医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)

时间:2023-06-25 08:06:34 作者:曹czj

在当下社会,接触并使用报告的人越来越多,不同的报告内容同样也是不同的。那么什么样的报告才是有效的呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)篇一

一、传发动造声势,制定方案明措施。

通过县政府发布通告,让社会各界了解今年公路整体工作大方向,增加政策透明度,免费发放宣传资料800余份,在让群众明白改造公路的同时也为沿线镇村及各国道改造施工单位创造了和谐的环境,深受社会各界好评。二是,在我局醒目位置设立政风行风宣传专栏,在局大门两边摆放宣传标语、口号。政风行风、统一思想,满腔热情地投入到行评工作之中。通过发动宣传把我局全体干部职工的思想统一到党委、政府的统一部署上来,统一到纠风建设和行风评议上来,充分认识搞好政风行风评议工作的极端重要性。通过政风行风评议,进一步推进体制改革,转变职能,建立好运转协调、公开透明、廉洁高效的行政管理新体制,开展行风评议,发动社会各界对公路部门履行职责、工作作风和自身建设情况进行评议和监督,对我局各项工作进行一次全面检验。

二、开门纳谏多招数,自查自纠有

力度。、精心组织,开门纳谏。制定一个翔实的评议方案,是抓好政风行风评议工作的前提和基础。首先,我们根据民主评议政风行风工作时间长、环节多、任务重,以及单位实际和部门特点,制订详细的日程表,突出重点,有针对性地制定相应措施。向社会做出行风建设公开承诺,公开监督举报电话,设立了征求意见箱。此外,我们还实行分管领导和业务科室分片包干负责的方法广泛征集社会各界和广大群众的意见和建议。本着事实求是的态度,将重点解决的问题、准备采取的措施、将要达到的目的等,在政务公开栏中公开,使群众看得见,感受得到。我们始终本着“解剖自己不怕严、听取意见不怕刺,亮明问题不怕丑、触及思想不怕痛”的精神,动真感情,下真功夫,虚心纳谏,开门行评。真实反映我们的行风状况和工作进展情况。、采取多种形式,认真排查问题。

始终把自查自纠工作抓得是否扎实,作为衡量政风行风评议能否取得实效的重要前提,研究采取多种形式,在组织领导、文明服务、秉公执法、行风监督等方面排查问题。一是搞好内部排查。在局务会上召开行风问题排查专门议题,从思想作风、工作作风等方面排查存在的行风问题。各科室分别开会排查本部门、本科室存在的行风问题。全局每个同志进行了个人自查,并作出自查自纠口头报告。全面、准确地找准存在政风、行风方面的问题,影响本单位改革发展稳定的问题,涉及群众切身利益方面存在的问题,通过进一步采取座谈、交心谈心、领导班子民主生活会等形式广泛征求意见,充分揭示了本部门存在的主要问题,制定了整改措施。

医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)篇二

光阴似箭,一年的工作已悄然离我们远去。一年来,我们*东幼儿园认真贯彻落实市教育局关于“脱贫攻坚暨‘春风行动’工作的精神,本着“求实、创新、发展”的工作原则,与叶县龙泉乡中心幼儿园建立了结对帮扶关系,开展了多层面、多形式的交流合作。通过帮扶、交流,使受帮扶园教师的教育教学等工作,起到了极大的促进作用,现将一年来的工作总结如下。

根据市教育局文件和会议精神,我园成立了由赵惠芳*任组长的结对帮扶工作领导小组,制订了《*东幼儿园“结对帮扶”工作计划》。领导小组成员两次到对口园走访,了解对口学校现状;两园领导多次碰头,商讨、制订切实可行的帮扶计划,确保帮扶活动的有序开展。

其次,我们对于叶县常村镇十个教学点的29名学生也开展了有针对性地帮扶活动。如:11月*东幼儿园部分教师在赵*的带领下,给叶县14名建档立卡的贫困学生送去了幼儿园教师精心准备的新书包、文具和励志成长的图书等,给孩子们送来了暖煦的春风,使他们感受到来自*东幼儿园老师们的关怀和温暖。接着幼儿园一行人又紧锣密鼓奔赴常村镇实验学校、下马庄小学、响堂小学、李庄小学等几所学校。每到一处,赵*一行人都和被帮扶学生一个个的亲切交谈,详细询问学生们的生活、学习情况,了解他们的困难现状,并赠送学习用品,寄语她们要用积极健康的心态投入到快乐的学习生活中去。

通过我们共同的努力,被帮扶园也取得了一些成效。叶县龙泉乡中心幼儿园的教师逐步成长,教师观念也有所改变,以《幼儿园教育指导纲要》精神引领自己的教学行为。同时帮扶活动也带给了我园参与帮扶的教师很多启示,大家受益匪浅。通过帮扶,感受那里教师的尽职精神,意识到了自己肩上的责任。

总之,在近一年的帮扶工作中,我们经过双方的积极配合和努力,帮扶幼儿园的教育教学有了一些进展。帮扶工作需要长期坚持下去,在今后的工作中,我们将继续坚持从实际出发,注重实效,和结对园同进步,共发展,为城乡教育均衡发展做出我们的贡献。

医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)篇三

医院基本情况

具有60年历史的***区人民医院是全区规模最大也是唯一一家集医疗、科研、教学、预防、保健、康复为一体的二级甲等综合医院,是全区医疗技术指导中心、120急救中心、重大突发卫生事件定点救治医院、全区医保和新型农村合作医疗定点医院。

医院现设有55个临床医技科室,22个一级诊疗科目。现有卫生技术人员546人,其中医师253人,护士(师)256人,医技人员37人;高级职称有94人,中级职称有257人;现有博士学历1名,硕士学历10人,本科学历238人,大专学历209人,研究生在读60人。医院固定资产总值亿元,有万元以上医疗设备300余台(套)件。医院年门诊量30余万人次,年出院量3万余人次,年手术量8000余例,年业务收入近2亿元。现为华中科技大学同济医学院、湖北省职业技术学院、江汉大学医学院、咸宁医学院等10多所医学院校和全区医疗卫生单位的实习、进修基地,每年接纳实习进修人员300余人。

近五年来,我院先后引进、开展新技术、新项目有70余项。在各级各类专业杂志发表学术论文300余篇,科研成果4 项,20人担任市级以上专业学术委员会委员以上职务。2007年,医院在全市率先通过了“二级优秀医院”的管理评审,2008年被中国医院协会授予“全国百姓放心示范医院”称号,曾荣获 1 2005—2007年度全省“医院管理年活动先进单位”称号。日前,我院已通过iso9001:2000质量管理体系认证,正在积极申请成为江汉大学附属医院。

已经建成并即将搬迁的新人民医院,是建国后***区级投资最大的项目,总投资逾亿元,占地面积147亩,建筑面积万平方米,设臵病床1000张。我院将抢抓迁建机遇,高端定位,高效运作,力争在三年内,把人民医院建成具有强大区域辐射和影响力的全省一流区级医院,打造一座功能设施齐全、医疗技术精湛、医务人才一流、医疗设施先进、医院管理科学、文化底蕴深厚的现代化、综合性三级医院。

行评开展情况

民主评议工作开展以来,我院党委高度重视,由主要领导亲自抓,按照上级民主评议政风行风工作有关精神,加强组织领导,积极动员部署。在行评活动中,造声势、抓重点、征民意,采取五项措施确保行风评议工作扎实有效推进。一是宣传发动有层次。局动员会后,我院迅速成立了以院党委书记、院长为组长,副书记、副院长为副组长,院党委委员为成员的民主评议政风行风工作领导小组,领导小组下设办公室,负责行评工作的具体实施。领导小组在充分听取各方意见,深入调研、充分酝酿的基础上,根据《区卫生局民主评议政风行风工作实施方案》,结合我院实际,制定了《***区人民医院民主评议政风行风工作实施方案》,明确了医院行评工作的指导思想、任务目标、工作重点、实施步骤,保证民主评议政风行风工作有序开展。随后,分别召开了党委会、中层干部会、全院职工大会,分批进行层层动员。动员会后,各科室再次召开科务会,进行再传达、再动员、再部署。同时,物业公司、保安公司对保洁、保安等人员也进行了会议精神传达。全院上下通过层层传达形式,确保人人动员、人人知晓、人人参与,确保工作落实,防止走过场。

二是舆论引导有声势。为营造良好、浓厚的民主评议政风行风工作氛围,医院印制了行评知识问卷和行评知识须知各1000份,发放给每位职工,并组织职工及保安、保洁等物业工作人员参与行评知识测试。制作了行风评议宣传专栏,悬挂横幅4条,在门诊大厅的电子显示屏上滚动播放行风评议宣传标语及相关内容,在***电视台播放行评宣传口号2条,在院报上开辟了行评专栏。多途径、多形式地做好舆论宣传,提高行评工作知晓率。通过舆论引导,进一步加深了全院干部职工对民主评议政风行风工作的理解,提高了思想认识,使行评工作深入人心。8月29日,我院参加区卫生系统民主评议政风行风知识竞 3 赛活动,荣获二等奖。

医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)篇四

一是制定了《池州市人民医院2011年党风廉政建设和反腐败主要任务分解表》,坚持把党风廉政建设与业务工作一起研究部署,一同考核奖惩。从责任制的落实、领导干部执行廉洁自律规定、抓源头治理、宣传教育等方面落实。

二是积极开展创建“无职务犯罪”先进单位。召开了全院创建“无职务犯罪”单位动员大会,成立了活动领导小组,进行了全面部署和动员发动,不断推动预防职务犯罪工作创新创优,确保医院又好又快发展。

三是完善“一岗双责”工作规范,完善民主决策机制,制定并严格执行了党委会和院长办公会议事规则,对“三重一大”问题必须由集体研究决定。健全监督机制,充分发挥职工代表大会、职工代表的监督作用。以完善的制度促进医院加快发展,以优良的医德医风保证医院发展,促进社会和谐。

四是认真落实院务公开制度,自觉接受群众监督。领导班子成员带头遵守财务、人事、资产等方面的管理规定和制度。

一是开展卫生法律法规和医德医风教育。为加强医务人员的法律意识,我们先后组织全院干部职工深入学习了《_职业医师法》等相关卫生法律法规,使广大干部职工的法律意识和责任意识不断增强。

二是制定了《职工行为规范》,建立了良好的职业道德和行业作风体系。

三是在全院党员中发起“抵制回扣、廉洁行医”的倡议活动,组织签名承诺仪式,倡导建立以奉献为核心的职业道德和行为规范。

四是深入开展警示教育,组织岗位教育,加强对广大党员职工的正面典型示范教育。

五是大力宣传卫生系统先进典型。开展示范教育,认真学习大家身边的模范——神经内科琚双五医生先进事迹,充分发挥典型的`引导作用。

结合医院《开展创先争优活动实施方案》及《“三好一满意”活动方案》,我们以活动为载体,将行风建设与各类活动月相结合,坚持边学边改,努力培养良好的医德医风,提高医疗服务质量、构建和谐医患关系。

在医疗方面,我们根据医院“三好一满意”活动方案要求,从实际出发,研究制定了活动实施方案,着重抓好合理检查、合理用药、合理治疗。根据上级政策精神及时调整药品、医疗卫生耗材价格,让群众受惠。上半年分5批对药品价格进行调整,其中仅仅4月份就下调61个品种的中西药品价格,最高降幅56%,平均降幅15%;同时将医院常用的抗生素由种核减为50种,将1023种卫生材料加价率由原来10%下调为6%,且最高加价不超过100元,一次让利20余万元,努力减轻患者经济负担。医院如期完成石台县“贫困白内障患者复明工程”、第九批“万名医师支援农村工程”,组织医疗队到基层医院义诊、手术、讲学,院外会诊。救治三无人员、五保户10人次。为特困人群、重点优抚对象减免元。

在护理方面,我们着重抓好护理示范病区的整改工作,改革护理模式,改变传统排班方式,实行由临床护士全程管理病人责任制工作模式。每名患者入院后,由一名责任护士进行患者住院全过程的管理,建立个体化的护理措施,配置基础护理服务用具,直至患者出院。为示范病房增配护士,定期召开病人及家属工休会;公示基础护理服务项目及分级标准,开展常见病健康教育,向患者广泛宣传,让群众逐渐接受,推动示范病房工作全面开展。

在窗口服务方面,我们着重抓好门诊流程、挂号收费、预约门诊及便民就诊工作,新建了临时门诊,设置通透式挂号交费一体化窗口,高峰时期可以增设十个窗口,减少排队等候时间。在侯诊大厅添设简明易懂的标识、设置座位、供应茶水、安装通风电扇,方便患者就诊。招募了一批志愿者充实到门诊参加导诊服务。公布预约电话,为病人提供专家预约、大型检查预定、预约挂号等服务。医生定期门诊,方便病人复诊。开展节假日专家门诊,满足群众对优质诊疗资源的需求。

为切实保证主题月活动的实施效果,各职能科在学习、教育、医疗质量、服务态度、劳动纪律等方面不断加大监督检查力度,对在活动期间出现的行风投诉及违反院部相关规章制度的情况,根据医德医风考评标准及相关制度从重处罚。

医院行风评议工作总结 医院行风评议工作总结报告(五篇)篇五

年初,县纪委全会召开后,县文体局及时召开了班子会议,认真学习传达会议精神,对去年纠风工作进行了系统总结,借鉴先进单位成功经验,对今年评议活动进行了认真部署。召开了文化系统“最佳最差单位评议活动”动员会,制定了《县文体局政风行风建设工作责任制》和《评议活动实施方案》。先后召开局长办公会议4次,专题研究部署纠风工作。还组成行政执法检查组,对具有行政执法和审批职能的单位进行督办检查,在全系统形成了“人人讲行风,事事讲制度”的良好氛围。

二、结合实际,狠抓落实,行业作风建设进一步加强

(一)坚持严格执法,依法行政能力不断提高。一是行政审批改革取得实效。按照《2006年全县改善经济发展环境工作方案》要求,正确处理管理与服务的关系,对依法保留的行政许可项目按照“谁主管、谁负责”的原则,建立起一套科学审批程序,既保证依法办事,又做到文明热情服务。二是构筑文化执法责任体系。制定并认真落实行政执法责任制,形成了一级抓一级,层层抓落实的行政执法责任体系。建立行政处罚决定合议制度,定期对照“十看”(一看执法主体是否合法;二看受罚主体是否确切;三看违法事实是否清楚;四看证据材料是否齐全;五看案件定性是否准确;六看适用法律是否正确;七看自由裁量是否适当;八看执法程序是否违法;九看有无超越职权;十看文书格式要素)对行政处罚决定进行复审,确保所有行政执法案件准确无误。

三、立足本职,发挥作用,为优化经济发展环境服务

(一)群众文化活跃,文化氛围浓厚。一是成功举办2006年春节晚会。借用了俄罗斯和外县(市)演员,为全县观众奉献了一台形式多样、内容丰富的春节晚会。二是参加“黑河之夏”文艺调演。7月22日,我县赴黑河参加第21届“黑河之夏”文艺调演,参加人数之多、节目质量之高、服装新颖之独特、组织工作之严谨,均得到组委会和观众的一致好评,充分展示了我县群众文化底蕴,宣传了我县经济社会取得的可喜成绩。此次活动我县共获得一等奖3名,二等奖4名,三等2奖名,文体局获优秀组织奖。三是集中精力共同做好 “城市之光”广场系列文艺演出。6月下旬至8月末,由县委宣传部主办、文化馆和相关党(工)委承办的广场系列演出活动贯穿整个夏季,每场演出都有数千人参加,成为了我县周末群众文化一道靓丽的风景。四是认真做好节庆纪念及服务类演出。与有关部门成功举办了“庆祝建党85周年文艺演出”、“庆祝红军长征胜利70周年大型文艺演出”等6个专场文艺演出。

(二)充分利用“二战”遗址遗迹,积极推进文物保护。一是文物申报取得历史性突破。孙吴“胜山要塞”遗址经_批准为第六批全国重点文物保护单位,填补了我县没有国保的空白,同时提升了“胜山要塞”档次。二是文物遗址保护有重大进展。县政府解决了文物保护工作缺设备、无车辆和资金不足问题,争取专项资金万元,对省级文物保护单位“侵华日军七三一细菌部队孙吴六七三支队”遗址、县级文物保护单位电厂遗址进行清理、维护,同时,对县级以上文物遗址20 多处进行前期测量、预算。三是文物线索调查深入开展。克服没有交通工具、经费不足等困难,经常深入遗址区域和乡(镇)村,收集埋藏地下和散落民间的文物,文物征集工作坚持常态化。一年来,共收集文物10余件,并建立相应文物档案。四是政策法规宣传不断深入。纪念“”国际博物馆日期间,在单位门前悬挂横幅、制作图版、散发文物宣传单500余份。“”前夕,文管所与社区共同开展活动,展出文物大型画册,发送文物法规知识宣传单,社区群众500余人参观,发送文物宣传单100余份,使广大人民群众深受教育和启发。陈列馆全年开展陈列展出、接待工作,全年接待国内外参观者达5千余人次。

(三)坚持图书馆阵地服务,大力推进“城对乡赠书”工程。坚持日常开馆。克服一切困难,坚持每天开馆,热情接待读者,解答读者疑问,全年共接待读者13262人次,24707册次。继续开展送图书进校园、进军营系列活动。年初以来,我们结合实际,将百余册图书送到县第一小学和县消防中队,方便师生、部队官兵阅读。继续开展城对乡赠书工程。共收到全县干部捐款陆千余元,购买图书千余册,分别送到了群山乡中心学校和县内部分中学。

(四)加大监督力度,推进文化市场的法制化和规范化。