最新税务个人思想工作小结汇报 个人思想工作小结(模板5篇)

时间:2023-09-26 16:59:51 作者:书香墨 最新税务个人思想工作小结汇报 个人思想工作小结(模板5篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

税务个人思想工作小结汇报篇一

我光荣地参加了公司党员发展对象培训班的学习。学习期间,我从端正自己的学习态度做起,以严肃、崇敬、自豪和自觉的精神状态,按时到课参加培训,遵守课堂纪律,认真做好预习和课间的学习笔记。在公司总政工师、党委组织部部长张永江同志和纪委副书记郭本忠同志的辅导下,我认真学习了中央党校出版社编写的《入党培训教材》以及党建知识教材《入党知识问答》,观看了中组部十六大党章电视教材的录像。尽管培训时间较短,但在公司领导的谆谆教诲和认真讲解下,我对党有了更加进一步的认识,对党崇敬和爱戴的心情也更加加深,要求加入中国共产党的信念也更加坚定了。中国共产党自19建党至今,已经走过了80年光荣的斗争道路。这八十年,中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟,不断发展壮大。在长期的革命过程中,先后形成了分别以毛泽东、邓小平、***为核心的三代党中央领导集体。党的辉煌历史,是中国共产党为民族解放和人民幸福,前赴后继,英勇奋斗的历史;是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史;是坚持真理,修正错误,战胜一切困难,不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党,是中国革命和建设事业的坚强领导核心。加入中国共产党,是每个要求上进、思想进步的青年人的迫切要求。

通过学习,我认识到党的性质是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心;代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。每一个有志于中国革命和建设的同志,都必须以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。

税务个人思想工作小结汇报篇二

这一年是我工作以来最繁忙、最艰辛的一年,公司3月建立,4月动工改造,8月迎接第一批租户;原公司3月份停产,3-6月分批清退员工。这阶段在集团党委及本支部组织领导下,坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届三中全会大精神为指针,围绕本公司经济发展重点,开展了两个方面的工作。

一、做为支部专职委员,配合领导做好组织工作

1、做好专职委员工作:协助支部书记抓好日常工作,组织好纪念“七一”活动,安排党小组活动内容,经支部书记同意后贯彻实施。起草支部有关文件,做好会议记录,按时收缴党费,按季填报支部组织活动情况汇总表。

2、积极做好预备党员转正工作和积极分子发展工作,及时办理党员组织关系转出手续。

3、按时组织参加支部生活,加强政治理论学习,贯彻“三个代表”、十六届三中全会和上海“两会”等会议精神。

二、围绕企业经营工作

1、人事工作

老公司结束的阶段,人事工作政策性强,稍有不甚就会成为不安定的因素。我的原则是即要为企业把关,又要对员工负责。在充分吃透劳动人事政策的基础上,做好人员清退和安置工作。那段时间我多次去集团公司,与上级主管的人事部门联系,还与集团公司人事部门一起走访区、市劳动局,向专家请教。从年初的300多名直至全部清退完毕,工作量大而且情况复杂,处理过程中,先解决历史遗留问题,同时千方百计为员工寻找出路,甚至在区劳动协会的`会议上也大做广告,推荐人员,平稳地做好了收尾工作。公司要落实安置一批老员工,此项工作更是项细致又艰苦的,在老公司工作时一个月内招聘安排一、两百人是经常的事,而安置30多个老员工却整整用了三个月的时间,逐个做思想工作,才平稳地安置完毕。

2、基建工作

4月份厂房改建工作开始,先是对倾斜的房屋纠偏,然后逐步装修各个楼宇,不熟悉工程就从头学起,去展销会收集资料,向集团基建部门请教,网上查询,电话向老同事了解,动用了所有的方法来获得咨询,尽力在保证质量的前提下降低改建成本。

3、物业管理

8月,第一批租户入住公司,物业管理也要从头学起,在领导的安排下,我去了其他物业公司学习,并在他们经验的指导下,结合本公司的特点,建立了本公司物业管理的一些制度和模式。

寻找自身的不足之处不仅有,而且还很多:

1、做工作不够细致,有时候事前考虑问题不够周全;

2、完成工作心切时,处理事务的方法比较简单;

3、能看到人事工作难点多点,有为难情绪,没有更好的对策;

希望在座的各位党员能多提意见,以利本人提高。

税务个人思想工作小结汇报篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

20xx年至今,我先后担任xxx,三年来,我始终坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,把牢政治方向,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,在思想上政治上行动上同以xxx同志为核心的党***保持高度一致,在工作中,始终坚持高度的政治责任感和历史使命感,坚决服从组织安排,时刻秉承高标准、严要求、重落实、见实效的理念,较好完成了各项工作任务。现将三年来思想及工作情况总结如下:

一、思想政治方面

三年来,我始终坚持加强政治理论学习,着重学习了党的十九大重要精神和xxx一系列重要讲话,深刻领会xxx新 当前隐藏内容免费查看时代中国特色社会主义思想,认真参与开展“xxx”主题教育,主动接受思想正式洗礼,坚定“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”,切实做到正心修身、以上率下,提升自身道德品质,追求高尚情操,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,始终在政治上站得稳、靠得住,做政治上的明白人。一是强化政治担当。认真学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想,把牢政治方向,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,在思想上政治上行动上同以xxx同志为核心的党***保持高度一致,能够站稳政治立场,坚持政治原则,把牢政治方向,始终在大是大非问题上旗帜鲜明、毫不含糊;能够站在全局的高度看问题、办事情、抓工作,确保党的各项方针政策和决策部署不折不扣得到贯彻执行。二是保持政治定力。能够把思想和行动统一到***的决策部署和总局、省局的要求上来,旗帜鲜明讲政治,发挥好模范带头、示范引领作用,坚定不移推动各项工作开展。作为一名党员干部,我始终牢记自己的第一身份是***员,在处理关键问题时,在面临关键抉择时,正确认识“小我”与“大我”,不断增强自觉服从大局、服务大局的行动自觉,全力确保各项工作任务圆满完成。三是严肃纪律规矩。时刻提醒自己廉洁自律,自觉遵守各项规章制度,时刻绷紧党风廉政建设这根弦,严格落实***八项规定精神,带头执行廉洁从政各项规定,做到明道德、懂廉耻,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀;工作中认真履行“一岗双责”,坚持以身作则,做廉洁从政表率,坚持依法行使权力,以党规党纪为镜,强化自我监督,坚决抵制歪风邪气,带头营建良好政治生态,牢固树立守土有责、守土负责、守土尽责的理念,大力弘扬“说了算、定了干”,不讲条件、不折不扣的清正廉洁作风。

二、工作开展方面

20xx年x月,我被任命为xxx,任职期间,我认真学习贯彻党的路线方针政策、深入研究组织收入形势、深入推进国地税征管体制改革,积极落实xxx的决策部署和区局党组的各项决议决定,严格执行党风廉政建设的各项制度规定,在依法组织税费收入、着力抓好落实“三项制度”、学习贯彻“十九大”精神等各项工作均取得了明显成效。其间,会同xxx立足于纳税人的实际需求,加强统筹,勇于创新,积极探索xxx新路子,在工作战略选择、工作计划拟定、重要工作部署、管理措施执行上实现“一体化”战略,对原本复杂的税收业务进行融合,按照总局要求全部梳理与简化,减轻纳税人负担,提高了办税效率、提升了管理效能,堵塞了征管漏洞,为纳税人营造了更为公平的营商环境。

20xx年,在国地税征管体制改革期间,我始终牢记第一身份是***员,第一职责是为党工作,服从组织安排,积极投身于改革之中,深入学习了***相关文件以及x局xx局长关于机构改革系列讲话精神,配合班子成员一道推动了税务改革工作平稳有序开展。机构改革后,按照党委分工,主要分管xxx工作。我认真研究各项政策文件,遵守各项纪律,严格执行关于机构、编制和职数的有关规定,在整体工作的安排布置上,都能做到周密细致,科学设置机构,优化人员配置,规范划转职责,全面深刻把握实际,深入细致掌握干部职工思想状况,坚持不讲条件、不搞变通、不打折扣,确保了“三定”落实任务圆满完成;教育工作方面:把加强改革期间培训作为深化队伍融合的有力抓手,有步骤有计划地开展分级分类培训,实现区局税务人员基础业务培训全覆盖,以“大培训”格局助力机构改革工作稳步推进,实现了培训与税收工作的同频共振,也为机构改革的纵深开展注入了强大活力,有力促进了高新区全体税务干部素质和能力的全面提高。

调任xxx以来,我始终坚持服务宗旨和学习意识,较快的转变工作角色,找准工作定位,服务工作大局。按照市局党委分工安排,负责全局性工作创新,认真谋划了《工作创新实施方案》,推动全局工作创新升级晋位,制定三项工作制度强化平台展示,激励和挖掘各单位各部门创新工作积极性,强化创新工作评审,以此来展示创新成果,推广创新经验。同时,我不断更新学习内容和知识结构,拓展知识领域,适应工作需要,努力使工作部署、工作思路和工作重点紧密贴合党委思路和群众意愿,深入贯彻落实党委各项工作部署,为班子排忧解难,充分发挥党员领导干部示范带头作用,为基层干部群众解难题、办实事,确保各项工作有序开展。

税务个人思想工作小结汇报篇四

x年以来,我认真学习党的方针,政策,积极贯彻落实****科学发展观创先争优和党的**大四中、五中全会精神。努力学习掌握科学文化知识,不断提高自身和业务水平。我首先在职业道德上严格要求自己,要做一个合格的税务工作者!既要维护害国家的利益,又要保护纳税人的利益。基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎。以征好每一分税、待好每一个人作为我工作的目标。

做为一名税收工作者,新时代要求税务工作者不只是具备征税的基本常识,还要有面对新情况、分析新问题、解决新矛盾的本领。我积极参加县局举办的税收业务知识的学习,正是学习,让我在工作中出现没有错征、误征。保障了国家利益不受损失,又保证了纳税人的合法利益。

作为一个税务工作者,首先要爱护纳税人,那么,我们就必须善于走进纳税人的情感世界,就必须把纳税人当朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱纳税人,要以尊重和依赖为前提。要做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小事入手,去关心纳税人,给纳税人春风沐浴般的温暖。并随时记录工作中的得失,为今后的工作提供借鉴。

随着时代的发展,对税务工作者的要求也越来越高。在工作中。我们就要不断的更新观点,用新的理念来指导自己的工作。为了让自己能跟上时代的要求,在工作之余,努力学习税务知识,税法及相关文件,因为学习,便自己在征税工作中能够正确依据法律法规和相关文件精神合理征税,做到了,有法可依,有章可循。能跟上时代的要求。

征税涉及到千家万户,会接触不同的人。在征税过程中,总会遇上这样那样的矛盾,有的纳税人不理解,我会尽可能的做出解释。有的`纳税人因不理解有过激行为,我也不因纳税人的过激行为而随便用人民赋予我的权利。而是用微笑与文明的行为感染纳税人。我始终认为:我们拿着人民的钱,就应该为人民服务,我们就应该文明对待我们的纳税人。

作为一名税务干部,首先就要做到廉洁征税。在工作中,从未接受过纳税人的钱物。因为我深知,纳税人的钱物是劳动和血汗换来的,如果接受了,自己就会以损害国家利益,会使自己走上违纪违法的道路。这不但毁了自己,更有损于一个税务工作者的形象,还严重影响了整个地税系统的形象。这是作为一个税务工作者必须要牢记的。

金无赤金,人无完人,在工作中,我还有些不足,主要有以下几个方面:1、学习不够,政治学习和业务学习不够,原因主要是税收任务的压力和征管改革的繁重事务,学习的时间少一些。2、调查研究不够,原因是整天忙于现实的征收工作,缺少对征收工作的实际调查。3、征收过程中的度的把握还不特别准确,对一些方针政策理解不很透彻。

在今后的工作中,首先要加强学习马宁主义毛泽东思想,邓**理论和****的思想,要用政治思想学习来推动征收工作。其次要切实加强业务学习,提高自身的业务知识能力,使之不断适应工作的需要。再次要实认真地开展好调查研究,虚心听取纳税人征收工作的一些意见和建议。

总之,一年来,自己在各级领导的关心帮助下,在全体同事的配合支持下,做了一些工作,也取得了些成绩,但和上级要求还有一定的差距,我愿在今后的工作中取别人之长,补自己之短,虚心向同志们学习,在工作上勇于奋进,在业务上不断学习,把今后的工作做得更好。

税务个人思想工作小结汇报篇五

在医院各级领导和护理部的关心支持下,我科继续以病人为中心,以发挥中医特色优势为主题,深入开展优质病房建设,为病人提供安全,有效、方便、价廉的医疗服务为服务宗旨,外科全体护理人员圆满地完成了院领导交给的各项任务,回顾过去一年,主要做了以下几方面的工作。

一、认真落实各项规章制度

1、组织全科室护士学习本院关于开展创建优质护理服务示范病房活动实施方案及各项应急预案。护士通过学习,认真履职将学习内同运用到日常工作中,养成了良好的工作习惯,确保了病房的护理安全。

3、坚持查对制度。医嘱班班查对,每日责任组长连同责任护士总核对一次,并有记录。

二、重视提高护士整体素质,优化护理队伍

1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语及人文关怀,加强护患沟通,构建和谐护患关系。

2、狼抓“三基”及专科技能的培训及急救知识的培训,定期检查,人人过关,每月科室质控组有计划的对科内护士进行护理技能考核,通过一年来的三基三严培训,使护士的业务水平不断提高。

3、继续开展健康教育,对住院患者发放满意度调查表,定期与不定期测评,满意度调查结果均在95℅以上,并对满意度调查中存在的问题提出整改措施。

4、严格执行护理文书书写制度,责任组长对护理文书进行抽查,护士长每天随机检查护理病历,在环境质量上,注重护理病历书写的及时性及规范化。

5、每月坚持开展护理病历讨论,针对护理难疑病例,全科护理展开讨论,各持已见,提高了护士对疑难危重病人的护理水平。提高了对护理问题的预见性及应对能力。

6、定期召开病人工休座谈会,对科室存在的问题进行讨论,发扬外科团体合作精神。

三、加强院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。

2、一次性用品使用后分类放置,并定期检查督促,对各种消毒液、浓液定期测试检查,实行一人一针一管一止血带。

四、加强护士素质教育,积极开展人性化服务

1、科室内年轻护士为主要力量,为我科增添了朝气,注入了新鲜血液。针对病房年轻护士多,处理纠纷等突发事件的经验相对不足,更加注重对护士沟通能力的培养。利用护士会等鼓励护士参加讨论,以培养其沟通能力,教会年轻护士学会处理问题。

五、积极开展优质护理示范病房,实施人性化护理。

1、重新规划了各班职责,由责任护士负责患者的一切处置、病情观察、健康宣教及责任组长、护士长监督、检查的层级管理模式。

2、积极组织科室护士参加护理部组织的护理技术操作,保证为患者提供优质的护理服务。

3、加大病房安全管理,病房制定了细致详尽的安全教育警示牌,预防可能发生跌倒、防盗等案件,保证患者住院期间安全。

六、积极做好教学及教研工作,提高带教水平

1、针对实习同学实施固定带教老师一对一责任制带教,做到入科教育、出科考核。

2、鼓励全科护士加强专科知识及业余知识的学习。

存在问题:

1、由于护理人员流动性大,所掌握的专科知识不全面,与病人勾通的内容缺乏。在来年需加强培训。

2、基础护理个别不到位,病房管理还需加强。

20xx年即将来临,面对20xx年,我们充满了信心,在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足,在管理意识上还要大胆创新,持之以恒,我们将在今后的工作中加以整改和落实。