录音作业个人总结大全(15篇)

时间:2023-12-06 11:57:12 作者:影墨

制定个人总结的目的在于总结经验,吸取教训,并不断完善自己的能力和素质。以下是小编为大家收集的个人总结范文,希望能给大家提供一些写作上的参考和借鉴。

工作业绩的个人总结

在过去的一年中,我有幸参与了许多激动人心的项目,这些项目不仅丰富了我的专业技能,也使我更深入地理解了我们的业务和公司的发展目标。在此,我想分享一下我的个人工作总结,包括我所取得的成就,我所遇到的挑战以及我从中学到的经验教训。

在2022年,我主要负责了我们的新产品开发项目。在项目过程中,我与其他团队成员紧密协作,成功地完成了新产品的设计、测试和发布。在这个过程中,我们不仅优化了我们的产品功能,也改善了我们的用户体验。此外,我还参与了一些跨项目的团队合作,这些项目涉及到了数据分析和市场营销等领域。通过这些经验,我进一步增强了团队合作的重要性,也提升了我的跨领域技能。

在工作中,我遇到的挑战主要包括项目时间表的紧张和资源限制的复杂性。为了应对这些挑战,我积极寻求并采纳了一些创新性的解决方案,例如优化工作流程、提高工作效率和合理分配资源。这些挑战使我更加深入地理解了项目管理的重要性和复杂性。

通过这次工作经历,我获得了一些重要的经验教训。首先,我认识到时间管理的重要性,需要更好地安排时间以应对繁重的工作任务。其次,我发现在团队中建立有效的沟通渠道是至关重要的,它有助于解决冲突,提高工作效率。最后,我学会了在压力下保持冷静和专注,并找到了应对挑战的方法和策略。

总的来说,我在过去的一年中取得了一些显著的成就,但我也明白还有很多可以改进和学习的地方。我期待在新的一年中继续努力,提高自己的技能,为公司的发展贡献更多的力量。

谢谢您的关注和支持。

[您的名字]。

工作业绩的个人总结

尊敬的领导,同事们:

在过去的一年里,我有幸在咱们公司担任了重要的职务,并取得了显著的业绩。在这里,我想向大家汇报一下我的工作成果,以及我如何通过不断努力,实现了个人和工作的双赢。

首先,在项目实施阶段,我带领团队成功地完成了客户定制的需求。我们的团队在规定的时间内,按照客户的要求,提供了一份完整、准确且具有前瞻性的解决方案。我们的成果得到了客户的高度认可,也为公司赢得了新的市场份额。

其次,在团队协作方面,我始终秉持着开放、协作的态度,与团队成员建立了良好的沟通。通过定期的团队会议和讨论,我们共同解决了项目中出现的问题,并不断优化工作流程,提高了团队整体的工作效率。

此外,我也积极参与了公司的内部培训和知识分享活动。我主动分享了自己的工作经验,帮助团队成员提高了专业技能,也使我们的团队更加团结。

在个人成长方面,我通过参加各种培训和研讨会,不断提升自己的专业技能,也更加熟悉和掌握了公司的业务和运营模式。

未来,我将继续以客户为中心,以团队为依托,努力提升自己的专业技能,为实现公司更高的目标贡献力量。

谢谢大家!

[你的名字]。

工作业绩的个人总结

在过去的一年中,我有幸参与了许多激动人心的项目,并且取得了一些成绩。在这里,我希望分享一下我的工作业绩和个人总结。

首先,我成功地领导了一个跨部门的项目团队,这个团队由来自十多个不同部门的100多名员工组成。在这个项目中,我们致力于优化我们的工作流程,以便更有效地处理客户的需求。通过我们的努力,我们成功地节省了公司超过20%的工作时间,并为客户带来了更好的服务。

其次,我还参与了几个重要的项目,这些项目需要我在不同的部门和团队之间进行协调。在这些项目中,我通过有效的沟通和协作,成功地解决了许多挑战。

最后,我也积极参与了一些重要的培训和研讨会,以提高我的专业技能和知识。我利用这些知识和技能,帮助我在工作中更好地解决问题,并提高了我的工作效率。

总的来说,我在过去的一年中取得了一些重要的成绩,但我知道我还需要继续努力。我期待着在新的一年中继续提高自己的能力,为公司做出更大的贡献。

谢谢您的关注和支持。

最好的祝愿,

[您的名字]。

工作业绩的个人总结

我叫李明,现任某公司项目经理。在过去的一年里,我成功完成了公司交给我的任务,并在项目中取得了显著的成绩。现在,我将分享一下我的工作经历和总结。

我所在的公司是一家软件开发公司,我的项目经理职位主要负责项目管理。我的主要任务是确保项目按时交付,同时确保高质量的软件产品。在过去的一年里,我成功管理了三个项目,其中两个项目提前完成,一个项目按时完成。此外,客户对我们的软件产品非常满意,也对我们团队的工作表示赞赏。

在具体的工作内容方面,我主要负责项目的进度管理、团队沟通和问题解决。我与团队成员保持密切联系,确保项目进度顺利。在团队沟通方面,我鼓励团队成员积极交流,以便更好地协作。在问题解决方面,我及时响应团队成员的问题,并积极寻找解决方案。

在经验与成长方面,我深刻地认识到了团队协作的重要性。我学会了更好地协调团队成员之间的关系,以提高团队的效率。同时,我也学会了如何更好地解决问题,以便更好地推进项目。

在反思和总结中,我意识到自己在某些方面还有待提高。例如,我需要更多地了解软件开发的最新技术,以提高自己的专业能力。同时,我也发现自己在团队管理方面还有许多不足之处,需要进一步学习和提高。

总之,过去的一年是充满挑战和收获的一年。我不仅在工作中取得了显著的成绩,也获得了宝贵的经验。我相信,在未来的工作中,我会继续努力,不断提高自己的专业能力和管理能力。

小组作业个人总结

在唱歌教学中,传统的教学模式是:听赏录音或老师的范唱——学唱歌谱——学唱歌词——艺术处理,学生不能作为学习的主体参与教学,学生的积极情感得不到体验,这样的教学模式直接影响着学生的合作精神和创新能力的培养。

在教学实践中运用小组合作学习的教学模式,是现代社会发展的需要。从现代社会发展的要求来看,非常重要的是培养学生的自信心和成功心态,培养学生的竞争意识,合作精神,敢于面对人生的种种挑战,这对学生一生的发展将是受益无穷,采取小组合作学习法使学生学会与别人合作的方法,同时可以培养学生的探索创新精神。我将小组合作学习法运用于歌曲教学中,不仅丰富了音乐课堂教学内容,活跃了课堂教学气氛,还提高了课堂教学实效,促进了学生个性的全面发展。最近,我校举办了各学科的高校课堂展示,发现无论语文课,数学课,英语课、美术课,几乎都出现了小组合作学习这一课堂组织形式,下面谈谈这学期我结合自己的教学实践,说说几点做法:

一、提供有利合作的环境。

课堂教学的环境,是学生进行人际交往的主要环境。传统的音乐课堂座位一般成“秧田形”或“火车形”排列,这样不利于师生之间,学生之间的互动交往。如果教室较为宽敞,可以采用“马蹄形”、“口字型”、“半圆型”等座位的排列形式。因为只有互相面对面的形式,才能激起有利讨论,对话交流的气氛,而且这样缩短了人际交往的空间距离,有利于集体意识的形成。

二、成立合作学习小组。

成立合作学习小组是学生进行学习歌曲的首要条件,它关系到学生合作学习歌曲的质量和效率,教师要根据班内学生的音乐原有基础,心理素质,性别等将班级均分成若干个小组,也就是说每个学习小组中都含有各种层次的学生,每位学生都有成功的均等机会,合作学习小组要在实践中不调整,不断优化,教师要依据每一首歌曲学习和竞争中学生的成绩安排作调整,使之趋向公平。开始,我先是将学生按原有的座位分组,这样几次竞赛下来,音乐素质好一些的小组,每次他们都拿第一,其它小组将失去信心,每次在学习歌曲或表演歌曲时产生抵触情绪,严重打扰正常的教学秩序,影响了小组间的合作学习,这种现象我在我初一年级选了几个班级实施过,深有体会,后来我又放手由学生自由编组,结果又出现了有些组水平超常,有的组则一般,调皮的学生没有组愿意接纳。结合实践所以我采取以上这种,根据学生的音乐素质、性别等,再分组合作,效果很不错。

个人工作业绩总结

我于20xx年x月参加工作以来,至今已有x年了。从教x年来,我一向工作在教育教学的第一线。除教授语文课程外,还担任班主任工作,兼任文科教研组组长。我深深热爱教育事业,以高度的事业心和职责感,全身心地投入到教育教学中,并在教育中取得了锻炼、在教学中得到了提高。我始终以党的教育为主体,忠诚于党的教育事业,关心学生的健康成长,为培养新世纪人才默默耕耘着。在工作中尽心尽力,尽职尽责。在教学之余,我认真学习了党的各项教育方针、政策更加坚定了我扎根教育的信心。除此以外,我还能严格要求自我,努力做好学生的榜样,真正做到以身示范。近几年来,又在校领导的关心下,我踏实地、开创性地开展工作,取得了必须的成绩。无论学校安排我干什么工作,我都敬职敬责,并有强烈的敬业、奉献精神和强烈的进取意识。学校的教研工作有了新的起色,个性是在打造高效课堂的工作中,做出了表率,推动着全学区的教育教学工作向前迈进。

我觉得当班主任是一种充实而欢乐的生活。从教十几年来,在这五彩缤纷、酸甜苦辣的班主任工作道路上,我作为一名为孩子们服务的普普通通的'班主任,以平常心做着平常事,犹如大路边一株清雅的百合的存在,不为取悦偶然飘过的行人,只为那一张张充满天真稚气的笑脸。看着孩子们的成长变化是一种特有的人生享受,并没有把与学生相处当作一种负担。因为在我心中始终涌动着一种信念:当好班主任就能当好一位值得尊敬的教师。

在平时的教育教学工作中,我是这样认为的:作为一名教师,首先要让学生喜欢你的课,让学生服你,在此基础上,才能真正做到师与生的情感交流。所以,我始终按照语文学科的特点,学习课标,深钻教材,坚持提前一周备好课,课前再重新温习教案,做到万无一失。备课时能围绕本课时的学习目的、要求,制定合理的学习难点,重点。根据学生的实际,抓重点,备教材的同时,认真备学生;备教法的同时,备学法,把复杂的资料进行变换,让学生容易理解。在课堂上,善于创设学习情境,努力激发学生的学习兴趣,关注学困生的思维活动及学习状况,及时解决他们学习中的困难。有序的开展教学活动,努力使各层次学生都有不一样程度的发展。作业布置做到合理,有代表性和启发性,注重学生创新潜力的培养。及时地批改作业,字迹工整,并做好成绩登记。努力抓好培优补困工作,我认识到要提高教学质量,培优补差工作至关重要。只要把培优生培养好了,优秀率才能提高。也仅有把学困生的转化工作做好了,才能提高合格率。所以,我经常坚持做到有计划,有效果,有记录,有辅导,有鼓励,努力提高优秀率、合格率。加强学生成绩管理,对学生的作业状况、提问效果、课前活动及表现作出公正,准确的评价和登记,调动学生的学习热情和积极性,鼓励学生不断提高。多年来,所教学科一向名列前茅。

通过不懈的努力,我所任教的班级学习成绩总是稳中有升,学生的学习风气良好,个性是班主任工作很有成效,多次受到上级领导的好评。自参加工作以来,我曾多次被评为学校、学区、区级教学能手、优秀班主任。

教育需要爱心,孩子渴望关爱。我以海纳百川的宽广胸怀,去接纳每一位学生,以一颗慈母般的爱心,滋润着每个孩子的心田,扎实地工作,赢得学生的爱戴、同事的认可、领导的赞赏、家长的好评。我将一如既往地潜心于教育,不断进取,做一个优秀的人民教师。

工作业绩的个人总结

我叫__,是__年__月加入__公司的。现在,我已经在这个公司工作了__个月。今天,我想借此机会,回顾我在这段时间里的工作成果。

一、工作总览。

在过去的__个月里,我主要负责公司的市场推广工作。我设计了一系列线上和线下的推广活动,包括社交媒体营销、搜索引擎优化、以及户外广告投放等。

二、主要成果。

1.社交媒体营销:我成功地设计并执行了一系列关于公司产品和服务的社交媒体营销活动。这包括创建和发布引人注目的内容,引导用户至我们的网站,以及通过我们的粉丝页增加公司的品牌知名度。

2.搜索引擎优化:我优化了公司的网站,提高了搜索引擎排名,从而增加了我们网站的流量。这一策略使我们的网站在目标市场中获得了更多的关注。

3.线下广告投放:我成功地实施了一系列线下广告投放活动,包括在市中心的热门地段投放户外广告牌,以及在公共交通工具上展示我们的广告。

4.团队建设:我成功地组织了多次团队建设活动,提高了团队之间的凝聚力,并帮助团队成员更好地了解彼此。

三、经验教训。

1.沟通:我发现在团队中,沟通的重要性无与伦比。每个人都应积极参与讨论,提出自己的观点和建议。

2.细节:成功往往源于细节,我必须更加关注细节,确保所有工作都按时完成。

3.灵活性:在工作中,必须具备灵活性,以适应各种变化。

总结,我在过去的时间里取得了一些成果,但我知道,我仍有很多需要改进的地方。我将继续努力,提高自己的工作水平,为公司创造更大的价值。

作业工个人年终总结

安全是保证生产的前提条件,我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生,为了降低安全风险、提高安全意识,我们必须从细节入手,通过设备的整改,环境的改变,属地化的推行,我们改变员工的工作环境,使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作;通过职工培训,九项文件的学习,杜邦公司九项体系化推进,我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章,使操作正规化,安全化,大大降低了隐患的发生杜绝了事故;通过每周的安全例会,每月的安全总结我们大力推行‘反违章树规范’的小型安全竞赛活动,大大鼓舞了员工的积极性,提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间,使我们的安全工作走向了良性循环。

三、技术管理。

技术是生产的推动力,只有不断的完善技术管理,创新技术,发展技术,科学的运用技术于实践才能优质高效低耗的完成每口井的施工任务,在土库曼斯坦的三口定向井水平井施工过程中我们坚持每天下午4点开一次技术交流会,总结前一天施工过程中的不足和下一步施工中需要注意的事项,特别是sam35-1h井的施工过程中,由于该井是土库曼斯坦的第一口水平井,没有可参考的施工经验,我们只能结合国内水平井施工和塔指钻遇岩膏层施工的成功经验,再不断的尝试和摸索过程中我们和各专业公司紧密配合最终以__1天完成sam35-1h井的全井施工任务,填补了土库曼斯坦没有水平井的空白。

随后承钻的sam36-1d井我们就成功的借鉴了san35-1h井的施工经验特别是在滑动导向钻进方面运用的比较成熟井眼轨迹控制的非常好得到了甲方和分公司领导的高度好评。sam3-1h井的施工过程中就遇到了前两口井从未遇到的问题在三开寻找b点的时候出现了井下复杂,我们根据现场情况重新制定了相应的技术措施,破坏了井下出现的小台阶和砂床以及修复了欠井斜井段,使施工中的各项指标均达到了水平井施工的要求,克服了地质原因、工具原因、泥浆原因等多方面的外来不利因素,最终再我们和各专业公司的不懈努力下完成了这口特殊的水平井。

工作业绩的个人总结

我叫李明,现任某公司项目经理。在过去的一年里,我成功完成了公司交给我的工作任务,现在向大家汇报我的工作成果和经验。

一、项目组织与实施。

在项目实施过程中,我与团队成员密切合作,通过合理分工和协作,成功推动了项目的进度。在项目实施过程中,我遇到了一些困难和挑战,但是我始终保持积极的态度,不断寻求创新和解决问题的办法,最终成功完成了项目。

二、项目成果。

在项目实施过程中,我采取了一系列有效的措施,使项目取得了显著的成果。具体来说,我成功完成了以下工作:

1.制定了详细的项目计划和时间表,确保项目按时完成。

2.与团队成员密切合作,不断优化项目流程,提高项目效率。

3.及时与上级沟通和汇报,确保项目进展顺利,及时调整项目计划。

4.及时处理和解决项目实施过程中出现的问题,确保项目质量。

三、经验与教训。

在项目实施过程中,我获得了许多宝贵的经验教训。具体来说,我总结出以下几点:

1.团队合作是项目成功的关键。只有团队成员密切协作,才能实现项目目标。

2.项目管理至关重要。只有通过有效的项目管理,才能确保项目按时完成,质量达标。

3.及时沟通和汇报是项目成功的保障。及时与上级沟通和汇报,能够确保项目进展顺利,及时调整项目计划。

四、未来计划。

在未来的工作中,我将继续努力,提高自己的专业技能和管理能力,为公司创造更多的价值。同时,我也将总结过去的经验教训,不断完善自己的工作方式和方法,提高工作效率和质量。

总之,我在过去一年中的工作成果和经验教训,让我更加明确了自己的职业发展方向和目标,我将继续努力,争取为公司和团队带来更多的价值。

工作业绩的个人总结

在过去的一年中,我有幸参与了许多激动人心的项目,并且取得了一些成绩。在这里,我希望分享一下我的工作业绩和个人总结。

首先,我成功地领导了一个跨部门的项目团队,这个团队由来自不同领域的专业人士组成。我们的任务是为公司开发一款全新的软件产品。在项目过程中,我与团队成员密切合作,协调资源,解决各种问题,并确保项目按时完成。最终,我们的团队成功地完成了项目,并得到了公司领导和客户的高度评价。

其次,我还参与了许多其他项目,这些项目涉及不同的领域和层面。我始终积极投入工作,努力提高自己的技能和能力。在项目中,我发现了许多潜在的问题,并提出了一些创新的解决方案。这些经验不仅提高了我的专业技能,也增强了我的团队合作和沟通能力。

最后,我认为在工作中最重要的是要保持积极的态度和专业的行为准则。我始终尊重团队成员,尊重公司的规章制度,尽我最大的努力来完成工作任务。我相信这些品质和态度是我在工作中取得成功的重要因素。

总之,过去的一年是充满挑战和机遇的一年。我通过不断努力和奋斗,取得了一些成绩,但也遇到了一些困难。但是,我相信在未来的工作中,我会继续保持积极的态度和专业的工作风格,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢您的关注和支持。

敬上,

[您的名字]。

作业工个人年终总结

1、提高井下修井作业施工质量是市场经济的客观要求。随着市场经济的发展,采油厂对修井作业队伍有了更过的选择,这就使得作业队伍之间可以有了正当的竞争,则施工质量就是竞争的基础。

2、提高井下修井作业施工质量是提高经济效益和参与市场竞争的迫切需要,作为传统计划经济的典型代表,井下修井作业企业是在一段时间内,质量管理工作相对薄弱,质量损失十分惊人,每年因各类质量事故造成的直接经济损失都在数十万元,这不仅增加了企业成本,减少了企业的收益,更降低了企业的质量信誉和竞争力,所以结合自身情况,进一步加强质量管理,提高修井作业质量是十分紧迫的任务。

在我任职资料工期间至今,每天开工前将三项设计充分阅读及理解,每天开工前配合班长对班员做开工前会议,将措施交底,明确施工任务。在13年度,被评为先进个人称号,我的荣誉离不开班员及领导的支持,我非常感谢你们,今后我会加倍努力的,表现会决定我的态度。虽然在见习期的工作可圈可点,但是要想成为公司的佼佼者,必须付出更多的努力和汗水;在见习期及以后的工作将不遗余力的配合干部、带领班组开展安全生产标准化建设,全员发动,将干部制定的针对各岗位、工种的特点,做出详细的安全操作规程,做到上标准岗,干标准活,办标准事。并严格要求自己,确保不在自己的环节出现问题,让班组放心,让领导放心,让公司放心。

个人操作业绩总结

我叫xx,预备党员,一名物流学院普通的专职教师。我于20xx6月毕业于北京科技职业学院7月参加工作至今,我的工作表现一直保持稳定,在现代物流学院负责实验室管理和实验室的日常教学工作,我在物流公司的工作经历,给了我很好的锻炼机会,丰富了我的阅历,开阔了我的眼界,并促使我不断努力学习,掌握最新的物流知识,为我在物流实验室的工作提供了良好的基矗在各级领导的支持和全院职工的配合下,将我物流学院实验室的工作短短的八个月推上一个新台阶,得到了各级领导的肯定。下面,我重点就物流实验室工作期间所形成工作思路及完成的工作,做总结如下。

物流实训教学工作是一项专业性很强的工作,实操是目的,实操是前提,没有良好的实操技能,就失去了教学工作的价值和作用,而我们物流学院的现实是没有实操得场地要把实训课程拿到课堂上来讲,这样给我们的教学工作赠加了很大的难度,我始终坚持工作就是物流实际工作的观念,以一切使学生学会一切满足教学为标准,以一切贴近实际作为工作的出发点和归宿,在实际工作中我做到忠于职守,一丝不苟,积极认真,任劳任怨,随叫随到,从不讲价钱,为了能设计出让学生看的到听的懂学的会的实训课程有多少个通宵的夜晚,连我自己都记不清了。但当我看到规范有序的教学工作能为学生能带去物流实用的实训课程训练时,心里感到无比的欣慰。

在履行岗位职责方面,根据上级提出的要求,我积极探索物流实训教学的新模式,对历年来我院的理论教学的成功和失败经验进行总结。对物流实训课程的设置和安排进行创新。

(一)设计出一套具体的可操作的物流实训流程。

我们物流学院以前没有开设过实训课程,以前我们其他的专业也没有成熟的经验给我们借鉴。在院长的带领下我们在实践经验缺乏,课程设置经验不足的情况下,我们物流实验室在院长地带领下对物流实训课程流程创新,并绘制成图表有运输功能说明1张、运输实训流程1张、仓储功能说明1张、仓储实训流程1张和综合实训1张。丰富了教学能容提高了教学工作质量,受到了领导的好评。

(二)完成各项基本教学材料的编写。

实验室刚刚建立可以说是什么都不健全,我们完成了实验室的相关管理制度的建立归档,共完善相关管理制度和具体的岗位要求15项相关材料。

根据洛捷斯特的两套软件:

1、运输管理系统;

2、仓储管理信息系统。完成的20xx版实训大纲的修改,和2008版的实训指导书的编写。新版的地实训指导书按照供应链管理功能设计由16个实训项目和来源于企业的20个实际问题场景组成。其中我个人完成了仓储实训指导书的编写和20个情景的设计。

随着我校“三、三方略”的实施,加之10月面临着评估可以预料我们物流学院的实验室工作将更加繁重,要求也更高。

我们的工作不能来一点虚的每一个地方都要经得起专家和领导的检查。在我们明确了物流实训教学的方向和高职的特点的基础上我们的实训目标是物流作业、管理的一线技术人员。为此我们将实施“平台+模块”的课程设置在课时允许的范围内将实训的项目分类根据学生特点和实际需求调成组合符合学生特点的教学内容和学习方式。

在新版的实训报告的设计上得到了院里领导的大力支持。在5月30日的市教委的市级师范实训基地的检查中得到了市教委专家组的好评。在同专家交流的过程中提到物流的实训报告不能在按照着理工科的常规的实验报告的形式和模式。要设计和创新出符合物流实训要求的实训报告,这点得到了专家的认同。这个也是我们下一步的教学改革的一个方向。

以上就是我对我的工作的'阶段性的概括和总结,我的工作的成绩的取得绝非是我一个就能做到的还有很多帮助和协助我的人。今后还有很多工作需要我去做,希望领导能给我知道方向、批评指正。总之,我忠诚于党的教育事业,全面贯彻学校的“三、三方略”。爱岗敬业,求真、求实、求新。

寒假作业之个人总结

愉快的寒假已经结束,新的学期正在有序进行,开学第一天对寒假作业进行了检查,特总结一下孩子们假期作业的完成情况:

1、语文寒假作业:大部分学生都能认真完成作业,有少部分学生没有去做。而且有部分同学的家长修改笔迹依然还有保留,说明家长特别的用心在辅导与帮助自己的孩子。其中完成较好的学生有:吴茜,毕欣雨,董思蕊,大刘颖等。

2、生字书写情况:假期里要求学生将上册书中没有学完的课文的生字按计划每天写一页字。学生完成情况不是很理想,或许是态度问题。总之按要求完成的人数没有达到想象中的那样。

3、数学寒假作业:大部分学生做的还可以,只有极个别同学没有做,该练习完成者都是平常考试中的成绩优秀者。他们不仅能按要求去做,而且写出的内容也很棒。特别是毕欣雨同学,不仅字迹工整,而且正确率很高。

当然,通过检查,也发现了有待解决的问题:

1、部分学生的书写字迹潦草、不工整,还有待提高。

2、学生年龄小,有的人还达不到独立完成练习的程度,有待他人的帮助与辅导。

3、在完成看图画方面还有待提高。

井下作业个人总结

0xx年转瞬即逝,回首过去这一年有辛酸、有成绩、有很多很多美好的回忆。在川庆整合的第二个年头随着我们大家相互信任、互相融合、和谐发展,在土库曼工作的这一年里面我学到了很多很多,在不断提升自我业务水平的同时还学到了很多关于土库曼斯坦的人文风情,进一步了解了土库曼这个民族。全年我队两开两完总进尺5928米,全年无一例事故,井身质量全优。现将全年的工作总结如下:

一、工作简介。

然后借调到ccdc-12队参了土库曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三开增斜段寻找b点的复杂施工,该井三开施工中井下出现脱压憋泵增斜率不够等复杂情况我迅速结合井下情况组织开会重新修改制定应对和处理复杂的技术措施并上报,在第一时间消除了井下复杂情况重新修复了井眼满足了水平井钻井的要求,该井水平位移长达1412.39米是一口难度很大的水平井。

水平井施工结束后我回到ccdc-15队开始承钻met23井,该井是直井设计2760米,我回到队上后做了分段的技术措施并且多次召开技术会议,认真的落实技术措施。最终met23井以42天18小时的好成绩完成了2900米的井尺,该井最大井斜1.4°井身质量100%固井质量100%安全快速优质的完成了该井的全井施工作业,刷新了土库曼斯坦最短钻完一口3000米左右天然气井的新纪录,为土库曼项目下一步提速施工奠定了基础。

二、安全管理。

安全是保证生产的前提条件,我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生,为了降低安全风险、提高安全意识,我们必须从细节入手,通过设备的整改,环境的改变,属地化的推行,我们改变员工的工作环境,使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作;通过职工培训,九项文件的学习,杜邦公司九项体系化推进,我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章,使操作正规化,安全化,大大降低了隐患的发生杜绝了事故;通过每周的安全例会,每月的安全总结我们大力推行‘反违章树规范’的小型安全竞赛活动,大大鼓舞了员工的积极性,提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间,使我们的安全工作走向了良性循环。

三、技术管理。

技术是生产的推动力,只有不断的完善技术管理,创新技术,发展技术,科学的运用技术于实践才能优质高效低耗的完成每口井的施工任务,在土库曼斯坦的三口定向井水平井施工过程中我们坚持每天下午4点开一次技术交流会,总结前一天施工过程中的不足和下一步施工中需要注意的事项,特别是sam35-1h井的施工过程中,由于该井是土库曼斯坦的第一口水平井,没有可参考的施工经验,我们只能结合国内水平井施工和塔指钻遇岩膏层施工的成功经验,再不断的尝试和摸索过程中我们和各专业公司紧密配合最终以xx1天完成sam35-1h井的全井施工任务,填补了土库曼斯坦没有水平井的空白。

随后承钻的sam36-1d井我们就成功的借鉴了san35-1h井的施工经验特别是在滑动导向钻进方面运用的比较成熟井眼轨迹控制的非常好得到了甲方和分公司领导的高度好评。sam3-1h井的施工过程中就遇到了前两口井从未遇到的问题在三开寻找b点的时候出现了井下复杂,我们根据现场情况重新制定了相应的技术措施,破坏了井下出现的小台阶和砂床以及修复了欠井斜井段,使施工中的各项指标均达到了水平井施工的要求,克服了地质原因、工具原因、泥浆原因等多方面的外来不利因素,最终再我们和各专业公司的不懈努力下完成了这口特殊的水平井。

水平井施工结束后我认真总结了施工过程中的优缺点,汇编出了土库曼斯坦萨曼杰佩区块定向井水平井施工技术报告,并在met23井的施工过程中将钻遇岩膏层技术措施运用于实践,该井最终仅仅用了42天就钻完了2900米进尺,又一次刷新了土库曼斯坦的钻进新指标。

四、职工培训。

人是第一生产力,只有不断提高人的素质技能才能更好的完成生产任务,每一次取得的成绩都和我们辛勤的培训是分不开的,在土库曼工作的这一年我深深的体会到了这一点,我们面对的不仅仅是中国员工还有大部分是当地员工,当地石油工业发展很慢大部分工人都是放下羊鞭参加工作的,由于语言的不通给我们的工作带来了很多的困难。但是我们还是客服了困难走出了困境,首先在每次开钻前组织全队中土方员工通过翻译进行技术交底,让每个员工都熟知本井的施工难点和施工工艺流程。

然后针对特殊工况进行细化交底,利用班前会对本班工作再次进行分段细化和风险评估。利用班中“传、帮、带”的模式通过翻译,随时纠正整改,不断的提高土方员工的职业技能。利用班后会进行系统的总结,点评,进一步巩固了土方员工的技能。

形成了我队独特的“三交、一传、一总结”的培训模式。时间如流水般飞逝而去,通过一年丰富多彩的培训,在我们这里现在到处洋溢着喜庆,处处都体现出中土关系的和谐,诚实虚心的土方员工在不断的学习中工作,在工作中学习,逐步提高业务水平,打造出了铁的队伍钢的班子。中国人学俄语,土国人学汉语。通过语言的学习拉近来中土关系的融洽,我们还积极配合分公司培训中心的培训工作,将我队优秀员工报送培训中心集中系统的培训,全年共报送土籍员工4名都以优异的成绩毕业反队,现在已经是我队生产班的骨干了。

中国人的培训也不容忽视,针对整合重组的新场面人员的年轻化和大学生的加入,我专门制定一套针对法培训材料,就近取材从身边发生的小事情讲起,新分来的钻工对三高气田不了解,我队就在三开前专门开设了硫化氢防护知识问答讲座,大家再一起以沟通的形式各抒己见帮促提高,新分来的大学生对工艺流程不懂,我们便专门在各种施工前也搞一次座谈,在融洽的学习氛围里面新分来的大学生逐步成长,现在已经能够独立完成钻井助理工程师的基本工作了。

利用茶余饭后闲谈交流也是我们队职工培训的一个亮点,我们专门在餐厅墙壁上粘贴一些生产知识问答,在吃饭的时候只要有一个人发问,大家就开始讨论,在讨论中大家互相进取,不断提高。

大作业:个人总结参考

为了选拔优秀选手参加国家电网公司配电带电作业比武,华北电网公司营销部、人资部和带电作业培训中心共同举办了近年来培训时间最长、培训内容最丰富的一次带电作业培训。按计划本次培训共计四轮,受单位委派,我参加了前三轮的培训。现在培训已经结束,在此先简单介绍一下培训经过。

第一轮培训时间为20xx年5月x日—x日,共计5天。冀北五市共有35人参加培训;我单位有何玉柱、张炜、闫滨、陈建国、郭宝华等5人参加。本次培训主要是采用试卷的方式测试参培人员的理论水平,未进行系统的理论学习、政策宣贯和实操训练。每天的安排是上午考试,下午讲试卷。试题内容以与配电带电作业相关的理论、规程和案例为主。由于各单位都以为本次培训是每年的例行培训,派来参加培训的多为生产一线人员,年龄普遍偏大,理论水平普遍偏低,导致考试分数整体不理想。这使网公司有关部门很失望,从而对第二轮培训人员的选派作了不同要求。

第二轮培训的时间为20xx年6月x日—7月26日,共计31天。按网公司的要求,参加本次培训的人员由两部分组成:一部分是第一轮培训中理论成绩较好的人;另一部分为各市公司推荐的参加工作时间不长,并未从事带电作业的年轻大学毕业生和其他生产班组中理论水平较好的中、青年职工。本次参培的总人数仍然是35人,我单位派出了寇立新、支永贵、闫滨、张炜、杨鹏伟、郭宝华等6人参加培训。本次培训分成了两个阶段:第一阶段为理论强化阶段,地点在良乡培训中心;第二阶段为实际操作培训阶段,地点在沙河带电作业培训中心。

在良乡,培训人员围绕国家电网下发的比武题库,通过自学、老师讲解、考试等多种形式,对带电作业相关的理论、规程和事故案例进行了大量、集中、系统的学习,使大家的带电作业理论水平在短期内有了质的飞跃,对带电作业有了新的认识。在沙河,培训人员除了继续熟悉比武题库,大部分时间用来练习实际操作。本次比武选定的四个实操项目:带电更换耐张绝缘子串,带电更换直线横担,带电更换跌落式熔断器,带电更换隔离开关,作业过程都比较复杂,具有较大难度。通过两周的训练,大家基本上能做到在规定时间完成作业,操作技能水平有了一定提高。

第三轮培训的时间为20xx年8月1日—8月20日,共计20天。参加本次培训的人员共26人,我单位寇立新、闫滨、张炜、杨鹏伟、郭宝华等5人参加了培训。本轮培训是理论、实操双强化阶段,训练强度非常大,期间进行了两轮实操考核和10多次理论考试。经过坚苦的训练,大家在实际操作方面都有很大进步,作业熟练程度和作业质量都有很大提高。第三轮培训结束,根据综合考核成绩,网公司挑选出包括张家口供电公司的张存健在内的3名员工作为正式参赛选手,与国家电网公司主办部门从所有参培人员中随机抽取的3名员工共同组成了网公司的正式参赛队。由于种种原因,我单位没有员工进入正式参赛人员名单。

回顾这次培训,无论分中心还是参加培训的个人,都付出了很大代价。从分中心来说,本次培训派出的人员,多为班组、科室的工作骨干;由于派出参加培训,使分中心生产工作受到一定影响。一些工作不得不延缓进行,一些员工不得不承担起更繁重的工作。另外,分中心为了本次培训投入的包括差旅费、燃油费以及带电作业工具损耗费等直接费用在6万元以上,单次培训费用总额比以往任何培训都要高。从参加培训的个人来说,本次培训纪律很严,培训期间不得请假。参加培训期间,有的职工在为家中两岁的孩子生病高烧不退而忧心忡忡,有的职工在为女儿能否上重点高中而焦虑不安,有的'职工因培训耽误了办理住房公积金提取手续,有的职工因培训急需买房却没时间去看房。然而,这种种困难都没有影响了大家培训的积极性,所有参培人员在培训期间都能严格要求自已,遵守纪律,刻苦训练,不断提高成绩。

付出就有回报。虽然最后分中心没有员工进入网公司最终参赛人员名单,但客观、全面地来看,本次培训的收获还是很大的,付出还是值得的。

首先,培训出一批理论过关,技能过硬的带电作业生产骨干,为今后带电作业的大量开展作好了人员准备。通过这次培训,寇立新、闫滨、张炜等人从带电作业尚不太熟练的初、中级工水平,进步到技术能手的水平;杨鹏伟更是从一个从未接触过带电作业,毫无带电作业经验的年轻员工,成长为一名理论、技能都很过硬的带电作业技术能手。这些人必将在今后的生产工作中,发挥出不可替代的作用;必将为带电作业的全面开展,作出突出的贡献。

其次,提高了带电作业管理人员的理论水平,为今后带电作业安全管理创造了良好条件。带电作业长期不能全面开展,无须讳言,管理者对带电作业安全性的顾虑,是很大的一个阻碍因素。这种顾虑的产生是因为“不了解”,“不精通”;心里没底,自然不敢大胆去干。事实上,如果对带电作业的理论研究不到家,对实际工作经验不够,就想当然的去指导带电作业,也必然会给带电作业工作带来安全隐患甚至导致安全事故。这次培训,我作为唯一的管理人员,既深入学习了相关理论,研究了大量事故案例,也进行了大量带电作业实际操作。通过培训,对带电作业有了切身体验,对带电作业的安全性有了更深刻的认识。此时再回头看自己以前提的一些带电作业要求、管理思路和做法,有一些是有问题的,今后需加以注意。比如,之前在带电接引工作中,没有刻意考虑防电容电流的措施,也没有要求作业人员戴护目镜。

最后,通过学习交流,扩大了眼界,为今后带电作业项目的拓展对于一般带电作业项目甚至部分复杂的带电作业项目,今后都已以。