手续，但若因该股权转让违法导致公司丧失法人资格的，转让方应承担主要责任。
若拟将股份转让予第三方的，第三方的资金，管理能力等条件不得低于转让方，且应另行征得未转让方的同意。
转让方违反上述约定转让股权的，转让无效，转让方应向未转让方支付违约金__________元。
2、退股：
（1）一方股东，须先清偿其对公司的个人债务（包括但不限于该股东向公司借款，该股东行为使公司遭受损失而须向公司赔偿等）且征得另一方股东的书面同意后，方可退股，否则退股无效，拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。
（2）股东退股：
若公司有盈利，则公司总盈利部分的60%将按照股东实缴的出资比例分配，另外40%作为公司的资产折旧费用，退股方不得要求分配。分红后，退股方方可将其原总投资额退回。
若公司无盈利，则公司现有总资产的80%将按照股东出资比例由进行分配，另外20%作为公司的资产折旧费用，退股方不得要求分配。此种情况下，退股方不得再要求退回其原总投资。
（3）任何时候退股均以现金结算。
（4）因一方退股导致公司性质发生改变的，退股方应负责办理退股后的变更登记事宜。
3、增资：若公司储备资金不足，需要增资的，各股东按出资比例增加出资，若全体股东同意也可根据具体情况协商确定其他的增资办法。若增加第三方入股的，第三方应承认本协议内容并分享和承担本协议下股东的权利和义务，同时入股事宜须征得全体股东的一致同意。
1、发生以下情形，本协议即终止：
（1），公司因客观原因未能设立;
（2），公司营业执照被依法吊销;
（3），公司被依法宣告破产;
（4），甲乙双方一致同意解除本协议。
2、本协议解除后：
（1）甲乙双方共同进行清算，必要时可聘请中立方参与清算;
（2）若清算后有剩余，甲乙双方须在公司清偿全部债务后，方可要求返还出资，按出资比例分配剩余财产。
（3）若清算后有亏损，各方以出资比例分担，遇有股东须对公司债务承担连带责任的，各方以出资比例偿还。
1、任一方违反协议约定，未足额，按时缴付出资的，须在__________日内补足，由此造成公司未能如期成立或给公司造成损失的，须向公司和守约方承担赔偿责任。
2、除上述出资违约外，任一方违反本协议约定使公司利益遭受损失的，须向公司承担赔偿责任，并向守约方支付违约金__________元。
3、本协议约定的其他违约责任。
1、本协议自甲乙双方签字画押之日起生效，未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。
2、本协议约定中涉及甲乙双方内部权利义务的，若与公司章程不一致，以本协议为准。
3、因本协议发生争议，双方应尽量协商解决，如协商不成，可将争议提交至公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。
4、本协议一式贰份，甲，乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
汽修合伙人合同实用篇三
住址：
乙方： ，身份证号码：
住址：
第一条：合伙项目名称及地址：
经营地址： 。
第二条:合作经营范围：。
第三条:合伙经营期限：自年 月 日起至年 月 日。
第四条：出资金额、方式、期限
1、甲方出资人民币45万（大写：肆拾伍万元整），乙方出资人民币40万（大写：肆拾万元整）。
2、以上出资应于 年 月 日全部缴纳到位。
3、本协议生效期间，合伙经营项目涉及全部财产为双方共同共有，任何一方不得随意抽走、挪用或请求分割。如经双方协商一致，或者合伙终止（包括合法解散）后，应当对合伙项目的资产进行评估，扣除合伙债务后仍有剩余财产的，按各方实际投资比例予以分配；合伙项目财产不足以清偿合伙债务的，按第五条的相关约定办理。
第五条：盈余分配及债务承担
合伙双方本着共同经营，共享收益，共担风险，共负盈亏的宗旨精诚合作。
1、盈余结算：经营进销存账目应当每月结算一次，在结算中如出现的账面应有现金、货物等资产与实有资产不符的，应当查明原因、厘清责任。如账目或货物的损失属于人为原因造成的，应由该责任人负责赔偿。
2、盈余分配：每月结算后，盈余部分按50%的比例进行分配。
3、债务承担：合作债务先以合作财产偿还，合作财产不足以偿还时，甲、乙双方各按50%的比例承担。
第六条：合伙事务执行
当依法变更营业执照的相关项目或对本合伙项目进行调整（须经双方协商一致）。以后如有增加业务的必要，在不违反法律的前提下由双方协商同意即可。
2、不直接参与经营管理的一方，有权委派一人在合伙经营场所参与经营管理，其工资由合伙项目（财产）共同承担，如因经营需要招聘名员工，员工的工资和生活福利都合伙项目（财产）承担。
3、内部管理，如聘任经营管理人员、 调整员工的工资、待遇、制定规章制度等会影响合作经营的重大事宜须经双方一致同意方可执行。
4、账务管理：合伙项目应建立专门台账及专用银行账户。属于合伙项目的任何支出均应由甲乙双方共同签字确认后列支入账。
5、乙方负责店内经营和货物管理的一方，必须把当天营业额全额登记入账，并结算当天的营业利润一并交予双方确认后入账。
6、任何一方不得擅自取走合伙经营项目的现金和货物。
7、经营中，对于赊销出去的货物由经手人在规定的时间内（最长不超过三个月）负责全额收回，逾期应由经手人承担应收账款损失。
第七条：入伙、退伙、出资的转让
（一）、入伙：
1、本店在不特别扩大经营的情况下，不增加合伙人；
2、经甲、乙双方同意，可增加合伙人，并与原合伙人签订合伙协议，新合伙人与原合伙人享有同等权利和义务，新合伙人对入伙前的商店的债务承担连带责任。
（二）退伙：
2、一方可提出退伙，但须经双方协商一致后方可生效。合伙人一致同意的，由各方对财务分割及债务承担等事宜达成一致后，应当签订退伙协议方为有效。
3、合伙人擅自退伙不产生退伙的效力，如果由此给其他合伙人造成损失的，应予以赔偿。
（三）、出资的转让：
如一方欲转让自己合伙财产份额，须经全体合伙人一致同意方为有效。在同等条件下，原合伙人有优先受让权。
第八条：合伙人的权利义务
（一）合伙人的权利：
2、合伙人对合伙利益享有约定的分配权；
3、合伙经营累积的财产归合伙人共同所有；
4、合伙人有按约定退伙的权利。
（二）合伙人的义务：
1、按照本协议约定，不得随意侵害合伙财产权；
2、分担合伙经营损失的债务；
3、为合伙债务承担连带责任。
第九条：禁止行为
1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；若由此造成合伙经营项目损失的，则由私自以合伙名义进行业务活动的一方承担；私自以合伙人名义进行业务活动获得的利益划归合伙收益。
2、禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务；
4、合伙人不得从事损害本合伙经营项目利益的行为。
第十条：合作经营的继续
1、在退伙的情况下，其余合作人有权继续以原合伙项目的名称继续经营企业业务，也可以选择新合伙人入伙经营。
2、在合伙人死亡或被宣告死亡的情况下，依死亡合伙人的继承人的选择，既可以退继承人应继承的财产份额，继续经营；也可以依另一方合伙人同意，接纳继承人为新的合伙人继续经营。
第十一条：合伙终止及清算
（一）合伙因下列情形终止：
1、合伙期限届满；
3、合伙事务不能继续经营；
4、依法撤销、吊销；
5、出现法律规定的合伙企业解散的其他原因。
（二）合伙的清算
1、合伙解散后应当进行清算，并通知债权人；
2、清算人由全体合伙人担任；
3、清偿合伙债务后如有剩余，则按本协议盈余分配约定进行分配；
4、清算时合伙亏损，合伙财产不足以清偿的部分，各合伙人应承担连带清偿责任，合伙人由于承担连带责任，所清偿数额超过其应承担数额时，有权向其他合伙人追尝。
第十二条：违约责任
1、合伙人未按本协议出资的，应当支付其它合伙人元/人的违约金；
4、合伙人严重违反本协议、因重大过失或违反法律规定而导致合伙项目解散的，应当支付其它合伙人元/人的违约金。
第十三条：合伙协议争议解决方式
如甲、乙双方因本协议发生纠纷，应友好协商解决；协商不成的，双方一致同意由合同签订地的人民法院管辖。
第十四条：其他约定
1、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协议可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具同等法律效力。
3、本协议自双方签字、按指印之日成立，于2012年 月 日生效。
合伙人（签字）： 合伙人（签字）：
身份证号码：身份证号码：
签订时间：年 月 日 签订时间： 年 月 日
签订地点：
汽修合伙人合同实用篇四
乙方：
丙方：
丁方：
戊方：
一、甲、乙、丙、丁、戊五方共同投资人(以下简称“共同投资人”)经友好协商，根据_法律、法规的规定，就五方共同出资筹办__公司，达成如下协议。
二、共同投资人的投资额和投资方式
共同出资人的出资额为人民币_________元，其中甲方出资_________元，占出资总额的_________%；乙方出资_________元，占出资总额的_________%；丙方出资：_________元，占出资总额的_________%；丁方出资：_________元，占出资总额的_________%；戊方出资：_________元，占出资总额的_________%。
三、利润分享和亏损分担
1、共同投资人按其出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损。
2、共同投资人各自以其出资额为限对共同投资承担责任，共同投资人以其出资总额为限对__公司承担责任。
3、共同投资人的出资形成的股份及其孳生物为共同投资人的共有财产，由共同投资人按其出资比例共有。
4、若共同投资的股份转让后，各共同投资人有权按其出资比例取得财产。
四、事务执行
(1)在行使及履行作为公司发起人的权利和义务；
(3)收集共同投资所产生的孳息，并按照本协议有关规定处置；
4、共同投资人可以对__方执行共同投资事务提出异议。提出异议时，应暂停该项事务的执行。如果发生争议，由共同投资人共同投票决定（小数服从多数）。
5、共同投资的下列事务必须经所有共同投资人同意：
(1)转让共同投资于股份有限公司的股份；
(2)以上述股份对外出质；
(3)更换事务执行人。
五、投资的转让
3、共同投资人依法转让其出资额的，在同等条件下，其他共同投资人有优先受让的权利。
六、其他权利和义务
1、__方及其他共同投资人不得私自转让或者处分共同投资的股份；
3、任一共同投资人不得从共同投资中抽回出资额；
4、__公司不能成立时，对设立行为所产生的债务和费用按各共同投资人的出资比例分担。
公司货物盘点单、固定财产清点单、员工工资发放清单、杂项支出清单__方在处理对外事务时，如若涉及经济支出，应问询共同投资方，征得多数人一致意见后，由甲方全权处理。
七、运营责任
为保证公司高效运营，__方有权对公司的各个岗位人员的任命及工作安排，组建正规化的财务人员及财务系统，并委任__方为公司运营的全职副总经理，协助__方工作。
八、其他
1、本协议未尽事宜由共同投资人协商一致后，另行签订补充协议。
2、本协议经全体共同投资人签字盖章后即生效。本协议一式_________份，共同投资人各执一份。
乙方：
丙方：
丁方：
戊方：
签署日期：
汽修合伙人合同实用篇五
乙方(受聘方)：_________
甲乙双方根据国家和_________市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
1.协议有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为见习期/试用期)，协议期满聘用关系自然终止。
2.聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
3.签订聘用协议的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和_________市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用协议。
4.本协议期满后，任何一方认为不再续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。
试用期限为_________天，即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2.甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任协议。
1.甲方实行每周工作_________小时，每天工作_________小时的工作制度。
2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
1.根据国家、市政府和单位的有关规定，甲方按月支付乙方工资，为_________元人民币。
2.甲方根据国家、市政府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3.乙方享受规定的福利待遇。
4.乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5.甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
1.乙方应遵守国家的法律、法规。
2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3.甲方按市政府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4.乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市政府和单位的有关规定经予处罚。
1.乙方请病假，须凭甲方指定的医生证明，乙方在一个协议期(_________年或_________学年)内，累计病假不满_________天，工资按照_________%发给;超过_________天后，甲方有权解除聘用协议;若未解除协议，工资将按_________%发给，直至恢复正常工作为止。在协议期内乙方因公出差，在当地政府指定的医院就诊的医疗费用，由甲方支付;因私外出就诊的医疗费用自理。
2.乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在协议期(_________年或_________学年)内，事假累计不得超过_________天，连续事假不得超过_________天：超过_________天，将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_________天，扣发_________天工资，情节严重的，甲方有权解除协议，并追究乙方的违约责任。
1.聘用协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的，原协议继续有效。
2.聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
3.甲方单位被撤消，聘用协议自行终止。
4.经聘用协议双方当事人协商一致，聘用协议可以解除。
5.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;
(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的。
6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但应提前三十天以书面形式通知受聘方。
(4)乙方不履行聘用协议的。
7.有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用协议
(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(3)法律、法规规定的其他情形。
8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9.乙方要求解除聘用协议，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
1.经聘用协议当事人协商一致，由甲方解除聘用协议的(不包括在见习期)，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用协议的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
3.聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的协议无法履行，经当事人协商不能就变更协议达成协议，由甲方解除聘用协议的，甲方按受聘方员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4.甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用协议的上一年月平均工资)。
5.聘用协议履行期间，乙方要求解除聘用协议的，应按不满聘用协议规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6.乙方因甲方未按照聘用协议的约定支付工作报酬而通知甲方解除聘用协议的，甲方应按协议约定结算并解除聘用协议的同时支付欠发的工作报酬。
1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定应先申请仲裁，如一方对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。
2.本协议一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________
代表人(签字)：_________
签订地点：_________签订地点：_________