总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，让我们一起来学习写总结吧。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？以下是小编精心整理的总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
最新工厂总结写实用篇一
作为设在湖南长沙望城坡经济开发区的销售离心机的湖南赛特湘仪离心机仪器有限公司在此以制造厂的名义授权南京远洲医疗器械有限公司用我厂制造的货物就南京明基医院设备招标文件递交投标文件并进行后续的合同谈判和签署合同。
我们在此保证以投标合作人来约束自己，并为上述公司就此招标而提交的y离心机承担全部质量保证责任。
我方于 2017年05月25日签署本文，以此为证。
代理公司名称：南京远洲医疗器械有限公司
出具授权书的制造厂家名称： 湖南赛特湘仪离心机仪器有限公司
（制造厂授权代表签字） （代理公司法定代表人签字）
最新工厂总结写实用篇二
我司提供项目名称：
系统采购与施工，编号：xx设备项目，品牌投标产品质保三年。在设备保修期内，可获得我司的免费技术支持和服务以及24小时热线技术支持；另设备过了保修期，则收取适当的维修及成本费用。
我司产品自售出日起。三个月,换机芯,不换外壳（人为烧坏、损坏等将酌情收取成本费）。如果该设备由于升级或其它原因而停产，我方保证可提供该产品的可兼容升级配套产品。
承诺方：（公章）
授权日期：
最新工厂总结写实用篇三
致： （招标人全称）
本授权书宣告：______（投标人全称）、_______（职务）、________（姓名）合法地代表我单位，授权________（投标人或其下属单位全称）的________（职务）、________（姓名）为我单位代理人，该代理人有权在__________（公路项目名称）第_______合同段（或 大桥）工程的投标活动中，以我单位的.名义签署投标书和投标文____件，与招标人（或业主）协商、签订合同协议书以及执行一切与此有关的事项。
投 标 人：_____（盖章）
授 权 人：_____（签字）
被授权的代理人：_____（签字）
日 期：___年___月__日
（注：在授权书后应附有经公证机关盖章并由公证员签字的公证书，若投标文件中缺少公证书或公证书不满足要求，招标人有权将其作为废标处理。）
最新工厂总结写实用篇四
本授权委托书声明：我_____系_____有限公司的法定代表人，现授权委托_____有限公司的_____为我公司签署本工程已递交的投标书的法定代表人授权委托代理人，代理人全权代表我所签署的本工程已递交的投标书内容及在开标、评标合同谈判过程中所签署的一切文件和处理与之有关的事务，我均予以承认。
代理人无转委托权，特此委托。
代理人：_____
性别：_____
年龄:_____
身份证号码：_____
职务:开发部部长
投标人：_____有限公司(盖章)
法定代表人：(签字)
授权委托日期：_____年_____月_____日
最新工厂总结写实用篇五
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1—2次，并有记录；
护理操作时要求三查七对；
坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的'优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平，要求大家做好护理工作计划及总结。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、做好护士长工作计划，对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识，以提高专业知识。
3、各科室每周晨间提问1—2次，内容为基础理论知识和骨科知识。
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房。