浴场月工作总结

时间:2023-07-30 23:52:09 作者:曹czj

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

浴场月工作总结篇一

甲方有权每年调整一次承包金。如果甲乙双方对于增加的承包金数额不能达成一致意见,可以提前解除本合同,不受前款关于承包期限的限制。

四、承包金及缴纳

第五条:乙方承包经营的年承包金为 万元人民币;乙方实际经营以后,前期的所有收益均用于支付给甲方的承包金,直到全部肆拾万元人民币承包金支付完毕为止,之后的收益由乙方自行处理。

第六条:双方约定,每笔承包金的支付时间如下:

第一笔承包金支付时间为20xx年 月 日,支付金额为肆万元人民币。

五、 经营证照

第七条:甲方于乙方交付第一笔承包金以后3日内,将 浴馆经营所需的各种证照交给乙方(证照清单详见附件)。

上述证照乙方经营期间由乙方保管,证照的年检工作及相关费用由乙方负责,甲方提供必要的协助。

第八条: 乙方应在本合同解除或终止之日将有效证照全部归还给甲方。如不全部归还所有证照,应向甲方支付违约金贰拾万元人民币。给甲方造成损失的,还应承担全部赔偿责任。

第九条:如果证照丢失或被有关管理部门扣押,乙方应积极想办法取回证照,由此而产生的全部费用均由乙方承担。如果乙方不能及时取回证照,还应向甲方支付违约金贰拾万元人民币。

六、 消费卡(券)

第十条:乙方同意甲方此前已发放的消费卡(券)可在乙方经营期间可继续使用,持卡(券)者在持甲方消费卡(券)至乙方消费时,乙方应当提供服务。

乙方违反此条约定,应向甲方承担全部承包金额30%的违约金。

七、担保或保证金

第十一条:丙方自愿为乙方在本协议框架类的全部义务向甲方提供连带责任担保,丙方提供担保的期间为三年。

第十二条:为确保乙方全面履行本承包合同所约定的义务,乙方自愿将坐落于 市…..区 家园14号楼 单元 楼 号的房产抵押给甲方,抵押金额为肆拾万元。鉴于该房屋尚未过户到乙方名下,经双方协商,由乙方出面协调原房主签订保证协议,保证该房产在承包期(三年)内不得过户给任何人(包括乙方),否则原房主对本合同的履行与乙方共同承担连带责任。原房主 所签的保证协议与本合同具有同等法律效力。

八、 甲方的权利义务

第十三条:在乙方承包经营期内,甲方的权利义务如下:

1、甲方有权按约定收取承包金。

2、本协议签订后甲方应及时将龙源浴馆及客房移交给乙方使用,乙方在确认甲方提供的设备设施等处于适用状态,能够满足乙方正常承包经营需要时予以接收(详见移交清单)。

九、 乙方的权利义务

第十四条:在乙方承包经营期内,乙方的权利义务如下:

1、 乙方应按约定及时足额缴纳承包金。

2、 乙方应当合法经营,按规定为员工办理健康证、上岗证等有关证件。

4、 乙方调整先征得甲方书面同意,所有费用由乙方承担。本合同解除或终止时,乙方应当将调整后的装饰等无偿地移交甲方享有。

5、 乙方在经营中不得违反国家的政策和法律,否则后果与经济责任自负。乙方与第三方之间签订的任何协议与甲方无关,涉及甲方的应事先征得甲方书面同意。

6、 未经甲方书面同意,不得擅自使用甲方财产对外提供担保,不得擅自处置甲方财产。

7、 乙方不得以 浴馆及 旅馆的名义从事与经营范围无关的经营活动,不得作出任何有损甲方利益的行为。

8、乙方经营期间应保证 浴馆及客房的财产、员工以及消费者的安全,按照消防部门的要求,配置必要的消防设施及消防工具(费用由乙方自行承担)。经常检查并掌握水、电、天然气(液化气)及锅炉的安全情况。如因乙方在经营活动中造成的财产及人身损害,由乙方承担全部法律责任。

9、乙方每年9月份之前必须找专业人员清洗一次锅炉,保证锅炉良好运行,在经营期满以后必须保证锅炉处于完好状态。

10、乙方有接受甲方监督的义务。对甲方提出的意见和建议,应认真落实整改。

11、经营期满,甲方收回经营权后,乙方不得留存物品或影响洗浴及客房的正常使用。对未经同意留存的物品,超过30日的,甲方有权处置。

十、 违约责任

第十五条:双方履行合同不符合约定,应承担下列违约责任:

1.乙方如不按本合同约定的时间支付承包金的,每逾期一日,应向甲方支付违约金三千元人民币,超过十日不支付的,甲方有权单方解除合同。同时乙方应向甲方承担违约金贰拾万元人民币。给甲方造成损失的,还应承担相应的赔偿责任。

2.乙方未按规定对龙源浴馆的证照进行年度检验的,造成无法继续经营的,除赔偿给甲方造成的损失外,还应向甲方支付违约金贰拾万元人民币。

3.乙方未按规定办理健康证、上岗证等证件,导致被有关部门处罚的,由乙方承担全部责任。如果因此给甲方造成损失的,应向甲方承担全部的赔偿责任。

4.乙方在本合同解除或者中止或者续签时,不能保证龙源浴馆及客房内部的设备设施完好,应按交接时的双倍的市场价格给以赔偿。如因为乙方交接时,不能保证设备设施完好,导致甲方无法经营的,乙方应赔偿给甲方经营损失,损失按照每天五千元人民币计算,直到恢复正常营业为止。

5.乙方不能合法经营或者利用 浴馆及客房从事违法活动,受到有关部门处罚或者被他人起诉(包括承包期间或者承包期以后),乙方应承担全部法律责任,同时赔偿给甲方造成的商誉损失。商誉损失的赔偿金额为贰拾万元人民币。

7.乙方如用 浴馆及客房对外提供担保或抵押,由乙方以自己的财产单独承担相应的法律责任。同时乙方除赔偿给甲方造成的损失外,还应向甲方承担贰拾万元人民币的违约金。

8.乙方从事与经营无关的活动,给他人造成损失的,责任后果自负。与 浴馆及甲方无关。如果给 浴馆造成损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

9.乙方在经营过程中不能做好安全防护工作,应该承担因此所造成的相应的赔偿责任。如因乙方赔偿不及时、不到位而发生纠纷,给甲方造成损失的,除承担相应的赔偿责任外,还应承担违约金贰拾万元人民币。

10.如乙方未经甲方同意,私自整改或调整 浴馆及客房内的设备设施及其装饰,甲方有权解除合同。同时乙方应将浴馆及客房恢复原状且向甲方赔偿造成的损失,并向甲方支付违约金贰拾万元人民币。

11、经营期满,乙方应在两个月内无条件将鑫龙源旅馆的执照及有关手续过户给甲方,否则承担贰拾万元人民币的违约金。

十一、争议解决方式

第十六条:因履行本合同所发生的争议,双方协商解决。协商不成的,任何一方均可向本合同签订定地人民法院提起诉讼。

十二、合同期限

第十七条:本合同有效期为一年(20xx年 月 日至20xx年 月 日止),合同到期后如果乙方继续承包,应重新签订承包合同。

十三、 其它

第十八条: 本合同期满后,甲方如重新对外发包经营的,在同等条件下,乙方有优先承包经营权。如乙方继续承包,应在合同期届满前三个月向甲方提出申请,乙方应在提出申请后20日内与甲方签订新的承包经营合同。如乙方不再继续承包,或者不提前三个月申请,或者在提出申请后没有在20日之内与甲方签订承包经营合同的,甲方有权对外发包,并且可以在合同期满前两个月介入 浴馆及客房的经营活动。

第十九条: 合同中如有未尽事宜,应由甲乙双方共同协商作出补充规定。补充条款具有与本合同同等的效力。

第二十条:本合同后附的附件一、附件二、附件三作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。

第二十条: 本合同经双方签字后生效。

第二十一条:本合同一式三份,甲乙双方及担保人各一份。

甲方: 乙方:

担保方:

年 月 日

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浴场月工作总结篇二

20年5月20日。

二、活动主题

岁月无声——真爱永恒。

三、主题阐述

主题突出了珠宝店借网络情人节这一隆重主题,为顾客送去温馨浪漫的服务心愿。

四、活动地点

店面及周边区域。

五、主题传达表现

•贯穿于活动,形成主体表现。

•有效地互动演绎及内容传达。

•所有用品标示。

•所有宣传表现。

•社会影响与口碑传播。

六、活动内容

进门有喜:

凡活动当天前10名购物者,送价值688元的钻石戒指一枚。

并于活动当天定时限量发售价格68元的彩金戒指100枚。

并送玫瑰花一枝。

1、吸乒乓球表演赛

主题:“吸引力”的秘密

所获奖项:吸引力奖

责任人:现场主持

获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

2、美丽的爱情传说

随机抽取客户或者业主,讲述自己与她或者他的的第一次美丽的相识。

所获奖项:最美丽邂逅奖

责任人:现场主持

获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

3、女士盖上红盖头为男士打领带。

主题:我们的爱如此默契

所获奖项:默契情人奖

组织方式:随机抽取4对情侣或者夫妇,女士用红盖头盖住头部,蒙面为男士打领结,有偷看者算为违例,取消比赛资格速度最快、打的的为胜者。本比赛分为两轮,每轮四对,获胜者均可获得默契情人奖。

责任人:现场主持

比赛监督:现场客户报名或者随机抽取

获奖者可得到由公司奖励的精美钻饰一件。

浴场月工作总结篇三

洗浴中心是较流行的一种城市休闲方式,以提供沐浴为服务主体的场所。本站小编为大家带来了经典洗浴中心广告词,供大家参考!

1. 滋润生活养生健康延年益寿。

2. 国术推拿发扬光大,展筋活血心胸豁达。

3. 国医传承,古法推拿。

4. 养生保健,传统推拿,秘制配方,手艺绝佳。

5. 拿捏五千年,健力好生活。

6. 传统按摩柳安堂,国粹保健享健康。

7. 中医的神奇祖传的的绝技。

8. 摩力养生正元,拿捏健康生活。

9. 国粹保健柳安堂,推拿按摩享健康。

10. 刚柔并济,理疗合一。

11. 推拿按摩,德馨服务。

12. 健康靠养生,按摩显绝技,诚爱柳安堂。

13. 千年国手,代代传承。

1. “柳”氏传承绝技,“安”享健康人生。

2. 传统与科技齐飞,保健共养生一色。

3. 祖传按摩绝技,中华养生秘方。

4. 按摩推出美丽,养生滋润健康。

5. 传承中华古技法,养生保健康天下。

6. 推国医之精粹,灸国药之精粹。

7. 古国术,调五行,通经络,享养生。

8. 摩力舒筋活络,拿捏舒适健康。

9. 按出的健康,推出的长寿。

10. 古技天成,圣手御道,柳安唐按摩养生会馆!

11. 柳安推拿,美容养颜,悬壶苍生,济世百年。

12. 传承中医精髓,弘扬传统文化。

13. 健康新时尚,中医柳安堂。

1. 推本溯源,拿捏乾坤。

2. 天地精华固本原,推拿按摩保健康。

3. 承祖传之绝技,集中医之大成。

4. 柳安国手,延年益寿。

5. 骨正筋柔,精神长存。

6. 上下五千年,妙手寿比天。

7. 弘扬中医传统文化,传承柳氏推拿疗法。

8. “留安康”,柳安堂。

9. 中华古法推拿保健养生。

10. 传承中医文化,共筑健康中华。

11. 传承古法推拿,保健养生天下。

12. 妙手通经络,德心理乾坤。

13. 弘扬国技,健康国人。

14. 享精妙推拿,品传统文化,带健康回家。

15. 一号中医推拿,舒筋活络养生

浴场月工作总结篇四

甲方:___________________________

住址:___________________________

乙方:___________________________

住址:___________________________

鉴于:

(1)甲方为经_________省人民政府批准以_________方式设立的_________公司;拟兼并乙方下属的_________厂。

(2)_________厂为乙方所属的国有企业,与乙方具有资产产权关系。

(3)双方经过友好协商,乙方同意甲方兼并乙方下属的_________厂。

(4)本兼并事项已征得政府有关部门的同意。

为了明确甲、乙双方的权利义务,保证本次兼并的顺利进行,根据有关法律、法规的规定,甲、乙双方当事人本着平等自愿、公平等价的原则订立本企业兼并协议,以资共同遵守。

1.有关词语的解释

除非本协议书中另有约定,以下词语具有下列含义:

1.1________厂:是指乙方所属国有企业,与乙方具有资产权关系,其住所为_________________,营业执照注册号为________,注册资金为_________元。

1.3有关资产:是指依本协议书甲方所接收的_________厂的经营性资产及相关负债。其详细资料请见《资产评估报告》。

1.4有关合同:是指_________厂签订的,并由甲方所认可的贷款合同、抵押合同及各种生产经营合同。

1.5有关业务:是指_________厂依法从事的生产经营业务。具体以营业执照上登记的为准。

1.6有关职工:是指与被兼并的经营性资产相对应的_________厂的所有在册职工。

2.兼并方式

2.1甲、乙双方同意,甲方以承担债务的方式兼并_________厂,即甲方以承担与资产评估报告基准日当日_________厂的经营性资产所对应的全部债务所应支付的对价作为本次兼并的价格。

2.2本次兼并的资产评估报告,应由甲、乙双方共同聘请有相关资格的评估机构评估,并经国有资产管理部门确认。

2.3甲方在兼并_________厂后,其有关业务由甲方经营管理,并由甲方享有和承担相关的权利及义务。

3.有关债权、债务的处理

甲方在兼并_________厂后,其相关债权、债务均由甲方承担。

4.有关合同的处理

4.1甲方在兼并_________厂后,其依法签订的有关合同,均由甲方继受。

4.2上述合同主体需要变更进,乙方应协助甲方完成变更登记手续。

5.兼并事宜

5.1甲、乙双方确认,在本协议书生效后10日内办理_________厂有关资产、业务及文件、资料的移交手续。

5.2在办理移交手续时,乙方应给予甲方以必要的协助。

5.3_________厂的有关业务,在被甲方兼并以后,甲方可以继续从事此有业务。

6.承诺

6.1乙方与_________厂的承诺。

6.1.1乙方与_________厂有权处置_________厂的资产,且该等资产合法、有效、真实。

6.2甲方的承诺

6.2.1甲方保证及时接收_________厂的相关资产和业务,并承担其有关债权、债务。

6.2.2甲方保证接收_________厂的有关职工。

6.3甲、乙双方保证,互不作出有损于对方利益的行为。

7.甲方的权利义务

7.1甲方的权利

7.1.1甲方有权根据本协议接收_________厂的资产,并在兼并完成后有权处置其资产。

7.1.2甲方有权要求乙方将与_________厂经营性资产有关的全部文件完整地移交给甲方,上述文件包括但不限于:所有各种帐目、帐簿、设备技术资料等。

7.2甲方的义务

7.2.1按本协议的约定支付有关对价的义务。

7.2.2与乙方共同聘请资产评估机构并负担所有资产评估费用。

8.乙方的权利和义务

8.1乙方的权利

8.1.1乙方有权向甲方收取有关对价。

8.1.2乙方有权监督甲方在兼并活动中是否损害乙方_________厂及其职工的利益。乙方还有权监督甲方在兼并后的活动是否损害_________厂职工的利益。

8.2乙方的义务

8.2.1乙方有义务与_________厂一起将所有经营性资产及相关文件资料根据本协议并移交给甲方。

8.2.2乙方有义务协助甲方办理有关本次兼并的手续。

9.违约责任

9.1任何一方违反本协议的规定,均构成违约,均应承担违约责任;给对方当事人造成损失的,应给予赔偿;双方均有过错的,按双方过错大小确定赔偿额。

9.2因不可抗力以及国家有关立法、产业政策的调整,致使无法履行本协议书的,双方均不承担违约责任。

10.纠纷的解决

10.2甲、乙双方在友好协商开始20日后还未达成一致的,任何一方均有权向_________市中级人民法院提起诉讼。

11.附则

11.1本协议书未尽事宜,甲、乙方可以签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

11.2本协议书甲、乙双方法定代表人或授权代表签名、盖章的生效。

11.3本协议书一式_________份,甲、乙双方各执_________份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):______________

乙方(盖章):_____________

法定代表人(签字):________

法定代表人(签字):_______

_________年______月_______日

_________年______月______日

签订地点:__________________

签订地点:_________________

浴场月工作总结篇五

乙方:

甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本协议。

第一条:协议期限

1. 协议期限20xx年11月20日至20xx年11月19日止;共计1年,试行期为20xx年11月20日—1013年12月20日止为本合同的 试行期,试行期内乙方技师的技术水平达不到客人要求,甲方有权中止本合同,试用期合格后方可签订正式协议。

2. 协议有效期满,协议即告终止。因工作需要甲乙双方协商同意,可以续签协议。

3. 乙方需提供甲方纪律保证金一万元(壹万元),在解除合同之日,在不违反国家法律、酒店制度以及财物不缺失情况下,保证金如数返还。

第二条:工作岗位

1. 甲方安排乙方人员在甲方洗浴的地方部门担任足疗、保健按摩技师工作。

2. 甲方因工作需要,由乙方负责提供技师,所有人员必须经过乙方面试并考核后,方可上岗。上岗后根据营业情况并经甲方认可的情况下增加人员。

第三条:工作条件和劳动保护

1. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生和工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2. 甲方负责为乙方提供工作场地和食宿(有偿,具体价格协商),技师在住宿期间,必须遵守甲方宿舍卫生及安全管理规定,如有违犯,将按照甲方的相关制度进行处理;甲方提供乙方餐卡(有偿提供),乙方需按照50元/张的费用支付甲方押金,甲方给予乙方开据证明,乙方需提供甲方收据证明方可领取押金。

3. 乙方必须提供所有技师的有效健康证明,保证无任何传染疾病。

4. 乙方需自行管理日常生活,技师房、足疗室区域内卫生由技师负责,必须按照甲方卫生管理制度执行,如有违反,按照甲方相关制度进行处罚。

1.根据各岗位的差异,按各部门规定执行。

2.乙方在不影响甲方的工作情况下,可自行安排乙方人员的排班计划休息,上班时间按照酒店规定执行,不得影响正常经营。

第五条:劳动报酬

1.按甲方规定的收费标准:甲方提成金额,乙方提成金额(税后分成,技师工资由乙方自行负责,与甲方无关)甲方负责布草清洗更换,乙方负责按摩精油、泡脚袋、酒精等技师使用的小商品的采购。

2.甲方以十天为期限,结算一次提成。(以乙方第一次工作日开始计算)。甲方不得以任何理由克扣乙方提成(如有挂账、签单由甲方负责与乙方无关)。

3.由乙方指定的负责人进行统一领取技师提成。领取人是:。由乙方自行负责进行所有技师工资发放工作,概与甲方无关。且甲方不承担任何责任。

4.提成由部门进行统计,经财务审核—财务负责人—总经理进行审核签批后发放。

5.严格按照规定的销售价格进行提成,如有酒店优惠活动或者打折,提成比例按照甲方 40 %,乙方 60 %进行摊销。

第六条:劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规,遵守酒店规章制度,乙方人员如出现违反违法乱纪现象,造成酒店损失的,由乙方承担,概予甲方无关。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方规定的工作秩序,保密规定等制度。

第八条:解除和不得解除协议的规定

1.符合下列条件之一的甲方可以解除本协议,辞退乙方,

a. 乙方严重违犯劳动纪律,犯有严重工作错误,渎职的。

b. 甲方因经营方式改变,乙方的技术已不再适应所担当的职位,继续工作会造成劳动率地下的。

2.有下列情况之一的,乙方可以解除本协议规定。

a.经国家有关部门确认,甲方劳动安全,卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

b.甲方违犯双方就本协议内容规定的。

c.甲方无故不按照本协议内容支付乙方劳动报酬的。

d.甲乙双方任何乙方提出解除协议,均应提前一个月以书面的形式通知对方,方可办理解除协议的手续,乙方被辞退不提前通知。

第九条:其他约定

1.乙方不论以什么方式离开甲方酒店,均应自离开酒店之日起一年内对公司的经营,财务,货物来源,销售,价格,客户,网络等方面的内容与酒店秘密不向第三方透露的责任,否则甲方有权要求乙方进行赔偿。

2.造成客人投诉且经查实确属技师原因的,概由乙方负责,(按照消费项目价格对技师处以1倍以上罚款;情节严重的,甲方有权另行对乙方进行处罚)。

3.严禁乙方技师询问客人的姓名、身份或客人隐私,并不得向包括同事在内的任何第三者泄露客人信息或隐私,技师之间不得将与客人身份及其服务的内容或对话进行议论,或者作为话题诋毁客人名誉;一经发现,技师本人立即开除,乙方同时交纳1千元罚款。

4.甲方有权利要求乙方将不满意或不合格的技师进行更换或调整;乙方保证在接到甲方通知后三天之内增补甲方验收合格的人员。

5.乙方技师在甲方期间,其行为要符合甲方员工行为规范要求,如违犯按照酒店相关规定处罚。

6.首批服务技师共人(根据经营实际情况,合理增减技师人员,且不得影响正常经营),于 20xx 年 11月 01 日前面试, 20xx 年 11 月 02 日按双方规定的项目模式及技法完成培训并全部共同到位上岗。

7.乙方必须提供所有技师身份证复印件和健康证给甲方留存,方可上岗。

乙方:

日期:

浴场月工作总结篇六

1)熟悉桑拿室各种设施、设备的安全使用,保证设施、设备的正常运行,发现问题及时上报。

2)负责提供客人换鞋,更衣及洗浴时的各项服务,保管好客人的贵重物品。

3)客人洗桑拿时注意观察,特别喝过酒的客人,以保证客人的安全。

4)负责服务区域内的卫生清洁工作,客用品的更换,补充工作,保管好更衣室配备的吹风机及梳子等易带走物品。

5)协助仓管做好物品领用及盘点工作。

浴场月工作总结篇七

住所:__________________

联系电话:____________

乙方:__________________

住所:__________________

联系电话:____________

根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。

1、有固定期限:从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2、无固定期限:从_______年_______月_______日起。

3、以完成一定工作任务为期限:从_______年_______月_______日起至_______工作任务完成时止。完成工作任务的标志是____________。

(二)试用期为________个月(试用期包括在合同期限内,如无试用期,则填写“无”)。

二、工作内容和工作地点

(一)乙方的工作内容(岗位或工种)_________________。

(二)乙方的工作地点__________海口市_____________。

三、工作时间和休息休假

(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定乙方的工作时间。

1、标准工时制,即每日工作_______小时(不超过_______小时),每周工作_______小时(不超过_______小时),每周至少休息_______日。

2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第_______条执行。

(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬

(一)甲方依法制定工资分配制度,并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

(二)乙方每月工资_______元(其中试用期每月工资_______元)或按________________执行。

(三)甲方每月_______日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付_______次工资。

(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

(五)甲乙双方对工资的其它约定____________。

五、社会保险和福利待遇

(一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。

(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家________________安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

(二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

(三)乙方从事作业,可能产生职业危害,甲方应采取防护措施,并每年组织乙方健康检查_______次。

(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业。对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。

七、规章制度

(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。

(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

(三)乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。

八、合同变更

甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执_______份。

九、合同解除和终止

(一)甲乙双方协商一致,可以解除合同。

(二)乙方提前_______日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方试用期内提前_______日通知甲方,可以解除劳动合同。

(三)甲方有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:

1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。

2、未及时足额支付劳动报酬的。

3、未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。

5、甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同,致使劳动合同无效的。

6、甲方免除自己的法定责任、排除乙方权利,致使劳动合同无效的。

7、甲方违反法律、行政法规强制性规定,致使劳动合同无效的。

8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

(四)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同,不需事先告知甲方。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的。

2、严重违反甲方的规章制度的。

3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的。

4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

5、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同,致使劳动合同无效的。

6、被依法追究刑事责任的。

1、乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的。

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

1、依照企业破产法规定进行重整的。

2、生产经营发生严重困难的。

3、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。

4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

(八)有下列情形之一的,劳动合同终止:

1、劳动合同期满的。

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的。

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。

4、甲方被依法宣告破产的。

5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的。

6、法律、行政法规规定的其他情形。

九、合同解除和终止手续

甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应按双方约定,办理工作交接等手续。甲方应依法向乙方出具书面证明,并在_______日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

十、争议处理

甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

十一、其它

(一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

(二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

(三)本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份。

甲方(签字):____________

签订地点:__________________

_________年________月______日

乙方(签字):____________

签订地点:__________________

_________年________月______日

浴场月工作总结篇八

1、在接待客人前,服务员必须先进行检查,检查桑拿室的温度是否达到标准,冷水池,热水池的水质情况,冷热水龙头水流及水掣是否正常。做好迎接客人的一切准备。

2、客人来到时要热情接待,递给客人三巾和浴衣,请客人自己到更衣室更衣,交给客人更衣柜的钥匙,提醒客人保管好自己的衣物。

3、客人桑拿完成请客人到休息室休息一会儿,请客人喝一杯咖啡,清茶或其它饮料,然后请需要按摩的客人轮候进行按摩。

4、按摩人员为客人按摩时要注意自己的手势,要轻重适度,不停地征求客人的意见,是酸麻,还是疼痛,客人感到疼痛时要及时改变手势,拿准筋络进行按摩,使客人达到松筋活络,消除疲劳,舒服轻松的效果。

5、客人离开时要表示欢送,感谢客人的友好合作,并提醒客人带齐自己的东西。

6、浴室停止服务后要搞好卫生,关好水掣,清洁浴池和场地,收拾客人用过的三巾,浴衣送洗涤部清洗。

7、写好工作日志,待主农牧民检查验收合格后,方可下班。

8、遵守酒店的各种规章制度。