宿管部工作总结范文(20篇)

时间:2024-02-27 07:41:04 作者:ZS文王

通过每月的工作总结,我们能够全面了解自己在工作上的优势和不足之处,从而进一步明确自己的发展方向和目标。这些月工作总结范文中的一些优秀句子和表达方式,我们可以借鉴和应用到自己的总结中。

宿管部工作总结

在院领导的悉心关怀下,在其他兄弟部门的配合下,在广大同学的支持下,在以创建“安全,健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境的目标下,我部门以实事求是切切实实的精神做好本分日常工作的同时积极开展了消防安全和用电安全宣传,文明寝室和文明寝室长的评选等活动。

由于本学期我们宿管门人员都是重新组建的,因此总的说这个学期的宿管工作并不完美出现了不少问题。但是,其中也不乏涌现了一批优秀的干部和事迹让我们这个部门得以稳定而不紊的完成任务进一步得到更多的支持发展。因此特在这学期的尾声,我做如下总结:

首先,人员得力;宿管工作既简单而又繁琐,但是由于各位领导的高瞻远瞩和同学素质的提高,我们这期选拨的宿管干部都是十分的出色,值得一提的是其他部门的干部的协同能力也给我们部门的工作开展提供了一定的便利!我部共有李金霖,李思迪,郭逸轩三位院宿管部副部长加各系宿管部长、副部长等近二十多人的大团队,在大家在和睦的氛围积极奉献同学的精神热情洋溢的劲头下共同努力和密切配合维持了宿管工作的正常运转。

其次,计划得当;顺应院工作要求的和部门工作开展需要大家共同制定的卫生考勤和查寝方案使结果更加真实工作效率得以提高。在每周的星期二中午为院要求的卫生考勤,把各个寝室的卫生评出优、良、差,将好的通报表扬差的批评,各个干部的寝室情况单独列出,一周一次。而院牵头的晚查寝则有院干部突击抽查各系宿管干部参与,十点半前开始查,十点半后归寝的则为晚归,不归的记作不归,同样上报院学工部并公榜张贴,一周至少一次。如是,在此规章和宿管干部的工作影响下广大同学的生活更加有规律了,寝室文明氛围浓郁了。从学生的安全着想和冬季用电隐患角度考虑,我部门不定期会对各个寝室是否使用大功率用电器情况进行突查,在以批评教育为基础的前提下视情节严重的申请纪律处分。同时,每晚会有各系轮值查晚归情况。的各位干部平时也是融工作于生活严格要求自己寝室的同时时刻不忘提醒其他同学搞好个人及寝室卫生。

最后,错误突出;第一,在消防演习活动中,我部门在组织上考虑不周全,虽然材料准备得当。在第一场演习的火场人数少而且秩序混乱,同时学习部管理和宣传部的拍摄都通知得仓促。第二,平时工作也是老师说得多,自己自主工作的情况太少。

第三,有些工作明细或急或缓分不清,工作要求重复得多!

即将结束这一学期工作了,宿管部各干部将团结合作确保工作顺利完成 ,同时将会把这一份对于工作的热情延续到下一期工作中。在此也衷心祝愿各位老师一直工作顺心,身体健康,祝其他部门能团结一致,共同为芙蓉学院的学生工作贡献一份力量。

宿管部工作总结

回顾过去的半个学期,宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下,在广大同学的大力支持和合作配合下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作,团结带领全体宿管部成员有针对性的展开了一系列活动。虽然宿管部工作性质单一,但管理难度不小。在大家共同的努力下我们取得了一些很好的成绩,但是同时存在着一些问题有待解决。为此,在即将过去的这个学年,我部门主要做了以下几个方面:

1、定期开会,及时总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部部员工作水平。另外,宿管部还要求各干事熟悉同学情况,将寝室问题或是同学们对本部门的宝贵意见予以反馈。

积极地按时地配合学校宿管部检查其他的学院的寝室情况,由本部门负责人带领干事共12人以上,配合学校宿管部工作人员一同进行检查,每个月为两次。

2、宿舍安全方面:

(1)寝室晚归及未归:做到每周多次查寝,并采取定时检查、特定检查制度。

1)定时检查:在晚上10:40时检查各个寝室,并对情况进行登记。

2)特定检查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:20以后进行抽查。

3)做到每周周二、周日,以及其他节假日收假的那天晚上必须严格检查晚归及未归情况,其余每周至少抽查一次以上的学生的就寝。

总之,未归情况很少,基本上为晚归情况,晚归的人也不是很多,但是有个特点,那就是晚归的人经常就是那几个同学,另外,在我们的工作中出现了一个大的疏忽,上半年时候,女生某宿舍有一名同学竟然携带自己外地的同学在宿舍留宿了很多 天,而我们居然没有发现。究其原因还是我们查寝的工作不是很到位,女生这边的负责人没有与干事们沟通好,女生的负责人之间也缺乏沟通。

(2)违章电器的使用方面:男生宿舍:3、4、10月份宿舍使用热得快等违章电器的同学相对较多,有多名同学被查到使用违章电器,包括四名同学被学工部查到正在使用,同时本部门没收到多个热得快,但10月份之后,由于热水器的接入,使用热得快等违章电器的人大为减少,未发现使用的情况。女生宿舍:本学期工作开始了很长一段时间之后,女生这边才查到热得快等违章电器,而在前期是肯定存在有使用热得快这种情况的,主要原因是:

a,查寝方式不当,我们查寝的方式太过死板,也太过礼貌,每次都让疑似在使用热得快的宿舍做好了查寝的准备,将热得快等物品藏起来了。

b,查热得快的时候没有注意到一个很隐蔽的插座,那就是在洗手间的插座,后来我们在洗手间曾查到过很多热得快。现在的查寝在应对违章电器上做了相当大的改进,如果有疑似寝室,就对该寝室多进行几次突击,另外,从隔壁寝室穿过去以寻找证据也是我们的方法之一。一年里,女生宿舍共发现热得快8个,同样由于热水器的接入,使用热得快等违章电器的人大为减少,未发现使用的情况。

(3),宿舍防盗方面的工作:部门在学院内成立了安全承诺小组,组织人员巡逻执勤,成立的安全承诺小组是很庞大且工作较为认真负责,同时安排的层长、楼长还有各班的安全员及安全专干的一些检查及宣传工作也很负责,因此,我院的安全防盗方面工作做的比较到位,很少有人发生财产被盗类似的'情况。

3、学风方面:上半年3月底4月初举行了一次学风建设讲座,此次讲座举办的是相对很成功的,不仅使得我院的学风有了一定的提高,增加了大家的学习积极性,让同学们认清了自己学生时代的任务,同时,帮助同学们解决了在学习、生活中遇到的一些问题,让同学们了解到专业的前景,以及发展方向,呼吁同学们找到自己的学习目标与动力,在学校学好专业基础知识,为以后的工作打好基础,培养良好的学习习惯。总之,通过这次讲座,我们学院的学风情况大为提升。同时也存在着一些小的问题,如相关负责人没有有效的沟通,做事没有很到位,使得整个活动都显得有点混乱仓促,在今后的工作中还需要加以改正。

4、在寝室卫生方面:

上半年:我院的卫生状况很不好,在学校排名较低,究其原因是我们在卫生督促上面的工作没到位,检查力度不大,虽然多次突击检查寝室卫生,了解保持和打扫情况,并进行登记,但是没有系统的对学院的卫生进行管理,如对寝室进行评比,流动红旗的颁发工作没落实,从而导致了这种情况的发生。下半年:我们加大了卫生检查方面的工作,定期的检查男女生宿舍,并进行相应的评比。

评出男生宿舍的优秀寝室:2-101 2-103 3-502

较差寝室:2-409 2-306 3-411

这个学年的活动主要有七个,有学风建设、包饺子、加强宿舍安全管理的讲座、飞信、部门内部包饺子活动、寝室文化节活动、防火防盗讲座等。

1、上半年活动主要有学风建设、包饺子、飞信:

(1)学风建设活动:

3月22日—4月1日,宿管部举办了学风建设活动,

此次活动举办的是相对很成功的,不仅使我院的学风有了一定的提高,提高了大家的学习积极性,另外,我们此次活动请到了书记、刘老师、赵老师等老师到现场为大家排疑解难,同时也请到了杜、李等优秀学生代表跟大家讲述了自己的经历,跟大家提了许多很有宝贵的经验和建议,加强了我院的学风建设,在考研、班级管理、宿舍管理等方面三位学生代表也给同学提供了许多好的建议。同时,帮助同学们解决了在学习、生活中遇到的一些问题,让同学们了解到专业的前景,以及发展方向,呼吁同学们找到自己的学习目标与动力,在学校学好专业基础知识,为以后的工作打好基础,培养良好的学习习惯。这次活动收到了很好的效果,但还是存在着一些问题,主要是几个相关负责人没有有效的沟通,做事没有很到位。使得整个活动都显得有点混乱仓促。

(2)包饺子活动:

此次活动于4月10日在北校食堂一楼举行,本次活动主要是为了和谐部门内部成员的感情,增强部门的凝聚力。活动的效果达到了,部门的凝聚力通过此次活动得到了一个很大的提高。此次活动很成功,大家的积极性很高,在活动进行中没有出现大的意外。

(3)加强宿舍安全管理的讲座:

本次讲座会议于5月16日举行,由于之前一段时间内,学校的学生防盗意识薄弱,警惕性弱而导致被盗窃案例频频发生。本次讲座,首先由书记以民警暗访学生宿舍做实例,向大家揭示了学生的薄弱的安全防范意识,因此寄予了全院学生应携起手来,共同加强宿舍安全而努力的殷切希望。同时,学院也采取一些措施来加强宿舍管理,成立了“安全承诺组”,由宿管部安排各小组成员,每天上下午在男女生宿舍进行不定时的巡逻,遇到可疑的人员向学校保卫科或门卫室汇报。组内工作人员应切实负责自己的工作,履行自己的职责。

(4)飞信活动:

5月初,由宿管部相关人员添加本学院每位同学为飞信好友,便于学院的管理,及时有效的传达了学院的管理条例以及相关信息,同时,增强了部门对同学们的安全防范等意识,也增强了我院学生的安全忧患意识,将“珍爱生命,远离危险,拒绝暴力,确保安全”的安全意识灌输到每一位同学心中。但活动不是特别成功,仍有少数人不配合本部门的工作,不支持此活动。

2、下半年活动主要有:部门内部包饺子活动、寝室文化节活动、防火防盗讲座:

(1)部门内部包饺子活动:

此次活动于10月7号上午在北校食堂一楼举行,通过这次活动,宿管部全体成员之间的感情得到了加强,大家在一起忙碌,充分感受到了合作带来的快乐。促进新干事之间的交流,增进部门内部干事之间的友谊,提高干事的动手能力,增强集体的凝聚力和活力,培养干事的团体协作精神,并弘扬我国的传统饮食文化—包饺子。同时也使一些不会包饺子的同学受益匪浅。

(2)寝室文化节活动:

9月23日-10月27日,举办寝室文化节活动。通过这次的活动,丰富了我院同学的校园文化生活,同时也促进了个人与个人、寝室与寝室、班级与班级之间的交流合作。同学们在这个平台上展现着自我,同时有通过这个平台学会了团结互助。这次的活动给同学们的大学生活营造了一个良好的气氛,也为进一步创造格调高雅、健康文明、和谐团结等我寝室文化鉴定了坚实的基础。但存在的问题也有节目排练准备不充足,比较仓促;活动经费预算考虑不够周全。但总的来说,此次活动还是比较成功的。

(3)防火防盗讲座:

10月26日,举办防火防盗讲座。本次讲座通过多个典型事例给同学们讲述了防火防盗方面的安全知识,加强了对宿舍防火防盗方面大力宣传,增强了同学们对消防、盗窃的安全防范意识,呼吁同学们禁止在宿舍使用违章电器,并宣布学校与学院对使用违章电器相关管理条例与规章制度。同时让同学们学得如何去应对突发事故的发生。此次的讲座让与会每个同学受益匪浅,让大家意识到了在我们享有人身自由的同时,学会如何去自律,关注自己的安全,珍爱自己的生命,同时也不忘对身边的人负责,严格要求自己的行为举止,不要给别人带来伤害和损失,也让大家认识到了在平时生活中存在的一些微妙的安全隐患。

1、上半年对卫生方面的检查有所疏忽,工作重心没放到卫生上面来,下半年得到了相应的改进与加强。

2、部门成员之间的交流沟通不是很好,导致有些工作进行得不是很顺利,在以后的工作中,还需部门成员的共同努力,多多交流工作上存在的问题与经验。

3、下半年宿管部在刚开始运行过程中,有同学反映我们部门某些新干事不是很礼貌,如敲门声太大等问题,相应的负责人多次在会上强调之后,此类情况明显好转,但我们还需做得更好。

4、对于大四寝室的管理,检查仍然有些盲点,态度的不好等给我们部门的检查工作带来了不便,但我们可以通过对待他们更加礼貌等方式试着去改进此类工作问题。

取得的成绩只代表过去,我们宿管部会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在今后的工作当中,我们一方面借鉴过去工作中的好的经验,争取在其基础上得以创新与发展,做好部门的工作;另一方面,部门中存在的问题,我们在以后的工作中应积极地去找到更好的方法解决,及时的改进这些问题。我们相信,虽然宿管部门的工作任重而道远,但相信在老师的指导和关心下,在我们的共同努力与付出下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们化学化工学院的明天将会更加辉煌!

宿管部工作总结

回顾过去的半个学期,宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下,在广大同学的大力支持和合作配合下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作,团结带领全体宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一,但管理难度不小。在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此,在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面:

定期开会,及时总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部部员工作水平。另外,宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况,将寝室问题及时反馈给学生会。

在寝室查夜方面:做到每天查寝,双休日也照常(除节假日外),并采取定时检查、特定检查制度。

(2)特定检查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。

在寝室卫生方面:通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使艺术学院能在总院中占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。

(2)突击检查:每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于寝室较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。

(3)统计数据:对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。

为了本部门的发展与壮大,我部门和学生会所有部门一样通过公开招募,向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务,并通过一一面试,做到公平公正,替我部门招募一批有识之士,通过考核后,将其聘用为本部门的正式部员,随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。

本学期举行了“净化美化寝室”的活动,主要对象是09级新生,也包括各级老生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“净化美化寝室”活动中,同学们积极装扮寝室,以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“净化美化”寝室大赛,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,鼓舞同学们开动脑筋,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩,使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。

当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们艺术学院的明天将会更加辉煌。

xx年的文学院团总支这学期的工作也顺利落幕。在团总支老师指导下,本届文学院团总支继续立足根本,务实抓好基层服务工作,认真开展各项日常工作,并在探索共青团工作新方法,新思路的道路上迈出了坚决的一步。我们本着为广大团员青年服务的宗旨,一切从实际出发,不断吸取广大团员青年的意见,及时调整工作方式。下面将几个方面来全面的介绍文学院团总支这学期的工作。

文学院团总支是在团学工作的现实需要中应运而生的部门。为了更好的服务于全系团学工作,首先必须完善部门自身的组织机构。本学期,在认真分析了部门工作量的基础上,我们文学院团总支形成了一名部长,一名副部长,三名干事的配置。并结合需要制定了较为完备的文学院团总支的章程。为全学期的工作顺利进行打下了良好的基础,同时部门成员之间多次进行交流,尤其注重对新干事的工作技能的培养,使他们尽快的融入到团总支学生会的大家庭中。

新学期伊始,xx届毕业生组织关系也款款而至,我们对09届毕业生的组织关系转出工作高质量的完成了,对07级各班也开始了团员的教育评议及发展先进的工作,同时,我们对全系各支部都按时按量的完成了团费的收缴及注册工作。我们加强了同各年级团支部的监督和引导,制定了详细的年级团支部档案,并且对各年级同学的政治面貌进行了统计,制定成了详细的团员资料汇编,明确了我们文学院团总支服务对象的特点。

宿管部工作总结

本周宿管部工作开展的有条不紊,人员交流、任务分配等各项情况基本正常。

首先,由于永州这边甲流蔓延的情况愈加严重,为了防止我系学生感染甲流、普通流感,我们联合生活部,由学生会主席牵头,给大一、大二、大三所有寝室采用以蒸醋的方式进行消毒处理。消毒过程中,我们通知寝室学生不要开门开窗,以免醋蒸汽的流失,待醋蒸好后,拿着醋杯到处走走,让醋能到处熏熏,不放过任何一个死角,消毒工作,进行的非常彻底。

其次,进行得如火如荼的湖南科技学院第三节寝室吉尼斯擂台赛,在本周落下了帷幕。经过由我系独自承办擂台赛初赛的选手,在参加学院的复赛过程中,秀出了各自的本领、发挥了各自的特长,并取得了骄人的成绩,这既达到了为我系增光的'目的,也展示了我们土建人充满活力、勇往直前的精神风貌。

再次,自上两周以来,由于天气渐冷的原因,同学们似乎也变得懒惰许多。据9舍宿管阿姨反映,这几周土建系的卫生情况是“每况周下”,在第八周曾有17个寝室连得5个a+,可到上周,连得5个a+的寝室个数,却屈指可数,也是因此,宿管阿姨在本周也加大了检查的力度。另外还需要指出的是,我系分布在3舍的某寝室,在这个学期以来,一共打了15个b和1个c,这个记录不禁让人想象他们的学习生活环境究竟是怎么样的,希望其他寝室的同学能克服天气渐冷的问题,搞好寝室卫生,防止病菌的滋生。

以上是我系宿管部第十二周工作总结,如有总结不到位不准确的请予以指出并批评,我们也将更努力地做好自己的工作。

宿管部工作总结

1、内务卫生是宿舍的一张脸,监督搞好卫生也是宿管部工作中很重要的一个部分。为了要同学们养成良好的习惯,我们要求每天必须一打扫,并进行检查,以求更好地督促同学们保持宿舍卫生,我们评比出优秀寝室,通报表扬。对差的寝室重点管理,要求尽快整改。经过努力,宿舍的内务卫生已经全面提高。

2、晚上查夜不归宿,为保证学生安全,杜绝夜不归宿现象,我们每周晚上抽查进入宿舍查人数,保证每位同学都在宿舍休息,大大加强了同学们的安全。

3、每次查寝的时候统计同学们寝室有坏了的地方,通知学校宿舍部去维修,让每个寝室尽量过上舒适的生活。

4、每周都会做查寝情况表,督促大家晚上早些回寝室休息。

5、经常性突击检查。

6、学校禁止实用热得快,所以我们每次都严格检查,没收同学们的热得快。

7、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。

8、积极配合院学生会宿管部门开展的活动。

1、严查人数,严抓使用热得快的同学。

2、积极为同学们服务,有需要我们的时候我们会即使出现。

3、尽量阻止同学们在寝室发生争吵或其他不好的现象,我们会提前做好预防。

1、物品摆放:

(1)衣物乱挂床头或窗子上,不雅观。

(2)书本随便摊放在桌子上,使桌面显得不整洁。

(3)鞋袜乱放,使寝室显得混乱。

2、不叠被:冬季来临,嗜睡现象增多,由于个人没有养成叠被的好习惯,所以不叠被现象也增多了。

3、大二大三有些同学不按时归寝。

4、走廊上面的卫生都很差。

1、平时多联系同学,多发现问题,积极将问题反映给学院。

2、多关心同学,多于同学沟通。

3、宿管部成员都要积极热心,吃苦耐劳,认真负责,如遇到重要事情不能参加工作,要提前请假。

以上就是宿管部对这月工作的总结,我们希望大家能对我们的工作进行评价或批评,多提出我们工作中的不足之处,同时我们也希望在未来的日子里能够加大与其他各个部门的合作,更好的服务同学,共建学生会的灿烂明天。

宿管部是一个新成立的职能部门,工作性质相对单一,但管理难度不小。对于管什么、如何管没有完全现成的经验可依。为此,我们主要从如下几方面进行了努力。

1、调整人事,科学分工

以往宿舍管理员身兼保洁、管理两项任务,在给管理带来了许多方便的同时,也出现了一些弊端。主要是工作过程中职责不明,推委责任,缺乏主动性。因此,调整人员分工势在必行。我们首先让管理员、保洁员从中解放出来,制定了《于都五中宿管员工作岗位职责》《于都五中宿舍保洁员工作岗位职责》《宿管员一日工作流程表》等,明确分工,使他们各司其职,各尽其能,尽最大努力调动他们工作的积极性、主动性、创造性。

对于宿管部办公室内部,我们也自我明确了工作职责,进行了科学的分工协作,制定了《宿管部工作职责》《宿管部成员分工》。根据实际情况,谢晓坚干事主要负责公寓保洁员的管理与考核;公寓卫生打扫情况的检查与管理;每天宿舍检查情况的通报;公寓安全管理;统计并上报公寓水电、财产的维护与维修;各年级学生寝室的安排与调整,保洁员假期的值班安排等;刘安平干事主要负责公寓宿管员的管理与考核;公寓学生及寝室长的管理;文明寝室的创建评比;公寓每天检查情况的统计汇总;班主任考核;就寝纪律的管理;宿管员假期的值班安排等。

2、建章立制,制度管人

为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理,宿管部制定了详细的规章制度,从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的'全程管理。主要有《于都五中学生公寓住宿管理规定暨文明寝室评比评分细则》《文明寝室评比制度》《于都五中学生晚就寝管理制度》等,这些制度,基本上涵盖了学生宿舍管理的各方面,为学生宿舍的科学管理提供了制度依据。

没有考评的管理是没有活力的管理,必然陷入干多干少一个样,干好干坏一个样的死棋之中。为激活管理潜能,我们主要从以下几方面进行了工作考评。

1、强化对宿管部内部工作人员的考核

我们制定了《于都五中宿舍管理人员工作考核细则》《于都五中宿舍保洁人员工作考核细则》,从他们工资中拿出100元钱作为考核奖,宿管部分管的干事每天进行定期和不定期的检查评比,根据《考核细则》奖勤罚懒,奖优罚劣。这样就极大地调动了全体宿管员、保洁员工作的积极性、主动性。在这个过程中,涌现了一批工作认真、表现出色的管理人员,如b栋的曾福建、c栋的何小红、王小兰、d栋的魏云桂等,他们都已成为宿舍管理或保洁的楷模。而对于一些工作认识不到位,表现较差,经教育仍无明显效果的,我们则及时进行了调换,盘活了整个管理队伍。

2、加强对班主任宿管常规的考核

宿舍管理既是宿管部的工作职责,也是班级管理的常规工作之一,因此,班主任绝不能置身其外不管不顾,加强对班主任宿管工作的考核成为考核工作中的重中之重。

宿管员每天各时段都对宿舍的用膳、卫生、就寝、安全情况进行检查并登记,宿管部则及时公布,并以此为主要依据对班主任进行考核,每半月进行一次考核排名,每月进行一次考核奖罚。在这方面,我们借鉴了政教处、总务处对班主任的考核方案,每月提取班主任理论津贴的1/5用于考核,将考核排名居年级倒数第一和倒数第二的班主任该部分津贴用于奖励排名前三位班级的班主任,从而真正让班主任参与到公寓管理中来。

3、进行文明寝室和优秀寝室长的评比评选

从某个角度说,学生才是公寓的主人,管理是为了服务学生。但是,学生的生活与休息也要班主任和宿管员共同引导,并及时评价。为此,我们制定了《于都五中学生公寓住宿管理规定暨文明寝室评比评分细则》《文明寝室评比制度》,每月进行文明寝室和优秀寝室长的评比评选。文明寝室评比纳入班主任考评,优秀寝室长则及时张榜表彰,借此广树典型,以点带面,充分发挥其示范、辐射作用。

1、定期开会,及时总结

为总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管员、保洁员会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管员、保洁员工作水平。另外,宿管部还要求宿管员经常深入寝室或召集寝室长到其房间,将寝室问题及时反馈给学生,让他们做到心中有数。与此同时,宿管部也经常召开全校寝室长会,通报宿舍管理情况,表扬先进,鞭策后进,提高学生自我管理能力。

2、加强巡查,发现问题

除宿管员正常检查外,宿管部办公室同志也安排了值日,经常对宿舍进行巡查。一是检查保洁员、宿管员工作的执行、落实情况;二是检查学生在宿舍的行为、纪律。每次检查,我们都会发现些新情况、新问题。如有学生在宿舍打球、学生自行车堆放在楼道内、少数学生躲在宿舍不愿到教室上课、较多寝室内务整理较差等。这些情况,宿管部都高度重视,及时采取措施,在有关部门、年级的通力合作下,进行整改。

宿管部1月工作总结三在实际工作中,我认为当好宿管委员必须要提高一个水平,增强两个能力,处理好三个关系,搞好四个坚持。

要提高工作水平,就要善于学习,学习我校宿舍管理的规章制度。我经历了三个阶段:一是初步学习。熟悉地阅读学校所发的一些规章和制度,但这仅是初步的,师傅领进门,修行在个人,要掌握这些内容,还有进一步学习的必要。二是深入学习。熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证。三是结合实践学习。我一踏入工作岗位,就按上级对宿管员的要求去做,注意自身形象。对工作认真负责,热心为学生服务,引导教育,又大胆管理,履行宿管员工作职责,有了较快的进步,水平也有了提高。这是我学习和实践的结果。

评一个,决不姑息迁就。这样批评了差的,就表扬了好的,有的同学找我反映问题,支持我做管理工作,有力地维护班上生活工作秩序。手勤,工作计划本不漏事项,交班清楚,平时和班干部一起表扬好人好事,批评不良现象。脑勤,经常想一想近期的工作,加强计划性;想一想该做事,已做了什么,还需做什么,心里清楚,不忘事,不落事,使班干部交办的事和该做的事落到实处。腿勤,把查寝(207,208,209,512寝室)做为一种锻炼,上、下午、晚上查楼三次,有时早晨也坚持查,发现问题,及时想办法解决。防止意外事情的发生。

宿管委员工作是互相联系的,联系就是关系,处理好三个关系,才能把宿管委员工作做好。

(1)是处理好和其它班干部的关系。首先要互相关心,互相照顾,团结同志,严格要求自己,大事讲原则,小理讲风格。其次虚心向他们学习。

(2)是处理好和同学的关系。全心全意为人民服务,在长沙师范就是全心全意为同学服务。

(3)是处理好与宿管部和各楼宿管员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。我们住在的是旧楼,一些设施在也在老化,水、电、门、、锁坏的地方多,直接影响到学生生活。我和管水电通讯的同志熟悉了,报给他们的事,维修人员来的快,修的好,学生方便了,学生就满意,我们为学生服务的话才落到了实处。与各楼宿管员之间,注意团结共事,加强联系,互相敬意,积极支持对方工作。

(2)是坚持以忧患之心工作。班主任把自己放到宿管委员位置,是对自己的信任。自己要不愧组织信任,要主动为班上分忧解难。要把心用在工作上,居安思危,重点抓好安全工作。经常告诉同学注意防盗,严锁门关窗,提醒大家提高警惕,防火防盗,防坏人破坏。由于注意抓苗头,就保证了防患于未然。

(3)是坚持以仁爱之心工作用仁爱之心为他们服务,用仁爱之心管理他们。急同学所急,帮同学所需。为同学服务这是应该做的,但他们很感激,也很关心我,支持我的工作。

(4)是坚持以责任之心工作。人的能力有大小,但一般来说只要有事业心责任感,就能把工作做好。做宿管委员工作也是这样。要把工作当事业干,尽到自己的责任,做到四心即细心、耐心、苦心、尽心,把工作做好。细心即是细心做工作,防止粗疏的作风。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班时间较长,要不怕疲劳;修门锁等有时几趟上楼,要不怕辛劳;在冬季的早晨6时左右起床,要不怕寒冷。尽心,就是尽心尽力工作,耐得住寂寞,不图名利,尽职尽责。当日事当日毕,尽可能不给下班留下不该留的事。临时出现的事,及时处理,处理不了的报有关班干部解决。

在班主任的指导下,在其它班干部的帮助下,在广大同学的支持下,我做了一些工作,取得了一定的成绩,但我知道自己工作时间短,情况还不够熟悉,经验还不丰富,作风还不够细致。在新的一年里,要发扬成绩,克服不足,不断进取,扎实工作,争取新的进步。

宿管部工作总结

回顾过去的这个学期,工商管理系宿管部在院公寓办、宿管部以及我系领导、学生会的指导下,在广大同学的大力支持和配合下,在宿管部全体成员的共同努力下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断进取,切实做好本职工作,团结带领全体宿管部成员有针对性地开展了我系宿管工作,并配合了院系相关部门的各项工作。虽然宿管部工作性质单一,管理上也存在一定的困难,但是系宿管部全体成员仍坚持履行自己的职责,认真完成各项工作。

(一)交接工作与上任部长进行工作上的交接。

(二)部门建设。

男生龚林先蕾刘成康高情女生杨秀秀6人/组,包括一名秘书2人/组。

(三)常规工作。

2、每周星期天至星期四晚上9:30进行查寝,将不假未归人员名单上报生活老师处;

3、节假日收假当晚对我系男女生各寝室进行卫生检查,并将检查结果上报生活老师处;

4、三位部长不定时对寝室卫生、纪律进行抽查;

5、将我系领导及各班辅导员对男生寝室卫生抽查情况进行通报表扬;

6、为迎接省级示范校的评定及兄弟学校交流学习,进行大扫除;

7、组织各班预备党员、入党积极分子及宿管委员对男生公寓后卫生进行清理。

(四)文化工作(男女生交换查寝)。

为营造良好的学习生活环境,进一步改进我系寝室卫生、纪律情况,促进男女同学关系融洽发展!

系宿管部于5月15日开展了男女交换查寝活动并及时对在本次活动表现优秀以及较差的寝室进行表扬和通报,在一定程度上丰富了同学们的寝室文化生活。

(五)其他工作。

1、协助学工部、院宿管部进行“床位注册”;

2、协助公寓办、院宿管部开展“寝室文化艺术节”等相关活动;

3、协助学生会文体部等相关部门工作。

1、沟通方面,未定期召开部门会议导致大家在工作中遇到的问题得不到及时解决;

2、宣传力度不够,同学们积极性不高,没有达到预期效果;

3、男女生各寝室卫生的打扫与保持有待进一步加强;

4、检查力度不够,后期工作越发流于形式;

(一)招新计划。

女生3组6人/组18人男生3组3人/组9人计:27人。

(二)其他计划。

1、定期召开部门工作会议以提高工作效率,加强成员间的协调性;

2、加大宣传力度,做好各项活动的宣传准备工作;

3、加强日常工作的检查力度,保持寝室卫生清洁;

4、重视寝室文化建设,完善男女生交换查寝并组织开展相应的寝室文化活动;

5、加强和学生会各部门间的沟通与交流,以更好地完成各项任务。

个人总结。

从3月12日正式任职工商管理系宿管部副部长至今大概三个月,这段间所经历的一切带给我不一样的感受:

有人说,人生就是不停地做选择题。其实选择是双向的,你选择我,并非我也要选择你;我选择你,并不代表你要以我的'要求来选择我。然而事件双方一旦选择彼此,无论喜欢与否,都要承担相应责任。组织部副部长竞选失败后,我来到系宿管部并开始了自己在宿管部的学习工作。尽管这并不是我最初的选择,但是我要为自己的选择负责。也许要放弃自己一些休息时间,也许有时候会比较忙,也许工作上会遇到困难,但都不能以此为借口来推脱责任!相反我们要勇于承担责任,敢于认错,善于在失败中总结经验教训。

我是一名空降兵。与宿管部成员的第一次见面是14号,那天我知道我的选择是正确的!另外两位部长都很照顾我,王伟学长的到来让我看到了宿管部关于家的诠释,伟哥就是家长,而一个团队就该有这样的力量,团队中的每一个成员会因此而更加自信。面对从组织部空降到宿管部,很多东西都要去学习,要从一些最初的东西开始。认识部门成员、查寝、了解部门的工作内容跟工作流程等,同时也让我有机会接触到更多的老师与同学,扩宽自己的知识面。原来,空降兵也挺好!

做事一定要有计划,不能随意推延。部门开展任何一项活动,一定要写策划,考虑到活动的方方面面,不能够含糊不清。计划是管理活动的第一个阶段,是整个活动过程的基础,一旦制定就不能轻易推延,否则将影响到部门今后活动的开展;又或则之后工作太过集中,工作量增大,而精力又相对有限,那么就有可能降低工作效率,影响工作效果。

每件事情都有不足,要正确面对问题。我们能力有限,不能让所有事情都完美,工作中发现的问题一定不要回避!开会的时候,大家一起商讨,内部解决;不要逃避问题,让问题在公众场合暴露出来,影响集体荣誉。管理者要善于开会,是要我们以开会的方式来解决问题加强集体思想教育的,而不是开表彰会或者浪费大家时间,当然对做得好方面应该认可!

集体内部要多沟通,多交流,多合作。在工商管理系学生会这个大集体中,各部门都不是独立存在的,很多活动的开展都需要其他部门的支持与帮助,所以在活动开展前大家一定要协调好,明确分工与职责,让活动开展得更好!

成长,是我所期待的。尽管成长的路上会受伤,但是我们依旧要勇往直前,因为除了面对我们别无选择!

宿管部工作总结

时间飞逝,转眼间又到了期末。这学期是我们部门忙碌的一个学期,所以也是充满锻炼的一个学期。在即将过去的一学期内,我系宿管劳保部一切工作正常运行,能很好地配合院宿管劳保部开展各项活动。我们部门作为学生与学校宿管劳保中心沟通的桥梁,及时收集、整理、上报学生宿舍出现的问题,并将处理结果向有关部门进行反馈,争取以最快速度妥善解决问题,为同学们营造一个温馨舒适的生活环境。以下是本学期我们部门的工作总结:

一、常规工作。每天晚上对我系全体宿舍的熄灯情况进行督促,对走廊卫生、整理问题进行管理;对全系学生宿舍进行定期的检查和不定期的突击检查,鼓励表扬优胜宿舍、督促监督需要改进的宿舍之外,还及时做好每月的人身财产安全报告,及时反映,好让学院及时了解学生财产安全。

二、九月初,为每间新生宿舍配置钥匙,并为招新工作做准备。

三、9月30号晚上,在文科楼进行招新面试,并于10月8日在文科楼召开动员大会,并对试用干事进行培训,安排相应的工作。

四、10月19日——25日,我部门配合老师的安排对东丽a区c幢全部宿舍及e幢的一半宿舍进行了人口普查活动。

五、10月19日,对宿管委员与部门干事开了关于消防知识宣传活动的会议,让全系的同学了解此次活动的意义,并鼓励我系学生及我部门成员积极参与消防主题手抄报、宣传海报比赛和消防安全知识竞赛。

六、10月21日,我部门对我系的学生宿舍进行了本学期第一次常规的宿舍检查。

24日,我部门积极配合院的安排,进行了院的宿舍检查工作,及时了解我系学生宿舍消防安全的有关问题。

七、10月25日——11月5日,开始策划消防安全知识竞赛及做好其幕后工作。

八、10月31日下午,我部门积极配合院的“清理牛皮癣”活动,和其他社团及部门对东丽a区的宣传栏、楼梯等地方的过期海报、通知及宣传单进行清理,并通知有关部门对此进行回收。

九、11月6日晚上,在文科楼举行消防安全知识竞赛初赛的第一轮,并于11月9日中午进行了初赛的第二轮。从我系进行的消防安全知识竞赛中挑选出了三名优秀的同学参加院的消防安全知识竞赛的复赛。

十、11月8日——11月12日,在文科楼电梯旁展览我系学生上交的消防主题手抄报及宣传海报。

十一、11月14日,积极组织我系学生观看“119”消防安全教育影片。

十二、11月18日,积极组织学生前往伟南国际会议中心听“119”消防安全知识讲座。

十三、11月27日晚上,组织我部门干事到伟南国际会议中心观看消防安全知识竞赛决赛。

在这一学期里,通过我部门举行的一系列活动,增强了我部门干事间的友谊,使我部门的工作能有条不紊地进行,基本都能按原定的计划完成。但是,工作中出现问题是不可避免的。虽然出现了许多小插曲,但我们都尽我们最大的努力去做好每一件事情。我系宿管劳保部不断汲取经验,不怕困难,集思广益,更好地作好本部门的每一项工作,真正地作到热忱为你服务的宗旨。在以后,我系宿管劳保部还会加大力度进行监督管理,并保持以往优良的作风,相信在我们共同的努力下,定能把学生宿舍的工作做得更好。

宿管部工作总结

时间过得很快,一转眼本学期的工作已经接近尾声了。在这即将过去的学期里,通过大家的共同努力,本部门顺利的完成了各项工作,取得了明显的进步。从检查部人员方面来说,无论是工作态度还是工作能力都得到了相应的提升,在进步的同时,部门的凝聚力也有了巨大的改观,充分体现了人员之间的合作互助,更有利于工作的开展。在学期快结束的时候,检查部会总结过去的工作,归纳经验,找到工作上的优缺点,认真思考,以全新的面貌来迎接下一学期的工作,为下学期更好的工作打下夯实的基础。

现在各项工作总结如下:

1、日常的检查工作,每周三定时的对全校宿舍进行卫生检查,单周单栋,双周双栋。在检查的同时本部门的人员会根据打分标准对每间寝室进行打分,这个分数会作为寝室评比的重要标准。本学期的工作从第三周开始,十六周结束,共12次。通过每周检查卫生的结果,我们可以更好地了解学校各学院各年级的宿舍卫生情况,有利于我们对宿舍的监督管理,也有利于帮助同学营造一个良好的学习生活环境。

2、不定期的召开部门会议和组长会议,及时总结工作、布置任务,肯定优点,指出不足,明确后期工作重点,了解各成员的思想动态,及时作相应的思想工作,提升检查部成员的整体工作水平。

3、本学期宿管会成功举办了“第二届宿舍文化艺术节”。在举办活动的过程中,检查部成员积极的完成了各项工作,包括前期的宣传工作,配合其他部门完成复赛和决赛的会场布置工作,维持复赛和决赛现场的秩序等,为活动的成功举办贡献力自己的一份力。活动的成功举办,一方面加强了宿管会的影响力,另一方面加强了部门之间的交流合作,促进了宿管会内部的凝聚力。

4、在学期快结束的时候,检查部承担了“关于宿管会工作情况的问卷调查”这一工作。从前期的问卷调查的制作到后期的发放、回收以及统计,检查部成员都付出了很大的努力,才确保了这项工作的顺利完成。对于检查部委员的工作值得我们给予一定的肯定。

5、在加强内部凝聚了方面,检查部进行了两次聚餐,一次课外的素质拓展活动,也积极参加了宿管会举办的丫山一日游。无论是哪个活动,都促进了本部门的团结和谐,为日后更好的工作打下了坚实的基础。

6、在中期换届之前,对检查部成员进行了一次工作考核,目的在于提高检查部成员的卫生检查质量和对检查卫生标准的熟悉程度,以及应对一些在检查卫生过程中遇到的日常问题的处理能力,同时了解一下部门委员的思想动态,这样可以更好地进行工作安排。

7、对中期调整的新成员有了进一步的了解,以及使新成员对检查部的工作流程和工作性质有了一定的了解。

虽然本学期检查部完成了许多工作和任务,也赢得了大部分同学的好评,但实际工作中依然存在着许多问题,需要在今后的工作中加以改进。

1、从每周的检查结果来看,一些宿舍对卫生检查不重视,我们应该加大我们的宣传力度和督察力度。

2、我们的检查时间和一些学院的检查时间差距比较大,这样导致一些宿舍会误会,同时也减少了同学的休息时间。

3、定期的检查不能起到长久的效果,有可能只能起到一天到两天的作用,效果不是很明显,远不及同学自身养成的良好卫生习惯达成的效果持久和显著,我们还需精心研究,设计一种比定期卫生检查更有效的机制。

4、在检查卫生的过程中有时候会有寝室成员对我们工作人员不礼貌的情况,特别是大四的寝室,希望可以取消对大四寝室的检查。

5、本部门的成员在卫生检查这一块也会一定的不足,在我们反复的强调和督促下,已经取得了巨大的进步。但是仍然有一部分委员的工作积极性有了一定的懈怠。这需要我们积极的进行调整和指导。

1、应该实行不定期检查,这样对同学自身养成的良好卫生习惯有更大的效果。

2、应该取消对大四寝室的卫生检查,一方面减轻了我们的工作压力,另一方面也满足了大四寝室的要求。

3、加强对检查部的查寝工作重要性的宣传,争取得到所有同学的配合和支持,以利于开展查寝工作,提高查寝效率。

4、与各个学院进行商量制定统一的检查时间,这样可以减少同学们对检查两次的不解。

5、应该适当的多举办一些活动,这对加强宿管会名气和促进内部交流方面都起到了很大的作用。

无论如何本学期已经过去了,我们要总结本学期部门存在的不足,并加以积极的改正,以便接下来更好的工作。在找到不足的同时我们也要发现本学期的工作可取的地方,要在下学期工作中继续发扬。当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。为检查部的发展,为校宿管会的发展继续贡献一份力量。

宿管部工作总结

时间过得很快,这一学期已经接近尾声了。我部门在院领导的指导下以及广大同学的大力支持下,与各部门间相互配合、共同努力,协同完成我们的本职工作。以创建“健康、舒适、文明、安全”的宿舍环境为目标,不断地开拓创新,以高标准,严要求,改进并完善宿管部工作,力争做同学们满意的学生会部门。对此我部门人员发挥主观能动性,丰富同学们的生活,提高同学们的生活质量,开展多种文娱活动,努力让同学们感到家一般的温暖。本学期即将结束,我部门认真总结过去的工作,归纳经验,找出不足,用积极认真的态度迎接新学期的到来,也为今后更好地工作打下坚实的基础。介于此,我部门本学期,主要做了以下几个方面:

? 我部门人员积极参加对13级新生的迎新工作。在此次迎新工作中,我部门发扬了宿管部“不怕苦,不怕累,积极奉献”的优良传统,赢得了13级新生的肯定,并在工作中与他们结下深厚的友谊。此次迎新工作,锻炼了我部所有成员的工作能力,也向他人展示了我部的精神面貌,更为学院的迎新工作贡献了一份力量。

抽查晚归。大一新生入校,尚不熟悉学校相关管理规章制度,晚上作息时间常有晚归未归现象发生,存在一定的安全隐患。对此院宿管部以抽查晚归的方式进行不定时查寝,督促同学们按时归寝。每周,每月的查寝结果汇总后,都按时上交系办。以此来减少夜不归寝、晚归的现象。保证同学们的人身安全及充足的睡眠时间,使同学们可以有一个良好的睡眠状态和一个舒适的生活坏境,能以更好的精神面貌去迎接新的生活。

召开全院宿管工作会议。新的学期,大一新生入住,数量多,院系宿舍分布散乱,呈现“大聚居,小杂居”的态势,各院系宿管部管理工作难度陡然增加。为适应新形势,新要求,召开全体宿管部工作会议迫在眉睫。在宿管部会议上,各院系宿管部代表充分发挥带头作用,积极献言献策,提出管理意见,相互交流工作经验,对新生居住管理工作有了新的认识。院宿管部部长毛佳乐做总结发言,充分肯定了本次工作会议的重要性,并指明经后宿管部工作方向,提出具体工作要求。本次会议取得圆满成功。

协助相关领导,罚没违章电器与违规经营。寝室安全卫生向来都是监管重点。违章电器的使用存在重大安全隐患,极易引发火灾等重大安全事故。宿舍楼潜藏为数不少的小卖部,大量出售垃圾食品,三无产品,食品安全卫生无法得到保障,同学们身体健康受到威胁。小卖部的出现,产生大量垃圾,寝室走廊卫生难以保持,住宿环境恶化,小卖部负有不可推卸的责任。此次检查起到了极大的震动作用,违章使用大功率电器与违规经营之风大大收敛,寝室安全卫生得到进一步改善,获得了老师与住宿同学的肯定与支持。

协助举办院级迎新晚会工作。应其他部门的需要,我宿管部积极协助筹办开展迎新晚会工作。充分发挥本部门的优势(宿管部男生多),帮忙搬动音箱器材等重要设备,协助维持晚会秩序,组织学生观众有序退场,共同处理善后工作。我部门大一干事,充分发挥“不怕苦,不怕累,积极奉献,乐于奉献”的宿管部工作精神,参与晚会筹办工作,获得同级其他部门的一致认可与好评。

宿管部工作总结

本着“为同学服务”的宗旨,我们继续以“团结、务实、高效、创新、公平公正”的工作原则,完成了本学期的工作。

1.常规工作

(1)升旗两操检查;

(2)每周进行两次寝室纪律抽查;

(3)每天检查出入宿舍学生证佩带情况;

(4)寝室学风抽查;

(5)这定期以日常清洁和夜不归寝情况抽查;

(6)每两周召开高二例会,整理住校生反映的问题与提出的意见与建议,并进行处理;

2、第四周 召开第一次全体成员大会;

第六周 召开室长大会;

第七周 召开第一次宿管部联合大会,并评选出第一学月宿管部“月度优秀干部”;

第九周 完成“寝室文化建设”活动策划,第十周进行宣传并开展;

第九周 学风抽查制度进行了完善,第十周完成学风抽查记录表的设计并投入使用;

第十周 召开部内培训大会,强调工作态度、工作技巧与思想素质调动成员积极性;

第十周 开展“美化新丰都”活动;

第十一周参加干部培训大会,深刻总结,取其中可用部分在部内实施;

3.修改《宿管部章程》、《宿管部考核制度》并试行;

4.成功制作新一届宿管部成员影集;

5.办理二次寝室黑板报,主题分别是《书香寝室》、《安全寝室》

7.举行部内交流活动,加强部内成员之间的交流。

1.由于人数过多,大型集会较少,部内成员交流不够;

3.对于意见箱收集的问题处理还不够彻底;

3.开展活动与创新的进程中,考虑不周全;

4.工作较多,部内成员成绩普遍下降。

1.更加努力完成常规工作;

2.开展部内交流活动,加深部员与部员之间的关系;

3.开展“美化新丰都活动;

4.充分调动成员积极性,培养新一届宿管部工作小组;

5.制定《宿管部成绩考核制度》;

6.认真完成学生会、团委、德育处及学校分配的任务。

本着开拓进取的精神,我们将在下一学期,继续发扬我部的优良传统,在德育处校团委、学生会的坚实领导下,向着打造创新型、服务型、学习型、思想型的部门奋勇前进。

宿管部工作总结

本学期,我们对过去的工作经验进行了总结,积极探索提高工作水平和工作质量的新方法,同时,我们加强和各校学生会及院学生会的沟通,相互交流管理经验,以一流的管理水平为我部所管的21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓楼营造一个和谐温馨的环境。在上级领导的亲切关怀和精心指导下,在我院团总支学生会各部门的配合下,我们圆满完成了各项任务。在团总支学生会开展的各项活动中,我们和其它部门紧密配合共同完成任务。现将我部这学期的工作总结概括如下:

在上学期工作的基础上,我们将在本学期加大晚寝考查力度,每天晚上按时查寝,并对当晚的结果进行统计并做详细记录。每晚统计查寝结果进行统计汇总(包括未归、晚归、请假的同学的相应专业、班级以及和女生部的查寝结果进行汇总,对各班级的就寝情况进行统计,情节严重的我部将就是给辅导员汇报),我部每天上午第二节课下将当晚的就寝和女生部情况进行汇总并上交给团总支学生会相关领导,每周进行一次就寝情况进行大统计,并以工作表的形式上交到团总支学生会办公室。同时对未归、晚归和在楼栋内有严重违归违纪现象的学生进行通报。对经常未归或晚归的学生及时和辅导员联系并做好思想工作,帮助他们养成良好的习惯。对有困难的同学提供力所能及的帮助,努力促进我院的各楼楼栋的学生的各方面良性方向发展。,让同学们在住宿期间有家的感觉。

本学期我部将加强对查寝干部的监督,并不定时对重点寝室进行复查,杜绝徇私舞弊现象的发生。同时要求所有参加查寝的学生会干部注意自身形象,避免在查寝过程中造成不良影响,坚决杜绝不文明现象的发生。

和各部主要负责人带队,其他各部干事全力配。同时我部将在熄灯过后,在各层楼进行巡逻工作,。通过这项活动,我院21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓楼就寝率明显提高,基本上没有发生重大现象,楼栋内生活秩序更加规范。同时在晚间巡逻的过程中,我们也和其他各院的学生会干部紧密配合,使周边环境更加和谐。

针对目前复杂的形势,为在一定程度上保证同学们的生命和财产安全,我们在完成各项工作的同时,增加了午间巡逻制度。具体做法是:

每天中午安排三到四名学生干部,配合本栋楼的协管在楼栋内巡逻。特别是在楼管员下班的期间,加大了巡逻力度,对外来人员进行详细登记,并在第一时间内弄清其到楼栋的目的。在各楼层巡逻时,要对在楼栋内的可疑人员进行盘查,并做合理的处理。由于我院大部分同学有电脑,导致每月电费吃紧,一些不规矩的同学有偷电行为,我们要求在巡逻期间对偷电现象进行严查,对有违纪现象的学生报告楼管员,并对其进行相应处理。在午间巡逻期间,我们也对有火灾隐患的寝室进行排查,帮助其排除安全隐患。同时提醒每间寝室注意防火防盗。经过这项活动,让同学们在寝室内住得更放心,感觉更安全。生活更舒心。

本学期我们共进行三次安全大检查,在进行安全检查之前,我们都精心准备,并做好保密工作。在检查期间,我们对管制刀具,大功率电器,易燃易爆物的一些可能危及同学们的违禁物品进行查收代管,对各间寝室的电线、网线进行规范排布,尽量排除一切安全隐患。在查收物品代管期间我们对所有的物品都进行详细的登记,并通知物品的所有者择期将其带回家或销毁。在检查时,对有抵触情绪的同学我们耐心解释,说明情况。以争取同学们的理解和支持。对无视校纪律校规的学生我们及时和辅导员联系,请求帮助。

各项任务。同时,我们也在能力范围内为院院各社团、组织的工作提供方便。

总结本学期的工作,我们取得了一定的成绩。但是,这离我们新学期开始时所定的计划还有很大的差距,在品尝胜利果实的同时,我们也发现了自身存在不足的问题,在工作中我们也犯了这样那样的错误。我们会在以后的工作中努力改正错误,积极工作,努力学习,完善自己,发现问题,解决问题。为做好宿管工作,为配合各部们工作尽我们的义务,做出我们应有的贡献。我们相信在上级领导的支持和指导下,在各部门的配合下,我们一定会在以后的工作中取得更大的胜利,做出更大的贡献。

最后,对长期支持和关心我们工作的各级领导,各部门表示忠心的感谢!我们会一如既往的做好电子信息学院晚寝工作,给同学们一个安全、舒适的家!

宿管部工作总结

回顾这一学期的工作,宿管部在系领导和学长得指导下、在广大同学的大力支持和配合下,以创建“健康、卫生、舒适、文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实的做好了本职工作,同时有针对性的开展了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部的工作比较单一,但是因为是涉及到同学们的日常生活,在管理的难度上还是相当的大。不过在系会干部的大力配合下,宿管部的工作还是取得了不错的成绩。

在这一学期宿管部主要进行了以下几方面的.工作:

1.宿舍查寝方面:本部门规定,大一的宿舍每天都要查,大二的宿舍进行不定期抽查。每周的周五都会通知全体系会成员集合,对各个年级的宿舍进行的大查寝。此外,本部门还会在每周的其他几天内抽出一天通知系会干部集合,对各个年级的宿舍进行突击检查,以此来督促学生的就寝纪律。

2.宿舍内务方面:每周的周五宿管部的成员都会准时到宿舍管理员老师处对本周的宿舍星级和问题进行抄录,进行总结。并在下一周周一的例会上宣读不达标的宿舍,严重者会对这个宿舍以及所在班级通报批评,以示警戒。对于各个宿舍出现的问题我们也会点对点的通知到位。

3.宿舍管理方面:宿管部的成员会及时的与老师和同学进行沟通,解决老师和同学之间沟通的问题,做好老师与同学们之间沟通的桥梁。此外,本部门每隔三周都会组织同学都四号前后的卫生进行打扫,在夏天会不定期的对宿舍进行消毒,联系收废品商让同学及时处理宿舍内的废品。为同学们创建一个良好的生活环境。

1.文明宿舍活动:大一刚入学,学校就进行了“创建文明宿舍”的评比活动。这项活动得到了我系张主任和辅导员的大力支持,几次进入宿舍进行指导,使同学们的积极性大为提高,每个宿舍都积极的装饰着自己的小家。

2.宿舍达人秀活动:进入大学已经一学期了,同学们也都习惯了大学的生活,为了给同学们的大学生活注入一点新的活力,本部门特地举办了“宿舍达人秀”活动,让大家已经平静的生活有泛起了波澜。

3.其他活动工作:在这一学期,宿管部除了进行本部门的日常工作和活动外,也积极参加其他部门的活动和学院举办的活动,积极配合,奉献出自己的力量。

这一学期即将结束,但我们的工作不会结束,我们相信,在我们的努力下一定会在电气工程系的宿舍管理方面做的更好。

宿管部工作总结

——学年下学期的工作即将结束,回顾本学期我们校宿管部的成长历程,既有值得我们骄傲的方面和成功的经验,也有许多不足的方面和失败的教训。 本学期伊始,我们校宿管部就拟定了本学期的工作计划。在学工处、校团委的领导下,我们部门的工作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上.

我们开始了全校卫生普查工作,尽管同学们有些对此有疑议,但它的确有助于大学生良好的生活,学习习惯的养成,提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况,另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患,从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作,我们专门印发了《卫生评分标准》,专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室,我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。

但由于检查队伍过于庞大,检查人员来自各个学院因而不规范,不客观公正的因素时有发生,在同学中间造成了不好的影响,签于此种情况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查,原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍,检查时间为:~:,我们学校实行夏令时之后,我们又将这一时间改为:~:。为一步规范检查工作,尽量作到客观、公平、公正,我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了专门培训,统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。

为配合学校对学生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的,我们成立了大学生“三自”宿舍管理委员会,旨在探索学生宿舍自我管理的新模式。大学生“三自”宿舍管理委员会由学工处,校团委领导,校宿管部牵头,各院宿管部共同参与的组织,其基本动作模式是:全校学生宿舍以楼栋为单位划分,各楼栋设楼长,成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立,其下设信息员和委员(或者层长),信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息,由我们汇总后报学工处,实现学校与学生之间信息的对称,并作为一条信息渠道保存下来。

我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议,就委员会成立以来的工作情况进行了交流。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了具体要求,概括起来说为“一个主线,两个亮点,三项建设”即以“以人为本,服务为先,培养学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展示点,校园文化新的增长点。三项建设即队伍建设,制度建设,寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明了工作思路和方向,我们将认真总结和吸收,使我们的工作能卓有成效的开展。

我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会第二次会议,我们将就委员会成立以来的工作做以总结,并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈,为下学期的工作积累经验。

在金融学院网络部的帮助下我们建立了部门网页。这里有最新的信息发布,这里有心与心的交流,我们有部门简介、情况概述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言,让我们携手来共建美好家园。

我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒,使同学们在我们学校渡过一个愉快的的春天。

校宿管部愿意以一颗诚心,一份责任,无限服务与江财学子共建温馨家园。

宿管部工作总结

时间飞逝,我们又进入新的学期,度过愉快的假期,也很快投入工作。在这个月中我们没有忘记工作的内容,勇往直前积极地完成了工作。经过了一月的工作我们不断的吸取经验教训,不断的开拓创新,才能发展的更快更好。

现将本月工作总结如下:

(一)在本月,我部门在系上及院上的工作例会上都做了详细的工作计划和安排,让各个部门和各个系部看到我们宿管部的工作效果,监督我部门在今后的工作中不断改进错误,改进不足之处,监督我部门按时定量的完成工作,不断取得进步。

(二)在这个月中,我部门参加了院上组织的工作例会,在工作例会中提出我们部门工作中的不足,为我们提出宝贵意见,以便以后工作有条不紊的进行。

(三)本月,我们继续保持着对我们系大一、大二的同学进行作息时间和安全做了严格的检查。为了能确保同学们能充分的利用好学习时间,我部门还特意的针对的规定了周一、周三、周五晚不定时检查各个寝室是否有使用大功率用电器的违规使用,新学期,我们部门增加了新的工作,周二、周四检查晚归。在这几次的突查中我部门也有一定的收获,同时也督促同学们的学习意识。

(四)为促进我部门干事对工作的熟悉,更好的建设和发展部门,部长对从其它部门新来干事进行了公文格式的培训,让他们试着做资料,并对他们资料中的问题进行耐心的指导。为今后工作顺利开展奠定基础。(五)还有一些临时例会、报告需要我部的配合时我们都能积极认真配合。这不仅仅是本部门的机会,也是我们学习的机会,更是接触其他同学的一个平台。

(六)在本月,有很多其它部门的干事到我部门来实习,工作中他们也很积极、认真和负责。可见,我部门还是比较可以的。

工作过程中的不足

(一)在干事的工作过程中,发现有的在工作交流中礼貌问题做的不够好,工

作积极性还不是很高。

(二)部门成员对其他部门的工作还是缺少了解,与其他部门的沟通较少,工作开展起来没有达到最佳效果。

(三)部门干事对自己部门的工作不够激情,做事懒散不积极,从而使得其工作的效率低,效果差。

(四)过了一个寒假,干事对自己部门的工作事项有些都搞忘啦,因此在工作中经常出一些小错误,对自己的要求也低,成绩就不好。

(五)在工作中,干事没有真正的认识到我部门所做的工作,对于我部门的工作干事都认为是任务,就是为了完成的任务,而不是一项为同学们服务、为了锻炼自己。

存在问题

1.内务差 由于刚刚开学,大家仍然呈现松散的'状态,对自己放松了要求,所以内务一直不是很好。

2.安全意识低 在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关,充电器未拔现象严重。

(一)必须加强对新干事的思想交流,首先要做到礼貌问题。了解他们生活和工作中的困难,及时为他们排忧解难。合理安排他们的学习和工作时间。

(二)对我部门成员进行指导,作为宿管部的成员,必须与其他部门保持较好的联系,而且要做到对我系学生分会各个部门都有所了解。

(三)工作之余加强干事对部门事务的了解,部长与干事之间多多交流,相互沟通团结一致。

(四)重新在各个干事脑中建立项为学生服务的意识,以及锻炼自己的心态来工作。

(五)对部门干事进行进一步的培养,加强干事的办事和处事能力,増强干事的工作心和责任感,保证干事在工作上的积极性和热情,并让干事们做好自己的本职工作。

(六)加强部门干事对我系各个班的认识与了解,好让我部门在班级考核时做到公平、公正。

(七)我们部门的成员工作将会更加认真,杜绝迟到出勤问题,我们部门会按规章制度工作,摆正自己的态度,用我们的真诚之心,让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。(八)进一步加强对学生会的认识,对每一项的工作准确地认识清楚,并增强我系大局意识,将使我们部门的工作水平进一步提高。

(九)加强和各部门之间的交流和合作,做好综合协调工作,积极配合其他部门的工作。在以前,我部和一些部门有一定的交流和合作,但总体来说还不够。因此组织开展一些活动让干事和部长、部门与部门之间更了解是必要的。搞好部门与部门之间的协助,树立良好的部门形象。若各部门有需要帮助的,我部一定会积极配合。

目前,我们宿管部正在积极努力不断更新,提高整体综合素质,为了给同学们创造更好的环境而贡献自己的一份力量。当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们系宿管部会越来越灿烂。

最后说一句俗套的话,新学期抛开过去,展望未来,加油!

电子信息工程系学生分会宿管部

20xx年xx月xx日

宿管部工作总结

时间飞快,一个学期就这样过去了,回望过去这一学期,工作的点点滴滴时时都在眼前显现,回眸望去过去的一幕慕,都好像就在我的眼前,就好像就在昨天一样。一路走来,我们有了付出,也有收获。我们宿管部在老师的具体指导和支持下,在广大同学的积极协助下,特别是各个部门的帮助之下,大体上完成了学期初定的工作计划,并取得了一定的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:

部门人员调整、办公室整理档案材料的管理等。本学期初,我们就迎来了大一得新生,对大一得进行考核时开学之初工作的重中之重,我们对此投入了很多的时间与精力,之希望能够招到思想上进,品学兼优的新成员。在老成员的共同的努力,细心的引导之下,本部门招到了表现较优秀的新成员。开学不久就到了换届的时间,这给了我们大二的成员很大的挑战,在换届结束后,我们重新组合了我们的队伍。我们就整理了上届学生会遗留下的一些文字材料,又根据我系宿管会在发展过程中遇到的一些实际问题,制定了一些相关的文件。部门成员严格分工、各尽其责任,并初步的解决了一些潜在性的问题,确保部门内部建设已初步完善。通过交流和沟通,大一与大二的成员之间的感情更加的真切,在生活和工作上都能够互敬互爱,部门建设工作有了好的效果。

为了响应学校的号召,同时也是为了给同学们能有好的学习环境,养成良好的卫生习惯,我们依旧进行了宿舍卫生的检查。为了能够把工作做得更好,更全面也,我们做了许多的工作。首先是收集各个班级,甚至是明确每一位同学的具体的宿舍号。为此,我们要自己收集资料,分类汇总,并且制成表格,做成了一份比较完整的宿舍分布、安排表。在这之后,我们对全部的宿舍进行了卫生检查,将最后的成绩进行了公布。在安排检查的时候,我们尽可能的做到认真,仔细,不遗漏,不误检,工作分工明确,完成好每一次的检查和汇总。工作之中,也发现了我们工作上的一些不足,有的时候,因为很多的班级有实训,所以要进行检查的时候发生了一些冲突,但又没有得到及时的解决。还有就是有的时候,在下方通知的时候没有能够做好,有的班级在我们下去检查的时候说没有得到通知。在检查的时候发现,有很多的宿舍都不按照要求来进行打扫,或者是不予理会,也有对卫生检查的要求不解的。对于本部门的工作,我们会同心协力。

这个学期有很多的活动。先是新生杯篮球赛,接着又是环校跑,系运动会,院运动会、辩论赛、诞旦舞会等众多的会动。虽然我们部门不是主要的组织部门,而是负责一些后勤的工作,但是我们多会尽心尽责的去完成好每一项的工作和任务。在系运动会中,很多的事情都是学生会这边的人来负责,所以我们有很多的工作。在工作当中,大一和大二的能够配合的较默契,虽然在刚刚开始一起工作的时候,有些不协调,但是在通过共同交流,互相的学习,取长补短之后,新干事对学生会的工作有了更深刻的了解和认识,同时与大二同学一起工作也更加的愉快了。

宿管部工作总结

1、召开部门会议,安排月。

工作计划。

和人员工作。商讨宿管部活动内容,提高部门影响力和培养成员工作能力。

2、院部“寝室楼道标语”评比,协助院部完成工作。

3、院部“旧货交易”大赛的协作工作。

1、召开副班长、寝室长会议,通知“优秀寝室长”“旧货交易”活动的开展,以便各班副班长和寝室长协助宿管部的工作。

2、通知系宣传部对“旧货交易”活动前期宣传。

3、核实“旧货交易”活动的准备情况。

4、系部卫生评比查寝,以排名推荐至院部“优秀寝室”评比名单。

在本期工作中,我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情,我们有过挫折,但我们也坚强的走过来了,我们有过欢喜,但我们并不以此为傲,我们将再接再厉,为系部寝室卫生工作付出自己的一份力量。在过去的一个学期的工作中,部门的工作在很多方面都有了突破和提高:

1、加强了政治理论的学习,不断完善自身的政治素养,能够主动按照上级组织的要求认真学习各种学习文件,组织部门成员共同学习,讨论,加强了成员的能力培养。

2、贯彻三自方针,不断加强“自我服务,自我管理,自我教育”

3、对学生会的宗旨“为同学服务”深入领悟,能从一名普通同学的角度考虑我们的部门应该如何建设,建设怎样的宿管卫生部。

4、责任感,使命感加强。从部长到理事的工作积极性,责任心都特别强,工作时积极负责,勇于奉献,体现了一名学生干部的自身素质和政治素养。

5、部门内部氛围团结,友好,大家紧密团结一起,为了一个共同的目标而不断努力奋斗,在同一个集体工作的同时也建立了深厚的个人友谊,使我们的组织更具凝聚力和战斗力。

但是在我们取得了一些成绩的背后也存在着几个问题,需要我们努力改正,为以后工作的不断提高和学生会组织的进步打好基础:

1、政治理论的学习有待加强与深入,政治素养与敏锐性还需提高。

2、时间观念,组织纪律性等还需加强。各种文字性工作的写作方式方法还需改进。

3、部门成员之间的沟通还有待加强。我们在每一次部门会议中交流不够,我们需要在互相学习中,共同进步。这样也利于部门整体的发展。

4、个人综合素质还需提高。学生会的干部作为同学的代表更要不断完善自己,为同学做好榜样作用,我们不能因为工作而影响了学习,更不能出现有人把工作作为学习成绩不理想的理由,学生会给大家为同学服务的机会,给大家锻炼自己的平台,但是也要求大家能努力进步,做最好的自己。要求我们所有的学生干部必须加强学习,个别成绩不理想的同学应该更加注意。

5、在进行工作的同时要使用与培养并重。对于理事的使用要以培养为前提,以锻炼能力为目的,能够让部门成员在工作中得到锻炼,得到提高。

总体来说,本学期的工作在黄老师和张老师指导下,大家的共同努力下,继承了以往的优点,也在以往工作的基础上有所突破。在以后的工作中,谨记“学以致用”的校训,继续矢志不移地坚持、贯彻“自我服务、自我管理、自我教育”的指导方针,时刻以“全心全意为同学服务”为宗旨,发扬“勤奋、务实、思考、创新”的工作作风,在服务广大同学的同时,配合学校、学院,以部门自己的方式给予同学更多的关心与帮助,努力开创我院艺体系宿管卫生部工作的新局面,同时加强部门内部思想与组织建设的工作放在首位,严格管理,力争把艺体系宿管部建设成为“思想型、学习型、服务型、创新型”的团队。不断开拓创新,着眼于为同学服务。

宿管部工作总结

时间飞快,转眼即逝。一个学期就这样过去了,回望这一个学期,工作的点点滴滴时刻呈现在眼前。一路走来,我们有了付出,也有收获。我部门在老师的具体指导和支持下,在学生们的积极协助下,特别是在各部门的配合帮助下,大体完成了这学期初定的工作计划,并取得了一定的成绩,现就即将过去的一学期的工作总结如下:

在会议方面:定期开会,及时总结工作、布置任务。我部门在团学联合会定期列会之后召开一次小会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升水平。

在寝室检查方面:做到每周一次卫检一次晚检,在中午12:10时检查部分寝室的.卫生情况,并评出一定数量的优寝差寝,在晚上10;00左右检查各个寝室的人数、晚归情况,作好记录。事后将卫检晚检情况进行张榜通知。

在本学期,为协助学校做好标准化文明寝室评定工作,我部门连续几周时间对被评公寓进行了详细的晚检,效果明显。

主要在寝室文化方面:本学期举行了经管系寝室文化艺术节“阳光家园”的活动,主要对象是09、10级学生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师们的肯定。在“阳光家园”活动中,同学们积极装扮寝室,以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“阳光家园”装扮寝室大赛,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,鼓舞同学们开动脑筋,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩,使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。

积极配合各部门工作,协助主席团文娱部搞好“迎新送老”晚会现场布置。与保卫部、生活部联合协助,连续执勤两个月,保管好同学们宿舍的财务安全。协助组织部在周一升旗仪式上进行查到工作,等等。各方面的合作促进了各部门的交流,也认识到了各自的不足。在过去的一学期工作中,由于时间较短,工作经验缺乏,我部门存在这样那样的缺点和不足,我总结了几点:

1、我部门部分干部积极性不高,上进心存在不足,态度不够明确,成员之间产生了一定的懒惰情绪。

2、我们部门部分人员对部门的工作积极性不高,没有及时做到做好,对部门的工作理解不够透彻,使部门工作不能统一协调行动。

3、我部门对成员的监督管理制度不够明确。

4、部门的工作分配、协调不平衡,部分工作重心只集中在个别、少数人身上,甚至有个别人不知道部门近期有哪些活动。

对我个人而言,在某些方面同样存在不足,还有待改进。我认为,在我部,部长也好,副部也好,助理、干事也好,不管什么身份都应该尽力的去做。学会工作的同时学会做人。

当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们湖南工业职业技术学院的明天将会更加辉煌。

宿管部工作总结

美好的时光总是那么的短暂,一个学期即将过去,我部在校部的大力支持下和其他兄弟学院的配合下,我们的工作也即将落下帷幕,暂时告一段落。不知不觉,这个学期也快结束了,也是时候总结这个学期的工作了。

1、从开学到现在,每个星期二我部都严格做到按时签到,准时参加例会,积极汇报工作情况,并和其他兄弟学院交流学习。另外,按时交月计划,月总结,不断完善文件格式。

2、每个月我部及时将我院联检成绩和较好较差表等各项工作文件上交校部,同时也会对每次的联检作出总结并上交校部,以便日后借鉴。

3、在这一个学期里,我部积极培训部委,两个人一组实行代理部长制,使各部委的工作能力得到提升,也加强了部门之间的交流。

4、我部在每月份的第三周周三下午三点对文学院所有宿舍进行卫生安全检查,并且将院检成绩表上交本校,同时也对此次院检作出了总结和反思。我们进行院检的目的`是督促同学们养成良好的生活习惯,共同营造舒适整洁的宿舍生活环境。

1、在本学期初,我宿管部积极配合本机构权维外联部“3、15精明消费者,我来当”活动的宣传工作。

2、配合好本机构其他部门做好相关工作,四月份我部部委协助本机构办公室的工作,与教育学院学生自律委员会环管部联合举办了“自律达人”初赛,并取得完美的效果。

3、5月10日和12日,我部分别担任政法学院环管部举行的“鞋”手同行,以及担任经济与管理学院举行的“国税杯”辩论赛的嘉宾,积极配合其他兄弟学院的工作。

5、我部积极配合校自律委员会的工作:我部积极主动地协助校律委举办“自律达人”半决赛。

6、我部应校部要求,与历史与旅游文化学院一起对漏检宿舍进行调查,并及时向校部反映情况。

7、我部部委积极配合我院学生会文娱部举办的文艺汇演初赛和决赛的工作,获得了其他部门对本部的认可。

1、本机构于5月19日,组织了集体出游清远漂流。积极促进与机构其他部门的感情,为机构的团结友爱,工作顺利开展而努力。

2、于6月13日,本机构进行了本学期最后一次全体大会,会上进行了主任助理竞选,我部部委积极响应,表现优异,从中也可以体会到部委对于本机构本部的认可与热爱。

1、在查寝工作中我们必须做到文明礼貌,这样我们才能更好的展开我们的工作,更能受到同学们的欢迎。

2、加强对寝室的评比和奖励,激发同学们处理好寝室卫生和物品摆放,使寝室显得更加干净、整洁。为同学们的学习、生活营造以个良好的环境。

3、进行宿舍检查时与每个班的纪律委员沟通好,方便我部工作的实施。

4、加强同学院之间的沟通与合作,为我部将来的活动实施打下基础。

以上就是我部本学期的工作总结。换届即将来临,这届宿管中部分成员可能不会留下,而下学期即将注入新的血液,不管怎样,祝我们宿管部越来越好,工作越来越出色。

文学院分会宿舍管理。

20xx年06月14日。

宿管部工作总结

本着“为同学服务”的宗旨,我们继续以“团结、务实、高效、创新、公平公正”的工作原则,完成了本学期的工作。

1.常规工作。

(1)升旗两操检查;

(2)每周进行两次寝室纪律抽查;

(3)每天检查出入宿舍学生证佩带情况;

(4)寝室学风抽查;

(5)这定期以日常清洁和夜不归寝情况抽查;

(6)每两周召开高二例会,整理住校生反映的问题与提出的意见与建议,并进行处理;

2、第四周召开第一次全体成员大会;第六周召开室长大会;

第七周召开第一次宿管部联合大会,并评选出第一学月宿管部“月度优秀干部”;

第九周完成“寝室文化建设”活动策划,第十周进行宣传并开展;

第九周学风抽查制度进行了完善,第十周完成学风抽查记录表的设计并投入使用;

第十周召开部内培训大会,强调工作态度、工作技巧与思想素质调动成员积极性;

第十周开展“美化新丰都”活动;

第十一周参加干部培训大会,深刻总结,取其中可用部分在部内实施;

3.修改《宿管部章程》、《宿管部考核制度》并试行;

4.成功制作新一届宿管部成员影集;

5.办理二次寝室黑板报,主题分别是《书香寝室》、《安全寝室》。

7.举行部内交流活动,加强部内成员之间的交流。

1.由于人数过多,大型集会较少,部内成员交流不够;

3.对于意见箱收集的问题处理还不够彻底;

3.开展活动与创新的进程中,考虑不周全;

4.工作较多,部内成员成绩普遍下降。

1.更加努力完成常规工作;

2.开展部内交流活动,加深部员与部员之间的关系;

3.开展“美化新丰都活动;

4.充分调动成员积极性,培养新一届宿管部工作小组;

5.制定《宿管部成绩考核制度》;

6.认真完成学生会、团委、德育处及学校分配的任务。

本着开拓进取的精神,我们将在下一学期,继续发扬我部的优良传统,在德育处校团委、学生会的坚实领导下,向着打造创新型、服务型、学习型、思想型的部门奋勇前进。

宿管部工作总结我们在金秋十月,大地一片金黄之际。来到了湖北国土资源职业学院。并加入了资源勘察系团学会宿管部。而如今秋去冬来,我已在宿管部工作了两个月了。在这两个月里我已对宿管部这个大家庭产生了浓厚的感情。新年即将到来,我们的工作也即将接近尾声,但我依旧会尽职尽责的做好最后的.收尾工作。

在我们进部门之初,学长学姐们带领我们与团学会其他各部门成员进行了简单的联谊,在这联谊中我们尽快的认识了团学会这个大家庭中的各部门成员。以此使我们在以后的工作中能够更好的相互配合,为同学们服务。更加强了团学会这个大家庭的凝聚力。

这是我们宿管部门的日常基本工作,同时这也关系着同学们的人身安全。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严重性,并对经常不归寝的同学予以警告。

体育竞技是一项力与美的展示。而拔河更能体现出一个集体的团结性与凝聚力。我们系是学校的第一大系。在我们以后的工作中也需要团结一致才能克服各种困难,体育部的拔河比赛非常激烈,大家都怀着一颗为班级争光的心情拼尽了全力。而我们的主要任务便是维持好现场的秩序,秩序是一切活动成功举办的必要条件,也是最基本的要求。

百科知识竞赛使同学们的知识得以延伸,让我们的了解并不只停留在课本上,给我们充分的平台展示了我们当代大学生德、智、体、美、全面发展的成果。而我们也在同他们的配合组织中学到了很多书上没有的知识。

我们在日常查寝的同时也担任着对大功率电器的检查工作,在宿舍使用大功率电器是一件非常危险的行为,极易造成火灾及其他突出状况,而在前几天我们也在辅导员的带领下对全系宿舍大功率进行了大检查。

以上就是本学期我参加过的全部工作,在春节来临之际。我将与宿管部全体兄弟姐妹们共同做好最后的工作,为大家都能平安回家做最后的保障,来年我也将尽心尽力,本着团学会架好桥梁,服务同学的宗旨为同学服务。

宿管部工作总结

xxxx学年下学期的工作即将结束,回顾本学期我们校宿管部的成长历程,既有值得我们骄傲的方面和成功的经验,也有许多不足的方面和失败的教训。本学期伊始,我们校宿管部就拟定了本学期的工作计划。在学工处、校团委的领导下,我们部门的工作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

月号我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

月,我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上。

作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

月号我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

月,我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上。

月日,我们开始了全校卫生普查工作,尽管同学们有些对此有疑议,但它的确有助于大学生良好的生活,学习习惯的养成,提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况,另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患,从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作,我们专门印发了《卫生评分标准》,专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室,心得体会我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。

但由于检查队伍过于庞大,检查人员来自各个学院因而不规范,不客观公正的因素时有发生,在同学中间造成了不好的影响,签于此种情况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查,原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍,检查时间为,我们学校实行夏令时之后,我们又将这一时间改为一步规范检查工作,尽量作到客观、公平、公正,我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了专门培训,统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。

为配合学校对学生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的',我们成立了大学生“三自”宿舍管理委员会,旨在探索学生宿舍自我管理的新模式。大学生“三自”宿舍管理委员会由学工处,校团委领导,校宿管部牵头,各院宿管部共同参与的组织,其基本动作模式是:全校学生宿舍以楼栋为单位划分,个人简历各楼栋设楼长,成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立,其下设信息员和委员(或者层长),信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息,由我们汇总后报学工处,实现学校与学生之间信息的对称,并作为一条信息渠道保存下来。

月日下午:我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议,就委员会成立以来的工作情况进行了交流。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了具体要求,概括起来说为“一个主线,两个亮点,三项建设”即以“以人为本,服务为先,培养学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展示点,校园文化新的增长点。三项建设即队伍建设,制度建设,寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明了工作思路和方向,我们将认真总结和吸收,使我们的工作能卓有成效的开展。

月日下午:我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会第二次会议,我们将就委员会成立以来的工作做以总结,并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈,为下学期的工作积累经验。月中旬在金融学院络部的帮助下我们建立了部门页。这里有最新的信息发布,这里有心与心的交流,我们有部门简介、情况概述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言,让我们携手来共建美好家园。

月日我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒,使同学们在我们学校渡过一个愉快的的春天。

校宿管部愿意以一颗诚心,一份责任,无限服务与江财学子共建温馨家园。