2023年安全生产会议发言材料优质

时间:2023-07-06 15:19:29 作者:曹czj

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

2023年安全生产会议发言材料优质篇一

一、公司要强化安全责任,层层抓安全道路运输安全运营工作重点的是人和车,难点是安全生产制度的落实。公司要紧紧抓住安全生产责任制这个关键,按照“统一领导、分级管理、全员参与、落实责任”的原则,把安全工作落实到个人,强化公司安全生产责任,完善公司安全生产工作程序。严格强调公司主要负责人是本公司安全生产的第一责任人,对公司安全生产工作负总责;主管安全的负责人对公司安全运营工作负重要管理责任,公司要建立和健全出租车交通安全生产责任制和各项管理制度,进一步完善和规范对出租车驾驶员的管理。

二、提高广大司乘人员安全责任意识企业要加强对从业人员安全教育培训,增强驾驶员安全防范意识,不断强化他们的安全意识、安全技能、应急水平,司乘人员要从主观上消除酒后驾驶、疲劳驾驶、超速驾驶、超载运营、违章驾驶、乱停乱放等思想念头,驾驶员要努力养成自觉守法、遵章守纪、按章办事的良好品格。通过公司和行业管理部门共同努力,促使驾驶人员切实做到理性行车、规范行车、安全行车、文明行车。

三、严把车辆安全运行关,严查出租车违价现象今日起,我站将进一步联合出租车公司对所属出租车辆的技术状况进行全面的检查,除检查二级维护、等级评定和安全设施配备情况、车容车貌进行排查外,将重点检查出租车违价现象,要求广大经营者按规定使用计价器,严格按照物价部门营运价格收费,2公里内三元加燃油附加费1元,2公里外每公里1。5元计算,晚22点至早6点附加夜间行驶费用1元,不得擅自加价,检查中一经发现违规、违价现象,我们将严肃处理,处驾驶员500至1000元罚款,并在营运证上,加盖违章记录章,三次以上取消其营运资格。

四、提高从业人员服务水平出租汽车素有城市名片之称,是展示城市文明的流动窗口。作为窗口行业,车内外卫生的清洁程度,服务质量的优劣,出租车运营秩序的好坏,直接反映出一个城市的文明程度和管理水平,直接关系到老百姓的日常生活,直接关系到区域经济发展环境。出租车从业人员通过培训学习和行业自律要做到不擅自抬价,正确使用计价器,不擅自加价,不拒载乘客,不管生意大小,路途远近,一视同仁,热情接待,周到服务。大家共同努力,提高出租车从业人员的整体素质和服务质量,为全县人民提供安全优质服务。

同志们,安全运营只有起点,没有终点,事关全局,来不得半点马虎,做好道路交通安全工作任务艰巨、责任重大、刻不容缓,我们运管部门将继续严厉打击非法营运车辆,维护合法营运车辆的权益,公司主要领导要切实履行好安全生产第一责任人的职责,做好出租车安全运行管理工作,为打造“平安延寿”、构建“和谐延寿”做出应有的贡献。

最后,衷心祝大家身体健康,合家欢乐,万事如意!

2023年安全生产会议发言材料优质篇二

会议地点:

主持人:×××

参加会议人员:公司主管领导、各科室及各项目部负责人

一、会议目的:

为加强公司施工安全管理,有效防范各种安全事故的发生,确保公司20xx年各项安全工作目标任务的圆满完成,特召开此次安全生产工作会议,对20xx年安全生产工作进行安排部署。

二、会议资料:

1、公司安全工作目标要到达全年无安全事故发生、零事故。

2、全面落实安全生产职责制,层层签定安全生产目标职责书,公司要严格按管理办法的要求与开复工项目部签订安全生产职责书,明确双方的职责和工作。坚持“管生产务必管安全”的原则,定期召开安全会议,组织安全检查。各科室、班组、重要岗位及特殊岗位个人也要签订安全生产目标职责书。

3、要完善各项安全规章制度,做到企业安全工作有法可依,根据公司实际状况调整安全管理的重点,迎接各项上级安全检查工作,总结安全工作中的不足,用心改善。要坚决执行事故隐患整改领导职责制,实行逐级管理,施工现场中存在的事故隐患务必由公司分管安全领导负责,限期整改落实,做到职责明确到人、考核落实到人,日常管理要做到“五到位”,即:组织到位、职责到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。

4、为使安全生产意识深入人心,人人树立“安全第一,预防为主”的思想,公司定期召开安全生产工作会议,每月不少于一次安全例会、安全检查;重视安全培训教育,每季度不少于一次的安全教育活动,组织各科室、各项目部、施工人员、专职安全人员全部参加;加强特殊工种作业人员的培训、取证、复审的检查及管理,严禁无证上岗。对施工现场新进场人员进行安全“三级”教育,并做好教育记录,经考试合格后方可上岗作业,教育率应达100%,并建立三级教育卡。

5、严格执行“安全检查”制度,公司采取定期检查与随机抽查的办法,实行安全生产工作动态管理。如季节性安全检查、雨季施工安全检查、特殊敏感时期安全检查、防雷电、防火、防中暑等,对查出的隐患要进行整改,复检不合格的将执行处罚,追究有关人员的职责,并强制停工整改直至合格。

6、公司用心投入到“创安全礼貌工地”的活动中,,并结合公司及项目实际状况,制定达标计划。公司要按照礼貌工地标准争创礼貌工地,加强礼貌工地的检查工作。

7、加强安全防护用品及设施的监督管理,安全防护用品(安全网、安全帽、安全带、绝缘鞋等)务必贴合国家有关规范、标准的合格产品。进入施工现场的机械实行进场验收,禁止使用不合格机械。

8、结合公司实际状况,制定安全生产应急预案,建立应急救援组织,成立了重大安全事故应急处理工作领导小组,组织相关应急演练,应急救援器材,设备准备充足,最大限度的减少人员和财产的损失。

9、根据公司安全生产会议制度,每月定期召开安全生产例会总结、解决、布置安全生产工作。

10、合理使用安全生产管理费用,严格资金落实,不得挪用,设立专门的账户或专项资金,资金的提取可根据工程项目或产值的2%,做到切实改善施工人员的作业环境,避免安全事故的发生,切实做到专款专用。

11、安监部做好公司全年的安全管理工作,定期或不定期到施工现场进行安全检查,及公司安全制度的落实。组织做好“安全月”活动,安监部长负责监督落实状况,以构成浓厚的安全生产氛围,将“安全工作”这个核心思想落实每一项工作,提高广大员工的安全意识和预防事故的潜力。

12、项目经理要严格按照施工组织设计、专项施工方案的要求组织施工。在施工前做好安全教育、安全技术交底,施工中加强检查,施工完毕后做好验收工作。项目部的专职安全员负责对工程施工过程的安全生产进行检查,及时纠正违章,督促安全隐患整改。

13、项目部加强对施工现场安全工作的检查(着重对脚手架、基坑、模板、“三宝”、“四口”防护、施工用电、物料提升机、外用电梯、塔吊、起重吊装、施工机具),开展定期、不定期、专项检查,及时督促项目部对存在的隐患进行整改。

14、公司级施工现场建立消防制度,加强用火管理,定期对施工现场的防火工作进行检查。

15、公司开车的所有司机必须要开慢点、禁止酒后驾车,在开车过程中必须要注意安全。

16、“五一”、“十一”、“春节”等重大节日前开展安全大检查,加强安全值班、确保节日安全。

2023年安全生产会议发言材料优质篇三

去年以来,在县委、县政府的正确领导下,通过有关部门、乡镇(办事处)以及广大干部的共同努力,辛勤工作,我县的安全生产、信访和维稳工作均取得较好的成绩,保持了良好的态势。同时,我们也要清醒地认识到,我县的安全生产、信访和维稳工作潜在的问题很多,形势不容乐观,工作任务十分繁重。我们必须高度重视,下更大的决心和更大的功夫才能做好工作。下面,我就安全生产和信访维稳工作讲几点意见。

一、强化红线意识,切实抓好安全生产工作

去年以来,中央政治局连续召开会议讨论安全生产工作。、就关于安全生产先后作了重要指示批示。青岛发生中石化输油管道重大爆燃事故后,亲赴现场指挥部。指出,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线。要坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管。安全大检查要“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”。要解决失之于软、失之于宽的问题,对负责单位和负责人要打疼处、痛处。招商引资、上项目要严把安全生产关,加大安全生产指标考核权重,实行安全生产和重大安全生产事故风险“一票否决”。国务院两次召开全国安全生产电视电话会议,马凯副要求,要铁腕打击非法和违规违章行为,等等。中省市各级都对安全生产极为重视。我们一定要提高认识,切实增强政治敏锐性,进一步警醒起来,扎实搞好安全生产工作。

(一)强化安全生产责任的落实。认真落实安全生产属地监管和“一岗双责”责任。党政主要负责人在事关安全生产的重大问题上,要认真履责,敢于担当;各分管领导一定要扎实抓好分管行业的安全生产工作,切实把安全生产属地管理责任落到实处。各有关部门必须按照管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全的要求,认真落实部门监管责任。安全监管部门和安委会办公室要认真履行综合监管职能,加大对重点行业领域的综合检查,认真督促各乡镇(办事处)和行业监管部门履行职责,切实抓好县委、县政府关于安全生产工作重大决策部署的落实。

(二)经常开展安全生产大检查。要把“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的安全生产大检查工作要求全面落实到位。各乡镇(办事处)、各部门要经常全面深入排查安全生产隐患,真正把问题挖出来,通过大检查,做到掌握实情、消除隐患、强化措施、有效整改。要切实抓好对大检查中发现的安全隐患进行跟踪督办,要层层落实责任,能立即整改的要立即整改,不能立即整改的,要责令停产、停工,建立隐患档案,按照定措施、定标准、定期限、定责任人的要求,跟踪督办,确保治理到位。

(三)强化重点行业安全监管。道路交通、危险化学品、非煤矿山、公众聚集场所消防、燃气安全、地质灾害防范以及食品药品安全等是我县安全监管重点,必须强化监管,任何地方、任何环节、任何细节都不能放松。道路交通行业要围绕“人、车、路、企、管”五要素,加强上路巡查,加强对运营企业、车辆、驾驶员的监管,综合施治,坚持把遏制道路交通较大以上事故作为关键来抓。认真开展对宾馆、饭店、商场、网吧、歌舞厅、车站、医院、学校等公共聚集场所的安全检查,及时消除火灾隐患。

(四)扎实开展“打非治违”专项行动。非法违法生产经营建设活动,不仅严重扰乱正常的经济发展秩序,而且经常引发安全事故。去年全市开展了“打非治违”专项行动,各乡镇(办事处)、各部门一定要认真查找“打非治违”工作存在的问题和差距,始终保持“打非治违”的高压态势。对因非法违法生产经营建设引发安全事故的,要从重从严从快处罚;对“打非治违”不力造成严重后果的,要严肃追究有关单位和人员的责任。

二、要强化责任,全力抓好信访维稳工作

(一)要切实加强领导,夯实信访工作责任。一要坚持“属地管理、分级负责,谁主管、谁负责”的信访工作原则。各级各部门都要坚持党政“一把手”负总责,分管信访的领导负直接责任,其他领导负责分管范围内信访工作的主要责任。二要明确信访问题的责任主体。信访部门是推动协调解决信访问题的部门,不是直接解决信访问题的责任主体。信访问题的性质属于哪个乡镇、哪个部门,就必须由哪个乡镇、哪个部门负责解决。三要进一步落实分级负责制。对发生的信访问题,首先由相关责任乡镇或部门进行调查处理;其次,乡镇和部门处理不了的,由包乡镇或分管县级领导进行调查处理;再次是分管县级领导解决不了的信访问题,由县信访联席会议研究解决。

(二)要健全信访网络,深入开展矛盾纠纷排查化解工作。一要坚持不懈做好矛盾纠纷排查化解工作。要学习“枫桥经验”,充分依靠群众化解信访矛盾。各乡镇(办事处)、各部门要坚持长抓不懈,健全县、乡、村三级信访网络,每半月排查一次,做到有备无患。下一步,要在各乡镇(办事处)及相关部门明确专职信访工作人员,落实相关待遇,把这项工作真正落到实处。二要切实做好信访矛盾化解工作。不能只排查不化解,凡是符合政策的合理诉求,一定要不折不扣及时解决到位,对有实际困难的要尽力帮扶到位,对通过协调可以化解的一定要协调到位,努力把信访矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。从源头上减少信访问题的发生。三要做好重点信访人员的稳控工作。要把“一控两降”指标作为信访工作的底线。进京非访和赴省群访人员稳控是我们工作的重点和难点,所以我们今年从一开始就要把进京非访和赴省群访作为重中之重,放在心上,抓在手上,丝毫不得放松。要落实专人,盯死看牢。一定要高度重视全国两会期间的信访稳控工作,争取实现进京“零”上访。

(三)要积极化解信访积案,切实解决信访突出问题。一要实行领导包案责任制。信访部门排查出的重点信访事项,要实行领导包案责任制,由各县级领导牵头包案,相关乡镇和部门具体办理。要创造条件,各个击破,不断减少信访存量。二要严格信访案件办理程序。要进一步提高办案质量,在适用法规政策、证据、事实、程序上下足功夫,把案件办成经得起检验的“铁案”。上级对信访案件的上报有严格的程序要求,乡镇和部门要对信访部门多理解多支持,严格按照程序上报信访案件。三要依法终结。对有争议的信访问题要举行听证会;对坚持无理要求的,要依法予以“三级终结”。

(四)要依法规范信访秩序,坚决打击违法上访。要坚持信访部门管思想疏导,公安部门管处置违法行为,职能部门管问题处理的原则,不断规范信访秩序。一要从宣传教育入手。信访部门要加大《信访条例》的宣传力度,教育群众通过正当渠道反映诉求。二要依法惩处违法上访行为。公安部门包括辖区派出所要积极配合乡镇(办事处)和部门,做好信访秩序的维护和重点信访人员的稳控工作。对上访中的违法行为,公安部门要主动收集固定证据,坚决依法打击。三要坚持依法行政。各职能部门要努力做到依法行政,公正办事,从源头上减少信访问题的产生。正确引导群众通过诉讼、仲裁、行政复议、司法调解等法定途径解决投诉请求,引导和规范群众信访行为,推进信访秩序持续好转。

(五)要加大督查问责力度,严格信访工作责任追究制度。要针对重点信访人员进行督查。对进京非访、赴省群体访和县上排查出的重点信访对象,县信访联席办要对解决程度和稳控措施落实情况组织督查;要做好经常性的督查工作。对每月通报的信访问题要分别进行督查,各乡镇(办事处)和相关部门要及时予以调查处理并向县信访联席办回复,将信访人反映的问题落到实处,做到事事有回音,件件有落实。要严格信访工作责任追究制度。将信访工作纳入乡镇和部门的综合目标考核,对出现进京非访和赴省群体访的乡镇和部门,对因不作为、乱作为以及对信访工作不力造成严重后果的,必须查清原因,严肃追究责任。

三、大力加强社会治安综合治理

(一)加强矛盾纠纷排查化解和重点人员稳控工作。要把矛盾纠纷高发的重点地区、重点领域、重点行业、重点人群、重点问题搞清楚,并逐一登记造册、分类建立台账,做到底数清楚、情况清楚、责任单位清楚、管理标准清楚。特别要针对可能危害国家安全和社会稳定的重点人员和群体性事件人员做好稳控工作。

(二)加强治安防控体系建设。要把完善工程建设作为重中之重,迅速启动治安监控三期工程、公安电子围栏、小探头、公共监控视频监视,努力适应经济社会发展需要,更好地进行治安管理整治。

(三)保持严打整治高压态势。要毫不动摇地坚持严打方针,严厉打击各类严重刑事犯罪活动。适时组织开展各类专项行动,把打击的矛头始终指向两抢一盗犯罪、黄赌毒犯罪,坚决遏制发案势头,全力维护治安大局稳定。要加强治安案件查处力度,加大旅店、歌厅、网吧、酒吧和废旧物品收购等公共娱乐场所和特种行业的检查整顿力度,最大限度减少犯罪滋生空间。

(四)加强和改进禁毒工作。严格落实禁毒各成员单位、城市街道办事处、乡镇的工作职责,形成上下联动、各部门齐抓共管的禁毒工作格局。要强化宣教,提高全民识毒防毒拒毒意识。公检法机关要严格执法,提高打击毒品违法犯罪的能力。同时,要群策群力,深入推进社区戒吸帮教工作。

四、认真开展基层法制教育

(一)认真开展好基层法制集中教育活动。这次为期三个月的基层法制教育活动是县委决定开展的一次重要活动。开展好这次活动,对于全面提升基层群众法制意识和法律素质,引导群众合理表达诉求,依法处置各类矛盾纠纷,维护各乡镇(办事处)以及全县稳定大局有重要积极作用。各乡镇(办事处)、各有关部门今天会后要按照县上统一安排迅速行动起来。县司法局牵头负责协调实施,有关部门迅速深入街道社区、乡镇(办事处)村组,紧密结合基层实际,紧紧抓住法制教育薄弱环节,开展形式多样的宣传教育活动;各乡镇(办事处)要积极配合,司法所要深入农村宣讲;要利用各种媒体、及时宣传报道,营造良好的舆论氛围。县上将组成联合督查组进行督查,防止走过场甚至阳奉阴违,确保活动取得实效。

(二)开展好经常性基层法制教育工作。这次法制集中教育活动结束后,基层法制教育工作要经常性开展起来,而且要认真搞好。一是加大宣传力度,全县各单位、各乡镇(办事处)至少制作两条宣传标语,举办一个宣传专栏,印制宣传资料,利用集市、庙会进行宣传。二是在县电视台办一个法制宣传栏目,制作法制宣传片,在led显示屏滚动播出。三是开办法制宣传网站,创办法制宣传信息。四是在县委党校创办“法制清涧大讲堂”,每月举办一次法制讲座,轮流培训部门乡镇(办事处)副科级以上领导干部和村干部。五是开展“法律六进”活动,各成员单位、各乡镇(办事处)要积极开展法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位活动。组织一支法制宣传电影放映队,营造一条法制文化宣传墙,组织一个法制宣讲团,聘请资深律师和法官到各乡镇(办事处)、学校进行轮回宣讲,不断提高广大基层干部和群众的法制意识和法律素质,推进“法治清涧”建设,为促进全县社会稳定和经济发展做出贡献。

2023年安全生产会议发言材料优质篇四

大家下午好!作为输配电部负责人,我首先作表态发言。

蒙城生物发电有限公司、甘肃公司、郑州供电公司这几起安全事故发生以后,我组织本部人员认真学习事故通报,学习省公司张智刚总经理讲话精神,深刻吸取近期安全生产事故教训,警钟长鸣、压实责任,下一步,输配电部将严格落实上级对于安全生产工作的部署,以此次安全反思活动为契机,全力以赴抓好安全生产,保障年度安全生产目标任务顺利完成。

认真吸取上级通报的安全事故教训,逐级开展安全反思,有效提升全员安全责任。抓管理,重奖惩,激发员工工作的积极性和主动性。细化安全工作计划、培训计划,及时传达上级有关安全生产的文件精神和要求,落实好各种防范措施,有效堵塞安全漏洞。

严格落实各级管理人员到岗到位、生产作业现场“十不干”等要求,坚决杜绝“严重违章十五条”,从严、从实、从细抓紧抓好安全。同时严格落实考核措施,真正做到责任落实到岗、考核落实到人。

深入开展现场标准化作业,重点加强抢修施工现场安全管理。做实施工作业现场管控,开展施工现场安全专项治理行动。深入开展秋季安全检查,强化问题整改,确保_面可控在控。

规范抢修、线路维护、清障等工作的安全管理,狠抓班组安全生产管控,严查施工现场安全措施,及时掌握作业人员的思想动态,消除各种不安全因素,从源头上杜绝安全事故的发生。

安全生产重在落实,今后,我们要不断加强和提高安全生产管理水平,完善各项管理制度,切实加强现场安全管理和监督,真正把安全生产工作抓实、抓细、抓出成效,努力实现安全生产“零伤亡、零伤害、零事故”的目标,为实现公司的全年的安全生产做出应有的贡献。

2023年安全生产会议发言材料优质篇五

为了保证工作安全,开安全会议很重要。保证安全不仅是对他人的负责,也是对自己的负责。以下是小编为大家整理的安全生产会议发言材料,接下来跟着小编一起来看看吧!

各位领导、同志们、大家好:

回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们建安公司将继续按照华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

第一,针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

第二,在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好二十五项反措等各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作,聘用素质高,工作能力强的员工,以保证今后施工的人力资源需要,为20xx年安全施工做好准备。

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,以全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证xx年安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行,为华能鹤电公司的全面腾飞做出应有的贡献,谢谢大家。

各位领导、同志们:

大家好!

近年来,在县委、县政府的正确领导下,山东xx房地产开发有限公司坚持科学发展观,牢固树立以人为本、质量第一、科学发展、安全发展、加快发展的理念,始终把安全生产作为工程建设的重中之重,把施工人员生命重于泰山,不断强化制度建设,强化主体责任,强化隐患排查,强化专项治理,提高安全生产水平,实现了在建工程质量安全水平持续稳定提高。公司连续三年获得临沂市建设工程质量奖"沂蒙杯",连续多年被县委、县政府授予"全县安全生产先进单位"荣誉称号。

安全生产是的经济效益。今年是我公司成立以来开工项目最多、档次水平、投资额度的一年,东方万象城、东方壹品、东方丽景、城市花园十一期、东方御景、星城国际等六大项目遍布县城东西南北,形成了全城六盘联动的盛世局面。截至九月份,所有在建项目没有发生大的安全生产责任事故。公司纳税2523万元,超过去年全年的总额,同比增长58.9%,居全县第12位,民营企业第4位,同行业高居第一位,是全县纳税千万元以上企业中增幅的。

一是,层层落实安全生产目标责任制。"严、细、实",抓管理,重奖惩。进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。实行重奖重罚的奖惩机制,调动各项目部安全生产积极性。

二是抓好现场管理。突出风险动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对重点环节应急预案的定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力。结合企业6s日常检查,加强安监人员的监护力度,重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视,发现隐患及时处理,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

三是在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度。对公司的各种施工设备设施,严格按照安全性评价要求进行严密细致的检修,不合格的坚决不予使用,新聘人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,确保施工过程中的人身安全。

四是加强公司的安全学习、培训管理。继续坚持每周一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患,分析不安全情况,制定整改措施,层层落实到人,及时堵塞漏洞,保证全安全生产目标的实现。

质量安全是工程建设永恒的主题,也是工程建设的生命线。在加快县城建设和新农村建设新的历史时期,我们肩负的担子更重,承担的责任更大,但发展的机遇也更多。我们决心在今后的工作中,努力做好我公司的安全生产工作,并以"零伤亡、零伤害、零事故"作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段,完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全管理,实现公司生产安全平稳运行,在建设富裕文明和谐幸福新苍山的伟大实践中,奋发有为、苦干实干,作出更大贡献!

谢谢大家!

我非常珍惜和每一个企业负责人在一起的这点时间,也非常珍惜召集大家到一起来开这个会,今天这个会是我到保税区两年多来召集的规模的一次企业家的聚会。

刚才广志主任和其他几位同志对去年的安全工作做了总结,对今年的安全工作也做了布置,同时,还有几位企业家做了经验介绍,他们的讲话我都同意。对企业家的介绍,我感到非常新颖,非常有创意,也能起到一个榜样的作用。在此让我代表保税区党工委、管委会向这次受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。

安全工作是非常重要的。在日常生活中,也许感觉不到安全工作重要性的存在,但是,一旦出了问题,这个“安全”就显现出它存在的意义和对你正常工作和生活的影响。

借这个机会和大家谈一谈有关安全生产的几点意见:

再比如说,一个事故出现以后,一个家庭有一个人受到伤害,会牵涉到多少个家庭,特别是我们的年轻一代,大部分都是独生子女,我想独生子女要是出了问题,每一个有良知的人,每一个有感情的人,都会想象得到,有多少个家庭不会幸福。一个单位出了重大事故,是由于我们工作的不到位,你的单位负责人还有人格的尊严吗?由于我们工作的失误,导致了我们的同事,我们的朋友,我们朝夕相处的好工友不在了,这一生中你心情能够舒畅吗?我觉得人格上也会受到伤害。

再往大处讲,发生这种事故,这个区域的发展都会受到巨大的影响。所以我说,安全的问题是个大事,是个关系千家万户、国计民生的大事。不管从哪一个角度上讲,都应该把它做好。每一个企业家,每一个安全管理人员,特别是管委会各职能部门的负责人,都应当充分提高认识,把安全管理工作做好。第二要加强安全工作。要以人为本、重在预防、必要投入、有错必纠。

发展生产力,建设和谐社会要以人为本。没有人何谈发展,发展又是为了谁呢?所以在我们日常工作中,一定要以人为本。安全工作一定要把重心放在预防上,“安全第一,预防为主。一个安全事故、一场火灾会把我们多少人辛辛苦苦的工作,甚至几代人的成果,一下子就毁掉了。一定要搞好预防,刚才广志主任在这个地方强调的比较严厉,我完全支持。事后诸葛亮于事无补啊,有人讲“亡羊补牢,未为迟也”,我看在安全问题上仅靠“亡羊补牢”,那是草菅人命。从保税区管委会做起,各单位一定要加大对安全的投入,如果做不到这些,将来我们再后悔就晚了。其实我们的任务是很艰巨的,在座的有很多独资公司、合资公司,我们真诚的希望,把我们企业安全的标准,就像根本化学那样,定在国际标准上,内资企业也一定照这个标准去做,要舍得投入,其实做好了并不一定花那么多钱。

再一个就是有错必纠。如果发现问题,咱们先自己查,然后再请别人帮助查,中心意思只有一个,那就是使得我们这些企业,能够在安全保障的前提下,更多、更好、更快地获得利益。

第三要各负其责。首先我代表管委会对各企业、各个单位的安全管理人员表示感谢,我知道,大家的工作是非常不容易的,你们对企业的发展贡献很大。严格要求,严格管理是你们责无旁贷的责任,因为在你们手里掌握着看不见的生杀大权,所以在感谢各位安全管理人员的同时,也要求你们确实负起责任来。第二各单位的负责人,特别是主要负责人,一定要认识到安全生产是你干的一切工作的根本保障,没有安全生产什么事都将一事无成,所以各单位的一把手,董事长、总经理,对你们的安全生产一定要负起责任来。今天,除极个别局之外,保税区管委会的业务局的负责人都在,我想在此做个约束,如果在我们的保税区施工过程中,外来的工程队在安全问题上出了人身伤亡事故,下一步再招投标的时候就不允许他来参与我们的竞标,或者停止其生产,或者停止其参加保税区建设的资格一年或是两年,尽管我们可能很需要他来帮助我们建设,安全生产一定要一步到位。

所以,请各相关单位负责人,对这件事要认真研究一下,出台一个具体措施。我认为:就这件事而言是磨刀不误砍柴功。我的话说的很重,再加上以上几个同志讲的,我觉得我们大家一起来把这些想法落到实处,就能够对我们区域未来的安全工作有一个很好的保障。我们真诚的希望,能够和大家一起,按照保税区已确定的三步走的发展思路把保税区建设好。

我的讲话就到这里,谢谢大家。

会议资料:

一.项目经理在会上主要强调以下几个问题:

二.副经理兼安全总监对其它安全进行强调:

3、拌合站安装避雷设施;

4、生活区及现场驻地务必在明显位置设有相应的灭火器材。

5、施工临时用电应注意几点:

(5)电力作业人员务必持证上岗,按规定正确穿戴、使用劳动保护用品;

代替保险丝。严禁在一个开关上连接多台电动设备;

(7)夜间施工时,现场应设有满足施工安全要求的照明设施。

1.强调各生产车间在每一天上班前的例会务必强调宣导安全生产意识,以及佩戴好劳保用品;车间即会议起立即排查各自车间的安全工作,做到防范于未然。2.对于此次事故,要求必须要调查清楚事故原因,并要求各单位对此次事故认识和反省,说说自己的意见和今后车间的安全工作。

二、**车间主任就这此次工伤事故的发生和现场救助状况作了详细报告,并对此次事故发生的原因提出了自己的看法:1.认为此次事故的发生的原因是由行车的设备引起的,要求设备科应尽快将设备故障排除,并要求对4#,5#,做同样的设备故障排除工作,做到防患于未然。2.对车间今后的安全工作也做了布置,每一天班组长花至少一个小时检查现场安全工作,对设备故障立即通知技术人员解决。

三、就设备故障引起了此次工伤事故的发生发表了自己的看法:1.对设备故障只要通知就会第一时间给予修理,同时认为设备100%无故障正常运行是很难做到的,要车间佩戴好劳保用品,以便事故发生其预防人身伤害;2.并对要求加装在电镀行车做好防护罩,以便设备故障时,保障人身安全。

四、各个部门都表态要加强本部门的安全生产意识,安排好自己部门的安全工作,做到每一天安全意识宣导一次,车间班组长每一天车间检查至少一次,部门每周至少一次安全检查。

五、*副总就此次事故提出了对家具各车间所有安全隐患进行一次撤底排查,发现安全问题,立即整改,并行成整改记录在*月*号前呈报隐患排查报告。

六、*总提出:1.要求立即对**车间加装防护措施,确保人员人身安全,并要求*副总和拿出方案,尽快解决电镀行车横杆掉落问题;2.并提出严厉安全责令:凡车间发生工伤费用》=3000元/次者,车间主任、安全专员就地免职;各主管应担负好安全职责,切实做好安全预防工作。