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母婴店员工职责篇一
整体厨卫事业部全称广东美的厨卫电器制造有限公司，位于广东佛山顺德北滘美的工业城，是目前全球最具规模的，集研、产、销于一体的大型综合性整体厨卫产品制造基地之一。事业部成立于2007年9月5日，其前身为1999年成立的广东美的厨具用品制造有限公司，是美的日用家电集团旗下专业生产经营燃气具、卫浴电器、厨房电器的制造供应商。年产能达500万台，厂房面积16万平方米，员工2000多人。
事业部下设一个专业销售公司(国内营销公司)、三个专业产品公司（卫浴电器公司、厨房电器公司、燃气具公司）、三个职能部门（经营管理部、财务管理部、审计监察中心）以及一个整体橱柜项目组。
事业部在产品研发、品质保障、生产制造、市场营销等方面均拥有领先优势。
：事业部拥有先进的研发中心与优秀的研发团队，与西北工业大学等国内知名高校展开了多项技术合作，并成立了博士后工作室，目前烟机的实测风量和油脂分离度两项指标均居国内领先水平；2007年研制成功的第四代纯上进风燃烧系统，使美的灶具在各种极限使用条件下一次点火成功率都可达到90％以上，奠定了行业技术领先地位。
在对外合作项目中，事业部先后与日本toto、德国斯宝亚创集团等跨国公司合作开发新产品。 2007年，与德国斯宝亚创集团合作的aeg项目，成功开发出一款多型号燃气热水器产品，并获得ce安全认证，拥有了在欧盟国家销售的通行证。
：事业部拥有先进完善的国家级测试评价中心。吸油烟机2003年首批获得“国家免检产品”称号，2004年获得“中国环保节能产品认证”；燃气灶具2004年通过了“cgc”蓝火苗安全认证，2007年被授予“中国名牌产品”称号；电热水器2005年获得“中国名牌产品”称号；消毒柜2002年通过“cqc”安全认证，2005年获得“广东省名牌产品”称号，是消毒柜国家标准的主要起草单位。
：事业部采用行业领先的设备和技术，拥有15条自动装配生产线，并引进国际领先的美国诺信喷涂喷漆生产线，购置意大利进口激光切割机，配置台湾金丰200吨双曲轴冲床、天锻、合锻冲压设备300多台，建立了行业领先的喷涂车间、钣金车间和搪瓷内胆车间。
母婴店员工职责篇二
甲方：
乙方：身份证号：
根据《^v^劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
合同文件组成：
1，本合同协议书
2，甲方与签订的室外施工电梯操作工劳动合同。
上述文件将相互补充，若有不明确或者不一致之处，以上列次序在先者为准。
本合同生效日期自 年 月 日起，试用期一个月，试用合格则给予录用。若试用不合格，试用期满本合同即失效。
根据甲方需要，乙方为甲方从事施工电梯操作工工作，乙方须熟悉操作工操作规程，负责梯笼的日常运转、保养及简单维修。
甲方安排乙方执行不定时工作制，根据甲方需要，乙方24小时始终处于待命状态，保证甲方的施工需要，乙方在不影响丙方（泥水班组等）施工的前提下，乙方自行安排休假，但须报甲方代表审批。甲方负责向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，为乙方制定安全操作规程。
甲方按月支付乙方工资，按实际出勤天数计算工资，试用期满勤工资 元/月，试用期满合格自动转正，转正期满勤工资 元/月。乙方当月工资暂扣，用作安全操作保证金，每月月末支付乙方上月工资。
1、乙方须服从甲方管理，遵守甲方制定的各项规章制度及施工电梯操作规程。
2、乙方须积极配合丙方的施工需要，不得无理拒绝丙方调度。
3、乙方须遵纪守法，不得聚众赌博，打架闹事，酒后上班。
1、若本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，甲方有权利单方解除合同。由此造成的乙方损失，甲方不承担责任。
2、在试用期，乙方不能胜任工作岗位的，甲方有权解除劳动合同。由此造成的乙方损失，甲方不承担责任。
3、若乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度，或被依法追究民事或刑事责任的，甲方有权解除本合同，并追究由此造成的甲方损失。
4、若乙方在操作发生人为失误，造成甲方损失的每次罚款 元，乙方发生严重人为失误的，甲方有权单方辞退乙方，并追究由此造成的甲方损失。
5、甲方负责为乙方提供食宿条件，为乙方提供劳动条件和必要的劳动用具和劳动用品。
1、若甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，乙方有权利单方解除本合同。
2 、当丙方未能提供合适的场地或当天气候等其他外部条件不具备工作条件的，乙方有权利拒绝丙方的工作要求。
3、乙方应服从甲方的管理，听从丙方合理调度，并积极提出参考意见。
4、乙方负责电梯的日常保养，保养费用及其他零星支出报甲方代表签字，甲方承担保养费用。
5、由乙方操作失误造成的本人或则他人的一切伤害或经济损失由乙方承担，甲方不负任何责任。
1、本合同的签订地点即为本合同履行地，因履行本合同发生的劳动争议，双方共同协商，协商不成，将向劳动仲裁部门进行仲裁。
2、甲方向乙方下发的各种管理制度和操作规程均作为合同的一部分，具有与本合同同等的法律效力。
3、本合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份。
甲方：乙方：
签订日期：
母婴店员工职责篇三
甲方：
办公地址：
法定代表人：
委托代理人：
乙方：
出生日期：
性别：
民族：
文化程度：
身份证号码：
家庭住址：
根据^v^相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。本合同性质为劳务合同。
乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在企业应用事业部从事：________产品销售工作。
乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
本协议有效期自：_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，本协议期限为_____年。
乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
甲方将在每月xxx日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。
甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息；协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
如果乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。
以下情形发生时，本合同可以终止：
合同期限届满；
在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告；如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前终止。
乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单方终止合同。
对于非因、和的原因，合同任何一方违反合同约定，且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的，非违约方可以书面通知的形式终止本合同。
本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。
因履行本合同发生的纠纷，双方通过友好协商解决，协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。
本协议自签订之日起生效，本协议未尽事宜，按国家有关规定执行；必要时，经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充；对本协议的任何修改或补充，经双方签字、盖章后方可生效，并具有与本协议同等的法律效力。
本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：
法定代表人或授权代表：
____年____月____日
乙方(签字)：
____年____月____日
母婴店员工职责篇四
地址：_________
电话：_________
乙方：（简称乙方）_________
地址：_________
电话：_________
根据《^v^合同法》及相关法律规定，甲方委托乙方经营管理甲方员工内部食堂，双方秉承共同合作原则，共同协商，达成协议如下：
一、伙食标准及用餐时间
1、餐标：
员工餐费：20元/天。
早餐：3元/餐。
中餐：9元/餐。（1肉1荤1素1汤）米饭自由吃。
晚餐：8元/餐。（1肉1荤1素1汤）米饭自由吃。
2、每天中餐提供水果每人一份（均价不低于元/人/份）。
3、夏季期间，根据劳动部门的规定，当气温在35℃及以上时，乙方必须每周免费供应降暑凉茶或糖水两次。
4、就餐人数：按甲方每天实际上报人数为准。
二、场地使用
1、甲方免费向乙方提供目前属于甲方厨房所有的场地和用具的使用权。提供
2、甲方免费提供厨房用水、用电给乙方使用（乙方不可浪费使用），乙方负责食堂所使用的水电设施电路开关的维护及维修。承包期满后，乙方应将上述物品交还甲方，如有遗失，损坏，乙方负责赔偿。（自然损耗除外）
3、承包期内，食堂内的用具、设施需要维修的，乙方需及时维修，因不及时维修所造成的安全事故责任由乙方负责，维修所产生的一切费用，由乙方自行承担。
4、如厨具不足由乙方自行购买补充，所购买厨具必须符合质量安全标准，费用由乙方负责，补充购买的厨具属乙方所有。
三、承包期限
1、乙方从年月任何一方不得以个人原因而解约，否则所有损失由违约方负责。
四、合同价款与付款方式
1、伙食费按照甲方每月实际上报的早中晚三餐总份数的总价格结算。
2、每月初双方核对用餐人数及伙食费后确认无误后，双方签字后交到甲方财务处以便请款。
3、伙食费由乙方暂时垫付30天，乙方在每月日左右凭乙方财务收据向甲方收取上一月的伙食费，甲方应以现金、现金支票或银行转帐方式及时付清。
4、甲方应按时结算伙食费给乙方，不得以任何理由拖欠伙食费，甲方若超出合同规定时间15天以上未支付伙食费，乙方有权停止供餐服务，所造成的经济损失由甲方负全责。
5、付款前乙方必须向甲方提供等额的税务机关开具的合法有效发票。
五、甲方的权利和义务
1、甲方按承包合同规定监督乙方依法运作、履行合同，做好协调工作。
2、甲方提供乙方工作人员的住宿。
3、甲方对乙方营养搭配、服务水平及卫生状况进行监督，并有权要求乙方及时整改。
4、甲方有权随时抽查乙方所送的食材份量及质量，如有发现份量不足及不合格食材或过期食品，甲方有权对乙方处罚500元/次，并无条件要求乙方立即更换合格食品。
5、甲方每天应在17点之前提供第二天各时段就餐人数给乙方，以便安排餐点作业。
6、甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。甲方员工应自觉维护食堂公共卫生，（如骨头、菜渣等）不得倒在餐桌上及餐厅地板，应倒入桶内，不得私自进出厨房，不自觉者由甲方负责。厨房的剩饭、菜渣由乙方自行处理。
六、乙方的权利和义务
1、乙方负责厨房的燃料、厨房工作人员的工资及厨房日常开支的一切费用。
2、在合作期间，乙方安排到甲方的工作人员要足额配置，并做好对工作人员的上岗培训，以保证食堂正常运作。
3、乙方需安排符合相关健康条件的工作人员到甲方工作，乙方工作人员必须具有健康证，持证上岗。乙方需每年定期对乙方工作人员进行健康检查，并向甲方提供健康证明复印件。乙方工作人员上班时须穿工衣，戴工帽，上岗前必须洗手，炒菜及打菜时应戴口罩，确保卫生。
4、乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生的标准。选取新鲜的蔬菜、
5、乙方严格按照餐标执行且要定期变换菜谱，在每个星期一公布一周食谱，便于员工了解伙食情况。
6、食堂工作人员按时准点开饭，保证在规定的用餐时间内，甲方所有的员工均可用餐，不会出现甲方员工无餐可用的现象，否则乙方有义务进行现金补偿或补做餐饭。
7、确保甲方员工用餐时间内饭菜温热，不会出现冷饭菜和夹生饭的现象。甲方如因生产需要，需提前或延后就餐，在甲方事先通知后，乙方需配合并保证提供温热饭菜。
8、每日打扫食堂，做好食堂食堂内部、用餐大厅环境卫生全面清洁整理。经常清理食堂内外水池、下水道，确保畅通。经常清理灶台及炊事用品污垢，冰柜要定期清理、除霜、消除异味、生熟物品分开存放，餐后认真清洗食具并消毒工作。
9、食堂工作人员必须按《东莞市卫生管理条例》对食堂进行管理。清除蝇、蚊、鼠等虫的孽生地，做好消除蚊、蝇、鼠害，确保食堂的食品卫生，提高膳食的质量。
10、乙方指派一人管理饭堂工作，该人员要具有决定权（可全权代表乙方）。
11、乙方工作人员需礼貌待人，对待员工人人平等，对甲方员工提出的合理意见要积极改善；乙方工作人员需遵守甲方公司各项规章制度，不得随便进入甲方办公区域，不可与甲方员工发生冲突，如有纠纷，由双方负责人共同处理。
12、节假日甲方如有需要用餐，乙方照常为甲方服务，每逢国家法定假期（劳
七、违约责任
1、甲方因食用乙方给甲方提供的食物而引起的食物中毒事件，其一切后果均由乙方负责（经^v^门确定），乙方将无条件接受扣款，并赔偿损失。
2、乙方因操作不慎而引起火灾或爆炸事故，均属乙方全权负责，并赔偿给甲方带来的所有损失。
3、承包期内乙方不得转让，擅自转让的，甲方有权无条件收回，甲方不承担任何责任，且乙方需要向甲方赔偿违约金元。
4、承包期间如乙方出品的质量、份量、卫生未能达到甲方的伙食标准要求，甲方提出改进建议，乙方三天不能及时改进，甲方与乙方协商无果，甲方可随时终止合同，并不承担任何责任。
5、承包期间如乙方出现管理混乱，影响到甲方员工的正常用餐或影响到甲方公司形象问题的，甲方先与乙方协商，协商无果，甲方可随时终止合同，并不承担任何责任。
八、其他
1、承包期内，如遇不可抗力因素（如：战争、地震、洪水等非人为因素）导致双方无法履行合同情况下双方免除承担责任。
2、合同期满前一个月双方无意续约，需提一个月书面通知对方。如甲方继续承包，在同等条件下乙方有优先续约权，双方协商后签定新合同。
3、凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方友好协商解决。协商不成时，双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
4、如有未尽事宜不在本合同之内，经双方协商也可签订补充协议，补充协议为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。
5、本合同经双方负责人签字盖章即日生效，如有违约按照合同法处理。
6、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字盖章即日生效。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
母婴店员工职责篇五
甲方：
乙方：
为建立劳动关系，明确权利义务，依据《^v^劳动法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条、录用
第二条、工作安全、卫生条件
一、甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准，采取劳动保护措施，改善劳动条件，建立安全工作规章制度，保证员工安全工作。
第三条、劳动报酬及保险福利
一、乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月支付一次，时间为每月15号，如遇节假日则甲方有权选择提前或延后在临近的工作日发放。
二、甲方根据国家有关规定和公司经营状况实行本公司的等级工资制度，并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准、注：以上工资的调整和最终解释权属本公司的法定代表人，但不得违背当地政府的最低工资标准规定。
工资为：加上绩效加上夜班补助
三、除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务向乙方提供其它补助津贴。
四、甲乙双方共同为乙方购买社会保险。
第四条、甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力，合理安排和调整乙方的工作，乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内按质按量完成甲方指派的工作任务。
第五条、劳动合同未尽事宜按有关规定执行，本合同到期即终止。
第六条、违反劳动合同的责任、合同期间，任何一方违反劳动合同有关条款规定，给对方造成损失的，应视后果和责任大小，由违约方承担违约金或赔偿金。
第七条、普通职工因个人原因离职，需提前一个月向总经理上报辞呈，管理人员因个人原因离职，需提前两个月向总经理上报辞呈、经总经理签字同意并办理工作移交手续后，方可在出纳处结算工资，如未经总经理签字同意擅自离职者，则视为自动离职，不予结算工资。
第八条、劳动纪律、甲方根据劳动法规，制定各项规章制度（员工手册及规章制度（试行版）），乙方必须自觉遵守甲方生产（工作）操作规程和规章制度，服从甲方的领导和管理。
本合同自签订之日起生效，有效期为___年，于年_____月____日到期、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方：
乙方：