2023年不定期用工合同(优质8篇)

时间:2023-10-16 10:15:04 作者:笔舞 2023年不定期用工合同(优质8篇)

承包合同是保障工程建设项目顺利进行的重要法律依据。运输合同的范文可以为大家解决合同签署和修改过程中的疑问和困惑。

不定期用工合同篇一

甲方:

乙方:

甲乙双方根据司法部《基层法律工作者管理办法》,经平等协商,自愿订立如下协议:

五、依照约定,甲方每年应向乙方支付聘金元,付款方式为:;

七、本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期限为年;

八、补充事项:

九、本合同书一式二份,双方分执,具有同等的法律效力。

甲方(盖章)乙方(盖章)

法人代表:法人代表:

_____年______月______日

不定期用工合同篇二

1、按时获得劳动报酬;

3、参加进修或者其他方式的培训;

4、进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;

5、从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;

6、指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。

(二)乙方的义务:

1、遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;

2、严格遵守国家计划生育政策;

7、不断提高思想政治觉悟和业务水平;

8、首次受聘人员,须参加区教育主管部门组织的岗前培训,并持有岗前培训合格证。

不定期用工合同篇三

(一)乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:

1、有违反法律的行为,被司法机关采取人身限制措施的;

2、在试用期内被证明不符合聘用条件的;

3、违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;

4、签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的;

5、故意不履行岗位职责,不完成分配的任务,给学校(幼儿园)工作造成损失的;

6、体罚学生,经教育不改的;

7、品行不良,侮辱学生,影响恶劣的。

(二)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:

2、未违反第六条第(一)款规定,但不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的;

3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。

(三)乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方不得解聘:

1、患病或非因公负伤在规定医疗期内的;

2、符合计划生育政策的女性受聘者在孕期、产假及哺乳期内的;

3、因公负伤、致残而丧失劳动能力的。

第1项中,医疗期限按其在本单位工作年限确定,不满一年的,为累计十五日;满一年的,从第二年起每年增加十五日,但最长不超过九十日。医疗期内甲方应按规定支付乙方的博伤假工资。

(四)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除合同:

1、在试用期内的;

2、甲方未按合同约定支付劳动报酬的;

3、甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

(五)有下列情形之一的,甲方应给予乙方经济补偿金:

1、依第六条第(二)款规定解除聘用合同的;

2、依第六条(四)款第2、3项的规定解除合同的。

经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算:每满一年的,发给乙方一个月的工资,最高不超过十二个月。属第六条第(一)款规定情形的,甲方不予经济补偿。

(六)为保证用人单位正常的教育教学秩序:

1、乙方在合同期未满,提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的,不能获取甲方任何形式的'奖金。

2、乙方在合同期未满,未提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的,除不能获取甲方任何形式的奖金外,还应赔偿给甲方金额为正式聘用期月工资三倍的违约金。

不定期用工合同篇四

1.甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。

2.乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

3.乙方不得将其工资、奖励、补偿金等本合同内容透露给任何第三方和本企业职工。

4.乙方承诺,其在甲方任职期间不在与甲方生产、经营同类、类似产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等,并不自营与甲方同类、类似的产品或服务,不为他人类似经营提供任何建议。

5、乙方如违反本合同有关保密的任何条款,应当向甲方支付___________作为违约金,并赔偿由此给甲方造成的所有损失。

不定期用工合同篇五

(一)本聘用合同一式三份(其中一份输入“聘用信息系统”以磁盘存储),由甲乙双方签字盖章后,在三十天内,到宝安区教育局教师资格认定中心见证备案。甲乙双方各执一份,以磁盘存储的聘用合同交宝安区教育局教师资格认定中心备案。

(二)本合同的未尽事宜或与今后国家、施市、区有关规定相悖的,按有关规定执行;没有规定的,由甲乙双方商定。

(三)甲乙双方商定的其它条款:

1、____________________________

2、____________________________

3、____________________________

甲方(盖章):____________

乙方(签字):________

法定代表人(签字):______

________年_______月_____日

不定期用工合同篇六

1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事______工作。乙方的工作内容包括但不限于:

(1)甲方所属__旗下所有房地产企业所开展的房地产项目的设计、开发、销售计划的制定和执行。

(2)集团董事长、总经理交办的其他工作。

2.乙方的工作权限为:

乙方不得直接接触公章、支票及现金。乙方及乙方负责的部门需要动用公章、开收支票、调拨资金等,均需该部门工作人员马云法出具用章审批单、资金调拨单、票据收发单等书面报告,由__填单后,报乙方签字审批,乙方将审批单报公司领导,经__或__的授权人签字确认后方可办理。如未经__或__的授权人签字确认,乙方或乙方分管部门的工作人员直接违规办理,给公司造成损失的,由乙方负责赔偿责任;未经乙方签批,__或__的授权人授意乙方分管部门的工作人员直接操作的,乙方对此种行为不负任何责任。

3.乙方的工作地点为:

___________,甲方可因生产工作需要调整乙方的工作岗位、工作地点及相应的工资。

不定期用工合同篇七

(一)乙方应遵守国家的法律、法规。

(二)乙方应遵守甲方和甲方的主管部门依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

(三)乙方应服从甲方的工作安排,按质按量完成工作任务。

(四)乙方如违反甲方规章制度、劳动纪律,甲方可按有关规定给予处罚。

不定期用工合同篇八

委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

2.本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定执行。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)

乙方(签字或盖章)

_____年______月______日