社区联合工会换届工作报告 社区工作计划

时间:2023-08-13 05:18:02 作者:WJ王杰

当我们有一个明确的目标时,我们可以更好地了解自己想要达到的结果,并为之制定相应的计划。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇一

继续以党建工作规范化、标准化为契机,结合党代表下社区、驻点普遍联系群众、民生微实事、党员志愿者活动等一系列工作,不断推动党建工作创新模式,在现有的社区党建特色品牌基础上,整体提高社区党员思想和政治素养,在党员的先锋模范带领下,有效提升社区各项的工作全面发展,充分发挥社区党组织在群众中的战斗堡垒作用。

按照上级要求,结合社区实际,以为社区居民提供优质服务为目标,提高居民满意程度,不断推动社区环境卫生和安全生产工作,尤其是辖区门店的消防安全,配合街道整治各类安全隐患和辖区内的脏乱差现象。

协调社区各社团组织关系,维护居民利益,正确处理物业公司、业主委员会之间的关系,更好的在其职能范围内服务、管理好小区、维护好小区业主利益,努力完成街道下达的任务。

相信明年,在街道党工委的指导和支持下,清水河社区全体工作人员定会更加努力打开一个工作新局面,与社区各类组织并肩携手再接再厉,努力把清水河社区的全面工作推向新的台阶。

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇二

1.夯实基础强化社区党建工作,完善社区党建组织网络,以党的十八大精神为指导,坚持以科学发展观为统领开展学习活动为抓手,认真做好新党员的转正工作和党费的收缴工作,做好入党积极分子的思想教育工作,提高新党员对新党章的认识,提高他们的政治思想素质。

2.强化班子队伍建设,提高领导班子的管理水平和服务水平,提高班子成员的整体素质和业务水平,从而更好地发挥社区服务功能。加强各项学习,提高班子成员的整体素质和业务素质,更好的发挥社区服务功能。强化退休人员社会化管理,实行老有所养,老有所乐,更好的服务老龄群体,继续推荐社区下岗失业人员再就业的工作,千方百计帮助下岗职工再就业,做好社会保障工作。

3.充分发挥社区智慧、党员远程教育、阳光村(居)平台作用,进一步深化社区网格化管理服务,做到网格负责人熟知网格内人员,网格内活动独立开展、网格内问题及时解决,人在网格中走,事在网格中办。密切联系群众,做好民情日记走访登记记录工作。及时了解掌握居民的思想状态和所需所求,熟知网格内的基本情况,提高社工在网格中居民知晓度。

4.认真做好社区稳定工作,以服务促稳定,以稳定谋发展,把居民群众的诉求作为社区的工作目标,认真做好矛盾协调处理和12345热线接办工作,把社区居民的诉求,作为我们的奋斗目标,使社区工作得到居民的认可,争取居民满意度达到90%以上。

5.以创建和谐社区为目标,不断倡导科学文明的理念,开展好市民,好家长,好婆媳,好邻居评选活动。认真做好育龄妇女各项信息核对,将计划生育政策宣传到家;新婚教育传授到家;孕产妇访视到家;随访服务做到100%。“三优”知识普及到家;妇女保健关心到家;为育龄从群创造良好的社会环境。重点普及早教知识,打造0-3岁婴幼儿早教活动中心。

6.积极打造社区品牌,拓展思路,创新服务模式,在吸纳公益创投项目内容和改进服务方式上下工夫,充分发挥民间组织的作用,鼓励社区民间组织积极参与到社区建设中来。抓好志愿者服务队伍,拓展服务内容,提高服务水平。更好的为困难居民、低保户、边缘户、残疾人等弱势群体,提供服务。

7.加大城市化长效管理力度,改善社区居民的居住环境,结合“9322”,治乱整破工作计划,加大资金投入,定期清理卫生死角,改善社区环境,提升居民生活质量。开展我爱我家的活动,发动广大群众积极参与环境治理、维护和社会稳定工作中来。培养社区居民养成良好的卫生习惯,维护文明形象,自觉爱护公共环境。结合民生工作站的平台,坚持长效管理机制,狠抓执行力度,提高为居民服务的能力,提升社区居民的居住质量,使社区居民的满意度达90%以上,认可度达95%以上。

8.弘扬社区文化拓展社区文化资源,充分发挥社区文化人的带头作用,积极倡导科学,文明,健康向上的文明理念。积极宣传居民自治的原则,不断完善居民“自我管理,自我教育,自我服务,自我监督”,进一步提升社区民主自治水平;深挖社区资源,提高居民参与水平,通过各类活动的开展,宣传、引导各年龄层次居民,树立科学、健康、向上的文明理念,把社区群众的积极性凝聚到社区建设中来;开展邻里互助,形成宣传、活动、服务互动,丰富社区文化资源,为营造和谐、幸福,让群众满意的社区再做贡献。

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇三

为加强领导,特成立民族宗教领导小组。

组 长:

(一)

、宣传政策,联谊交友。围绕党的民族政策开展形式多样的活动,帮助社区居民提高认识,经常走访民族人士,广交不同民族,不同信仰,不同资历,不同职业,不同年龄的代表人士,不断增进与他们的联系和感情。

(二)、发挥优势,建言献策。根据社区建设发展情况,吸收有参政议政能力的民族人士参加社区居民代表大会,社区居民委员会等组织,充分发挥民族=代表的优势,围绕社区建设和管理重大重大问题,组织相关民族代表进行调查研究,积极献策献计,扶贫帮困,共同推进社区各项事业的长足进步。

展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系。同时依法加强对宗教事务的管理,处理好信教群众与不信教群众,信仰不同宗教群众之间的关系,预防和抵御境内外敌对分子利用宗教在社区群众中进行渗透。坚持和完善领导干部包联宗教活动场所和宗教人士谈话制度。开展“有组织、有计划”的朝觐政策的宣传,完善制止零散朝觐工作机制和责任追究制。最后要落实民族宗教信息反馈机制,建立健全覆盖巷道、院落、单元的民族宗教信息网,及时准确的为上级部门提供真实的第一手材料。

(四)、预防矛盾,化解纠纷,维护稳定。随着城乡进程的推进,社区日益成为城市居民的主要生活空间,不同民族,不同宗教信仰,不同利益需求的居民之间,很容易出现各种具体矛盾和问题,社会上的各种利益冲突很容易形成矛盾纠纷并造成很坏的影响。社区的民族工作就要充分调动民族人士的积极性,参与社区的管理和建设,共同维护社会政治稳定。

(五)、照顾利益,搞好服务。社区根据不同民族的不同特点和不同需要,组织开展有针对性,分层次,多形式的各种服务活动,为民族同志解决实际问题,提供切实帮助。

根据我辖区的具体情况,重点抓好大湾清真寺,我区信教群众集中,各族居民成分复杂,所以我们在学习借鉴别人经验的同时,也要不断总结自己的经验,提炼切实可行的科学管理长效机制。

(一)、明确工作重点。社区民族宗教工作范围:

1、联系少数民族人士,宗教人士。

2、落实干部联系宗教活动场所和与宗教人士谈话制度。

3、大力开展民族团结教育月活动。

4、制止零散朝觐。

5、预防青少年参与宗教活动工作。

6、参与清真食品及语言文字管理工作。

(二)、社区建立以社区书记为组长,辖区单位负责人,巷道,楼栋,社区党员参加民族宗教协调小组,落实工作任务,协调安排重要活动。

(三)、完善工作制度。目前我社区民族宗教专干和宗教联系员都已到位,建立了宗教工作例会制度,宗教工作走访制度,宗教工作研判制度等等,是社区宗教工作不断走向制度化,规范化的轨道。

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇四

一、除做好分管的工作外,协助书记、主任督促、协调其他成员的工作,当好参谋和助手,完成书记、主任交办的其他工作。认真执行各项规章制度,做到办事公正公平,居务公开,群众满意。

二、坚持以人为本,推进和谐社区建设,加强自身学习,贯彻落实“三项制度”, 主动联系群众,带头向居民宣传党和政府的路线、方针、政策,及时反映群众的意见、建议和要求。不断提高做居民工作、为居民谋利的本领,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,不断完善服务,努力为群众办实事,办好事。

三、搞好社区综合治理,做好辖区内的信访维稳工作,扎实解决事关群众利益的各种难点、热点问题,做好稳控、带访工作,力争把矛盾隐患化解在基层,维护社会稳定。抓好重大安全隐患的治理和消防安全的监管力度,让社区内的居民安居乐业、秩序良好。

四、搞好社区环境卫生,紧紧抓住文明创建的契机,加强社区居民的思想道德建设,努力配合市政和环卫管理部门改善社区居民的居住环境,做到社区内净化、绿化、亮化、无脏乱差,确保环境整洁干净。

五、主动与公共单位联系,争取公共单位对社区工作的理解和支持,针对社区内道路、路灯、地下网管破损严重的现状,突出重点,量力而行,着重帮助解决居民呼声强烈,严重影响居民生活的公共设施先行维修。

在社区工作中,将会遇到各种各样的困难,但我会努力地去克服,把我们红河社区的工作做得更好。

姓名:xxx

20xx年3月

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇五

退休人员纳入社区管理后,在实际工作中要做到“三个到位”。一是认识到位,工作上依靠并关心退休人员;二是责任到位,建立健全管理服务责任体系,对一些伤、病、残、孤等特困退休人员,建立包干联系责任制,平时及时走访慰问,关心他们为他们解决困难;三是服务到位,退休人员进入社区管理服务后,因此,我们坚持做到“三上门”、“三必访”,为退休人员提供“零距离”服务。

我们将退管中心转入的退休人员进行编号,建立基础台帐,同时在转入社区后对退休人员全部上门走访,走访率100%,了解人员基本情况,对接收的.退休人员实行了信息核查制度,并发放管理服务证。并将其填入企业退休人员管理信息库,从而为今后有针对性地开展管理服务工作打下了良好的基础。

在平时的工作中,我们积极、主动、热情地接待每一位来访群众,努力做到“三心”——暖人心,得人心,知人心。及时向他们宣传解答劳动保障方面的政策,让他们了解退休人员社会化管理的基本政策和我们的服务内容。除对社区退休人员基本走访外,还分别对70岁以上高龄和孤寡人员每3个月进行上门走访1次,及时了解他们的生活和身体情况,对他们提出的问题和要求进行及时讲解和解决。

计划在年度开展退休人员端午节包粽子活动,在重阳节来临之前举办一次退休人员重阳节座谈会,继续组建退休人员老年舞蹈队,参加各项退休人员活动,让退休人员过一个丰富的退休生活。

对辖区内的单位进行网格化管理,企业信息及时录入系统,做好各项台帐,及时对用人单位进行指导。及时完成社保扩面工作,以及城镇居民医保征缴等各项工作。

年度将通过自己的努力,不断提高业务知识能力,和服务水平,把退管工作更上一个新的台阶。

社区联合工会换届工作报告 社区工作计划篇六

使辖区内的居民群众法律、法制观念普遍加强,通过我一年的努力工作。知法、守法、用法的人了同时群众对居委会的工作变得理解、支持和信任,能有事就找组织和社区帮忙解决,不再意气用事了总而言之,辖区居民能安居乐业,邻里和睦相处,社区治安综合治理取得了阶段性的成果,这些成绩的取得,离不开大家的共同努力,特别是各级领导和正确指导和帮助以及群众的支持和配合。今后我有决心,有信心把辖区的社会稳定和法律宣传工作做得更好,决不辜负领导和群众的期望。

进一步落实普法工作规划。

1制定普法工作计划。

继续联系社区民警定期给学生上法制课,

2加强少年的法制教育。增强学生的法制观念。

给社区居民提供更好的法律援助。

3坚持和律师事务所加强联系。

争取社会各界的支持和重视,

4通过大力宣传安置帮教工作的重要性和紧迫性。使安置帮教工作落到实处,确保此项工作的顺利开展。

为搞好社区稳定工作继续努力。

5加强民调工作能力。