监督主任述职述廉报告通用

时间:2023-06-29 08:37:58 作者:曹czj

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。怎样写报告才更能起到其作用呢?报告应该怎么制定呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

监督主任述职述廉报告通用篇一

尊敬的领导:

您好!

我从20_年_月进入计划财务部,迄今为止任职_年多时间,主要负责出纳工作,2021年结束了。现就过去一年以来的工作具体状况述职如下:

在公司各级领导的正确领导下,本人深入学习理论,不断改造人生观和价值观,团结协作,廉洁自律,刻苦努力,勤奋工作,圆满地完成了上级赋予的各项工作。

一、思想素质和理论水平方面。一年来,本人能认真学习业务理论知识,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,坚持理论联系实际的学习方法,进一步加深了对学习资料的理解。在实际工作中认真贯彻公司管理制度的执行。在工作中,有较强的法制意识观念,严格依照法律程序做好每件工作。

二、务必具有高度的职责心。出纳工作繁杂、琐碎,整天与数字打交道,容不得半点马虎,细心是最基本的要求,高度的职业职责感,一丝不苟的作风是做好这项工作的前提。只有认真履行职责,才能在工作中发现问题。

三、出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作职责重大,而且有不少学问和技术问题,需要好好学习才能掌握。因此,工作的效率很一般,对工作构成了难度,如何办理货币资金和各种票据的收入,保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整,如何填制和审核许多原始凭证,以及如何进行帐务处理等问题,透过实践,业务技能得到了很快的提升和锻炼,工作水平得以迅速的提高。

经过7个月紧张的工作实践和总结,出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分,它是公司财务管理的一个重要岗位,因此,它要求出纳员要有熟练的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,我认为务必具备以下的基本要求:

1、学习、了解和掌握相关的政策法规和公司制度,不断提高自己的理论水平。

2、出纳工作需要很强的操作技巧。打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识,还要具备处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算潜力。

3、做好出纳工作首先要热爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4、出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5、出纳人员务必具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为公司工作,为公司的总体利益、为全体职工服务。

以上是我20_年工作以来的一些体会和认识,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作潜力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作。

我任职七个月来的述职报告,不妥之处,敬请公司领导和同事们批评指正。

此致

敬礼!

监督主任述职述廉报告通用篇二

告2017

【述职述廉述学报告xx】】

xx年,我主要负责分管药械监管、餐保化监管及稽查打假工作。一年来,在市委、市政府和省局党组的正确领导和精心指导下,积极维护局党组和机关干部的精诚团结,克难奋进,开拓进取,扎实工作,坚持一手抓业务工作,一手抓依法行政,廉洁从政,较好的完成了各项工作任务。现将本人一年来学习、工作和廉洁自律的情况总结汇报如下。

【 一、学习情况】

作为一名基层食品药品监管系统党员领导干部,重点在于抓具体工作,要直接面对群众,服务群众,并力求解决工作中出现的监管难题和技术问题,不断加强学习是至关重要的。一是能始终按照保持党的先进性和纯洁性的要求,坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、党的十八大精神和习总书记十八大以来系列重要讲话精神,不断提高自身政治思想觉悟和党性修养,坚持理想信念不动摇,坚持宗旨观念不动摇,在思想上、认识上、行动上始终与党中央和上级党组织保持高度一致。二是能够坚持不断学习食品、药品、医疗器械、保健食品和化妆品监督管理相关法律法规、技术规范和专业知识,持续提高专业技术素养,不断增强在本职岗位上履职履责的工作能力和水平,坚持依法为民管食、依法为民管药,力保群众饮食用药安全。

【 二、工作情况】

一年来,本人在工作上竭力做到尽职尽责,勤恳务实,争先创优。主要抓了如下几个方面的工作,并取得了良好的工作成效。

1、以推行完善正副本制度为基础,进一步强化了日常监管工作。为进一步强化规范药品、医疗器械生产、经营的日常监管,便于保存、查阅,继续推行完善日常监管记录正副本制度,正本由企业留存,副本由局机关相应监管科室留存。继续推行日常监管信息的通报和公告制度。同时根据不同监管对象风险的高低、信用的好坏,对日常监督检查的频次、分工和内容作出了详细规定。进一步规范了日常监管工作,完善了日常监管档案,提升了日常监管的效果,全年完成药械化生产经营使用单位日常监督检查1568家次,下发责令整改通知书378份,有力促进了企业生产经营质量管理水平的巩固和提高。

2、以推行电子监管和工艺处方核查为重点,进一步加强了基本药物监管。推行基本药物电子监管是实施国家基本药物制度的一项重要工作内容。目前全市4家基本药物生产企业、5家基本药物批发企业实施药品电子管理工作的运行情况良好。注重加强对生产品种的处方工艺核查和质量标准执行情况的检查,未发现基本药物未按照批准处方工艺生产的现象。实施基本药物三全专项抽验,共抽验基本药物370批次,辖区生产的基本药物品种进行了全覆盖抽验,进一步保证了基本药物的质量。

3、以提高报告数量和质量为重点,进一步推进了药品医疗器械不良反应监测工作。采取报告任务分配制度和通报制度,加大培训宣传力度,加大督导力度,加大投入力度,进一步加强了药品不良反应和医疗器械不良事件监测工作,报告数量大幅度提高,报告质量明显上升。xx年共上报药品不良反应报告634例,报告医疗器械不良事件107例,分别较xx年增加21%和17%,其中新的和严重的报告数占11.6%,实现药品不良反应报告数量350例/百万人口以上、医疗器械不良事件50例/百万人口以上的监测和报告任务要求。

4、以防止流弊事件为重点,进一步加强了特殊药品的监管。进一步加大了精神药品、麻醉药品、蛋白同化制剂、终止妊娠药物的监管力度,每2个月现场监督检查 1次,全年共监督检查24家次,定期上网处理预警信息,切实监控企业特殊药品购进、销售、储存等流向情况,全年没有发生非法购销等违法违规行为和流弊事件。

5、以推行监检稽相结合为手段,进一步强化了药械保化打假治劣工作。始终保持打假治劣和查处药械保化违法违规行为的高压势态,对药品、医疗器械、化妆品、经营企业和各级各类医疗机构进行拉网式执法检查,覆盖面达100%。重点开展了10项专项整治行动:非药品冒充药品专项整治行动;虚假药械广告专项行动;整治药械生产环节的专项行动;整治药械流通环节专项行动;整治医疗机构药械使用环节专项行动;保健食品打四非专项行动;终止妊娠药品专项清查行动;药品两打两建专项行动;化妆品专项整治行动;保健食品专项整治行动等。共立案查处案件281起,罚没收入250万元。加强了行政执法和刑事司法的衔接,向公安部门移送制售假药案件6件,刑事拘留8人,逮捕5人,有效打击了违法违规和犯罪分子的嚣张气焰,进一步净化了药品医疗器械保健食品和化妆品市场秩序。

6、以实现四个转变为重点,进一步强化了餐饮服务食品监管和稽查工作。一是逐步把观念从过去习惯的收费管理向监督执法转变。二是逐步把思想从怕难、畏繁、消极、恐慌的心理向敢于克服困难、勇于发挥才能、善于创造业绩转变。三是逐步把重心从办多少证、收多少费向规范多少店、办多少案转变。四是逐步把作风从比较浅、比较散、比较软向比较深、比较严、比较硬转变。通过四个转变,扎实富有成效的工作,打造一支政治过硬、业务精良、作风扎实、行动快捷的餐保化监督执法队伍,确保餐饮服务食品安全和规范管理水平显著升。全年办理许可证2166家,办理健康证18974个,贴挂完善监管信息公示牌1375张,创建小餐饮餐饮服务示范街3条,查处餐饮食品案件145件,创建餐饮示范单位60家,开展日常监管3000余家次,下发整改通知书2600余份,完成餐饮食品抽验152件,完成餐饮具抽验监测xx余件,重大活动餐饮食品安全保障10项,开展各类重点专项检查整治11项,均创历史新高。有效促进了餐饮食品卫生环境和质量安全水平的提升。

7、以推行三个制度为重点,进一步强化了小餐饮专项整治工作。小餐饮最大的特点就是行业基础差,也就是多、小、散、乱、差,即数量多、规模小、分布散、管理乱、环境差、设施差、素质差,这一特点既是历史形成,又是现实表现,是由行业的特殊性决定的,涉及经济社会发展水平、城市规划改造、从业者和消费者的卫生意识、消费观念和文明素养等多方面的原因,整治需要一个长期的过程。我们把小餐饮始终作为餐饮监管的重点和难点,采取一个提高(提能力)、两个引导(抓宣教、创示范)、三个震慑抓监管、抓整治、抓稽查)等三项措施,实行包点到人,量化分级管理,格式痕迹化监管、联合整治等四项手段,推行一店一方、整改销号、5+1工作制等三项制度,强力推进小餐饮治理整顿,全年共整治小餐饮650家,下发整改通知书1060份,督办健康证240件,收缴过期变质及来源不明食品3000多公斤,立案查处6家,关门取缔5家。小餐饮整治取得了显著成效,国家局省局进行了专题报道。

8、以全力帮扶为重点,进一步促进了医药经济又快又好发展。监督是中心,发展是要务。始终把促进医药经济发展作为药品监管的一件大事来抓。在企业的厂房设计改造、生产设施设备改造、产品开发和申报、日常生产和质量管理、市场销售等方面随时给予力所能及的帮助指导。督促指导科伦、丝宝、仙明等公司完成了生产改造扩建工程和认证工作,湖北诺得胜公司的投资1.5亿异地新建项目已全部完成并即将进行gmp认证。湖北科伦药业有限公司玻璃瓶大小容量注射剂生产线通过国家局。大多企业都取得了进一步发展,全市医药经济平均实现30%的速度增长。同时随着部分企业的落户,仙桃市医药科技产业园的建设得到实质性启动,将极大推动我市医药经济的加速发展。

【 三、自律情况】

勤奋而又廉洁的工作是对每一位国家公职人员特别是党员领导干部的基本要求。在日常工作和生活中,本人能自觉坚持学习和遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党员监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于党风廉政建设责任制的规定》、《关于党政领导干部问责的暂行规定》等一系列关于党风廉政建设工作的规定和要求。积极参加各级廉政学习警示教育和谈心谈话活动。工作上坚持做到分管不主管、到位不越位、尽职不包揽。廉洁自律上坚持做到不以权谋取私利;不私自从事营利性活动;不乱花钱,不乱用公车等公用财物;不插手和干预市场经济活动;不弄虚作假,不吃拿卡要,不损害群众利益和党群干群关系等《廉政准则》规定的8条禁止和52条不准,做到自省、自律、自重。做到了清正廉洁。

【四、主要不足】

一年来,本人自认为思想上忠诚忠实,积极热情;工作上兢兢业业,尽职尽责;作风上真抓实干,正派务实;廉洁自律上小心谨慎,严格要求,做了一些工作,取得了一些成绩,但认真自我检查,仍然存在如下几个方面的不足:一是学习上还不够系统深入,食品药品监管综合理论水平还有待进一步提高。二是深入调查研究不够,创造性的新理念和解决难题的经验力度尚需进一步努力形成。三是廉洁自律上还有接受请吃的现象,尚未做到绝对廉洁自律,离上级组织的要求还有一点差距。这些不足的存在对工作的质量或多或少造成了一定的影响。究其原因都是由于自身学习不够,履职履责不够,自律不严的突出表现。对此,本人一定加强学习,自加压力,自我完善,强化自律,从思想和行动上切实加以改正。

【xx年述职述廉述学报告】

一、领导班子职务履行情况】

一年来,招标办党组紧紧围绕全市经济建设,以科学发展观为指导,按照以人为本、和谐发展的要求,着力推动全市招投标工作健康、有序、和谐发展。党组一班人解放思想、开拓创新,进一步规范市场秩序,强化市场监管,围绕服务大局、服务基层,致力维护公开、公平、公正的招投标市场秩序。

【 1.形式多样,宣传法律法规。】

招投标工作要开展,宣传要先行,加强招投标法律法规、政策宣传,一直是党组十分重视的工作。采取多种形式,常规宣传与专题宣传相结合。网站宣传更新迅速,内容丰富,办事程序一目了然。在本办网站上开辟专栏,宣传法律法规和本办出台的制度、规定。报纸宣传覆盖面广,通俗易懂。在《如皋动态》上专版宣传题为《依法规范招标投标行为,构建公开公平公正平台》的招投标法律法规知识,以问答的形式介绍了招投标法律法规知识和招投标工作流程、手续,以及我办在加强招投标监管和争创服务品牌的新举措,并寄送给各镇、开发区主要领导。《普法信息卡》针对性强,深入浅出。联合市司法局共同制作了一期招投标法律法规《普法信息卡》,赠予全市各级领导干部学习,使其进一步了解、支持招投标工作的开展。通过这些宣传活动,消除了招标项目空白镇(区),招投标范围进一步延伸到勘测、设计、监理、评估、绿化、智能化等各个领域,节约了政府财政资金,规范了招投标过程,为依法行政打下良好的基础。

【 2.完善制度,规范招投标市场秩序。】

招投标市场运转规范,离不开制度建设。经过认真调查研究,结合招投标工作的实际情况,出台完善各项管理制度,进一步规范招投标行为。出台了《如皋市评标委员会考核细则》,建立起准入、清出制度,对评委进行动态管理,大力创造公平、公正的评标环境;出台了《关于使用建造师执业资格证书参加我市招投标活动有关问题的通知》,严格按照国家政策规定,规范项目经理参与招投标活动的手续;进一步完善《招标代理机构管理制度》,切实加强对招标代理机构的备案管理。以上制度规范了评委、投标人、招标代理机构等招投标主体的行为,使各项工作有法可依,有章可循。严格执行《如皋市招标投标不良行为记录及处理办法》,进一步规范管理,打击围标串标行为,加大对招投标不良行为的惩处力度。通过市场准入限制、向所在单位通报、在网站上和报名大厅电子显示屏进行公示等方式,对不良行为及时进行惩治。今年以来共对3家投标人、11个项目经理因不良行为累计停标91个月。

3、强化监管,维护公平公正。】

党组一班人不断创新手段,尝试各种方法,在实践中掌握规律,采取措施规范招投标各个流程环节。进一步加强场内管理,根据招投标的特点主要做到一加强三限制。加强了投标人信息保密工作,投标人的联系人、联系方式仅由招投标中心报名资审岗位内部掌握,发放资料一人一表,并需由项目经理或经办人本人凭身份证前来领取,有效防止了借资质、挂靠、围标串标等行为的发生。限制业主评委入选条件,逐步实行资格准入。限制技术标参与评分,限制招标人进入评标室的人数,在评标室安装了电子评蔽系统,在交易场所安装了声像监控设施。这些措施强化了招投标工作的保密性、专业性、严肃性,维护了公开公平公正的招投标交易秩序。进一步加强场外监督,建立招投标交易市场与施工现场两场联动机制。积极组织中标项目跟踪督查,重点监管国有投资项目,并联合建设局、执法局、建工局等单位对今年在建的69个工程项目进行了检查,根据检查情况,对不符合检查要求的施工企业发出了整改通知。

4、创新举措,提升服务水平。】

实施企业《备案资料证明书》制度,一次备案,多次使用,简化了报名手续,提高了工作效率,得到了服务对象的一致好评。建立企业信息库,便于网上报名、资格审查和投标。经过广泛动员,已有53家企业申领了usb软件加密锁,并在网上申报了企业基本信息。逐步将bt、bot项目纳入招投标范围,采取招商模式,规范操作,降低成本。对政府投资重大项目,主动靠前服务,全程参与,对农路、农桥、农居等农村招投标项目主动答疑解难,免费服务,努力为我市经济发展构建充满活力、富有效率、公正公平、有利于科学发展的招投标管理机制。

【 二、领导班子廉政建设情况 】

班子成员严格要求自己,带头执行各项廉政制度,同时加强对下属党员干部的廉政教育和管理,与每位人员签订了岗位责任制和廉政责任制。廉政建设逢会必讲,贯彻落实纪委会议文件精神,剖析身边典型案例,抓重点,抓小节,做到防微杜渐,警钟长鸣。认真学习《建立健全惩治和预防腐败体系xx-xx年工作规划》精神,积极开展5.10思廉活动和算好廉政帐廉政教育月活动, 集中收看反腐倡廉电教片,加强警示教育,撰写心得体会,筑牢反腐拒变的防线。今年来未发生一起投诉及违法违纪案件。

【 三、领导班子依法行政情况】

领导班子认真研究依法行政工作,做到年度有计划,年终有总结,依法行政工作有计划、有步骤的开展。组织开展了相关法律法规的学习、培训活动,形成了领导干部带头学法、守法、用法的良好风气。对不良行为注重依法处理,今年来对3家单位和11个项目经理不良行为的处罚,严格按照法律和制度的规定进行,确保事实清楚,证据确凿,用法准确,没有发生不服处罚而投诉的情况。通过学法、考法、用法等活动,进一步提高了领导班子法制意识,提升了依法行政水平。

严格执行《政府信息公开条例》,大力推进部门信息公开进程。在网站及时更新部门工作信息。建立规范性文件备案审查机制,按时报送重大行政处罚决定目录、行政应诉案件统计表,确保各项决策符合法律法规的要求。

一年来,本办领导班子团结协作,不断探索,在招投标监管过程中不断创新监管举措,提升服务水平,招投标范围进一步拓展,招投标行为进一步规范,有力促进了招投标市场的健康有序发展,为我市的经济社会持续腾飞作出了应有的贡献。

监督主任述职述廉报告通用篇三

一年来,坚持把学习放在首位,无论是在许昌市委办公室,还是在长葛工作,除积极参加中心组和集中学习外,正确处理工学矛盾,坚持边工作边学习,边学习边服务。除认真学习新时期党的路线、方针、政策外,结合工作实际,深入学习了十八大和十八届三中全会提出的新思想、新论断、新观点、新部署和新要求,努力在领会精神实质上下功夫,在理论联系实际上下功夫,切实提高学习实效,为做好工作打下坚实的理论基础。尤其是调任长葛市委办公室主任之后,虽然都是党委办公室工作,但服务领导的层次和角度都高了,角色转变较大。对此,我把加强学习作为迅速进入角色的一项重要措施来抓,利用一切时间向班子同志学习、向部门同志学习、向基层群众学习,迅速熟悉长葛市情,进入新的工作角色。通过学习,自己的思想得到了进一步解放,观念得到了进一步更新,分析问题、解决问题的能力得到了新的提高,为搞好服务、做好工作奠定了扎实基础,一定程度上达到了学以修身、学以增智、学以强能的目的。

一年来,紧紧围绕中心工作,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。

一是会议、活动确保周密顺畅。按照中央八项规定和省委、市委的要求,进一步改进会风,提高会议活动成效,确保会议活动实施顺畅、不出差错。先后参加接待全国政协副主席、民革中央常务副主席齐续春,十一届全国人大常委会副委员长周铁农,中央统战部副部长、全国工商联党组书记全哲洙,省领导郭庚茂、谢伏瞻等领导莅许视察调研20多次;组织安排市委全会、全市领导干部会等各类会议20多次,起草下发会议通知20多份;参加接待全国人大社会和法制委员会调研组,省人大执法检查组、省政协调研组、亳州市、濮阳市党政考察团莅许考察调研10多次;参加第七届三国文化周、第十三届中原花木交易博览会、第八届钧瓷文化节和市“两会”会务组织工作;审核把关各种公务活动方案200多个,均无一差错。

二是机要文件实现规范管理。认真落实各项规章制度,严把收发关、传阅关、借阅关、保管归档关和清退销毁关,机要文件管理工作制度化、科学化、规范化水平不断提升。今年来,机要室共分发办理机要文件1300多个、3万多份,按规定清退销毁上年度全部文件,秘级文件管理连续9年实现零差错,办理给市委的报告、请示、函等80多份,均无一差错。市委办公室连续9年被省委办公厅评为机要文件管理工作先进单位。

三是值班工作做到恪尽职守。今年以来,值班室办理值班报告7份,通知各类会议、活动243个,答复各种电话咨询1600余个,收办理领导干部外出报告、请假216个,接待来客来访3500余人次,都做到了联络顺畅,应急反应迅速,处置突发事件快速得当。

四是事务服务追求优质高效。对领导和同志们的日常服务坚持做到立说立办、高标准高质量完成,力争满意率达到100%。严格执行公务接待用餐、住宿有关规定,严格控制接待数量和标准,坚决厉行节约。认真落实清理整顿办公用房规定,按规定共腾退办公用房2间、计53.53平方米。同时组织在职和退休干部职工进行身体健康检查,受到领导和同志们的好评。

五是财务管理做到严格规范。严格按照制度和程序管理财务,按照需要、实用、节约的原则购置办公用品,按照制度和程序管理固定资产,按照规定和透明原则处置相关置产,合理调配资金使用,圆满完成了年度财务目标任务。

六是车辆服务优质高效。认真落实党政机关和领导干部公务用车使用管理规定,不断提升服务质量,强化岗位责任,注重维修保养。全年行车近60万公里,百公里耗油降低6%,万公里维修费用降低56%。

按照要求,认真落实中央“八项规定”,严格履行党风廉政建设岗位职责,认真抓好办公室和个人的党风廉政建设工作。

(一)认真履行职责。按照分工,切实履行“一岗双责”,自觉把党风廉政建设列入工作范围,坚持把党风廉政建设和业务工作一起布置、一起检查、一起落实,在工作中,注意加强思想教育,经常要求办公室同志不断加强学习,注重团结,崇尚实干,廉洁自律。经常与同志们交心谈心,了解思想动向,对发现的一些苗头性的问题,该提醒的提醒,该批评的批评,做到防患于未然。一年来,无发生违法违纪和不廉洁行为。

(二)搞好勤政廉政。认真发挥领导干部表率作用,带头学习,在思想上筑牢堤坝。去年以来,通过参加集中学习学习、集中培训和自学等多种形式,认真学习党的十七届六中全会、省九次党代会、许昌市六次党代会精神,学习中纪委、省纪委全会精神,学习中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和省委廉政十二条规定,进一步增强“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,廉洁从政,克己奉公,全心全意为人民服务的宗旨意识,增强了履行党风廉政建设岗位职责和廉洁自律各项规定的自觉性。加强个人思想道德修养,努力做到品行正派高尚,用个人的良好行为影响人,带动人。洁身自好,坚持原则,自觉遵守纪律和法律法规,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,着力增强勤政廉政意识,提高拒腐防变能力。正确行使人民赋予的权利,依法行政,按政策办事,不以权谋私。

(三)严格执行纪律。坚持认真学习党章和中央、省市委关于廉洁自律各项要求,严格贯彻执行《廉政准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,认真落实“八个禁止”、“52个不准”,自觉做到自重、自省、自警、自励。在为政清廉方面,不满足于过得去,坚持做到过得硬,不滥用职权,不以权谋私,坚决抵制各种不正之风。同时,模范遵守市委办公室各项规章制度,要求别人做的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,较好地发挥了表率作用。

(四)主动接受监督。积极参加组织生活,如实向组织汇报自己的思想、工作及履行党风廉政建设责任制的落实情况,积极开展批评与自我批评,自觉接受党内的监督,按照规定参加民主生活会,坚持民主集中制原则,自觉维护班子团结,与班子成员真诚相处,不争权、不唯利、不张扬。坚持办事公开透明,阳关操作,严格按照规范程序,使各项权利行为都在监督之下。能够按照规定及时报告个人的有关事项,主动接受组织监督。自己在执行领导干部廉洁自律方面,没有收受现金、有价证券、支付凭证、参与赌博、煤矿入股、借用公款、用公款为个人购买商业保险、在企业兼职和领取报酬等情况。住房面积符合廉政规定要求,没有超标准乘坐公务用车;除正常的接待任务外,从未参与过公款大吃大喝及高消费活动;至今没有出境。

(五)扎实改进作风。积极参与教育实践活动前期预热活动,大力弘扬清新简约、务本责实、团结奋进之风。在广泛征求意见的基础上,对自己生活、工作、廉洁自律等方面进行认真查摆,对查摆出的问题,逐项分解,分别制定整改措施,并在班子民主生活会上向班子成员做出承诺,自觉接受大家监督。通过改进作风,自己的理论素质和党性修养有了新的'提高,宗旨观念有了进一步加强,工作方式有了新的转变,服务市委的能力有了进一步提高。

回顾一年来的工作,总的来说,自己较好地完成了各项工作任务,带头执行党风廉政建设责任制,但用高标准来衡量,工作中还存在一些不足,主要是学习需要进一步深入,廉洁自律需要进一步加强等。新的一年里,在新的岗位上,我将进一步加强学习,把学习贯穿工作始终,不断提高理论素养和党性修养;进一步加强党风廉政建设,严格执行廉洁自律各项规定,严于律己,率先垂范,充分发挥领导干部模范带头作用;进一步强化宗旨意识,坚持执政为民,尽可能多地深入基层、深入群众,开展调查研究,解决实际问题,努力实现服务市委工作的质量和水平一年好于一年、一年高于一年。

监督主任述职述廉报告通用篇四

通过一年来的努力,得到各位干部和村民的大力支持,我们xx村才得以提高了群众收入,同时也提高了群众的思想道德和文化水平,有了以上的进步。

我叫xx,担任xx村村委会主任,主要负责村委会各项工作,做为共产党员的我,同时也积极参加党内各种的生活。在党支部的领导下,在全体村民的支持帮助下,各位村委会干部共同的努力和辛勤的工作,圆满的完成了今年的各项工作任务。村里的各项事务有了不同程度的进展,现将本村的基本情况简要汇报如下,恳请各位领导和代表们给予评议。

在换届选举后,在支部的带领下,我们开展了“三讲三提升”重要思想学教活动,并制定了详细学习方案、计划,认真做了笔记,写出了心得体会和剖析材料;在日常的支部工作中,按“三级联创”工作要求,我们严格坚持“三会一课”制度,日常性的组织村组干部和群众进行远程教育学习。四月份我们组织村组干部学习吴xx书记和王xx记讲话,深刻领会“坚持依靠群众、推进工作落实”的工作方法,深入群众排查问题,了解民情。五月份积极响应郑州市委市政府、登封市委市政府提出的网格化管理工作理念,并根据乡党委政府提出的“一查两报三化解”网格化管理运行办法开展各项工作,至目前我村共排查出各类矛盾58起,已解决58起。

我村在保障传统农业生产基础地位的同时,想方设法,多措并举来发展农村经济。首先,今年4月份我村申请“一事一议”修路项目,得到上级相关单位支持,最终完成900米长的任务。其次,完成自来水吃水工程。该项目总投资78万元,涉及到1、2、3组及6、8、9组,共建8千米地埋管,解决了1700多口人吃水问题,在一定程度上缓解了我村水质较差的情况。再次,配合上级部门,在xx7组发动群众种植烟草260余亩,一方面为群众带来丰厚回报,极大调动了群众种植烟草的积极性,另一方面也为我乡烟草做出贡献。最后我村大力倡导群众搞非种植业收入,大力发展养殖业,鼓励群众的养猪、养羊、养牛等项目,在很大程度上减轻了夏秋两季的秸秆禁烧压力。

10月份我村进行全面能繁母猪排查,包括xx养殖有限公司在内共排查xx余头,但是鉴于疫情隔离,上报数量并不多。

1、在计划生育工作方面,我们利用农闲时间和日常掌握的情况,进行了全面清理,努力做到了外出打工及育龄妇女建档率达100%,政策符合率近80%。在3月、5月、7月、11月的单月康检中,我村总的效果不够好,主要在于组织力度不够。

2、在社会治安综合治理方面,我们利用广播、宣传标语等进行了该宣传,让全体村民认识到群访群治的重要性;在全国两会期间我村组织人力物力对上访老户进行思想教育,严格排查各类矛盾;十x大期间,我村积极配合包村领导、包村工作队队长,稳控我村的重点人员,十x大期间没有来自xx的干扰。此外我们还把村干部、村组长组织起来轮流在村委值班,结合网格化管理工作,为群众解决各类事情1200多起,有效地加强了干群关系,扼制了重大社会治安、上访案件的发生,减少了上访案件数量,保障了我村平安稳定。

3、我村大力进行夏秋两季秸秆禁烧宣传工作,并积极组织村组干部和群众严查焚烧现象,一经发现,先迅速处理火情,再对目无纪律的个别群众严肃处理,绝不姑息,总体上讲2012年夏秋两季禁烧情况较好,无大火情。

4、积极组织宣传低保政策,体现公平公正原则,合理分配低保名额。

5、大力宣传养老保险与农合医疗政策,积极维护农民的切身利益和合法权益。截止11月份,我村为大部分群众都办理了农合医疗。

6、积极响应上级要求,鼓励群众另辟蹊径,通过合法途径增进收入,如粉条加工、家庭作坊等。

7、今年春季共种植核桃树500余亩,并套种金银花,因为处于初期管理,经济效益尚未彰显。

8、带领群众进行抗旱斗争,积极宣传春季防旱,鼓励群众通过各种途径对春小麦进行浇灌,截止5月份共灌溉小麦2700余亩。

9、建起变压器期房一座,提高了充分利用现有水资源进行灌溉的能力,在很大程度上缓解了天气干旱带来的压力。

为了活跃我村村民文化生活,促进精神文明建设,我们请人到各自然村去放映关于农村题材的电影,同时在影片前加映了几部关于种植、养殖等方面的科技宣传片,受到了广大村民的。在平时我村还大力宣传倡导科学文明,反对封建迷信,促进邻里团结,关心弱势群众生产生活中的困难,使我村精神文明建设较以前得到了加强。每到节日庆典,我村组织群众成立文艺社,进行舞狮、舞龙等文艺活动,并组织年轻人学习传统舞狮艺术。

在处理村务过程中,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为。始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先垂范,廉洁自律,特别是在当前以经济为先导的形势下,能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,绝不以权谋私。

我村班子成员每人结对一户帮困户,节假期间上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,使他们真正感受党和政府的温暖,营造一人有难,众人相助的良好社会风气。经过仔细的排摸调查,把符合低保的困难户和符合条件的残疾人上报到乡镇社会事业办,争取政府的政策支持,保障他们的合法权益。

通过一年来的努力,得到各位干部和村民的大力支持,我们xx村才得以提高了群众收入,同时也提高了群众的思想道德和文化水平,有了以上的进步。我们深刻的认识到:只有在党的领导下,我们的工作才会做得更好,才会更深入的为人民服务。在今后的工作中,我必将努力履行自己的职责,尽管存在着一些缺点和不足,但我觉得还是称职的。我一定发扬成绩,克服缺点,为新型城镇化建设工作、创建和谐xx作出应有的贡献。

述职人:

监督主任述职述廉报告通用篇五

为适应形势发展和新时期人民政协工作的需要,区常委会把创建学习型政协作为一项重要工作来抓,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为主线,认真学习党的十七大和十七届三中精神,认真学习贯彻全国、全省、全市“两会”和政协会议精神,认真学习和贯彻中央、省、区委关于反腐倡廉的一系列文件和政策规定,严格按照各项廉政规定要求办事,处处以身作则,时时严格要求,没有出现违反党风廉政建设和廉洁自律规定的问题。坚持把握政协工作的政治方向,自觉接受区委领导,凡涉及政协的重要会议、重要问题、重大活动,主动及时向区委汇报,做到与区委目标同向、思想同心、工作同步、形成合力,保证党的路线、方针、政策及区委的决定在政协工作中不折不扣的贯彻落实。特别是区委三届五次会议提出了全区工作的指导思想和主要目标后,我们采取多种形式,及时组织常委认真学习,把它作为区政协三届二次会议《区常委会工作报告》的中心主题,引导全体政协委员通过审议讨论,进一步明确我区今年的主要工作和奋斗目标,充分调动了广大政协委员的工作积极性,广大政协委员理论素养和履职水平有了明显提高。

一年来,立足我区实际,广泛动员和组织全体委员和各界人士,把促进富民强区和我区经济社会的全面协调可持续发展作为履行职能的第一要务,集中力量,深入调研,加强协商,积极建言,为促进我区经济发展、社会稳定做出了积极的努力。

(一)拓宽渠道,多形式开展民主监督。

配合区委“五大工程”建设,我们精心选择了城乡清洁工程、新农村建设、城中村治安防控、整合利用区属国有资产等议题,组织开展了视察调研活动。在视察的方式上,注意发挥政协智力密集的优势,积极推行界别交叉,组织民主党派、政协各参加单位和专家学者、专业人才开展不同形式的调研活动,力求用好的调研、好的视察报告为区委、区政府科学决策献计出力。

通过视察推广工作成效,使政协的民主监督与推进工作有机结合的同时。我们对受聘担任监督员的政协委员活动情况进行调查了解,加强与聘任单位的联系,使担任人民陪审员、城管廉政监督员及有关部门特邀监察员的委员们能积极履行职责,积极参与有关社会事务的管理和党风、政风、行风的评议检查活动,提出批评建议,促进有关部门改进作风,进一步扩大人民政协的社会影响。

(二)关注民意,在构建和谐社会中发挥作用。

我们坚持把提案、信息工作的切入点和着眼点放到关注热点,体察民情,反映社情民意上来,提高了提案、信息工作的质量和效果。政协三届二次会议后,区政协及时把立案的216件提案及39件意见整理移交给区委办、政府办进行办理。为增强提案办理成效,我们坚持做到“每月有督查,每季有研究”,并精选出10件重要提案,实行主席、副主席联系督办。同时,我们改变坐等办案结果的做法,主动加强与办案单位的联系,充分发挥政协提案委的优势,实行办案全过程跟踪。提案办理完毕,则组织提案人、办案单位与提案委“三方会审”。对不满意的,重新提出要求,返回重办,满意后再反馈提案人。使提案办复率保持在100%。

伍,并制定了相应的考核管理办法,社情民意信息报送工作明显加强。上半年,区政协共征集各类社情民意信息114条,编发《社情民意》简报11期,为党委、政府了解群众意愿、密切党同群众的联系发挥了积极作用。

(三)潜心研究,抓好理论研讨和文史资料收集和编撰工作。

注重政协理论研究工作。在今年8月6日召开的市政协贯彻十七大精神与创新政协工作理论研讨会上,我区选送的7篇论文全部获奖,其中《关于把政治协商纳入县级决策程序的思考》一文获得了一等奖,我区还荣获论文征集工作组织奖称号。认真抓好文史资料收集和编撰工作。按市政协的要求,就我区的政治、经济、历史、文化和风土人情等方面的史料进行了征集;继续抓好《汾东文史》编辑出版工作,实事求是地全面志述了我区历史和现状等整个演变过程,起到了文史资料的存史、资政、团结、育人的作用。

(四)夯实基础,大力加强政协自身建设。

区政协三届二次全体会议增补一名副主席及两名常委。会议之后,根据区委提名,我们及时召开常委会议,配齐了政协各专委会负责人,任命了各街道、乡镇政协联络组组长,区政协自上而下的领导机制和工作机制得到进一步加强。在加强机构建设的同时,重新规范了各委室工作职责,调整了政协委员分组,不断加强与政协委员的联系,为充分发挥委员的主体作用创造了良好的条件。同时,经区政协党组会议、主席会议多次专题研究,在区委、区政府的重视支持和部分政协委员慷慨相助下,精心实施了区政协办公大楼维修改造工程。经过改造后的区政协大楼面貌焕然一新,办公条件得到根本改善,为政协机关工作的开展及机关形象的改善创造了条件。

二是委员的主体作用有待进一步发挥;

三是政协机关的服务质量和水平需要进一步改善等。

今后,我们要加大工作创新的力度,突出抓好四个方面的工作。

一是创建学习型政协,推动政协工作与时俱进。通过集中培训和研讨交流,努力提高委员的理论素养和履职水平。利用政协人才荟萃,智力密集的优势,以如何推进新时期社会主义民主政治建设、政协“三化”建设和如何构建和谐社会为主题,大力加强新时期政协理论的研究工作。

二是围绕发展第一要务,充分履行政协职能。要本着选准角度、发挥优势、突出重点、保持特色的要求,加强专题调研,为区委中心工作建言;要继续就发展城市经济、加快产业集聚、调整产业结构、提升民营经济、转变政府职能等问题,组织各界别委员进行视察,跟踪了解区委、区政府决策的实施和落实情况,为发展第一要务献策;要抓住我区改革发展稳定中急需解决的一些重大问题,围绕提高党的执政能力和人居环境大整治、城中村改造、精品社区建设等涉及群众切身利益的问题,开展协商议政,为增进团结合力献计;要强化民主监督,为立足务实高效出力。组织全体委员有效行使民主监督权力,适时对全区各项工作的启动情况、重点项目建设、涉及全局性的问题的解决进展情况和群众普遍关心的热点问题实施跟踪监督,在有所作为中真正发挥政协民主监督作用;要反映社情民意,为广泛凝聚人心服务。充分利用人民政协位置超脱,联系广泛的有利条件,及时了解社会生活中的重要情况和群众关注的热点难点问题。发挥政协委员信箱和百名信息员队伍的优势,及时收集和反映社情民意,积极协助区委、区政府做好协调关系、化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、促进稳定的工作。

三是紧扣团结民主两大主题,为构建社会主义和谐社会贡献力量。密切联系人民群众,进一步加强同党派团体和各界人士的联系与合作,畅通联系渠道,经常通报区政协有关工作情况,联合组织重大课题的调研和重要提案的跟踪,扩大知情范围,拓展合作领域。扩大各专委会、政协委员与社会各界人士的联系面和团结面,注重与区域内其他专家学者的联系,发挥好他们的作用。加强与统战部、工商联和各种行业协会的联系沟通,把不同阶层、不同群体、不同党派、不同民族、不同信仰、不同所有制的人士团结起来,建立起最广泛的统一战线,引导他们为我区建设太原“浦东”新区添砖加瓦,献计出力。

四是全面加强自身建设,努力提高履职水平。要继续健全工作机制,完善工作制度,改进专委会活动方式,改善联络组活动条件。深化“五个一”活动,通报委员业绩,评比表彰先进,充分发挥专委会、联络组在政协日常工作中的基础作用和政协委员的主体作用,以此来激发广大政协委员的工作热情,努力造就一支政治坚定、作风优良、学识丰富、业务熟练的高素质政协干部队伍。

监督主任述职述廉报告通用篇六

首先,勤奋学习,努力提高自己的理论水平和业务能力。

第三,在廉洁自律方面,认真学习贯彻落实党风廉政建设方面的文件精神,认真执行领导干部《廉政准则》和上级关于领导干部廉洁从政的有关规定。自觉落实党风廉政建设责任目标。自觉遵守上级关于廉洁从政的有关规定,守得住原则,严守制度。

第四,存在不足和今后努力方向

存在的不足:

一是自感学习系统性不够,学习理论深度不够。

二是工作中有时易犯急躁情绪,在以后工作中注意克服。

今后努力方向 :

一是坚持学习。坚持党的理论和基本政策学习的同时,加强对法制理论的学习。

二是加强个人修养,履行 “先做人、再做事”的人生原则。

总之,新的一年,我将在办事处党委政府领导下,站在新起点,按照十八大精神要求,不断严格要求自己,以新的面貌和姿态去迎接下一年的工作。

以上述职,敬请领导和同志们批评指正。

监督主任述职述廉报告通用篇七

1、开学前及时采购办公用品、教科书、卫生工具等,准确及时地发放到每个班级,同时做好欠缺课本的补订和旧课本的回收工作,确保教学第一线的教学用品及时发放到位和下学期课本的循环使用,保证教学工作正常开展。

2、定期对学校的校舍、电路、电扇、电灯、开关、电脑、投影仪、白板、打印机、广播系统、空调专用线定时器、音箱等电器进行安全检查和维修,确保师生的生命安全。

3、及时维修门、窗、门锁、钟表、消防栓和水龙头等学校设施,做到随叫随到,及时处理,保证学生正常上课,力争为学校节省开支。

4、及时维修学校文化墙、版面、警示标语等文化设施,营造浓郁的文化氛围。

5、及时清理楼顶杂物,疏通下水管道,总务处亲力亲为。

6、组织家长、教师到师院搬运学生桌凳,解决学校桌凳不足问题,改善学校办学条件。

7、加强门卫安全工作,对外来进出人员进行登记,认真执行学校的门卫安全工作制度。

8、做好电大、劳动局培训中心在我校考试工作,为学校创收。

9、做好学校门面房、东北角小院对外租赁工作和管理工作,公开招标,为学校创收。

10、加大学校物品管理工作,制定管理制度,做好学校欠账统计,理清财务手续。

优美的环境能提高人的素质,努力创建优美的校园环境,加强对校内树木、竹林、花草、水池、厕所的管理,努力创造良好的工作和育人环境,开学初,组织教师义务劳动,整理操场杂草杂物,10月组织后勤人员往学校沙坑运输沙子,清理教学楼楼顶杂物和下水道疏通工作,11月份,组织后勤人员集中清理校园落叶,12月整理、封闭女生厕所, xx年1月制定创建国家卫生城市复查工作方案,大力开展创卫工作,进一步绿化美化了校园。

1、实行安全工作项目化管理,制定各种安全工作制度和预案,制定安全责任清单,层层签订安全目标责任书,创造性地开展多种形式的安全教育活动和安全演练,如“消防安全第一课”、“安全月活动”、“安全隐患专项治理”等,确保师生安全,营造一个安全、和谐的校园环境。

2、每月进行一次安全疏散演练,精心策划,认真组织,圆满成功,使师生增强安全知识,掌握逃生技能。12月,学校荣获xx年xx市中小学幼儿园应急疏散演练比赛二等奖。

3、每月进行一次校园安全大排查,发现问题及时整改,消除隐患,确保校园安全。

4、积极做好学生伤害事故的协调赔偿工作,及时与保险公司、家长沟通协调,本学期共解决5起学生伤害事故。

5、调查学校辖区幼儿园校车情况,排查学生午托情况、校园周边隐患情况,加大宣传教育力度,确保学生安全,及时上报安全统计报表,完成上级布置的工作。

今年下学期参加责任险教师共97名,学生共1889名,不让一个师生漏报,维护师生利益。

我率先垂范,践行廉洁自律的各项规定,严格遵守党的纪律,坚持民主集中制原则,在班子中,始终注意摆正自己的位置,自觉服从组织领导,顾全大局,切实做到了不错位、不空位、不越位,自觉维护学校党支部的良好形象。坚持秉公办事,我始终坚持按制度办事,制度第一,校长第二,依法办事,坚持不论亲疏、不分贵贱、不徇私情,坚持按规定程序办事,杜绝了以亲疏、贵贱区分处理解决问题。

在学校中层干部选拔任用等问题上,能坚持德才标准,以发展论高低,从不夹杂个人主观意志。同时敢于指出干部的缺点和不足,坚持洁身端行。在平时的工作和生活中,能认真贯彻落实上级廉政建设指示精神,尽量不参加不必要的应酬活动,坚决拒绝一切宴请,时刻把自己置身于党和群众的监督之下。精打细算为学校节约,在平时学校的各项开支中,我尽量做到精打细算,不浪费学校的一分钱。

展望20xx,我有决心、有信心,在教体局领导班子和原校长的引领下,在大家的共同努力下,xx市xx小学一定能在新学校建设中再创辉煌。

监督主任述职述廉报告通用篇八

一、针对单位存在的问题,加强内部管理制度建设

1、针对单位部分职工上班懒散,不遵守上下班制度这一具体情况,我单位及时组织制定考勤制度和上工地登记制度,并组织职工大会讨论通过后实施。自这两项制度实施后,有效遏制了部分职工的懒散情绪。

2、完善单位制度建设。针对单位工作实际,制定和完善了《************基本制度》,其中包含了工作业务、内部管理、廉政建设、会议、考勤等二十项制度,通过这些制度的实施,有效地规范了职工在工作中的不良行为。

3、进一步明确单位岗位职责。为使职工明白自生职责,按照国家相关法律法规并结合单位工作实际,理清单位内部各部门和岗位的工作职责,包括质监站、办公室、站长、办公室主任、监督组长、监督员等六项工作职责和岗位职责。

4、实行廉政承诺制。为规范职工行为、维护单位形象、单位在办理监督登记时,向建设责任主体发放廉政承诺,公布举报电话。

二、加强工作业务方面的流程管理

为规范职工工作行为和理顺工作流程,增强社会对建筑工程质量监督的理解,针对单位工作中存在的漏洞和一些不规范行为,我单位积极采取措施完善。

1、为使社会了解本部门工作性质和工作流程,在实行监督登记的前提下,增加发放监督通知、预先制定监督方案、实行监督告知制度、监督记录制度,建立监督档案。

2、严格按照质量管理条例规定,监督工作采取分组负责制,确保每个项目不少于2人的监督小组,由组长负责质量监督管理,小组人员采取循环交流搭配。

3、严格请示汇报制度,对单位内一些重大决议和重要事项,采取职工大会表决制,形成一致意见后向分管领导和局主管领导请示同意后实施。

三、单位工作重点和各项业务工作开展情况

1、全县校舍安全工程新开工48个校点,主要分部于各乡镇自然村,针对校舍安全工程项目多、分部散这一实际情况,我单位积极研究措施,采取分组分片的方式进行监督管理、目前除了部分项目因其它原因未动工,其它项目均完成主体建设,进行扫尾工作。

2、加强在建项目的监督和已完工项目的初步验收、竣工验收的监督管理,尤其是加强对龙花园小区、玉林小区、九龙御岸小区二期、珠江源小区、云源小区等涉及面广、工作量大、容易引发矛盾的项目监督管理。

3、加强对在建项目的巡查、检查力度,规范项目建设各责任主体的行为。今年以来,我站和安监站于6月、9月先后两次联合组织人员对全县在建工地进行质量、安全方面的检查,严格查处施工中的不规范行为。

4、妥善处理一批历史遗留问题,针对轻钙厂柴油机厂、工人文化宫等90年代建设项目,因其它原因至今未作竣工验收。我站根据上级部门的要求,在既不违反法律法规和原则的前提下积极研究方案,妥善处理了轻钙厂的备案工作,目前柴油机厂、工人文化宫正在做材料收集和质量鉴定工作。

5、顺利完成检测中心资格认证换证工作。按照省建设厅的要求,检测中心过渡期已满,必须重新进行资格认证换证。为保住检测中心资质,我单位于5月底组织相关人员收集整理资料,建立健全各项制度后,于6月份顺利完成了检查考核,于9月份取得检测中心新资质。

6、积极筹备检测中心办公楼建设,根据建设局办公区总体规划,目前检测中心办公楼建设工作已进入设计阶段,预计11月底可以完成招投标,开工建设。

四、存在的问题和困难

欠帐33余万元。

2、检测中心职工招聘困难,尽管通过各种渠道招聘,但至今无人报名应聘。对此我单位将继续采取措施招聘,争取在人员招聘培训、办公楼建设好后开展起配合比、砂石料分析检验工作。

3、职工专业技术参差不齐,学习专业知识的兴趣不浓,尤其是对新材料、新工艺的使用缺乏专业技能。对此,我单位将争取机会,鼓励职工参加培训学习。

4、缺乏单位之间横向交流联系,在今后的工作中,我单位将积极主动与其它部门联合开展一些活动,为职工与其它部门职工的交流创造平台。

开年以来,在开展好业务工作的同时,我单位在内部管理、制度建设、工作流程、廉政建设方面狠下功夫,虽然取得一定成效,但在各项制度的建设和落实上也存在一些问题和困难。为有利于工作,在今后的工作中,对确实可行的、行至有效的制度将继续坚持执行,对存在问题的制度将继续修改完善,确保各项工作的开展有章可循。

************

二〇一〇年十月十九日

监督主任述职述廉报告通用篇九

今年20xx年6月,我参加市委组织部组织的大学生村干部考试,很荣幸成为一名村干部。由一个刚走出校门的学生来到文水县某村任村长助理,新的工作、新的环境,对我来说又是一次新的考验。自己的心情是既兴奋,又紧张。喜的是自己即将去农村工作,为建设社会主义新农村奉献自己的一份力量,忧的是自己去了能否适应,能否顺利的开展工作。在这上岗之前,我决心自己在调整磨合中不断地适应着农村工作,在与村委会其他工作人员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情,而自己也逐渐地对这份工作充满了乐观和自信,定会体会到“广大农村,大有作为”这八个字的深刻内涵。

“农村村干部”、“天之骄子”,这两个名词看似不协调甚至矛盾。但是,只要有心,只要能够在磨合期积极调整情绪,在成熟期积极投入工作,一个大学生便一定能够作为一名优秀的农村村干部在农村这块舞台上体现自己的价值、做出自己的贡献。大学生要在农村有所作为必须实现两个转变。而我们只要做好了两个转变,便能够顺利的度过工作的磨合期,成为农村工作的一块有用的人才。

首先,我们要实现从“同学”到“同志”的转变。作了十几年的学生,主要工作是学习知识,吸收知识,然后再通过考试强化知识,检测所学知识。而深入基层,当一名“村干部助理”则意味着要运用知识,要利用所学知识帮助所负责工作的顺利和高质量的完成;学生时代,一般是以自己为中心,以学业为重点。但是作为“村干部助理”,更加需要注意的则是与周围班子成员以及村民关系的和谐。没有和谐的关系,没有村委会成员以及村民的支持,自己的创新和点子就会没有施展的平台,就会失去发展的根基。

其次,我们要适应从‘城区’到‘农村’的转变。农村的各项娱乐措施以及各项基础设施远不及城区便利齐全。工作伊始,这种落差会引发我们的失落感,影响我们的工作情绪。只有适应落差,消除失落感,才能够安心的投入到农村的工作中。一方面,要积极调整心态。农村条件虽然相对艰苦,但农村工作是一项光荣的事业。适应并利用好相对艰苦的条件,不仅是对自己素质和能力的一种磨练,更是人生难得的一笔财富。另一方面,我们面对现实,适应环境,转变自己以往生活方式,要以充实的生活内容来弥补这项落差。学生时期,基本上靠打牌,唱歌等娱乐打发时间;而在娱乐相对贫乏的农村,可以利用空闲时间读书、锻炼,增强自己的身体素质和文化素质。这种生活方式的转变,不仅能够使我们顺利地解决失落感,投入到农村工作中;而且有利于我们自身综合素质的提高,为我们以后的发展打下坚实的硬件条件。

当逐渐地适应了农村的工作生活环境后,我们也成功地由“磨合期”进入到了“成熟期”,如何胜任自己的本职工作,如何发挥自己的大学生优势促使所在村和谐发展便成为最为重要的课题。

首先,我们对于自己所在行政村要有感情。我们不应该仅仅把农村当成是我们的工作单位,而应该将之作为我们自己的故乡。这种亲切感有利于从根本上促进村民之间的沟通,增强工作责任感和服务意识。其次,对待自己的工作要充满热情。村干部的权力取之于民,理应用之于民,为村民做好各项服务,这是民主集中制的具体体现。

大学生拥有激情,拥有较多的知识,拥有相对广泛的见识,这正是我们的优势。但是,我们不能够在工作的初期便以“高素质者”自居,在还没有了解到本村生产、生活以及人文状况的时,在仍然不熟悉国家以及政府部门针对农村的各项方针政策的时候,贸然提出各种不切实际的口号和做法,这会树立起“大学生不切实际”的不良形象。

但是,我们应该利用自己的知识优势,把创新精神贯彻到每一个工作细节,只要我们坚持对自己处理的每一个细小问题都注意创新,都注意提高,整个村委会的工作便会因为大学生的输入而呈现出全新的局面。例如:对村图书室的图书进行电子化管理,对村委会的各种档案进行整理;在团务活动中发挥自己的优势,带动周围青年等等。大学生是村委会的一个组成部分,部分应该服从集体。同时,我们要做好做强“部分”工作,是整体因为我们而更加优化。

作为一名大学生,作为村委会最高学历的工作人员,我们担负着村民的信任和期冀。只有不断加强自己个方面的素质,加深对农村政策的理解和运用,利用自己的各方面积极因素为老百姓谋实事,我们才能够成为一名合格的大学生村干部,我们才能够不辜负各级的嘱托和信任。我始终认为,做为一名“村干部”助理,既然来到基层,就要有为百姓办实事的信心,从不懈怠,时刻告诫自己要始终把工作摆在首位,把加快农村发展,致富百姓做为头等大事。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,同时在镇里帮助和村委的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标,真正为新农村建设添砖加瓦。