社区退休支部书记述职报告范文(17篇)

时间:2024-01-09 07:50:41 作者:雁落霞

通过写述职报告,我们可以向领导展示我们的工作能力和成绩。在述职报告中,大家可以参考以下范文,了解一些写作技巧和方法。

退休党员支部书记述职报告

我从事党政工作二十余年了,如何做好新时期党建思想政治工作,做好社会稳定工作,配合农场经济工作是头等大事,毛主席他老人家曾教导我们说,政治是统率、是灵魂,正确路线确定与否关键在干部、特别农场党委2010年委派我任离退休党支部书记工作,身感担子更重,责任更大。如何做好老党员、老干部工作是我第一任务,真正使老党员发挥余热,为农场改革发展,党的工作建言献策,真正使老干部、老党员老有所为、老有所乐,为此我支部根据农场组织部下发的各项考核方案及本支部制定的工作计划,积极开展了党支部工作,以全心全意为老干部服务为宗旨,在工作中认真落实“两项待遇”及提高支部自身服务质量,开拓创新,扎实推进老干部工作,为我场实现新阶段党支部工作目标打下坚实基础,现将上半年的工作开展情况汇报如下:

一、建立健全组织机构,落实责任。

离退休党支部党员共有x名,平均年龄x岁,最大的老党员x岁。由于年龄上的差距,我支部今年特进行了详细分工,同时也落实责任。由我负责党支部的全面工作,支委分别负责纪检、组织、学习、体育、文艺、宣传等工作。为我支部在工作上、离退休干部党员的生活上奠定了坚实的基础,支委成员各负其责,同时也给广大老党员做出了榜样。

二、落实党建工作,做好“第一责任人”

在农场党委的正确领导和组织部的关怀下,在全体离退休党员干部的大力支持下,扎实推进党建工作,为农场经济和谐发展提供了良好的组织保障。围绕农场十届二次职工代表大会,积极组织开展了“三会一课”活动,召开了支委会x次、党支部大会x次、学党课x次,组织广大党员干部座谈会及各种有意活动,通过这些会议和活动向老同志传达了农场党委的各项政策和农场发展规划,增进了党支部的凝聚力和战斗力。在支部中我是一名在职的党员干部,时刻为离退休党员干部树立表率,热情服务,凡是来离退休党支部活动的老党员、老同志有如回家般的温心感觉。同时我支委一班人在2012年顺利完成了农场交给的搬迁工作任务,为农场和谐共建做维稳工作,使老干部、老党员心顺气和,共享农场改革发展成果。

三、以“三创”为核心,加强建设年活动。

开展“创业、创新、创优”教育活动中,以“四结合”加强建设年活动,即:坐下来学与走出去学相结合、形势教育与通报会相结合、特色教育与经常性教育相结合、把创先争优活动与为老服务工作相结合。深入推进精、细、化管理,做好老同志的管理服务工作。

四、开展党建创建工作。

结合我支部离退休党员实际情况,搞好党支部的自身建设,提高支部战斗力。不定期组织党员学习党的方针政策,让老党员也参政议政,多为农场提出宝贵意见。同时向先进支部学习工作经验,提高党员思想素质和为老党员做好事、办实事的服务意识。虚心听取老党员的意见,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

支部结合党建示范点创建活动,努力打造创建“五好”党支部及“三好”老干部,并结合实际工作特点,做好党建工作,不断加强党组织的凝聚力和象心力。

五、以创新活动为载体,丰富创建内容。

建立支部党员联系制度,协调集中开展多项活动,为离退休党员干部办实事、做好事。今年,我支部以“二个建设、四个注重、五个坚持”为创新项目。即:“二个建设”:加强党支部队伍建设,提高服务质量、加强老年学校建设,丰富活动内容;“四个注重”:注重政治学习、注重思想工作、注重支部建设、注重活动引导;“五个坚持”:坚持走访慰问、坚持入院探望、坚持保障到位、坚持按需服务、坚持协调督办。

六、积极开展建党x周年系列活动。

支部积极参加农场党委组织庆祝建党x周年的系列活动。我支部从五月初就开始排练节目,以表演情景舞蹈《十送红军》、舞蹈《红色娘子军》及《中国功夫扇》、第二套健身操等节目献给党的x岁生日。爱好书法的离退休干部也积极参加农场纪委组织的“党风廉政书画展比赛”,展示出自己的才艺。同时为广大党员干部做一个表率作用。农场提倡“场市共建,和谐发展”,老干部门球队在七一前与相邻农场及五大连池市门球协会进行老干部门球联谊活动。以“友谊第一、比赛第二”的精神面貌切磋球技,增强友谊,场市共建,繁荣文化。在“七一”前夕,我带领支委成员走访看望离休党员干部,并送上农场慰问品,把农场党委的温暖送给他们,同时也得到了老党员、老干部对我支部工作上的大力支持和信任。

七、结合创先争优,积极开展争创“党员中心联带户”活动。

结合离退休支部的实际工作,共创建了“党员中心户”x个,联系党员x名,联带职工群众x户。通过深入开展“党员中心联带户”活动,使党员的作用得到进一步发挥,主动性、积极性和创造性不断激发;党组织联系和服务群众的渠道进一步拓宽,党群关系更加密切;党组织的创造力凝聚力战斗力进一步增强,党建工作对农场经济社会发展的促进和保障作用得到进一步体现。

八、典型培养,加强宣传。

我支部的党员中心户是通过认真调研,积极征求离退休党员干部群众意见,对党员中心户集中学习、指导,使他们提高为老同志、为农场、为同仁服务意识。在党建宣传工作中,我亲自主抓、亲自参与,与老党员一同做好党建宣传工作。对行动不方便老党员支委一班人到家宣传讲解党委和支部中心工作及农场发展规划等。

九、发挥党组织作用,及时为老同志排忧解难。

支部围绕农场的又好又快发展、建设和谐社会、安定团结提高为老同志服务质量,为老同志办实事、办好事、解难事。离休干部鄂俊清因子女都不在身边,上半年老伴突然生病,支委姚利微得知后放下吃奶的孩子,陪同去北安管局检查看病,回来后自己又在家中做饭给鄂老送去。抗日离休老干部樊士虎,因住楼问题一直在上访,我带领支委成员经常到家中走访慰问,心平气和讲解农场购楼政策,同时与农场领导,特别是主管领导汇报、请求、协调。并多次与樊老外地女儿电话沟通,最后女儿带十万余元,在农场党委和场领导的支持帮助下,让老俩口住进了宽敞明亮的楼房。老人也非常满意,说:“还是农场党委好,支部好。”

十、存在问题及下步工作打算。

在工作中要进一步加强党的方针政策宣传,更重视老党员在和谐社会中发挥不可替代的作用。努力带领支部一班人起到示范和表率作用,积极完成农场党委和各部门布置的各项工作及任务,让离退休党支部的堡垒更有凝聚力和战斗力,以实际行动迎接我场十二次党代会胜利召开。

退休党员支部书记述职报告

今年x月份,我当选为xx老干部党支部书记,突出党建工作对老干部日常工作的引领作用,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,围绕x委、x委组织部和局党组工作要求,组织党员干部集中学习,开展规定动作,现将具体情况汇报如下:

一、加强思想政治建设,强化学习教育,提升党员素质。

一是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。组织党员干部采用自学、送学上门等多种形式学习党章党规,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,学《思想纲要》和《论述摘编》,引导党员干部原原本本学报告、学党章、悟原理。二是扎实推进主题党日工作。完善每周五党员学习日和集中学习制度,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的各项规章制度、书籍以及各级会议、文件精神,共组织集中学习x次,上党课x次。三是创新载体强化党员党性教育。引导广大老党员干部观看《榜样4》《最美奋斗者》等宣教片,组织部分条件允许的老党员利用两微一端、“灯塔-党建在线”、“学习强国”学习近平台进行学习,有力的推动了学习教育。

二、突出基层组织建设,健全完善制度,打造党员队伍。

一是健全完善制度,层层夯实责任。出台党建工作责任、党员管理等制度6项,进一步明确党支部委员会职责,各委员分工明确,协同办公。二是认真落实“三会一课”制度,严肃党内政治生活。开展经常性的支部活动,不断完善和改进“三会一课”和民主评议党员制度。开展党员组织关系排查,实现党员教育管理全覆盖。

三、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作。

(一)规定动作做到位。

xx老干部党支部老干部党支部现有党员x人、离休干部x人,他们中年龄最大的x岁,年龄最小的x岁,平均年龄将近x岁,但“不忘初心,牢记使命”主题教育开展以来,老党员们克服身体、家庭等等方面的困难,坚持规定动作做到位,规定项目不拉漏,扎实推进活动的开展。

1、主题活动动员会。根据主题教育小组及局党组安排,老干部党支部于x月x日在老干部活动中心召开“xx老干部党支部‘不忘初心、牢记使命’主题教育工作会”,支部书记xx作了讲话,对本支部“不忘初心、牢记使命”主题教育工作进行了部署安排,对主题教育工作提出了明确的目标和要求。党组成员、副局长xx列席会议,对后续工作提出了明确的要求,对工作中的难点、要点做了归纳。

2、重温入党誓词。活动中,全体党员佩戴党徽亮明党员身份,面对鲜红的党旗,庄严地举起右拳,精神饱满、铿锵有力地重温入党誓词,铮铮誓言传递出老干部们心中对党的无限忠诚。

3、交流座谈会。根据活动要求,组织广大老党员就如何践行“不忘初心、牢记使命”开展了深入交流。交流座谈会上,老党员们,积极发言,纷纷表示,退休不退岗,离职不离岗,在“新”的岗位上以新的身份去发挥余热,为xx的发展继续增砖添瓦。

(二)创新动作不能少。

xx老干部党支部在完成“规定动作”的同时,自主创新,针对支部人员年龄大、身体弱等情况,自主“创新动作”,为活动的开展注入活力。

1、两两结对,送学上门。为更好的组织广大离退休干部开展“不忘初心,牢记使命”主题教育的学习,老干部党支部联合局机关支部部分青年干部开展“两两结对、送学上门”活动。x月x日老干部党支部x名身体素质好的老党员和局机关支部x名青年干部分别为x名行动不便、不能及时参与党支部的集中学习的老党员进行了“送学上门”。

2、自选读本,互相交流。在征求广大党员的意见,老干部党支部利用上级党委拨付的工作经费,为每一名离退休老党员购置《傅雷家书》、《之江新语》等学习读物,并举办读书会互相交流学习体会。

(三)整改落实边查边改,整改到位。

坚持整改落实全程实施,确保实效。坚持边学边查边整改,立查立改,对查摆出的问题明确责任,确保件件有落实。党支部专题组织生活会不流于形式,不拘于材料,批评和自我批评不讲套话,不讲客气话,有力地推动了支部工作的开展。

四、存在的问题及下步打算。

鉴于老干部党支部党员的自身情况,存在部分党员活动的参与度不高等问题,下部我们将仅以转变工作思路,创新求变,调动广大老党员的学习积极性,推动老干部支部工作更加有效地开展。

社区支部书记述职报告

尊敬的各位领导、居民代表、亲爱的同志们:

大家好!

首先,非常感谢各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮助,感谢各位居民代表对社区工作的大力支持。在昆明街道党工委的领导下,以团结、务实的态度带领社区两委一班人围绕加强社区党建,促进社区服务这一中心工作,本着“以人为本、提升服务”的宗旨,以团结务实的工作态度,积极探索新时期以强化基层组织建设工作为核心,以服务群众为重点,以党员管理为抓手,以巩固提高科学发展观成果为载体,以拓展社区服务领域和质量及深入开展学习实践科学发展观活动为突破口,以扩大党的覆盖面、增强凝聚力为目标,全面、协调、可持续发展的社区党建工作新路子。在工作中,坚持理论联系指导实践,始终以为居民群众和驻辖区单位提供优质高效服务为己任,着力体现社区连接党和政府与居民群众桥梁纽带作用。

下面,把一年来学习、思想、工作,廉洁从政的情况简要汇报如下:

作为社区党总支书记,我深知自己责任重大。在主观认识上,我并没有盲目乐观,而是抱着干点实事的积极心态去对待。同时,我也意识到,要当好一把手,光有工作热情是不够的,更需要加强党性锻炼,提高思想道德修养,把思想作风建设放在首位。同时,努力加强学习,提高政策理论业务水平。 1、加强理论学习。我在昆明街道党工委的指导下,通过多种形式,加强政治理论学习。学习了马列主义、毛泽东思想、党的十八大精神、邓小平理论、新《党章》、科学发展观重要思想、《推进学习型党组织建设读本》等国家政策法规。

2、加强文化技能学习,不断提高自己的文化水平。 。

通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高。

社区在区委、区政府的正确领导下、街道党工委的指导和全体同事的积极努力下,社区党总支的工作取得了一定的成绩。但是在工作中,有很多地方需要我不断探索、不断学习、不断总结、不断提高,也恳请上级党组织给予进一步的指导和帮助。面对新的时代背景和社区建设的新形势,我决心在上级党委的正确领导下,为社区的建设做出自己应有的贡献!

退休支部书记述职报告

只有代表群众才能教育群众,只有做群众的学生才能做群众的先生。下面是众鑫文档网小编为您推荐离退休干部工作处党支部书记党建工作述职报告。

一、20xx年党建工作回顾。

(一)落实学习计划,创造良好的党内环境。一是根据年初制定的《离退休干部工作处贯彻落实省委第一巡视组反馈意见整改工作方案》,针对学习主动性不够、学用脱节的问题,制定了整改措施,并在督促落实上狠下功夫,完成了学习计划,对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察xx重要讲话和指示精神、党的十九届四中、五中全会精神以及省委x届xx次全会暨省委工作会议精神进行了系统全面的学习,并用研讨的方式促进学习成果在工作中的运用。二是为使“不忘初心,牢记使命”主题教育常态化,分批组织本支部和离退休干部党支部参观xx圆xx党建学院,深刻认识“伟大出自平凡,英雄来自人民”的重要内涵;x月份疫情好转以来,在本支部和x个退休干部党支部中持续开展“人人讲党课”活动,参与人员多达xx余人,增强了党内团结、凝聚了党员力量,形成了人人都说共产党好,人人都说单位好的氛围。

(二)营造“三个氛围”,积极参与模范机关创建。今年以来,面对疫情影响,支部党的建设不懈怠、不松懈,抓得更严、更紧,营造了浓厚的学的氛围、严的氛围、干的氛围。一是学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神以及相关党内法规,建立党支部学习和检测制度,激发了学习动力,使党员干部理论水平持续提升。二是大力开展“五比一争”活动,合理设置评比内容,以量化打分的方式每月进行排名,持续锤炼党性修养、提升能力素质,转变工作作风,始终坚持把落脚点放在管理和服务好离退休干部上。三是积极参与模范机关创建,为《自然资源系统党员干部职工负面言论清单》的制定建言献计,引导党员干部经常对照自查,找问题、找差距、找不足,远离负面言论,切实站稳人民立场,转变工作作风,以实际行动践行党的初心使命,发出好声音,传递正能量。

(三)充分发挥党组织和党员作用,积极参与各项重大活动。一是坚持“三会一课”制度,每月坚持召开支部党员大会和党小组会,按时开展主题党日活动。二是积极参与抗击新冠肺炎疫情。疫情初期,党支部全体党员电话联系每位老干部,在送去厅党组关心问候的同时,了解他们的健康状况并讲解防疫知识。在党支部的号召下,各位老干部积极向疫区捐款,共收到款项xxxxx元,其中党员捐款xxxxx元,党外群众捐款xxxx元,充分展现了我厅离退休老干部们的政治思想觉悟。三是为脱贫攻坚助力,组织离退休老干部代表赴xx县xx社区调研脱贫攻坚,与省厅帮扶工作队及当地县、乡、村三级扶贫干部座谈,离退休干部代表为巩固脱贫成效、打赢脱贫攻坚收官之战等问题积极建言献策。四是落实省委老干部局“我为河山赋能助力”专项行动,组织本支部和离退休干部党支部委员赴xx参观xx生态廊道建设和矿山修复情况,为下一步专项行动的持续开展奠定了基础。

(四)创新工作方法,以党的建设高质量推动离退休干部工作高质量发展。一是思想管理方面,建立老干部微信群,以此为平台适时发送国家的各项大政方针政策、省委省政府的相关决策部署、单位的工作动态等,用正确的舆论导向凝聚人心。二是利用省直三院的有利平台,提供精细化医疗健康服务。全科医生常驻老干部处,随时提供健康咨询服务;与省直三院建立微信联络平台,及时掌握离退休干部的住院情况,进行看望慰问;在老干部居住集中的小区设立医疗服务点,提供就医指导、慢病开药等服务,并定期进行健康教育宣讲活动。三是通过各种途径进行精准帮扶,通过对特困和重大疾病人员的调查摸底,向省委老干部局申请特困帮扶对象x人,共收到帮扶款项xxxxx元;向省直工委申报困难老党员xx人,共收到帮扶款项xxxxx元。四是做好重大节日慰问及相关保障工作。落实厅领导和处长联系离退休干部制度,春节和老人节期间对厅xxx多名离退休干部进行了看望慰问;由于疫情原因,采取电话联络方式向离退休干部进行祝寿,送去组织关心;协助xx个离退休干部家庭处理了殡葬善后事宜,并协助部分家庭处理遗产纠纷问题;落实车辆管理规定,为离退休干部按规定用车提供有力保障,全年共为离退休干部提供用车xxx余台次,行程上万公里。

(五)落实党建工作责任制,全面从严治党。作为离退休干部工作处党支部书记,一年来,认真履行党支部书记是党建工作“第一责任人”的要求,把抓好党建是尽职,抓不好党建是失职作为自己工作的强大动力,下大力抓好离退休干部党支部建设工作,较好地履行了监督职责。基本落实了20xx年度述职评议考核整改清单和20xx年度巡视反馈中涉及党建工作问题的整改。

(六)做到“三个敬畏”,严格落实党风建设。按照《中国共产党党章》和《中国共产党廉洁自律准则》严格要求自己,严格遵守中央八项规定和党风廉政建设有关规定,不以权谋私,遵纪守法。注重意识形态工作与政治文化建设、精神文明建设等活动的结合,利用会议、学习、微信群等方式适时进行意识形态方面的教育。

二、存在的问题。

(一)模范机关创建的参与度还不够强。在模范机关创建上,目前只是被动地按照机关党委的安排来落实各项工作,没有充分发挥自身的主观能动性、创造性,以党的政治优势、组织优势推动中心工作争先出彩。

(二)党组织和党员的作用发挥还不够及时。主要是在省委老干部局落实习近平总书记视察xx的讲话精神,在全省离退休老干部中开展“我为河山赋能助力”专项行动工作上,由于疫情原因,我们行动的还不够快,算是勉强跟上步伐,需进一步提高工作的主动性和创造性。

(三)党建责任扛得还不够稳。党支部书记履行党建工作第一责任人职责还不完全到位,有时会把党建工作完全交给党建联络员来做,这些不足和短板既是阻碍和影响机关党建发展的薄弱点,也是提升机关党建质量的主攻点,需要在下步工作中加以克服。

(四)服务中心的意识还不够强。中心工作关乎我厅年度重大任务的完成,抓好中心工作,完成年度重大任务,不仅是工作所需,更是职责所系。因此,作为自然资源系统的每一个单位都应聚焦中心,心往中心想,劲往中心使,这样才能不负党和人民的重托。但在实际工作中存在只要管理好离退休老干部不出事少惹事就是对厅里建设最大贡献的思想,工作标准还不够高,围绕中心做工作的意识还需要进一步的加强。

三、下一步整改措施。

(一)按照《xx省自然资源厅营造“三个氛围”创建模范机关实施意见》,以践行“两个维护”为目标,强化学的自觉性,以“五比一争”活动为抓手,激发干的精气神,以“四强”支部建设为标准,夯实基层基础。积极发挥主观能动性,深入参与到模范机关创建工作中来。

(二)积极主动地推进“我为河山赋能助力”专项行动。“我为河山赋能助力”是一项涵盖面广,关系长远的系统工程,不能一蹴而就,必须久久为功,以钉钉子的精神,从点滴抓起,从特色抓起,从机制抓起才能取得实实在在的效果。结合自然资源系统实际,在接下来的工作中,将打造“三个品牌”,建立“三项机制”促进专项行动深入发展,即打造“金点子”品牌、“智囊团”品牌、“红马夹”品牌,建立互学互鉴机制、讲评通报机制、奖优罚劣机制,确保“我为河山赋能助力”专项行动落地见效。

(三)切实压实机关党建责任,由党支部书记主持党支部日常工作,认真履行党建工作第一责任人职责,充分发挥党的政治优势和组织优势,动员和组织党员干部求真务实、优质高效地完成本单位的各项工作。认真抓好党支部工作制度的落实。加强党员教育管理,实行党建目标管理,促进党支部工作规范化、科学化、制度化,不断增强党组织的凝聚力、战斗力。

(四)强化服务中心工作的意识,调动离退休老干部的积极性,充分利用他们的专业优势和经验优势,通过开展各种活动使老干部积极参与到单位中心工作中去,继续为党的事业发光发热。

 

 

退休党员支部书记述职报告

(一)抓学习,提素质。

2020年虽然疫情险境,但是我依然没有放松抓党员学习,克服各种困难,以多种方法开展学习,比如视频会议等,先后组织召开集中学习活动7次126人次;上党课2次42人次;主题党日活动学习2次62人次;参加市委老干委组织学习培训6次33人次。通过学习新中国特色社会主义思想,学习习近平总书记在云南的重要讲话,让老党员同志更明白不忘初心,牢记使命是加强党的建设永恒课题。

(二)履职责,强责任。一是认真履行第一责任人职责,层层签订责任书,全年召开党建工作专题研讨会议2次;二是认真开展三会一课工作。召开支委会12次36人次,召开支部大会7次126人次,上党课2次42人次,每月认真开展主题党日活动;三是认真开展主题党日活动。2020年的7月1日,组织党员在西双版纳烈士纪念碑前重温入党誓词,缅怀革命先烈们各次战斗历史画面,这次活动大家对西双版纳的历史有了更深刻的了解,更加敬重这些烈士,同时更坚定了每人个党员信念。四是狠抓组织建设,提高班子战斗力,7日28日顺利完成了换届选举工作;五是完成党费收缴任务。我支部全体党员按照党章规定每个人足额交纳党费2772元,并及时上交市委组织部老干委员会。

(三)参重点,发余热。一是多举措参与疫情防控工作。2020年是一个特殊的一年,新年伊始新冠病毒爆发,全国进入紧急防疫状态,在这种情况下,老党员们自觉的遵守政府的要求,自觉的居家隔离,不给政府添乱。当政府号招为抗疫捐款倡议时,大家踊跃报名2次捐款,共计人民币2580元,为抗疫斗争作出应有的贡献;二是积极开展党群工作。积极联系群众与老年协会一起组织开展了2次活动,九九重阳节,组织党员退休职工一起到蘑菇园活动,期间学习中国传统文化,宏杨中国尊老爱幼的传统文化,11月11日全民健身运动日,组织老党员老退休职工,竟步走开展健身运动,提高健康意识,强身健体,不给组织找麻烦。三是争当文明排头兵。今年是景洪市创建文明城市的关键年,我支部按照组织部老干委的要求,创建银发离退休党员干部志愿者,在创文期间,组织老党员开展4次志愿者服务活动,积极投入到创建文明城市的工作中,争当文明的宣传员、推进员、示范者。

二、存在的问题及原因。

一是我支部共有26名党员,80岁以上有5人,长期生病卧床的5人,居住外地2人,年龄稍微小一点有的照顾老人,有的要带孙子。所以在组织学习、活动过程中,困难居多,有些工作沒有做到位;二是在活动经费方面,我支部资金紧缼活动难于开展;三是开展主题党日的活动不够丰富,组织学习不够,参加市委老干委组织万名党员进党校的学习的人数不够多。

三、下步工作打算。

2020年按组织的要求开展了各项活动,但是按照组织的要求还远远不够。一是进一步加强学习,提升素质。继续深入学习党的十九届五中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平治国理政思想和中央、省、市精神,二是进一步增强抓党建意识,强化责任。丰富三会一课学习形式和内容,全面落实党员教育、意识形态等相关工作要求,充分调动老党员的积极性和主动性,切实提升基层党支部的战斗堡垒作用。

我的述职完毕,不足之处,敬请批评指正。

社区支部书记述职报告会议

各位领导,同志们:

大家好!首先,非常感谢各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。在镇党委的领导下,以团结、务实的态度带领社区两委一班人围绕加强社区党建,促进社区服务这一中心工作,本着“以人为本、提升服务”的宗旨,以团结务实的工作态度,积极探索新时期以强化基层组织建设工作为核心,以服务群众为重点,以党员管理为抓手,以巩固提高科学发展观成果为载体,以拓展社区服务领域和质量及深入开展学习科学发展观活动为突破口,以扩大党的覆盖面、增强凝聚力为目标,全面、协调、可持续发展的社区党建工作新路子。在工作中,坚持理论联系指导实践,始终以为居民群众和驻辖区单位提供优质高效服务为己任,着力体现社区连接党和政府与居民群众桥梁纽带作用。

担任社区党支部书记以来,我始终将加强学习,勇于实践,不断提升自己综合素质和为民服务水平做为根本。在工作中,以强化党员队伍管理、提高党支部凝聚力、战斗力,提升社区办公条件和为民服务水平,积极推进社区自身建设为重点。现将一年来学习、工作、党廉开展情况总结如下:

一是积极探索积累社区党员管理途径和模式。社区党支部针对社区党员成分复杂,多层管理的状况,积极探索和积累新时期社区党员管理的途径和模式,社区党支部不等不靠,采取有效措施,大胆实践,积极摸索和积累新形势下社区党员管理的模式,取得了一定的成效。

1、支部按照“一月一会制”,每月召开支部会议,带领社区党员学习党章党程,听各个党员的工作汇报,分析研究存在的问题,安排部署各项工作。通过这一管理模式,确保了党支部每一名党员参与到党支部建设中来。

2、社区党支部进一步完善和规范以党员“三会一课”为重点的党员学习管理制度,认真做好绩效考核工作,进一步健全和完善社区党支部和社区各项规章制度,着力提升为民服务的水平和工作效率质量。同时积极探索新时期党员管理制度和途径。

3、支部始终将关心下岗职工党员和家庭困难居民生活做为一项重要工作,支部以开展党员入户随访工作为平台,及时了解和掌握他们的生活情况,对存在的困难,社区党支部及时予以协调和提供帮助,同时支部在党员中开展了党员“一助一”帮扶活动,号召支部党员自愿帮助困难职工和残疾群众。

4、领导社区党支部以开展形式多样、内容丰富的文体活动为载体,丰富社区党员和居民群众的业余文化生活,增强社区党支部的凝聚力和向心力。社区党支部利用社区文化健身广场举办了10几场文化演出活动,在活动中,社区党员带头组织,积极参与,活动的开办,深受辖区居民群众的好评和欢迎。

二是着力打造社区志愿服务队伍,全面开展为民助民工作。社区服务是社区建设工作中的核心任务。20_年度,社区党支部始终围绕“以人为本、提升服务”原则,在社区建设中,深入开展社区服务工作,不断探索和积累社区服务工作经验,使社区志愿服务工作取得了显著的成效,活动的开展不仅为辖区居民及辖区单位提供了优质高效的便民服务,同时为促进和提升社区居民的生活水平、生活质量起到了积极的作用。在社区党支部的带领下,志愿者服务组织针对辖区单位、居民群众的需求,组织开展了便民服务。此项活动的开展,有力的促进了“我为人人、人人为我”、“互相帮助、救助困难”的良好社会风尚的形成。

三是进一步完善了社区社区党建等制度。在镇党委的正确领导下,在辖区单位的大力支持和帮助下,为建设和谐社区提供了良好和宽松的大环境;为辖区党员参与社区建设工作开创了新的渠道和途径。

四是积极开展在职党员进社区活动,扩大社区服务覆盖范围,提升服务领域。通过社区工作人员开展入户调查登记进行了解,通过召开社区党建联席会,与驻辖区单位党组织协商,积极探讨辖区驻地单位参与社区建设的渠道和途径。20_年度,辖区党员根据社区的实际,扶贫帮困等社区事物参加党员100多人次。体现出模范带头作用。五是扎实认真完成其他各项工作任务。一是召开低保工作会议。二是扎实认真实施了党建带工建、团建、妇建等工作,有力的推动和提升了社区工建、团建、妇建等工作,使社区青年、妇女工作再上了一个新台阶。同时高度重视社区退休老干部工作,成立了专门机构,认真开展老干部服务工作。

存在的问题和不足:

一是理论素质有待于进一步提升。自己感觉应对处理实际工作多,相对理论和业务学习少,在这方面需要加强,以应对新时期对社区工作提出的新要求。

二是观念更新不够到位,习惯于旧的思维方法。社区各项工作无论在工作职能、任务、内容上,还是工作范围、服务对象以及工作环境上都已发生了根本的变化,要求我们必须用科学发展观统揽社区的发展,牢固树立起科学、开放、发展的思想观念,但社区在思考问题、谋划工作中,还未能完全摆脱旧的传统观念,往往习惯于旧的思维去观察问题、分析问题、解决问题,习惯于凭经验、靠过去行政管理的方式开展工作,思想观念还比较陈旧,缺乏改革创新精神。在今后的工作中,我们将继续围绕社区中心工作,服从服务于全市经济和社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的能力,以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。

社区党支部书记述职报告

一是党建工作。围绕基层党建生态工程,xx社区党支部四诺履职,纪实管理。年初召开专题会议,研讨以支部书记履行抓党建,班子成员落实“一岗双责”,支委会制定工作计划,把党建工作纳入全年工作整体布局,列入重要议事日程,做到业务同部署、同检查、同考核。推进“两学一做”“三会一课”的学习常态化。今年来,发展党员4名,召开支委会6次,召开党员大会2次,上党课2次。

二是新市民服务管理工作。按照“五大体系”建设要求,立足“五个四”工作机制,建立四类组织,坚持四个起来,整合四方力量,搭建四大平台,评选四户典型,全方位多角度做好新市民服务管理工作。今年来,xx社区共开展就业培训5次,覆盖545人次,实现就业483人,户均就业率高达1.58。按照《新市民公约》评定,文明守信户,勤劳致富户,遵纪守法户,团结互助户,围绕评选标准,2020年至今共评选出四户典型216户,获市级就业创业表彰6户。

三是以扫黑除恶专项斗争为保障,结合乡村振兴、三创、小区综合治理等工作,全力以赴确保新市民快速融入城市新生活。

社区党支部书记述职报告

各位社区党员代表、居民代表:

去年以来,在区委的正确领导下,我自觉履行党建工作职责,认真贯彻落实全区党建工作会议精神,坚持以夯实基层党建为重点,突出抓好基层党建工作,切实提升了社区党建工作水平。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点。

一是认真履行管党职责,切实抓好社区党建工作。建立基层党支部书记党建工作述职考评制度,形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。我坚持每月主持召开一次党委会议,专题研究部署社区党建工作。

二是突出党建工作重点,着力解决社区居民群众困难。建立完善党员联系群众、结对帮扶、民主评议、入户走访等工作制度。我亲自指导组建了由社区党员组成的政策宣传队、爱心服务队、矛盾化解队,进一步延伸党建服务触角。通过活动的开展,着力解决服务群众“最后一公里”问题,进一步拉近了基层党组织与群众之间的距离。党建服务队成立以来,先后为社区居民提供政策咨询1200余人次,走访帮扶困难群众136人,调解邻里纠纷11起,化解拆迁矛盾10余起,切实起到了“减压阀”作用,有效维护了辖区稳定。

三是加大保障投入力度,促使党建工作顺利开展。由于区域内整体拆迁,居民群众的文体活动受到影响,我积极与相关部门协调,将退管中心的办公用房作为居民群众的活动场地,投入资金6000余元设置了图书室、乒乓球室,为图书室新增图书200余册,长期向居民群众开放,为他们提供了一个固定的活动场所,保障居民群众文体活动正常开展,增强了基层党组织的凝聚力。

二、存在的主要问题及原因。

一是党建工作开展不均衡。对党建工作重视不够,软弱涣散基层党组织整顿不彻底,没有在根本上实现转化。个别网格党建工作制度落得不实,没有很好地落实“三会一课”、党员民主评议等制度,特别是部分网格党支部发挥作用不明显,敷衍了事的多,作用发挥好的少,只是机械地组织党员学习,并没有真正理解理论精髓,导致党建工作停滞不前,严重影响了基层党组织的战斗力。

二是党建队伍整体素质不高。随着社区改革的不断深入和城市管理职能下放,党务干部的适应能力和工作水平逐渐落后,我对社区专、兼职的党务工作者的教育培训也没有做到及时跟进,导致社区党建工作不实、不紧,服务群众能力和水平不高、不好,难以适应社区党建工作的新要求。

三是党员对组织生活热情不够。对引导党员“回归”党内生活的力度不大,对流动党员因为要谋生,不愿参加组织生活和党内其它活动;空挂党员因长期不在本辖内居住,参加党内活动不经常;退休人员有“人到码头车到站”的思想,对组织活动参与不积极;失业党员大多有失落感,甚至有怨气,对参加组织生活有抵触情绪等现象和问题,我没有及时做到分类指导和引导,更没有拿出有效的解决对策和措施,直接影响了党内活动的正常开展。

四是网格党支部组织生活内容不丰富。设计开展党建活动方式方法老旧单一,不能坚持经常,特别是对网格党支部的党建工作和开展活动指导缺位,削弱了社区党组织的凝聚力。

产生以上问题的原因主要有:一是抓党建意识不强。作为党建工作“第一责任人”,平时忙于社区事务性工作较多,对社区党建工作过问较少,有重事务、轻党建的倾向。工作安排不够科学合理,社区党务人员多数为兼职,社区党建工作落得不实。二是制度建设不规范。放松了对党建工作的要求,没有针对社区党建工作实际,制定出一整套行之有效的规章制度。党组织工作机制不完善,缺乏约束力,导致有的党员思想松懈,影响了基层党组织模范作用的发挥。三是对党员教育管理不严。由于区域内拆迁,党员居住分散,我便忽视了对党员的教育管理,对“三会一课”制度落实不到位、很多党员不愿参加组织生活、一些党员淡化了党员意识等现象,没有认真研究和改进党员教育管理方式方法,在管理上出现了漏洞。四是破解党建难题办法不多。强调客观因素多,主动研究工作少。特别是在解决党建工作难题时,研究不深不透、办法不细不实,凭经验、靠老办法处理问题,应对难题时没有创造性地思索新时期、新形势下的基层党建工作。

三、下步工作思路和主要措施。

一是严格落实“第一责任人”意识。坚持“书记抓、抓书记”推动社区党建工作。坚持把党建工作放在工作首位,增强做好党建工作的责任感和使命感,进一步夯实社区党建基础,推进社区党建规范化建设。向基层网格党支部派驻党建工作指导员,指导开展党建工作,建立述职评议考核机制,推进基层网格党建工作全面提升。

二是加强服务型党组织建设。坚持把建立服务型党组织作为基层党建工作的重点,积极探索创新党建工作新格局。开展“四抓”活动,即抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风,充分发挥党员在社区建设中的模范作用。利用党员活动室、流动党员服务站、党员明星岗等活动阵地,开展在职党员进社区、党员志愿者服务、党员一帮一、为党旗增辉和“五个一活动”(即:出一个好主意、做一件好事、包一个困难户、管一块绿地、献一份爱心)等系列活动,组织党员投身社区建设,在辖区形成党员群众人人参与的良好风尚。

三是切实提升党建队伍整体素质。定期对社区干部进行思想教育和业务培训,使社区干部从思想上认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,牢固树立为人民服务意识。加强对社区工作人员的业务培训,通过集中学习与自学相结合、专题讲座与经验交流相结合的方式,创新学习方法,强化理论和实践培训,确保每年对社区干部轮训一遍以上,提高社区工作人员自身素质和服务社区居民的能力。

四是探索建立“共驻共建”新模式。构建“党建工作共抓、服务资源共享、民生难题共解、和谐社区共建”的新型社区党建管理体制,不断提高社区基层党组织的管理和服务水平。正确引导社区党组织主导下的社区居民自治,充分发挥社区党员在社区自治中的榜样作用,建立平等协商机制,培养正确的居民自治意识,提高民主参与能力。实现社区党建工作向驻社区单位党组织的拓展和延伸,协调辖区企事业单位,积极参与社区建设,以丰富多彩的活动作为共驻共建的载体,把党员的积极性调动起来,实现社区党建工作资源共享。

五是全面提升党建服务民生水平。结合新建小区回迁的实际,以楼组单位为基础重组整合网格,真正将“大社区”细化成“小网格”。继续围绕增强党组织服务功能,开展百姓说事、低保评议、结对帮扶等活动,进一步拓宽党组织服务民生渠道,增加广大党员归属感和荣誉感,鼓励争创“精品基层党组织”。建立面向辖区居民公开的qq群,拓展服务领域,与居民零距离接触,密切同居民群众的联系,切实为群众解决实际问题。逐步建立区域性便民服务网络体系,实现社区服务现代化、网络化,将“一刻钟”便民服务圈高效运转起来。

述职人:

20xx年xx月xx日。

社区党支部书记述职报告

尊敬的各位领导,社区各位党员:

根据区委《关于建立党组织书记履行党建工作责任述职制度的意见》(发【】13号)文件要求,现就本人在社区工作情况述职如下,请予以审核。

一、工作职责及任职以来基本情况。

社区是党在城市工作的基础,社区党建工作,是党的基层组织建设的重要组成部分。元月,我经街道党工委办事处任命,担任社区党支部书记。我的工作职责是:加强以党组织为核心的社区组织体系建设和班子建设,大力加强社区新经济组织和新社会组织的党建工作,不断扩大党在城市工作的覆盖面,着眼于解决群众最现实最关心最直接的问题,组织引导社区居民自治组织和其他组织,动员社区各方面力量,做好社区服务工作;做好社区党员的教育,管理和服务工作,保持社区党员先进性,加强社区党组织自身建设,不断改善党员队伍结构,搞好党员活动室建设,健全社区党组织领导的居民自治制度,规范社区管理,保证各项工作有序运转;抓好精神文明‘思想教育等工作,维护社区稳定,促进各项事业全面发展;加强自身修养,接受群众教育,不断提高个人素质和能力。

二、履行工作职责情况。

社区工作千头万绪,我在工作中以社区党建为核心,以服务群众为宗旨,紧紧围绕强基础、创栽体、重服务的工作方针,着力创新工作思路和方法,确保任务的圆满完成。

(一)加强基础建设,适应党建需要。

社区党建工作是我在社区的中心任务,我在人、财、物等方面积极争取支持。不断加大投入,为适应新时期党的建设工作提供了必要的保障和支撑。一是强化阵地建设、增加硬件设施。今年元月,我们社区经过优化组合,由原琥珀源、花园村、三个社区合并组成了现在的社区。社区扩大后,街道党工委前后投入了十多万元,对社区的办公环境进行了改建,依托琥珀山庄中老年活动中心。建成了一站式服务大厅,党员活动中心,图书室,社区基层党校、社区会议室等场所,目前我社区办公面积达到了500平方米,党组织的阵地建设较为规范,功能发挥较为全面。二是建立联席会议形成工作合力。社区党支部坚持定期召开社区各驻地单位负责人联席会议共同讨论社区党建活动计划,开展社区创建工作。在今年的抗击冰雪、为汶川地震灾区捐款、迎奥运、创建全国文明城市等工作中,有效地发挥了社区工作联席会议的协调监督作用,促进了各项工作的顺利开展。

(二)、丰富活动载体,增强工作活力。

今年以来,我带领社区党支部一班人通过打造一系列的党建活动载体、把广大党员和居民群众组织起来,积极参与社区建设和社区服务,丰富了社区党建工作的内容,扩大了社区党组织的影响力和战斗力。

一是开展主题的实践活动,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在活动中,我们发现少数党员的积极性不是很高,党员先锋模范作用表现的不是很明显,针对上述情况,经党支部研究决定在全社区范围内深入开展了以“以前入党为什么,现在为党干什么,将来为党留什么”为主题的大讨论活动,旨在通过大讨论活动触及每位党员的心灵,破除“退休等于退党”“党龄长,资历老”等等一些错误的思想,在分组讨论过程中,每位党员都谈了自己的想法,都对当年入党时举起右手宣誓时的情景进行了回忆。组织广大群众、驻地企业、单位捐款达到20余万元。其中党员缴纳特殊党费达到1万余元,收缴率达到90%。

三是深入开展精神文明创建活动,增强社区党组织的凝聚力。今年我以党支部为主体,采用了多种形式发动群众开展健康向上的文体活动,大力培植精神文明之花。社区目前组织广大群众成立了合唱团、晨练队、舞蹈队、京剧团、庐剧团、二胡演奏队、江淮书画社等10支文化体育队伍。组织参加了琥珀社区首届文化艺术节,首届社区残疾人运动会等活动,每年社区党支部还在社区评选一次“十佳少先队员”、“十大孝顺子女”、“十大巾帼女性”等活动,极大丰富了社区居民,特别是老年人的业余生活。目前,我社区已经形成了“闻鸡起舞健体魄,金秋唱晚夕阳红,挥洒丹青绘美景”的全民同乐风景。

(三)服务党员群众,构建和谐社区。

一是推行社区党员网格化服务,切实开展党内关怀。今年社区党支部结合街道党工委推行的社区工作网格化管理的新举措。结合自身特点推出了社区党员网格化管理服务,全力消除社区党建工作的空白点,探索出以“社区党支部-各社区党小组”为主线的纵向组织管理和服务体系,进一步健全“片区党小组”“楼宇党小组”等横向地缘性组织管理体系,依托群众性团体组织的不同功能和不同党员群体特点,设立“再就业培训党小组”“文体活动党小组”等横向功能型组织体系,消除社区党建“空白点”,二是做好服务社区居民工作,使社区党建工作由虚到实,社区服务是社区党组织联系居民群众的一座“连心桥”,今年以来社区党支部着力在求真务实,优质服务上下功夫,推动了社区党建工作的深入开展,4月24日对于普通百姓来说可能不是什么特殊的日子,但对于我们社区的每一位党员它确是很特殊,因为这一天是我们社区的党员义助日。目前,社区活跃着10支党员志愿者服务队,他们或以党小组为单位,或以楼幢为单位,根据各自特长,经常性的开展便民利民活动,结合党员设岗定责,积极开展民事纠纷调解,卫生清洁,治安防范等一体化服务,做到有求必应,有难必帮;建立治安巡逻队,保街护巷的治安员;建立环境保洁队,当好治理环境的卫生员;建立便民服务队,当好为民办事的服务员,赢得了广大居民群众的充分肯定。

三、党风廉政和自身建设。

在社区工作中,我还能按照一名党员领导干部的标准严格要求自己,不断加强学习,改进工作作风,增强勤政为民的自觉性,遵纪守法,依法行政,在工作中磨砺自身的思想品质和个人修养。一是自觉规范约束自己的行政行为,在工作中坚持依法行政,坚持民主集中制,坚持群众路线,坚持实事求是,坚持按制度、程序办事,正确处理低保、计生、创建等群众关心的热点工作,保证自己的行为做到上不越位,平不错位,下部移位。二是模范遵守党风廉政规定。认真学习《党内监督条例》和《党纪处分条例》,自觉遵守党的政治纪律,遵守领导干部“四项纪律、八项要求”自觉接受来自各方的监督。工作上、经济上从不搞特殊化,严格执行各项财务规定。三是团结社区同志共同奋斗,与社区工作人员和社区党员和谐相处,相互尊重,相互理解,相互信任,相互支持,遵守街道、社区各项规章制度,妥善处理好与班子其他成员的关系,不争权夺利,工作上经常交换意见,相互支持,保持高度的一致,坚持民主集中制,不搞个人独断专行,坚持以人格的魅力感染人,凝聚人,和同志们共同进步。四是有针对地加强自身学习针对在社区工作中遇到的实际问题,我通过学习上级文件,会议精神,向街道、社区的老同志请教,在工作实践中不断总结,提炼,使自己在工作能力上有所提高,特别是对社区党员群众的感情得到了加深,服务群众意识得到增强,深刻了解了社区工作的重大意义,增强了工作的责任感和使命感。

四、工作体会和存在不足。

回顾本人担任社区党支部书记一年来的工作,学习历程,我认为自己取得了一些进步和成绩,主要表现在,在社区中较好的发挥了组织,决策,指挥,领导作用,政治素质和理论水平得到了一定程度的提高,工作能力得到了进一步的加强,和社区全体同志一起完成了各项工作任务。这些成绩的取得离不开上级领导的关心和支持,离不开社区同志以前打下的坚实基础,离不开社区党员群众的共同努力。

成绩来之不易,通过总结经验和认真思考,对于社区党建工作,我有几点体会:第一,组织建设是社区党建工作的基础,坚持分类指导,整体推进,按照“小而精”的标准和“五个好”的要求,合理整合社区各党小组,夯实组织建设,切实提高党组织的战斗力和凝聚力。第二班子建设是社区党建工作的关键,社区党组织班子是社区党建工作的领导核心。只有社区党员中工作热情高,组织能力强,身体条件好,群众诚信好的同志选配到社区党组织中来,才能推动社区党建工作走上制度化、规范化轨道。第三,网络建设是社区党建工作的保证。努力在社区党组织与驻辖区单位党组织之间建立较为固定的桥梁纽带,在全社区建立健全社区党建工作联谊会,社区党组织与社区单位结对共建,党员志愿者服务队和党员结对互助帮扶等四级社区党建工作网络,才能形成共同参与、齐抓共管的社区党建工作良好格局。

在肯定工作成绩的同时,也应该清醒的看到,我自身还存在一些不足,需要不断改进。

一是自身学习仍需要进一步加强。随着城市管理体制的不断发展,社区工作职能将不断更新。对我作为一名基层党组织书记的知识,能力提出了更高的要求。今后,我要按照终身学习理念,不断加强党务知识,理论知识和业务知识的学习,加强社区公共管理,社会保障,社区自治等新知识学习,不断提高自身的工作能力和领导才华,做一名适应新形势要求的、知识全面的、合格的社区书记。

二是为社区党员群众服务的能力,水平有待进一步提高。由于受到经费、场地等诸多限制,我们为社区党员群众提供的服务不够深刻到位。

今后,我要按照上级的要求,把服务社区党员、服务社区群众作为一项中心工作常抓不懈,持之以恒,切实解决他们的实际困难,拓宽服务领域,提高服务水平。

最后,十分感谢街道党工委办事处为我安排的这次述职机会,感谢街道、社区同志们这一年来对我的帮助,支持,我将以此次述职为起点,更加严格要求自己,进一步做好工作,以无愧于大家的期望。

诚恳的希望同志们对我提出宝贵意见。

谢谢大家。

社区党支部书记述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的各位领导:。

在x镇党委政府的正确指导下,现将x社区一年来工作情况汇报如下:

1、严格落实党建工作,全力发挥党支部的战斗堡垒作用,x党支部认真贯彻落实上级党政重要会议精神、重要文件、重大政策措施,党支部始终把坚定理想信念作为思想建设的首要任务,牢牢抓住党性教育核心,认真落实“三会一课”制度,由专人负责系统录入,并且全面开展谈心谈话工作,结合工作实际,党支部书记与班子成员、党员进行谈心谈话从思想认识、工作作风上找差距,进一步提升工作标准,端正工作态度,改进工作作风,认真贯彻执行上级党委关于党风廉政建设规章制度,将廉洁风险防控落。

当前隐藏内容免费查看到实处,认真落实“三务公开”制度,做到社区内大事小事所有居民全部知晓。

2、存在的问题:党支部在社区基本工作紧张时,不能按期召开支部会议、主题党日活动开展不够丰富,党建及廉洁工作宣传力度不够。

3、下一步举措:x社区党支部在今后的工作中要严格要求,认真总结经验,不断加强学习,扎实各项工作,努力把党建及党风廉政工作再推上一个新的台阶。

1、x社区党支部在中国***成立100周年之际,加强党史学习的自觉性、党支部书记带领全体党员积极加强党史学习教育,按期讲党课,做到入脑入心,知行合一。通过党史学习教育,我更加坚定了为群众办实事的信心,现成立x社区“我帮你”志愿者服务队,志愿队由10人组成,切实为居民办实事,x社区于x月x日联系有关部门为居民区内铺垫砂石路x米,解决居民出行难的实际问题,同时我们社区两委也在其中不断加强学习、积累经验,提高个人工作能力,始终坚持严格要求自己立足本职工作。

2、存在的问题:一是学习党史的深度和广度不够,虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面系统。二是学习不够刻苦,学习的自觉性还不十分强,忙于业务性工作多,静下心来学习党史思考问题少。

3、下一步举措:学习党史,务必深刻领会,用心思考,务必理论联系实际,学以致用。结合当前政治学习,抓好党史的全面系统学习,全面准确理解党史的内涵、意义。

1、认真做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作,在脱贫攻坚后评估工作中入户走访全面排查,形成问题清单,按照镇政府工作部署及时反馈问题整改到位。同时发挥好社区公益岗的作用,将公益岗人员分派到各街道负责街道卫生,形成制度,并且将分红款及时分配到贫困户手中。

2、存在的问题:

对贫困户的产业扶贫相对薄弱,社区没有产业发展项目。

3、下一步举措:

进一步入户走访,及时发现问题解决问题,进一步扶持发展x社区的养殖产业,提高居民的生活水平。

1、我们把工作重点从事后处理转移到事前排查化解上来,坚持经常排查与集中排查、普遍排查与重点排查相结合,规定党支部书记、副书记为主要责任人,以抓治安隐患、矛盾纠纷、信访热点、群体性事件和重大灾害事故的排查治理为重点,以丰富多彩的宣传教育活动为载体,切实解决群众的合理诉求,真正做到了发现得早、化解得了、控制得住、处理得好。对群众反映强烈的热点、难点问题,认真查找原因,严格落实责任,工作开展有力、有序、有效。基本做到小事不出村,大事不出镇,为群众解决实际问题。如养殖户(王海英)造成环境污染问题,社区联合综合执法局进行处理,现以得到合理的解决。

2、存在的问题:信访老户缠访问题时有发生,信访问题的处理难度越来越大,给社区工作造成被动。

3、下一步举措:切实强化群众合理诉求的解决力度,这项工作要持之以恒的开展下去,对重点人群和重点人员要落实工作措施,确保将各种矛盾纠纷化解在萌芽、把问题解决在初始,把群众吸附在当地,有重大紧急信息随时发现随时报送。

1、按照镇党委政府部署要求,在疫情期间为了做好疫情防控工作,联防联控、建立了网格员管理机制,社区两委成员全天坚守岗位,分工明确,对红彦镇火车站每天来往人员进行登记造册,并成立由21人组成的“x社区疫情防控突击队”对社区内外来人员及时排查并上报,杜绝居民被疫情感染的风险,保障辖区居民生命安全。

2、存在的问题:因社区来往人员较频繁,出租车与私家车流动较大,社区工作人员不能及时掌握外来人员的动态信息。

3、下一步举措:进一步加强镇村之间的协调联动,加大对外来人员筛查和检测,继续落实好摸排管控制度,发挥社区两委及网格员的作用。做好深入细致的排查,确保不遗漏任何一个人,确保不出现任何问题。

以上是我这一年来的具体工作,如有不妥之处请领导批评指正。

离退休党支部书记述职报告

各位领导,各位同事:

现将2020年履行抓基层党建责任情况报告如下:

基层党建工作与我司的运行和发展规划有着密切的关系,从新时期的发展形势来看,习近平总书记将党建工作纳入了重点范畴内,由此可以看出党建工作的基础在基层,核心也在基层。因此,需要将基层党建工作当作发展的关键点和主阵地,将基层建设放在首位,保证基层成为党组织优化建设的战略核心。作为一名基层党支部书记要不断提升自已的素质水平及道德精神,以基层党建工作为入手点,结合实际情况制定并实施合理措施,提升党建工作效率。

(一)加强党的政治建设情况。

以加强党的政治建设为引领,推动党建工作与公司业务发展深度融合。始终坚持党把方向、谋全局的领导核心作用,研究制订了党支部工作规程,召开党支部会议9次,进一步压实抓基层党建工作责任。严格落实“固定党日”、“三会一课”等制度,组织开展“爱国爱党爱社会主义”等主题教育,积极推动党建工作与公司业务发展深度融合。

(二)履行主体责任情况。

把强化领导、压实责任作为抓好基层党建的基本保证,从落实从严治党的新高度出发,推行“双责双评双公开”党建工作责任制。坚持定量与定性相结合,常规和创新同评定,认真履行基层党建和廉政建设“双责任”,积极实施考核过程和结果“双评议”,严格落实党建目标向上级党组织和党员群众承诺,考评结果向党组织党员和群众媒体“双公开”。在具体工作中坚持把党建作为党支部书记主业,强化担当意识,落实主体责任,促进党建与经济社会发展深度融合,努力做到“两手抓、两手硬、两促进”。

(三)加强基层党组织建设情况。

一是持续开展思想建设。思想建党是马克思主义政党建设的基本原则,是我们党的优良传统和政治优势。坚持带头认真学习党的十九大、十九届一中、二中、三中、四中全会精神,持续学习党章党规及党的理论知识,按照“两学一做”常态化制度化要求,把学党章党规、将习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿始终,把学习成果有效运用到具体工作中;强化支部的凝聚作用,以“三会一课”为载体,以创新动作为关键,切实解决发展中遇到的问题,形成“靶向式”“清单式”学习机制,有效提升学习实效,增强支部堡垒作用。强化党员自主奋进作用。全体党员主动坚持读原著,撰写学习心得,通过结合业务学、带着问题学、跟着形势学,切实做到站稳政治立场、思想上辨明方向、行动上令行禁止。二是严肃党内政治生活。严格组织生活制度,根据党建责任目标,合理规划全年组织生活,发挥示范作用,严格执行民主生活会、双重组织生活等制度,带头讲党课、撰写、落实支部计划,严格按照普通党员标准接受监督,带动组织生活规范化。探索创新“三会一课”模式,打造党员提升素质、增长知识、拓宽眼界的综合平台,使党内生活充满新意和活力。严格执行民主集中制,凡涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等“三重一大”事项和涉及群众切身利益的工作安排,均提交会议集体研究决策。三是强化作风建设。从细节着手,持续深入向“四风”问题开刀。坚持问题导向,不断强化整改实效。全面梳理在落实中央八项规定、贯彻群众路线、整治“四风”、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育中查找出来的各类问题,设立台账,分类统计、跟踪督办、及时反馈、公示通报,持续加强问题整改。从制度发力,不断强化长效机制。及时查缺补漏,制定、修订完善制度。四是严格执行纪律规矩。纪律和规矩是“紧箍咒”,讲纪律守规矩是对党员党性和对党忠诚度的重要检验,党员是党的事业的忠诚者、捍卫者,必须严格遵守党的各项纪律规矩。党支部应把严守政治纪律和政治规矩作为首要政治责任,促使党员不断加强党性修养、坚定政治立场,自觉按照中央“五个必须”“五个决不允许”规范自己的言行,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,用实际行动践行对以习近平同志为核心的党中央的坚决拥护和绝对忠诚。五是创新党建是激发基层党建的活力之源。习近平总书记指出,“紧密结合新的形势和任务,以改革创新精神加强和改进基层党建工作,特别要在扩大基层党组织覆盖面、创新活动方式、有效发挥作用上下功夫”。通过开展党建共建创新,将基层党建从业内延伸到社会、延伸到村寨,可以有效扩大基层党建的辐射力,提升党组织的战斗力,强化党建的引领作用。

(四)发挥基层党组织和党员作用情况。

党建工作是保险企业赖以发展的基础和保障。在新时代下,加强保险企业中的党建工作,从而推动整个企业的发展。第一,通过加强党建工作,促使全企业的人员思想得到了提升,但依旧存在着一些难以解决的难题,通过进行党建工作的加强,将工作思路头绪重新梳理,将保险中出现的问题以及相关的队伍建设问题妥善解决,突破企业保险开展进行中的瓶颈。第二,加强企业中的党建工作,将其组织核心作用进行最大发挥,促使企来中员工的积极性得到最大的激发。党支部对于企业保险工作的进行而言,具有保垒作用,能妥善解决各种矛盾。加强党建工作,便能够对员工进行一个深入科学思想工作,对人员的情绪进一步的调节,提高企业员工的思想觉悟,并树立科学的意识。第三,党员的向导功能推进社会管理体制创新,特别是党建工作运用启发,动员、教育、监督、批评等方法,引导和帮助人们树立正确的思想观念。把党建工作融入社会建设中与企业的治理工作中,能够将其保险功能进行最大化的发挥,促进整个企来良好的运作发展。

(五)落实全面从严治党情况。

落实管党治党责任是加强基层党建的前提。只有责任到位,管党才能做到真管,治党才能严治。一是切实担当主体责任。强化党建的主体意识,落实主体责任是《党章》要求的根本之规,是基层党组织职责所在、使命所系。强化“第一身份是党的书记、第一职责是管党治党、第一政绩是抓好党建”的意识,做到党建责任常思在心、党建工作常抓在手。同时深化“一岗双责”,即按照班子成员分工,树立“在其位谋其政,任其职尽其责”的责任意识,细化分解党建工作任务,将党建部署落实落细,落到责任领导和责任部门,明确各班子成员对分管处室的党建工作责任,真正做到压力层层传导,责任层层到位,工作层层落实。二是积极开展廉政教育,筑牢不想腐的堤坝。按照以人为本、分类施教的原则,区别化、差异化开展反腐倡廉教育,真正提高党员干部拒腐防变能力。

(一)有的基层单位领导思想认识不到位。主要表现在:一是思想认识存在偏差,现有的基层单位党建机构不健全,投入人力、精力不够,影响党建的工作效果。二是有的基层单位没有将党建工作与保险业务发展有机结合起来,做到同规划、同安排,存在顾此失彼、厚此薄彼的现象,党建工作存在应付现象,致使党建工作和业务工作成两张皮现象。三是党员教育管理滞后,部分党员党性意识、宗旨意识不强,奉献意识淡化,言行落后,工作中对自己有利的事抢着干,无利的事不想干,不利的事对着干。四是有些党员参加党组织活动不积极。不按时上交党费,不愿意参加组织活动,认为党组织活动是走形式,是“务虚”,对自己的要求等同于普通群众,导致党员与群众在作用、形象表现等方面的“模糊化”。

(二)党建与中心工作联系不紧密,联动机制运行不畅通。一是由于一些党员领导干部思想认识不到位,重视业务轻党建的情况普遍存在,没有真正的将党建工作置于应有的位置。由此导致应付考核和检查,做表面文章,没有形成有效的联动运行机制。二是党务干部兼职多,专职少,大部分党务干部既承担繁重的业务工作,又兼做党务工作,顾此失彼的问题比比皆是。三是基层单位由于受客观条件限制,党建经费少、活动场所少,致使党建工作得不到正常开展。四是党务干部专门的培训不够,缺乏从事党建工作的专业知识和能力,许多工作没有创新,方法呆板,大都停留在就文件落实文件的层面上,不适应全面治党工作要求。

(三)干部学习不到位,教育效果不明显。一是党员干部学习积极性、主动性和自觉性不足,态度不够端正,认为学习就是抄抄笔记,应付检查,对学习抱着一种无所谓的态度。二是学习方法刻板老套,台上讲的累,台下听着也累,缺乏创新意识。三是“工学”矛盾处理的不好,缺乏有效的监督,虽然也制定了一些学习制度和规定,但在执行过程中,不能够很好的坚持,导致学习效果不够明显。

(四)党务活动不到位,组织生活形式不丰富。一是党组织开展工作缺乏创新意识,缺少灵活的方式方法,党建工作效率低,针对性不强,有效性不高,适应变化的新形势还不够快,思路、内容、方法和创新不足。二是从活动方式上来看,照本宣科的居多,从理论到理论,没有真正触及到干部的思想灵魂,不能适应保险业务发展的要求。存在上级党组织要求组织活动,支部安排活动,党员被动参加活动的状况,活动效果不明显。三是民主测评党员和民主生活会存在流于形式的倾向,缺乏大胆批评与自我批评的氛。

就目前来看,基层党建工作还存在许许多多的客观和主观方面不容忽视和亟待解决的问题。新时代,面对保险行业发展的新形势下,如何搞好保险公司基层党组织建设,我认为可以从以下几个方面来发展。

1、抓住关键,转变观念,进一步增强抓好基层党建工作的责任感和紧迫感。从“重业务轻党建”的观念转变到“抓党建、促发展”上来。要使基层负责人牢固树立“抓党建不离中心工作,抓业务不离党建工作”的指导思想,把基层党建工作与业务工作紧密结合起来,使业务工作与党建工作同步进行,做到同部署、同要求、同检查、同考核,并把业务工作的难点作为党建工作的重点来抓,以党建工作促进各项业务工作的开展。

2、夯实基础,把握重点,充分发挥基层党组织促和谐、共发展的作用。保险公司基层党组织的发展建设无疑是推进企业和谐发展的坚强保证,而企业和谐发展的据氛围必将进一步巩固基层党组织建设。从保障保险公司内部和谐发展来看,基层党组织最贴近群从众,是党与职工群众紧密联系的桥梁与枢杻,是党思想阵地的最前沿。从保证市场稳定、社会和谐发展来看,保险作为能够通过风险管理手段有效应对灾害风险的市场机制,在社会主义和谐社会建设中发挥着不可替代的作用。因此保险公司的内部发展和稳定不仅关乎公司的生存发展,而且利于社会和谐稳定。

3、保险公司基层党组织建设必须坚持以先进文化凝聚集体力量,以“群从路线”为纲完善企业精神。保险公司基层党组织应充分发挥文化的宣导引领作用,围绕解放思想、共同愿景、核心价值以及发展方向等问题开展,坚持不懈地对全体干部员工进行核心价值观,以此激发全体干部员工创业、守业的热情,危急时刻为国家和人民排忧解难中、“一方有难、八方支援”的中华传统美德得到弘扬,使“爱与分担”成为企业核心精神的重要文化元素,在共同的知识背景和文化背景的基础上有效提高全体干部员工的认同感和归属感,为企业健康发展提供坚实的思想基础和组织基础。

4、保险公司基层党组织建设必须坚持“党要管党,从严治党”的原则。以党章为根本遵循,把党的政治建设摆在首位,统筹推进党的各项建设,抓住“关键少数”,坚持“三严三实”坚持民主集中制,严党内监督,发展积极健康的党内政治文化,全面净化党内政治生态,坚决纠正各种不正之风,以零容态度惩治腐败。严肃党的纪律,从严发展党员为方针,严把党员队伍“入口”,做到质量胜于数量。同时,以现代管理理论为指导,结合保险行业特点和基层公司的工作实际,促进基层党建工作的制度化、程序化、规范化、做到事事有标准,有落实。

3、打造“学习型党组织”,及时总结发展短板,虚心借鉴兄弟保险公司的经验。保险公司基层党组织建设要营造崇尚学习的浓厚氛围,积极向书本学习、向实践学习、向群众学习、优化知识结构,提高综合素质,增强创新能力,使自已成为学习型党组织。

社区党支部书记述职报告

各位领导,同志们:

大家好!

根据团党委安排,现将本人2020年度抓党建工作情况报告如下,请大家评议。

作为xx社区党总支书记,我能始终把党建工作放在各项工作首位,通过团结带领班子成员共同努力,突破了党建工作薄弱环节,推动了各项工作顺利进行。

(一)抓好学习教育,增强责任意识。

一是抓好平时学习教育。坚持“三会一课”制度,在学习政工办、纪委编印的学习资料和规定篇目同时,加强与社区工作有关的课题学习。结合学习,制订了党建“三张”清单和各项规章制度。

二是扎实开展“四强”专题教育活动。带头学习,认真组织,党员干部都按要求撰写了读书笔记、心得体会及专题发言材料,认真筹备并召开了专题组织生活,结合班子梳理的20个问题,个人梳理的15个问题,制订了切实可行的整改措施。通过学习,强化了个人及班子成员抓党建责任意识。

(二)抓好组织建设,夯实党建基础。

社区共有在职和居民党员x名,为便于管理和组织开展活动,我们细化了党组织设置,按照“地缘、业缘、岁缘、趣缘”划分,在总支下设了x个党支部,x个党小组。形成了总支统一领导、支部分片管理,小组包干楼栋,党员示范引领,社会广泛参与的党建工作格局。

(三)抓好阵地建设,推进党建工作。

在团党委大力支持和政工办细心指导下,新建了党组织活动阵地、党群服务中心、党员服务站、先锋长廊、廉政长廊、文化长廊等党建阵地,营造了浓厚的党建氛围。

(四)抓好工作创新,提升服务水平。

一是成立了党建联席会,统筹协调驻区单位党组织力量,共同参与社区建设和管理。

二是成立了党员服务站,搭建了党员为民服务平台。

三是拓宽弱势群体帮扶措施,通过社区党组织、驻区单位党支部、党员“组团式”帮扶,使辖区内x个困难家庭实现了帮扶全覆盖;通过开展“点亮微心愿、共筑中国梦”活动,实现了x个困难家庭的微心愿;通过开展“先锋代办”活动,义务为困难群体代办各项事务xx次;通过开设“六点半课堂”,使小学生家长减少了后顾之忧。

一是对小区党支部建设抓的不实,致使三个小区党支部没有发挥应有作用。

二是对居民党员教育管理不到位,导致部分党员先锋模范作用没有很好发挥。

三是党员志愿服务活动不够扎实,服务形式单一,效果不甚理想。

产生以上问题的原因:一是对党建的重要性认识不足,总认为搞好服务即可“高枕无忧”,忽视了党建的根本和主体责任。二是x难点问题方法不多,面对困难有畏难情绪,攻坚克难力度不大。三是对新形势、新情况、新问题估计不足、研究不深,缺乏创新。

(一)进一步健全和落实党建工作机制。

一要抓好在职党员进社区报到工作,落实“双岗双责”,把三个小区党支部建设抓实,解决党员“怎么管”的问题。二要制订并落实好党建“三张清单”,明确党员干部职责分工,解决“怎么干”的问题。三要抓好党支部堡垒指数、党员先锋指数考核管理,解决“怎样干得更好”的问题。四要严格党内组织生活,有效落实“三会一课”和民主评议等制度,从根本上解决“认识不足”问题。

(二)扎实推进服务型党组织建设。

一要不断完善社区“一站式”服务功能,围绕居民群众生活需要,加强工作人员服务能力建设,积极提供各类服务。二要加强党员服务站建设,用活用好党建经费,抓好党员志愿服务活动,把设置的服务项目抓实抓好,切实解决居民的实际困难。

(三)推进区域化党建和共驻共建工作。

强化社区党组织、小区党支部、楼栋党小组、党员中心户建设,实施党组织网格化管理。建立区域内党组织之间“联建、联动、联系”机制,发挥好党建联席会作用,牵头商议社区事务,共同开展社区服务,构建区域化党建新格局。

(四)抓好党内关爱和弱势群体帮扶。

老党员过生日时,为每人送一个生日蛋糕,生病住院时,至少看望慰问一次。对辖区内贫困党员和困难居民,有针对性的帮扶。今年春节期间,已看望慰问包括党员在内困难户x户。

(五)做好居民创业帮扶工作。

利用社区空置门面房多现实,为居民提供各类信息和服务,鼓励居民租用开店,创业增收。

述职人:xx。

2020年x月x日。

社区团支部书记述职报告

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,我紧紧依靠和团结镇党政班子成员和全镇干部群众,立足当地实情,进一步理清发展思路,明确发展目标,落实发展举措,推动xx经济建设和社会各项事业开创了新局面。现述职如下:

通过进一步深化镇情认识,找准发展定位,我在提出了把岑阳建设成“现代田园城镇”的发展定位和“做强财政,做美城镇,做实民生,做好项目”的发展思路的基础上,将20xx年定位为“项目建设年”,并细化工作举措,狠抓工作落实,推动各项工作取得了实效。

在做强财政上。以县工业园区为平台,大力招商引资。实现重点在谈项目7个,签约项目2个;建立了20xx年项目储备库6个,其中xx饲料科技有限公司固投5000万元的酸化剂项目已洽谈成熟,正在办理落户手续。商谈并成功新引进一家物流企业顺强公司正在办理相关证照。20xx年,在有色金属产业经受政策调整、市场波动、环评倒逼等多重因素的情况下,全镇仍实现财政收入xx万元,其中国税xx万元,地税xx万元。

在做美城镇上。以农业观光园为主平台,形成了以千亩葡萄基地为主体,果业、蔬菜基地为一体的“一园多基地”发展格局。同时,以功能完善为主抓手。通过积极跑项争资,争取到了革命老区转移支付、以工代赈、彩票公益金、产业扶贫、重点村、公路建设等项目资金,完成了xx街xx改造及xx科技服务中心等项目建设。

在做实民生上。全面落实中央、省、市、县各项惠民政策,新建了门球场,在每个村都按照“六个一”标准建立了至少一个广场舞示范点。建立镇村干部“接访日”制度,抽调5名工作人员,在镇政府便民服务中心成立了“群众工作站”、各村分别成立了8个群众工作室、45个群众工作点和8个“五老”评理会,共调解矛盾纠纷36起,参与项目服务58次,参与村级决策会议16次。实现了无赴市以上非正常访、无赴省集体访、无赴京访的“三无”乡镇目标,实现了安全生产事故零发生的目标,确保了全镇和谐稳定。

在做好项目上。全力服务城防三期、xx高压项目建设;扎实做好功能性项目建设,抓好了北环路、xx移民搬迁、xx-xx连接线公路路基建设、病危水库的除险加固、小农水等项目建设。

我认真履行抓班子、带队伍第一责任人的职责,坚持以强化班子自身建设为龙头,以夯实村级组织建设为核心,以转变干部作风为重点,为岑阳的发展提供坚实保障。

一是强化班子自身建设。

建立健全了各项规章制度,对“三重一大”事项坚持民主集中制;定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,切实改进工作方式方法;根据班子成员的气质特长进行分工,做到人岗相适,班子成员之间形成了“各司其职干事业,团结协作补好台”的工作氛围。

二是狠抓基层组织建设。

加大镇村后备干部队伍建设,从年轻干部中选配了乡镇团委书记、妇联副主席,选拔了4名青年进入村级后备干部队伍,为干部队伍输送新鲜力量,并推出了20xx年全市一名全省优秀大学生村官。

三是抓好干部作风建设。

加大干部作风建设的督查力度,查处干部违规行为2起,处理6人次。全面落实党风廉政建设责任制,加强对党员干部的廉政教育,提高党员廉洁自律意识和政治理论水平,营造风清气正的浓厚氛围。开展了“走基层、转作风、促发展”活动,拉近干部与群众之间的距离,进一步融洽干群关系。

始终把抓落实摆在突出位置,健全工作机制,强化工作督查,确保各项工作“件件有着落,事事有回音”。

一是健全工作机制。

制定完善了年度工作意见、旬度工作总结、月度工作计划、周度工作会议制度,完善党委议事规则,实行“周通报、月调度、季评比、年交账”,形成“一级带着一级干,一级做给一级看”的良好局面。

二是强化考核激励。

制订完善了村级目标管理考核措施和各办考核激励措施,全镇上下形成了激励先进、鞭策后进的良好氛围。

三是狠抓督促检查。

对于突发性的。

作为一班之长,我牢记“身正不令而行,身不正虽令不行”的古训,始终保持谦虚谨慎的态度,发挥带头作用,倡导形成良好的干事创业氛围。

一是视岗位为天职。

我深知自己“保一方平安、富一方百姓”的职责,以强烈地事业心、高度的责任感做事。经常牺牲双休日和假期时间,上部门跑项目,进企业搞服务,入村组抓落实。同时注重自身的学习,开阔视野,提升工作境界。

二是把民生作为第一追求。

牢固树立正确的政绩观,坚持多做打基础、管长远的事,不图虚名、不追求虚假的政绩,努力把改善民生的每一项工作做深做实。

三是把廉洁自律作为第一操守。

牢记两个务必,认真贯彻执行《廉政准则》和“八项规定”,严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律,时刻自重、自省、自警,做到“管人不徇私、管财不眼红、管事不贪占”,自觉将自己置于党组织和干部群众的监督之下,始终保持政治上的坚定性、思想道德上的纯洁性和工作行为上的廉洁性。

一年来,我个人虽然做了一些工作,取得了一些进步,但主要得益于岑阳这个光荣的集体,是同志们的勤勉敬业,包容理解,支持帮助,为我树立了榜样,激发了能量,输送了“养分”。我深知,自身还存在许多不足,主要有:工作视野还不够开阔,工作经验还有待积累;工作虽然敢抓敢管,但抓落实的狠劲和韧劲还不够;理论功底还不够深厚,一定程度上重视实践锻炼,放松了理论学习。在今后的工作中,我将进一步加强学习,改进作风,坚定信心,狠抓落实,努力向组织和人民交一份合格的试卷。

离退休党支部书记述职报告

一是明细标准,规范建设。进一步细化、量化标准和要求,使离退休干部党支部的组织建设、制度建设、硬件建设、作用发挥、选树典型等方面更具可操作性。如在制度建设上,针对离退休干部党支部的特点,坚持规范性、灵活性相结合,进一步健全完善了“”、党员学习、党费收缴和管理、年度考评等八项制度;特别在党费返还上,制定了明确的党费返还程序,即:离退休干部党支部根据工作需要每半年一次书面提出党费返还申请,经所属党(工)委同意后报县委老干部局,县委老干部局根据全县离退休干部党支部建设的总体情况,统盘考虑制定具体的返还方案,经县委组织部研究审定后,由县委组织部返还给各离退休干部党支部。在硬件建设上,对基础设施和基础档案建设作了硬性规定,基础设施建设要达到有活动场所、有学习设施、有学习资料、有上墙制度、有学习园地的“五有”目标;基础档案要建立好“一册七本一台帐”。

二是试点先行,整体推进。坚持面上平衡和基层自荐相结合,确定了12个离退休干部党支部建设试点,从2007年8月份开始,在全县开展建设试点工作,计划用两年时间,深入挖掘、重点培育、选树和总结一批反映时代要求、具有临朐特色、体现老干部工作特点的离退休干部党支部建设先进典型和经验,不断推动离退休干部党建工作理论创新、制度创新、机制创新和方法创新。年内,拟重点选树、总结、推广3个集体和4名个人先进典型,做到成熟一个,巩固一个,推广一个,抓好试点,以点带面。

三是加强领导,齐抓共管。基础不牢,地动山摇。历届县委对此有着清醒地认识,“离退休干部党建工作是党的基层党建工作的组成部分,务必要把离退休干部党建工作纳入全县党建工作的总体规划,统盘考虑,时刻绷紧离退休干部党建这根‘弦’不放松。”因此,县委将离退休干部党支部建设工作列入《基层党组织建设责任书》,与全县其它党建工作做到“六同”:同规划、同部署、同指导、同检查、同考核、同表彰。党(工)委主要领导经常过问离退休干部党支部建设工作;分管领导定期听取工作汇报,切实加强工作指导,及时研究解决工作中的实际困难和问题;各部门、单位密切配合,通力协作,共同营造了尊重老前辈、关爱老干部、支持老干部工作的浓厚氛围.

退休党员支部书记述职报告

党支部委员、全体党员同志们:

这一届支部于20xx年7月24日换届以来,工作了两年零两个多月的时间。两年多来,在委(局)党委(党组)和机关党委的正确领导下,党支部坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习党的十七大精神,围绕党建中心工作,发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。全体党员在政治上思想上与党中央保持高度一致,在开展“争先创优”活动中,发挥了党支部在教育、带动、服务等方面的作用,党组织在思想组织和制度建设上取得了一定成绩。

近两年来,离退支部连续两年被机关党委和委党委评为“先进基层党组织”。在老干部工作方面也取得了不少荣誉。20xx年10月被中国老龄协会等五个单位评为“学十七大、迎奥运和纪念改革开放30周年知识竞赛先进集体奖”;20xx年2月经市老干局考核,我局老干部工作排为全市第五名;20xx年6月被市委市政府评为“老干部工作先进集体”;20xx年10月被市委组织部和市老干局授予“庆祝新中国成立60周年系列活动优秀组织奖”;20xx年4月被市委老干局评为“20xx年度老干部工作宣传信息先进单位”。

现在我代表上届党支部委员会对党支部两年多来的主要工作情况报告如下,如有不妥之处,请大家给予批评指正。

一、坚持政治理论学习,加强党组织的思想建设。

党支部始终把党员的思想建设放在首位,坚持每月一次的集中学习制度,使全体党员思想跟上形势,与党中央保持政治上思想上的高度一致。按照委(局)党委(党组)和机关党委的统一安排,党支部坚持“五个结合”,深入开展了学习和实践科学发展观的学习活动。一是采取主要个人自学和适时集中学习相结合,同时积极参加市委和委局组织的培训。二是通读和精读相结合,通读好上级发的“两本书”,在通读的基础上,对重点篇目和章节精读。三是读原著与作笔记相结合,每位同志都写了学习心得和体会,并设置了《学习园地》进行展出。四是把读书和开展考察调研相结合,开展“解放思想讨论”。五是抓覆盖面与抓重点相结合。对于在外地的党员,党支部把学习资料邮寄给本人或电话通知本人。对于在市内因身体因素不能拿资料的,党支部委员分工送学上门。在抓覆盖面的同时,把局原领导班子成员、支部委员、县处党员领导干部作为重点,要求他们带头学习实践,发挥示范作用。局学习实践科学发展观活动专刊《市政动态》第18期,转发了我支部深入学习科学发展观的做法。石青田同志坚持学习,认真写了学习笔记,我们把他的笔记在支部委员中传阅。离休干部党员何井田,接近80岁的退休干部王贵章、莫洁如等老同志积极参加学习,做了好样子。

二、坚持组织生活制度,增强党员的组织观念。

党支部坚持了党支部的支部委员会制度、党员大会制度、党员民主生活会制度、党费收缴等制度,使党员做到了人退休,思想组织不*,进一步增强了党的组织观念,努力发挥了党员的先锋模范作用。在全国纪念改革开放三十周年活动时,支部组织全体党员积极参加,每人写出了自己感受最深的一句话,发表在支部办的《离退休工作通讯》上。按照市和委的要求,支部全体党员学习了关于开展“创先争优”活动的文件,提高了争先创优的自觉性,不少同志写出了争创先进的决心书,展示在《学习园地》上。全体党员按照中央的要求。按时交纳了党费,组织委员莫洁如同志,工作认真负责,把收到的党费及时上交上级党组织,受到了上级党组织的好评。党支部成员还分别深入到离休干部和身患疾病的党员干部、职工家中走访,体现党组织对党员的关心。为了争创先进党支部和红旗党支部,党支部与老干处一起更新了各种展板,并上墙。

三、开展各种有益的活动,增强老同志的凝聚力。

两年来,党支部协助离退处开展了各种有益的活动,使老同志们寓教于乐。20xx年,组织机关离退人员到北京参观了奥运会的会址;今年又组织离退人员到上海参观了世博园。外出学习考察充分体现了委(局)领导和分管领导对老干部工作的关心和支持。同志们说,我们外出活动,不是游山玩水,而是真正感受祖国的伟大和强大,这个教育力度大,感受深。除了外出学习考察活动,党支部还组织大家在市内参观考察,在局内搞文化娱乐活动。去年,配合喜迎祖国六十华诞活动,组织机关离退人员进行了“跨越杯”棋牌竞技赛活动,对于优胜者发奖鼓励。党支部还配合离退处组织老干部们开展了各种知识竞赛答题活动,组织老干部进行了体检,坚持为老同志生日祝福和保持了老干部的生活待遇等。

两年多来,离退休支部工作上了个新的台阶,首先是委(局)领导对离退休干部工作的重视和支持,其次是离退处同志们的辛勤工作和努力,再是全体党员同志们的同心同德和共同奋斗的结果。

根据委党委和委机关党委的安排,在党的建设上,从今年7月开始,着重围绕迎接建党90周年以及我市第十次党代会召开,要深入开展创先争优活动。现提出建议如下:

一、深刻认识开展创先争优对于加强党支部建设的重要意义。开展创先争优活动是巩固和拓展全党学习实践科学发展观活动结果的重要举措,是加强基层党组织建设的迫切要求,是党的建设的一项重要的经常性工作。我们离退休党支部一定要以高度的政治责任感和使命感,把创先争优活动提上重要议事日程,高度重视,精心组织,扎实推进,健康有序展开。

二、采取多种形式,把创先争优活动搞活搞扎实。在开展创先争优活动中,党支部要明确指导思想,坚持基本原则,按照总体要求,采取多种形式,结合老干部特点,抓活抓实。要认真组织党员学习党章努力建设学习型党组织,努力做到“五个好”:一是支部领导班子好。“一班人”要团结协作,开拓创新,求真务实,搞好服务。二是党员队伍好。党员同志人人党性观念强,素质优良,纪律严明,能充分发挥作用。三是工作机制好。制度完善,措施到位,运行有序,有老干部的特色。四是工作成绩好。把上级要求努力落到实处,围绕中心,开展工作。五是群众反映好。党群关系融洽。要教育党员做到“五带头”:一是带头学习,坚持理想信念。二是带头工作,做到无私奉献。三是带头服务,维护老年权益。四是带头守法,严禁违法乱纪。五是带头弘扬正气,做文明老人。

三、加强组织领导,保证活动健康有序发展。党支部要对“创先争优”活动提出实施方案,党支部委员要分工抓好落实。要发动党员群众主动积极参加活动。要把开展活动与引深老干部政治学习相结合,与落实老干部的“两个待遇”相结合,与维护老干部权益相结合,与老干部的各项有益活动相结合,与健全党组织各项制度相结合。真正使党员、老干部做到老有所学,老有所养,老的所为,老有所乐,在继续发光发热中度好自己的晚年。

我的报告作完了,谢谢大家。

离退休党支部书记述职报告

28份。通过学习,提高了心理系支部党员的理论思想素质。

第一,我积极配合学校与学院做好党员的教育及培养工作,重点是帮助学生纯洁入党动机,真正做到不仅在组织上入党,更重要的是在思想上入党。一年来,共有70多位学生向党组织递交了。目前,已有两位学生转正为正式党员,四名学生被批准为中共预备党员,对于五位较成熟的重点培养对象,正处在准备发展阶段,十八名入党积极分子被列入了重点培养对象。另外,在新生入学之际,针对新生上进心强,入党愿望强烈等特点,在学生中广泛开展党章学习和党课培训工作,今年秋季,心理系党支部共培训学生71名,收到了良好的效果。

第二,充分尊重党员的民主权利,发挥每一名党员的作用。尤其是对偶犯错误的教师党员和学生党员不讽刺挖苦,不打击报复,鼓励他们改正自己的短处,发挥自己的长处。同时我自己也不断地探索如何改进工作作风和工作方法,更好地为教师和学生服务。

第三,为加强自身建设,支部成立了党小组。我任组长,马俊老师任宣传委员,张利钧老师任组织委员,一名学生党员段建斌任自律委员。我们把学生的组织发展工作列为重点,尤其是在发展工作中学生推优后,从对积极分子的培养教育开始,均交给支部党小组去办。

第四,丰富社团活动,重视职业指导。心理系下设有社团--心翔社,与学校心理咨询中心联合,对全校学生进行心理健康知识的宣传与心理辅导,起到了良好的作用。同时,根据形势的需要对学生进行就业指导,鼓励学生参加职业资格的培训与考试,心理系有60%以上的学生取得了各种国家职业资格证书,为就业广开门路。

第五,廉洁自律。严格要求自身做到不贪污学生的钱财不占学生便宜,并教育引导教师党员和学生党员加强自律,树立党组织的良好形象。积极的工作使支部自身建设得到加强,有力的促进了心理系的各项工作的和谐发展。

甲流发生后,及时地对学生进行防控甲流的宣传和预防工作,学生放假期间,每天从早上八点到下午六点始终坚守在自己的岗位上。根据学院的精神,进行责任落实,苏书记整体负责心理系的防控工作。此外,全系的七个学生班级,都有具体的责任人,苏书记负责四年级,肖主任负责二年级,我自己负责一、三年级学生的防控工作,我们经常深入学生宿舍进行走访,密切关注学生的思想动态,亲自看望发热被隔离的学生。对学生的晨、午检情况、宿舍的通风情况以及卫生状况等进行定期检查,发现问题及时汇报。动员学生接种疫苗,心理系的接种率为90%,即除了有特殊情况的学生不能接种外,其余的学生全部进行了接种。

指导教研工作,要求提高工作效率,着力抓好教师常规教学研究工作。指导工会工作,切实引导、关心教职员工,维护教师权利,倡导和谐集体。教职工闹工作情绪,及时处理;对生病教师和学生及时探望;对家庭困难的学生关心帮助;同年轻教师及学生谈心交流,帮助他们成长;教师发生矛盾,做化解工作,引导教师将精力集中到工作上。教师和学生反映的任何问题我都会牢记在心,及时的加以解决,解决不了的及时的进行反馈,请求谅解。努力做到使院领导满意、系教师满意、学生满意,赢得师生的信任。

一年的工作,确实让我成长了不少,支部的工作也一定程度上得到了领导的认可,但我深知自身存在的不足:

一、政治理论水平亟需提高,经验有待积累。一年来,由于忙于自己的业务学习,所以理论学习的时间很有限,虽然有不小的收获,但还远远不够。

二、党建工作整体水平还有待于进一步提高,党员队伍综合素质还有待于进一步加强,具有专业特色的各项活动还没有完全开展。我们必须抓紧培育和构建一支忠诚的、有信仰的、有自己文化特色的队伍,组建一支强而有力的团队,不断超越自己,不断超越过去,与时俱进,开拓创新,创造更加辉煌的业绩。

三、对教师的思想动态掌握的不够。由于经验的欠缺,对教师的思想动态掌握不够,致使对教师在工作、生活方面的困难和问题不能够及时的发现和解决。

四、加强对学生的教育工作做得不够。由于在学生思想政治工作方面的功夫还下得不够,因此,对学生中存在的一些问题不能及时的发现与处理。

自己有决心和信心,在领导和同事们的帮助支持下,改进不足,以更加认真的态度,更加求实的作风,履行好自己的岗位职责。

有不妥之处,请领导批评指正!

离退休党支部书记述职报告

一年来,在校党委和学院党总支的领导下,自己努力用一个共产党员的标准和支部书记的职责严格要求自己,重视马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及科学发展观的学习,始终坚持为师生服务,奋发努力地开展工作,圆满完成了各项工作任务。现对我一年来的工作做如下汇报:

心理系现有教职工17名,其中正式党员6名。现有在校生共265名学生,其中正式党员1名,预备党员4名。2010年前半年教师党员中有4在外学习,包括我自己也在北京师范大学做青年访问学者,期间恰逢进行科学发展观的学习与教育活动,这对我来说,是一个机遇,因此即使自己在外学习,也丝毫没有放松学习,没有放松对学生党员、入党积极分子和重点培养对象的学习工作。为此我根据实际情况完善了学习制度,改进了学习方法。着重抓好学生党员、入党积极分子和重点培养对象的学习,坚持定期的专题性学习。并从各个阶段的实施方案到运行安排,精心组织、周密安排、保证了整个学习活动扎实有效的实施。2010年4月和5月,我召集全系学生中的党员以及积极分子进行了两次大规模的学习活动,并收到28份。通过学习,提高了心理系支部党员的理论思想素质。

第一,我积极配合学校与学院做好党员的教育及培养工作,重点是帮助学生纯洁入党动机,真正做到不仅在组织上入党,更重要的是在思想上入党。一年来,共有70多位学生向党组织递交了入党申请书。目前,已有两位学生转正为正式党员,四名学生被批准为中共预备党员,对于五位较成熟的重点培养对象,正处在准备发展阶段,十八名入党积极分子被列入了重点培养对象。另外,在新生入学之际,针对新生上进心强,入党愿望强烈等特点,在学生中广泛开展党章学习和党课培训工作,今年秋季,心理系党支部共培训学生71名,收到了良好的效果。

第二,充分尊重党员的民主权利,发挥每一名党员的作用。尤其是对偶犯错误的教师党员和学生党员不讽刺挖苦,不打击报复,鼓励他们改正自己的短处,发挥自己的长处。同时我自己也不断地探索如何改进工作作风和工作方法,更好地为教师和学生服务。

第三,为加强自身建设,支部成立了党小组。我任组长,马俊老师任宣传委员,张利钧老师任组织委员,一名学生党员段建斌任自律委员。我们把学生的组织发展工作列为重点,尤其是在发展工作中学生推优后,从对积极分子的培养教育开始,均交给支部党小组去办。

第四,丰富社团活动,重视职业指导。心理系下设有社团--心翔社,与学校心理咨询中心联合,对全校学生进行心理健康知识的宣传与心理辅导,起到了良好的作用。同时,根据形势的需要对学生进行就业指导,鼓励学生参加职业资格的培训与考试,心理系有60%以上的学生取得了各种国家职业资格证书,为就业广开门路。

第五,廉洁自律。严格要求自身做到不贪污学生的钱财不占学生便宜,并教育引导教师党员和学生党员加强自律,树立党组织的良好形象。积极的工作使支部自身建设得到加强,有力的促进了心理系的各项工作的和谐发展。

甲流发生后,及时地对学生进行防控甲流的宣传和预防工作,学生放假期间,每天从早上八点到下午六点始终坚守在自己的岗位上。根据学院的精神,进行责任落实,苏书记整体负责心理系的防控工作。此外,全系的七个学生班级,都有具体的责任人,苏书记负责四年级,肖主任负责二年级,我自己负责一、三年级学生的防控工作,我们经常深入学生宿舍进行走访,密切关注学生的思想动态,亲自看望发热被隔离的学生。对学生的晨、午检情况、宿舍的通风情况以及卫生状况等进行定期检查,发现问题及时汇报。动员学生接种疫苗,心理系的接种率为90%,即除了有特殊情况的学生不能接种外,其余的学生全部进行了接种。

指导教研工作,要求提高工作效率,着力抓好教师常规教学研究工作。指导工会工作,切实引导、关心教职员工,维护教师权利,倡导和谐集体。教职工闹工作情绪,及时处理;对生病教师和学生及时探望;对家庭困难的学生关心帮助;同年轻教师及学生谈心交流,帮助他们成长;教师发生矛盾,做化解工作,引导教师将精力集中到工作上。教师和学生反映的任何问题我都会牢记在心,及时的加以解决,解决不了的及时的进行反馈,请求谅解。努力做到使院领导满意、系教师满意、学生满意,赢得师生的信任。

一年的工作,确实让我成长了不少,支部的工作也一定程度上得到了领导的认可,但我深知自身存在的不足:

一、政治理论水平亟需提高,经验有待积累。一年来,由于忙于自己的业务学习,所以理论学习的时间很有限,虽然有不小的收获,但还远远不够。

二、党建工作整体水平还有待于进一步提高,党员队伍综合素质还有待于进一步加强,具有专业特色的各项活动还没有完全开展。我们必须抓紧培育和构建一支忠诚的、有信仰的、有自己文化特色的队伍,组建一支强而有力的团队,不断超越自己,不断超越过去,与时俱进,开拓创新,创造更加辉煌的业绩。

三、对教师的思想动态掌握的不够。由于经验的欠缺,对教师的思想动态掌握不够,致使对教师在工作、生活方面的困难和问题不能够及时的发现和解决。

四、加强对学生的教育工作做得不够。由于在学生思想政治工作方面的功夫还下得不够,因此,对学生中存在的一些问题不能及时的发现与处理。

自己有决心和信心,在领导和同事们的帮助支持下,改进不足,以更加认真的态度,更加求实的作风,履行好自己的岗位职责。

有不妥之处,请领导批评指正!