随着社会一步步向前发展，报告不再是罕见的东西，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？下面是小编帮大家整理的最新报告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
财务工作一岗双责履职报告篇一
落实党风廉政建设责任制的核心问题，就是看自身的责任是否落实到位。
一是查经济运行，看职责履行好不好。对自己“一岗双责”履行情况，看是否存在遗漏、不够细化或照搬照抄，时时注意在实际工作中是否按党风廉政建设责任制的要求，认真履行自己的职责，指导企业较好运转。
二是查管理水平，看工作成效大不大。逐项对照责任制的目标要求，查看自己工作生活中的一言一行，用企业管理成效来看是否完成目标责任书的任务和要求。上半年在管理方面，我们重点抓好“两项工作”和绩效考核。按照“规范权力运行、公开透明操作、确保监管到位、打造阳光烟草”的总体要求，研究出台“两项工作”实施方案，并严格按照“两项工作”要求，开展“工程投资、物资采购、宣传促销”工作，进一步完善对预算资金、投资项目和物资采购的管理，严格程序，严肃纪律，加强痕迹化管理，全面监督招标采购行为，全力打造阳光烟草。为巩固劳动工分配制度改革成果，我们从建立健全组织、科学界定指标、细化量化指标、严格考核程序四个方面认真落实绩效考核。
在广泛征求职工意见的基础上，召开座谈会多次修改稿件，出台了切合本办实际的《岗位绩效考核办法》，为绩效考核的持续深入推进搭建平台。为了体现绩效考核的公平、公正性，积极探索绩效考核的新模式，引入第三方考核办法，实施与兄弟单位对调考核机制。彻底排除了同级同部门考核可能存在的感情因素，使考核程序更加公开、透明、公平、合理。绩效考核工作的和深入推进不断完善，使干部职工的思想认识明显提高，责任意识显著增强，工作作风进一步转变，爱岗敬业、干事创业的工作氛围逐步形成。
三是查评议意见，看群众满意不满意。工作是否到位，责任制落实得好不好，自己广泛听取意见，看干部职工对自己工作的满意度，并以此作为衡量工作实效的唯一标准。年初，我们将今年确定为“管理创新年”，大力倡导敢为人先、勇于竞争、鼓励创新、宽容失败的精神，推进精细化管理。特别是新制定的《机关环境卫生管理规定》实施后，认真落实了当日考勤制度，职工自律与他律意识明显提高;各科室提高卫生标准，界定责任区域，落实管理规定，院区、办公场所、职工宿舍等区域干净整洁、焕然一新。活动开展以来，干部职工工作干事的主动性明显增强。
20xx年以来，自己在廉洁自律、党风廉政上取得的一些成绩，应归功于市纪委的正确领导和办领导班子集体的鼎立支持，归功于办领导班子的团结协作和全员干部职工的共同努力。同时，自己也清醒的看到，工作与市委、市政府的和干部职工的要求还有一定的距离，自己在某些方面存在一些问题亟待克服与解决。今后，自己将继续按照市办领导班子集体的安排部署，紧紧围绕史志改革发展的工作重点，创新工作机制，抓好用好战略机遇期，自觉加强党性修养与锻炼，扬长避短，勤奋工作，永葆党员的优秀本色，将自身建设及各项工作推向新的阶段。
述职人：本站
20xx年xx月xx日
一岗双责履职报告(二)
财务工作一岗双责履职报告篇二
“认真履行一岗双责”是指在工作中，所有职工必须承担起本职工作的责任，同时积极维护单位利益，履行职责。在工作中，我深刻体会到“认真履行一岗双责”的重要性和意义。在此，我将分享自己的心得体会。
第二段：一岗责任
作为一名员工，首先要履行好自己的工作职责。每项工作都有其特定的流程和要求，只有认真细致地完成每一项工作，才能达到预期的效果。我们要明确自己的工作目标和职责，切实做到工作到位、做事有效。同时，要加强沟通交流，及时向上级汇报工作，不断寻求提高本职工作能力的途径。
第三段：双责心态
除了履行好工作职责，我们还要有一个“双责心态”，即关注公司的发展、遵循公司的规章制度、保护公司的利益，积极参加公司的公益活动。在工作中，我们要能够认真对待每项工作，不偷懒、不抄袭、不拖延。同时，也要认真对待单位财物，据实报账，精打细算。这样才能赢得单位的信赖和尊重，推动公司的长远发展。
第四段：工作体验
在我工作的几年里，我学到了很多东西。例如，如果有责任心，工作就会变得轻松和快乐。应该把自己的整合工作能力发挥出来，也要尝试向专家请教，创造更多的工作价值。我印象最深的事情之一是，在一个紧密的竞争中，我把握了机会，全力以赴，成功地完成了一项订单。
第五段：总结
总结过去的工作经验，我认识到，要把职业精神深刻地融入到日常生活中，并让它成为自己的价值。在工作中，我们更应该从多个角度思考，找到解决问题的方法，推动公司的发展。为了让公司蒸蒸日上，我们要学会“认真履行一岗双责”，把这种精神贯穿到每一个工作环节中，才能实现职业价值。我相信，在今后的工作中，我会更加努力地工作，投身到公司与同事们的事业中去。
财务工作一岗双责履职报告篇三
化工岗位是一个需要高度责任心的职业，不仅需要对自身的工作负责，还需要对工作环境、他人安全和社会责任负责。在我的工作岗位上，我深刻体会到了化工一岗双责的重要性。通过认真履行自己的职责，我学到了许多宝贵的经验和教训。
在第一段中，我将介绍化工一岗双责的基本概念和意义。化工行业作为一个具有高危险性和复杂性的行业，岗位职责非常重大。从个人的角度看，我们必须时刻保持高度的警惕和责任心，确保自己的安全和身体健康。从社会角度看，我们还要关注环境保护和他人的安全。只有全面履行自己的双重责任才能保证化工行业的可持续发展。
在第二段中，我将讲述自己在工作中积极履行双重责任的具体做法和心得体会。我将从几个方面来阐述：首先，我要规范自己的行为，遵守公司的安全规章制度，佩戴好安全防护装备；其次，我要积极参与安全培训，提升自己的安全意识和技能；最后，我要认真执行工作任务，保证工作的质量和效率。通过这些方法，我能够更好地履行自己的双重责任。
在第三段中，我将描述我在履行双重责任过程中遇到的困难和挑战。化工行业的工作具有很高的风险性，所以在履行责任的过程中，我常常面临着各种困难。比如，我可能会遇到设备故障或工艺异常，这时我需要迅速采取措施，尽快解决问题，以防止事故的发生。此外，我还可能面临工作压力和紧迫感，需要保持冷静和应对艰难局面。通过不断应对困难和挑战，我能够逐渐提高自己的应变能力和解决问题的能力。
在第四段中，我将分享我的心得和体会。在履行双重责任的过程中，我体会到了责任感和使命感的重要性。只有真正对自己的工作负责，才能够更好地履行社会责任。此外，通过在工作中积极履行双重责任，我也提高了自己的技能水平和职业能力，为自己的职业发展打下了坚实的基础。同时，我也认识到了安全意识的重要性，只有时刻保持高度的安全意识，才能够有效地预防各种事故的发生。
在第五段中，我将总结全文，并给出我的建议和展望。化工一岗双责是一个重要的原则，也是化工行业可持续发展的基石。只有每个从业人员都能够时刻保持高度的责任心和安全意识，才能够确保化工行业的稳定和安全。我希望通过自己的实际行动，能够向他人传递责任心的重要性，并影响更多的人去履行自己的双重责任，共同创造一个更加安全和可持续发展的化工行业。
财务工作一岗双责履职报告篇四
随着科技的不断进步和社会的快速发展，化工行业在全球范围内呈现蓬勃发展的态势。然而，化工生产不仅存在着巨大的经济收益，也存在着巨大的安全隐患。作为从事化工生产的工作者，我们担负着巨大的责任，既要将生产工作做好，同时也要关心环境和社会责任。化工一岗双责体现了这种全新的发展理念和工作作风，让我们在工作中有了更高的追求和更深的思考。
第一段：化工一岗双责的概念与背景
化工一岗双责是指化工从业人员在开展日常工作时，不仅要履行自己的职责，提高工作效率，还要思考并承担起环境和社会责任。这一理念的提出，源于对化工行业在经济发展中所面临的问题和挑战的深入思考。化工行业作为资源密集型行业，在生产过程中往往会产生大量的废物和污染物，给生态环境和公众健康带来潜在风险。因此，化工企业和从业人员需要在工作中明确责任，注重环境保护与社会责任。
第二段：化工一岗双责的实施与成效
化工一岗双责不仅是一种理念，更是一种工作方式和行为准则。在实际工作中，我们要积极主动地思考和展开行动，将环境和社会责任融入到日常的工作中。比如，优化工艺流程，减少废物和污染物的产生；加强化工生产过程中的安全管理，保障员工和公众的人身安全；积极参与社会公益活动，回馈社会。通过这些努力，不仅提升了企业的形象和竞争力，也为实现可持续发展做出了积极贡献。
第三段：化工一岗双责的培养与发展
化工一岗双责并非一蹴而就，而是需要长期的培养和发展。首先，化工从业人员应不断学习和提高自己的专业知识和技能，以更好地开展工作。同时，也应加强对环境和社会的关注，了解和学习相关的法规和政策，及时掌握和应对行业发展的新动态。此外，化工企业和相关部门也应加大对从业人员的培训力度，提供专业知识和技能的学习机会，引导和帮助他们树立正确的工作理念和行为准则。
第四段：化工一岗双责的问题与对策
虽然化工一岗双责有着积极的意义和重要作用，但在实际工作中也面临一些问题和难题。首先，部分化工从业人员因疏于学习和培训，对环境和社会责任的认识不足，对相关法规和政策缺乏了解。其次，一些企业在生产过程中因成本和效益考虑，对环境和社会责任的投入不足，存在违规生产和污染排放等行为。因此，我们需要加强对从业人员的教育和培训，增强他们的责任意识和环保意识，同时加强对企业的监管和引导，推动化工行业的可持续发展。
第五段：化工一岗双责的启示与展望
化工一岗双责体现了化工行业从速度型、效益型向品质型、责任型转变的重要意义。它要求从业人员不仅关心经济效益，更要关注环境保护和社会责任。这是化工行业迈向可持续发展的必然要求，也是实现经济社会双赢的重要途径。未来，我们应更加深入地开展化工一岗双责的宣传和实施工作，激发从业人员的创新精神和责任感，推动化工行业更好、更健康地发展。
总之，化工一岗双责是化工行业向高质量发展的必然要求。它要求从业人员不仅要履行自己的职责，提高工作效率，更要关心环境和社会责任，承担起相应的义务和责任。只有全面贯彻化工一岗双责的工作理念，充分发挥从业人员的创新潜力和责任意识，才能实现化工行业的可持续发展，实现经济、环境和社会的共同进步。
财务工作一岗双责履职报告篇五
为维护校园安全、稳定，创造良好的教学秩序和育人环境，落实“一岗双责”制，确保学校正常教育教学秩序，构建平安和谐校园，根据《教师法》《未成年人保护法》等相关法律法规，结合我校具体实际，特与教师签订“一岗双责”安全责任书：
1、班主任要加强班级门窗等设施安全管理,发现问题及时与政教处联系。
2、各办公室安全管理由本办公室负责人负责。
3、凡是班级出现重大安全事故，当班教师应及时上报学校。
4、教师自己要有安全责任意识,要对学生加强安全教育.
5、从上课铃响到本节课下课时间，任课教师要对学生课堂上的所有行为负责，教室内有电源插头等易发生危险的地方严禁学生触摸玩耍，任课教师要对学生进行全面的安全教育与管理，强调实验操作的规范性，体育运动前的安全准备等。
6、值日教师(含节假日值班)必须按学校安排及时到位，有事须向值日领导请假。因值日教师不到位或不负责，学校发生事故，应由当天值日领导、值日教师承担责任。
7、学校值班教师要按照值班要求上岗，管理好学生及本教室，发现问题及时与当日值班领导汇报。
8、教师办公室要保持洁净，物品摆放要整齐。
(1)不要将贵重物品放在办公室，无人时要锁门，以防丢失物品。
(2)注意节约用电。
9、骑自行车、电动车、摩托车的教师在学校内必须下车牵行,学校上班期间非校车不得进入学校(特殊情况须经校办公室主任批准)。
10、放学时，最后一位教师离开本办公室要关闭电器及随手关窗和门。
11、严禁任课教师将学生赶出教室。
12、教师禁止对学生进行体罚和变相体罚。
13、全体教师要掌握有关安全知识。要学会对紧急突发事件的处理。
14、教师要了解并掌握学校的《安全工作管理实施方案》。
15、总则：凡违反上述规定要求，发生安全责任事故，当事人承担相应责任。
本责任书一式二份，一份教师本人保留，一份由教务处归校安全办公室存档。
本责任书自签定之日起生效。
教师：
政教主任：
校长：
第三联办小学
x年xx月xx日
财务工作一岗双责履职报告篇六
落实党风廉政建设责任制的核心问题， 就是看自身的责任是否落 实到位。一是查经济运行，看职责履行好不好。对自己“一岗双责”履行情 况，看是否存在遗漏、不够细化或照搬照抄，时时注意在实际工作中 是否按党风廉政建设责任制的要求，认真履行自己的职责，指导企业 较好运转。
二是查管理水平，看工作成效大不大。逐项对照责任制的目标要 求，查看自己工作生活中的一言一行，用企业管理成效来看是否完成 目标责任书的任务和要求。上半年在管理方面，我们重点抓好“两项 工作”和绩效考核。按照“规范权力运行、公开透明操作、确保监管到 位、打造阳光烟草”的总体要求，研究出台“两项工作”实施方案，并 严格按照“两项工作”要求，开展“工程投资、物资采购、宣传促销”工 作， 进一步完善对预算资金、 投资项目和物资采购的管理， 严格程序， 严肃纪律，加强痕迹化管理，全面监督招标采购行为，全力打造阳光 烟草。为巩固劳动工分配制度改革成果，我们从建立健全组织、科学 界定指标、 细化量化指标、 严格考核程序四个方面认真落实绩效考核。
在广泛征求职工意见的基础上，召开座谈会多次修改稿件，出台了切 合本办实际的《岗位绩效考核办法》 ，为绩效考核的持续深入推进搭 建平台。为了体现绩效考核的公平、公正性，积极探索绩效考核的新 模式，引入第三方考核办法，实施与兄弟单位对调考核机制。彻底排 除了同级同部门考核可能存在的感情因素，使考核程序更加公开、透 明、公平、合理。绩效考核工作的和深入推进不断完善，使干部职工 的思想认识明显提高，责任意识显著增强，工作作风进一步转变，爱 岗敬业、干事创业的工作氛围逐步形成。 三是查评议意见，看群众满意不满意。
工作是否到位，责任制落 实得好不好，自己广泛听取意见，看干部职工对自己工作的满意度， 并以此作为衡量工作实效的唯一标准。年初，我们将今年确定为“管 理创新年”，大力倡导敢为人先、勇于竞争、鼓励创新、宽容失败的 精神，推进精细化管理。特别是新制定的《机关环境卫生管理规定》 实施后，认真落实了当日考勤制度，职工自律与他律意识明显提高; 各科室提高卫生标准，界定责任区域，落实管理规定，院区、办公场 所、职工宿舍等区域干净整洁、焕然一新。活动开展以来，干部职工 工作干事的主动性明显增强。
2xxx 年以来，自己在廉洁自律、党风廉政上取得的一些成绩， 应归功于市纪委的正确领导和办领导班子集体的鼎立支持， 归功于办 领导班子的团结协作和全员干部职工的共同努力。同时，自己也清醒 的看到，工作与市委、市政府的和干部职工的要求还有一定的距离， 自己在某些方面存在一些问题亟待克服与解决。今后，自己将继续按 照市办领导班子集体的安排部署，紧紧围绕史志改革发展的工作重 点， 创新工作机制， 抓好用好战略机遇期， 自觉加强党性修养与锻炼， 扬长避短，勤奋工作，永葆党员的优秀本色，将自身建设及各项工作 推向新的阶段。
述职人：
20xx年xx月xx日
财务工作一岗双责履职报告篇七
交警一岗双责，既要保障交通畅通，又要确保道路安全。我从事交警工作多年，深深感受到这种双重责任的重要性。在工作中，我不断学习和思考，积累了一些心得体会，希望与大家分享。
首先，做到交通畅通需要科学管理和灵活应变。为了保障交通畅通，我们需要根据道路拥堵情况和交通流量合理安排路口信号灯和交通标志，确保车辆和行人有序通行。同时，我们也需要随时做出调整，根据实际情况调整信号灯的时间和车流的分配，以适应突发事件或交通事故对交通的影响。在这个过程中，我们要依靠丰富的经验和科学的数据分析来做决策，确保交通畅通。
其次，确保道路安全是交警工作的核心任务。在保证交通畅通的前提下，我们更要时刻关注道路的安全问题。我们需要加强对交通违法行为的整治，如闯红灯、逆行、超速行驶等，严厉打击酒驾、毒驾等交通违法行为，引导驾驶员树立安全意识，遵守交通法规。同时，我们也要加强对道路隐患的排查和整治，如路面坑洼、交通标志不清晰等问题，确保路面平整、道路设施完善。只有保证了道路的安全，才能避免交通事故的发生，维护人民群众的生命财产安全。
然后，交警一岗双责还要注重队伍建设和服务意识的提升。作为一名交警，必须不断学习、钻研交通法规和业务技能，不断提高自身素质和工作能力。我们要注重队伍建设，加强培训和训练，确保每一名交警都能熟练掌握交通执法技巧和应急处理能力。同时，我们要时刻保持良好的服务意识，对待每一位路人和驾驶员都要亲切、耐心、细致，做到细致入微的交通指导和疏导。只有我们自己做到生活有序、工作规范，才能充分展示出交警的形象和作用，赢得群众的认可和支持。
最后，交警一岗双责还需要不断创新和改进工作方法。随着社会发展和交通事故的日益增多，传统的交警执法模式已经显得力不从心，需要我们不断创新和改进。例如，在利用科技手段提升工作效率方面，我们可以通过建设智慧交通系统，利用数据分析和人工智能技术来帮助管理和调度交通流量。同时，我们也要注重交警工作与其他部门的协作，加强信息共享和执法衔接，形成多部门联动的执法合力。只有不断创新和改进工作方法，我们才能更好地履行交警一岗双责。
总而言之，交警一岗双责是一项高要求、高风险的工作，也是一项光荣而伟大的事业。作为一名交警，我们要始终保持警钟常鸣的状态，深刻认识到自己肩负的责任和使命。只有不断学习、不断提高工作能力，我们才能更好地履行职责，保障交通畅通和道路安全。同时，我们也要注重服务意识和创新思维，不断改进工作方法，以适应社会发展和人民群众的需求。只有我们共同努力，交警事业才能取得更大的发展和进步。
财务工作一岗双责履职报告篇八
xxx教师：
学校要求你在圆满完成教育教学任务的同时，要切实履行好你所在岗位相应的安全管理工作职责，现与你签订____至____学年度第一学期安全管理工作目标责任书如下：
1、高度重视安全工作。科任老师要将安全教育内容渗透到平时的教育教学活动中去，切实履行你所在岗位相应的安全教育管理工作职责。
2、严格规范个人言行。要自觉遵守教师职业道德，尊重学生，尊重家长，公正、平等地对待每位学生，确保全年无歧视、侮辱、讽刺、体罚或变相体罚学生的言行，确保全年不发生一起因个人师德缺失、言行不当而引发的安全责任事故。
3、认真执行教学常规。组织教育教学活动前和活动结束前都要清点核实学生数、观察学生有无异常状况，发现情况负有及时妥善处理、及时与班主任沟通或向学校有关领导报告等责任。要加强教育教学过程的安全管理，及时妥善处理偶发事件，确保全年不发生一起擅离岗位的情况，不出现一起因疏于管理而导致学生脱离监管或延误救助时机进而酿成安全责任事故的情况。
4、及时有效化解矛盾。你在组织教育教学活动过程中要注重及时化解学生之间或师生之间的冲突和矛盾，并注意进行后续监管，及时与班主任沟通，全年不发生1起因你对师生之间、学生之间的冲突和矛盾未尽及时彻底化解之责、遗留下隐患而导致的事故。
5、切实增强防范意识。在开展教育教学活动和外出活动前，教师要充分考虑到学生的安全问题，对可能出现的意外伤害做好防范措施。放学时认真护送学生离校，下班后检查所有电器是否关掉，门窗是否锁好。确保全年没有1起属于你应当预见而未预见、应当负责而未负责，最终导致安全责任事故发生的情况。
6、切实履行护导职责。你在校园内任何时段、任何场所一旦发现学生争吵、打闹、斗殴或有危险性的举动，都要尽及时制止、必要时向学校领导报告的职责，确保全年不发生一次因你的视而不见、不及时制止的不作为行为而酿成安全责任事故的情况。
6、认真履行兼职工作安全管理职责。
7、认真完成领导交办的安全工作任务。
“一岗双责”责任书每月末学校对签责任人全月内履行安全管理工作岗位职责情况进行全面的考评，并严格按照学校制定的绩效工资考核办法进行奖惩兑现。
学校(公章)：xxx
分管副校长(签字)：xxx
教师：(签字)xxx
xxxx年xx月xx日
财务工作一岗双责履职报告篇九
为了认真落实公司、矿20xx年安全工作会议精神，进一步落实“党政同责、一岗双责、失职追责”和“三个必须”为核心的安全生产责任体系，全面完成安全管理目标，由各单位、部门安全责任人与矿长签订《一岗双责承诺书》。
全面实现公司下达的安全生产管理考核目标，必须实现死亡、重伤和职业危害事故为“零”，重大设备事故为“零”，重大环境污染事故为“零”；持续完善安全生产标准化和hse管理体系，进一步提高全矿综合管理水平，为职工创造安全、舒适的工作环境。
1、认真贯彻执行国家、地方、行业的劳动保护及安全生产的方针、政策、法律法规的工作要求，全面完成公司、矿布置的安全生产、职业卫生、环保等各项工作。
2、按照“党政同责、一岗双责、失职追责”和“三个必须”的工作要求，坚决落实本单位（部门）的“安全生产职责”，明确本单位（部门）、班组长、岗位人员的安全职责，对本单位（部门）所负责管理区域（业务）的安全、职业卫生、环保工作负全面责任。
3、健全安全生产组织网络，层层落实安全职责，各岗位和人员要互相签订安全生产“承诺书”，严格落实责任管理。
4、严格执行公司、矿安全生产、职业卫生、环境保护等方面的各项规章制度和安全规程，教育员工遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品,做到“三不伤害”（即不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害）。
6、制定年度部门员工安全培训计划，定期组织学习、培训，不断提高员工安全生产意识和自我保护能力，在岗员工安全教育培训考核合格率100%，“特种作业和管理人员”安全教育培训考核合格率100%；做到有培训有考核有记录，提高全员安全素质。
7、坚持安全生产“五同时”（即在计划、布置、检查、总结、评比生产（工作）任务时，须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作）,确保实现全矿安全、环保控制指标,努力杜绝违章,防止工伤事故。
8、严格执行矿制定的安全检查制度,按照检查计划表按周期开展检查，落实隐患整改措施,及时反馈排查整改情况。
9、参加事故的调查分析,提供事故的真实情况,按“四不放过”的原则处理事故（“四不放过”即事故原因没有查清不放过；事故责任者没受到严肃处理不放过；企业负责人和群众没有受到教育不放过；没有落实防范措施不放过。）。
10、参与应急救援预案的制定、实施和演练；发生伤亡事故时要及时组织抢救，防止事故扩大，并及时上报事故。
1、安全生产控制指标见xxx铁矿［xx］x号文件附件。
2、本承诺书考核、奖惩见《安全文明生产考核办法》、《安全文明生产奖励基金使用办法》。
xx铁矿
矿长(签字)：xx
xx年xx月xx日
单位：xx
负责人(签字)：xx年xx月xx日
财务工作一岗双责履职报告篇十
同学：
本学期你担任学校 年级 班安全员，在认真学习的同时，你还需承担以下安全责任：
一、协助班主任做好安全工作，督促本班学生严格遵守学校安全常规要求，明确安全责任。
二、协助班主任老师搞好安全检查，发现问题及时上报。成立帮学对子，及时调解学生之间的一般矛盾或纠纷，情况严重者要及时向老师报告，避免群斗群殴。
三、调动本班学生做好安全保卫工作的积极性，充分发挥少先队的整体作用，配合学校做好本班的安全防范工作。重点督促做好“五防”(防火、防班级伤害事故、防打架斗殴、防课间做一些危险动作、防季节性流行病与传染病)、 “三关”(关门、关窗、关灯)工作。
四、督促做好季节性流感等其它疾病的预防工作并及时上报。
五、经常进行安全巡查、登记、消除安全隐患、收集有关资料，及时反映情况。
六、集体活动时，协助本班教师维护好秩序，防止发生意外事故。
七、本班安全员实行课间安全检查制度，安全员要特别注意本班安全盲区的情况，(如：厕所、楼梯下面及后院活动场地)原则上是本班卫生区划分的场地，但在其它地方若发现有学生违纪情况也要及时向老师报告。
八、认真完成学校交办的其他安全事宜。
本责任书一式两份，学校与班级安全管理员各执一份。
责任人：xxx
20xx年x月x日