2023年单位用工合同 用工合同大全

时间:2023-08-24 16:39:42 作者:WJ王杰 2023年单位用工合同 用工合同大全

在人民愈发重视法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,它也是实现专业化合作的纽带。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编给大家带来的合同的范文模板,希望能够帮到你哟!

单位用工合同 用工合同篇一

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以下简称《劳动合同法》及相关政策规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同,并共同遵守合同所列条款。

一、合同的类型与期限。

甲乙双方同意按以下方式确定本合同的期限

固定期限:自劳动合同签定之日起至_____年_____月_____日止,共 三 年(36个月)。

二、工作内容和工作要求

1.乙方的工作内容(岗位或工种)

2. 乙方保证遵守甲方各项规章制度和工艺操作制程,按时保质保量完成工作任务和领导交派的工作。

三、工作时间与劳动报酬劳动用工合同书1. 劳动报酬:公司采用计件制,多劳多得,核算工资。计件工资:甲方应制定科学合理的劳动定额标准,并告知乙方,计件单价以甲方的制定的标准为准。

2.乙方在工作中应发挥积极主动性,进行工作创新和提出合理化建议,能使甲方增加效益和减少损失的,甲方会给予奖励。

3. 甲方于每月 31 号以前,以人民币形式支付乙方上月工资。

4. 甲方可以根据其生产经营状况、可以调整变更乙方工作岗位。

四、劳动合同的变更、解除和终止

(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:

1.经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以解除。

2.乙方应提前三十日向甲方提出书面解除合同,在乙方办理了工作交结后可以解除合同。

3.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的。

(二)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除并终止本合同:

1.未及时足额支付劳动报酬的。

2.以暴力、威胁、监妁、或者非法限制人身自由的?段强迫劳动的。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以当场解除并终止本合同。

1.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3.同时与其他单位建立劳动关系。

4、未完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

5、被依法追究刑事责任的。

(四)有下列情形之一的,甲方必须提前三十日以书面形式通知乙方解除并终止本合同。

符合下列情形的,甲方不向乙方支付薪水与任何经济补偿:

1. 乙方擅自离职的;2. 乙方旷工十天以上的;3.由他人代领薪水的;4.乙方上班怠工以消极思想给生产带来严重影响的;4.偷窃;5.属于技术骨干,承担某项重点工程的建设、改造任务或科研项目而任务未结束的;6、因生产特殊性乙方在合同期间均要接受甲方提供的专项技术培训,约定为甲方服务的期限为合同签定之日起36个月。乙方若违反本条约定,提前解除合同的,应参照企业相关管理制度偿付甲方培训费用。

五:合同解除和终止手续

甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应按双方约定,办理工作交接等手续,并向甲方出具终止劳动关系的书面证明后,结清应支付的报酬,结清工资后双方合同自动失效。

六、 劳动争议 处理

1.甲、乙双方因合同而发生争议应先协商解决,协商不成的,均可依法申请仲裁、提起诉讼。

2.乙方在签订本《劳动合同时》应向甲方如实告知自己身体的重大疾病,已患其它伤痛的基本情况,甲方许诺保证不歧视。如有隐瞒,甲方可以随时解除劳动合同并不支付经济补偿金。

3.本企业相应规章制度视同本合同附件,与本合同具有同等法律效力。所有员工进厂前必须认真阅读,理解企业制度。合同签定时,视同乙方对企业相关制度知悉并认可。

本合同经甲乙双方签字(或盖章)后生效。合同文本具有同等法律效力。

甲方:(签字盖章) 乙方:(签字或盖章)

用人单位: 职工姓名:

联系人: 身份证号码:

联系电话: 联系电话:

单位用工合同 用工合同篇二

承包单位(乙方):

依照《中华人民共和国合同法》、《建设工程合同管理办法》甲方将 工程的 分项工程承包给乙方。甲乙双方经协商达成如下协议,并共同遵守。

一、工程概况

1、工程名称:

2、工程内容:

3、承包范围:

4、开竣工时间:

5、合同价款:

二、工程费用

按建筑面积计算: 元/每平米,即: 元× 平米= 元。

三、付款方式:

甲方必须每月给乙方支付工程进度款,主体封顶时,甲方应向乙方支付50%的工程款,电气安装,调试完毕后甲方向乙方付清全部工程款(保修金除外)。

四、双方责任:

(一)、甲方责任

1、对工程进度、工程质量、安全生产进行监督管理并组织工程竣工验收。

2、根据工程进度向乙方拨付工程进度款,因甲方单位迟延或不能足额拨付工程进度款时,所造成的一切损失由甲方全部承担。

(二)、乙方责任

1、乙方全面履行与甲方签订合同所约定的各项条款。

2、遵守工程施工及本合同的各项规章制度及技术安全操作规程,严格按图纸规范要求施工,施工中的图纸变更需要经甲方同意联系设计人员签字认可后方可进行施工,图纸变更所增加的费用甲方应向乙方支付。

3、随时接受甲方及监理、建设单位的质量、安全、治安人员的监督检查。执行施工现场安全保卫等规章制度,搞好现场文明施工。

4、乙方必须按照合同约定,保证工程进度和安全生产。

五、工程保修

本合同预留总造价 %的保修款。待甲方合约约定的保修期满后支付保修款。

六、违约责任

1、甲乙双方发生争议,双方协商解决。无法解决的,任何一方可直接向人民法院起诉。

2、由于非甲方原因,致使合同不能或全面履行,不构成甲方违约。

3、本合同未尽事宜,双方协商解决或另行签订协议。

4、施工现场分项管理需细则作为合同附件,必须严格遵守。

5、本合同自双方签订盖章之日起生效。

6、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。

七、其他事项:

本合同不包括电气安装所用的一切材料费用和外网工程,也不包括电视、电话、综合布线的安装。如施工过程中出现变更或者涉及图纸以外的安装甲方必须给乙方支付变更费用。

单位用工合同 用工合同篇三

乙方:

1.本合同中标(项目编号:ftcg20xx028278)金额为人民币590,元(大写:伍拾玖万元整)。

2. 项目造价为总价包干,施工内容包括甲方原配电房所有设备等的拆迁、scb11—1250kva变压器的安装、六面低压柜的安装,按供电部门相关要求去完成系统调试以及送电。(见报价清单)

3.更换出来的设备及零配件归乙方自行处理。

4.施工地址在福田区123号区委大院内法院大楼地下室一层配电房内。

5.按供电部门要求办理施工手续,包括上岗证和工作票由乙方负责办理。

二.支付和结算方式

1.合同签定后十日内,用户方支付合同金额的50%给乙方作为设备定金。

2.货到工地后经双方开箱验收合格而且安装完毕后,甲方支付合同金额的30%给乙方。

3.整个配电工程通过供电部门验收合同并取得合格证书,在收到施工方开出合同价款的5%(一年)的保质金后,十天内甲方支付合同金额的20%给乙方。

三.安全施工与竣工日期

本工程具有一定的危险性,要求施工人员具有一定施工经验,施工现场应设置安全员,相关的安全措施按规定要求落实到岗位人员。

1、乙方必须认真贯彻有关安全施工规章制度,严格遵守安全操作规程,科学、规范、稳妥施工,保证人员安全,设备安全。施工中如因违反规定而发生伤亡事故,其损失由乙方负责。

2、在施工过程中,乙方因违反安全规程和法规造成的安全事故,安全事故的全部损失由乙方负责。

3、在施工过程中,因乙方本身造成的停工、返工、材料、配件的倒运、机械二次进场等损失,由乙方自行负责。

4.竣工日期:30天日历日。申报后由供电部门作最终确定。最迟不超出20xx年1月20日。

5.供电部门申报手续由乙方办理,甲方协调。

四.技术服务和保修责任

调试验收合格,自甲乙双方代表在验收单上签字之日起计算)。若厂家规定的保修期或合同设备主要部件的保修期长于本合同保修期,应使用其保修期。

2.乙方承诺在质量保修期内免费为甲方提供合同货物及变配电系统的技术指导和维修服务,提供此项服务的时间是:用户提出的质量问题和维护要求必须在1小时内作出响应,4小时内派出人员到现场了解情况,12小时解决问题;若在24小时内不能解决问题,应向业主提供代用品,以保证设备的正常运作;所有服务方式均为中标人上门保修,即由中标人派人到用户现场进行维修。由此产生的一切费用均由中标人承担。

五.违约赔偿

除不可抗力外,如果乙方没有按照合同规定的时间交货和提供服务,甲方可要求乙方支付违约金。违约金按每周迟交货物或未提供服务交货价的计收。但违约金的最高限额为迟交货物或没有提供服务的合同价的5%。一周按7天计算,不足7天按一周计算。如果达到最高限额,甲方有权解除合同。同时乙方应支付甲方最高限额的违约金。

六.合同争议的解决

1.因合同履行中发生的争议,合同当事人双方可通过协商解决。协商不成的,可提请深圳仲裁委员会仲裁。仲裁裁决应为最终裁决,当事人一方在规定时间内不履行仲裁机构裁决的,另一方可以申请人民法院强制执行。

2.仲裁费用和诉讼费用应由败诉方负担。

七.合同的生效

本合同经双方法定代表人(委托代理人)签字并加盖单位公章后生效。

八.其他约定事项

1.本合同未尽事宜,按照行业内现行的相关规定,或者经双方商量解决。

2.本合同中的附件均为本合同不可分割的部分,与本合同具有相同的法律效力。

3.一方当事人未经另一方书面同意,不得将其合同项下的权利和义务全部或部分转让给第三方。

4.本合同正本 四 份,甲方 三 份,乙方 一 份,每份正本具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

单位用工合同 用工合同篇四

营业执照注册号 资质等级

在川通讯地址 邮编

乙方 性别 电话

居民身份证号码

家庭住址 邮政编码

户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

( )1、有固定期限劳动合同

本合同于 年 月 日生效,于年 月 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日至 年 月 日)。

( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同。

本合同生效日期为 年月 日;以乙方完成

工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求

第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。

第三条 乙方应按照甲方的要求。按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件

第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

四、工资保险待遇

第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元,试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

甲方应在劳动合同终止,解除时一次性付清乙方的工资。

合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

甲乙双方对工资支付的其他约定。

第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订。

第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

(三)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

(五)被依法追究刑事责任的;

第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

(一)在试用期内的;

(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

第十三条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

六、违约责任、劳动争议处理及其它

第十四条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止,解除劳动合同证明书。

甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发〔1994〕481号文件规定的,应支付经济补偿金。

甲、乙双方违法解除劳动合同,应按劳部发〔1995〕223号文件给对方以赔偿。

第十五条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

第十七条 本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。

第十八条 本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期: 年 月日

合同鉴证单位

鉴证日期: 年 月日

单位用工合同 用工合同篇五

乙方:

乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故.

第六条 甲方采用以下____形式向乙方支付工资:

第八条 甲方应按武汉市规定为乙方办理工伤,大病医疗社会保险.

第十条 乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同

(一) 在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二) 有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;

(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的;

(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;

(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的;

(八)被依法追究刑事责任的.

第十七条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份.

第十八条 本合同附件如下,与本合同具有同等法律效力.

甲方(公 章) 乙方(签字或盖章)

法定代表人或委托代理人

(签字或盖章)

签订日期: 年 月 日