应聘公务员的心得体会（优秀15篇）

通过总结心得体会，我们可以对过去的工作和学习进行回顾，并从中找到自己的不足和需要改进的地方。接下来是一些关于心得体会的精彩范文，希望能给大家提供一些写作思路。

应聘公务员的心得体会

第一段：介绍公务员招聘背景和应聘动机（200字）。

近年来，公务员职位一直备受社会瞩目，成为许多年轻人梦寐以求的职业之一。我也是其中之一，经历了一段时间的准备和应聘后，深刻意识到了这个职业的重要性和挑战。在面对激烈的竞争和繁琐的招聘程序时，我坚持不懈地准备，并通过潜心准备和自我提升，为自己在公务员招聘中争取到了机会。

第二段：准备阶段的重点和策略（200字）。

在准备阶段，我意识到公务员职位的竞争极其激烈，准备工作显得尤为重要。我将招聘公告作为学习材料，仔细分析了笔试和面试的相关要求，并根据这些要求有针对性地进行复习。我参加了各类培训班和模拟考试，不断提升自己的知识和应试能力。同时，我也多次参与模拟面试及公众演讲活动，提升自己的沟通能力和表达能力。

第三段：面试过程中的思路和技巧（200字）。

面试是公务员招聘中决定命运的重要环节，因此，在面试过程中，我始终保持积极、自信的态度。我提前了解面试常见问题，并准备了针对性的答案。在面试中，我注重言之有物、表达清晰的原则，同时展示自己的理论水平和实际操作经验。我还注重展示自己的团队合作和领导能力，通过举例说明自己的组织能力、应变能力等与公务员工作相关的素质。

第四段：面试后的反思和提升（200字）。

在面试结束后，我认真反思自己的表现，总结经验教训并进行调整。我参考了面试官的评价意见，进一步了解自己的不足之处，并制定了针对性的提升计划。我通过与其他应聘者的交流和分享，了解了他们的经验和看法，并借鉴其中的优点加以提升自己。此外，我也主动参加了一些职业素质培训，提升自己的综合素质，为未来的招聘中做更充分的准备。

第五段：对公务员职业的认识和展望（200字）。

通过整个招聘过程，我对公务员职业有了更深入的认识。公务员作为政府公务员，肩负着维护社会秩序、促进社会发展的重要责任。我意识到，公务员是一种非常荣誉的职业，要求有高尚的品德、广泛的知识储备和出色的工作能力。我深知自己在公务员的道路上仍面临诸多困难和挑战，但我坚信只要不断学习和提升自己，就一定能够胜任这个职业，并为社会做出更大的贡献。

总结：通过准备和面试，我体会到了应聘公务员的艰辛和挑战。然而，这段经历也让我对公务员职业有了更深刻的认识，并为我未来的发展提供了精神动力。无论是否最终成功，我相信我不断奋斗的精神和为社会做贡献的愿望将一直存在。

公务员心得体会

通过本次培训，我触动很大，作为中央机关的公务员，要把握根本的政策性方面，一旦方针出现错误，则必然南辕北辙，背道而驰。作为一名中央机关的公务员，我深感责任重大，任重道远，在我成为一名合格乃至优秀的中央机关公务员之前，还有一段很长的路要走。为此我决定在以下三个方面进行努力：

当今社会日新月异，各类新兴学科异军突起，人类知识总量平均每四年翻一番。这要求我们必须以开放的心态接受新生事物，新生观念。一个人再像以前那样，前半生用于学习，后半生用于工作肯定是不行的。一个人的工作能力核心就在于学习能力，他必须具有开放的心态，不固步自封，愿意接受新生事物，愿意学习新生事物，愿意广泛的多方面的学习，向书本学习，向领导同事学习，尤其是向人民群众学习。只有学习了，明晰了事物之间的联系，找到了规律，他才能够做好工作。如果还是像以前那样，用老办法来解决新问题，肯定是刻舟求剑，南辕北辙的。

学习不是目的，只是手段，我们的最终目的是工作，是为人民服务。而要做好为人民服务工作，就要求我们踏踏实实，一步一个脚印，绝对禁止华而不实、哗众取宠的工作作风，那种工作作风，不但害了自己，还将危害党和国家的事业，是我们必须予以抛弃的。当今社会，浮躁之风盛行，一些人不是想着踏实工作，不是问自己为祖国做了什么，而老是想着祖国给了自己什么，工作没干两年，就想着加工资，晋升职务，跑官要官，勤恳敬业的工作精神丢了，党的优良传统丢了，与民逐利，严重损害了党和国家的形象。因此我们必须牢记两个务必，务必保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的工作风，务必保持艰苦奋斗的工作作风，这些优良的传统，这些精神，我们不能丢，不能变，变了我们就不是共产党了。同时在踏实工作的基础上，我们要讲求工作的方式方法，讲求工作效率。不但要做工作，更重要的是做好工作。

做人是一辈子的事情，＂一个人做一次好事容易，难的是一辈子做好事。＂只要我们是人，我们就要在仰望头顶的星空时，牢记心中的道德定律。更何况我们是中央机关的公务员，我们不能把对自己的要求降低为普通群众的要求，把自己混同于普通百姓，怎能体现共产党员的先进性，怎能体现党为了人民＂先天下之忧而忧，后天下之乐而乐＂的无私奉献精神和牺牲精神？当前正是＂创先争优＂的大好时机，我们要抓住契机，审视自己的缺点和不足，努力改进，做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人。其实怎样做人，很重要的就体现在如何处理自己与他人，自己与集体，自己与社会的关系上。如果为自己想得多，损人利己，损公肥私，必将是一个失败的人。做个好人要求我们必须特别注意搞好团结合作，尊重领导同事，关心群众百姓，团结一切可以团结的力量，凝聚一切可以凝聚的力量，才能促成我们社会主义和谐社会、小康社会的普遍到来。当前，国家选拔干部的标准是＂德才兼备，以德为先＂，这也充分说明了认真做人，做个好人的重要性。

以上三点是我今后工作的打算和努力的方向，我必将牢记党的宗旨，老老实实做人，踏踏实实做事，勤勤恳恳学习，用自己的实际行动和业绩报效党和国家，为社会主义事业的蒸蒸日上、欣欣向荣贡献自己的热血、辛劳、眼泪和汗水。

应聘公务员的心得体会总结

公务员作为一种稳定的职业选择，具有优厚的待遇和广阔的发展空间，吸引了越来越多的人前来应聘。在我个人的应聘公务员的过程中，我有了许多心得体会，总体而言，这是一次宝贵的经历，让我更加深刻地认识到了公务员的特点和要求。

首先，公务员考试是一场全方位的竞争。公务员岗位众多，但是每个岗位的竞争都非常激烈。在我准备考试的过程中，我发现不仅需要掌握相关的知识，还需要具备很多其他的能力，比如分析问题的能力、解决问题的能力、沟通与表达能力等。因此，要想在公务员考试中胜出，并非只靠死记硬背，还需要注重培养自己的综合素质。

其次，备战公务员考试要有明确的目标和计划。公务员考试范围广泛，信息庞杂，如果没有一个明确的目标和合理的计划，很容易迷失方向。在我准备考试的过程中，我制定了详细的备考计划，将各个科目的重点内容和时间节点详细列出，有针对性地进行复习。同时，我也注重了每一科目的练习和模拟考试，不断提升自己的答题速度和应对能力。

第三，公务员考试需要耐心和恒心。公务员考试的周期较长，很多人在备考的过程中会遇到挫折和疲惫，容易产生动摇的心理。然而，我坚信只要我持之以恒，不断努力，就一定会取得好的成绩。因此，我养成了每天坚持复习的习惯，并且不断调整自己的心态，鼓励自己坚持到底。

第四，公务员考试还需要全面了解和掌握招聘政策和面试技巧。在公务员考试中，招聘政策的变动和面试环节的复杂性常常使人感到头疼。因此，我在准备考试的同时，也花了很多时间去了解和学习招聘政策和面试技巧。我积极参加各类培训和讲座，认真听取专家的意见和建议，不断提升自己的综合素质和应对能力。

最后，公务员考试给我带来了不仅是一份工作，更是对自己能力的肯定和提升。在这个过程中，我不仅学到了许多知识和技能，还培养了坚韧不拔的品质和团队合作的能力。虽然公务员考试的过程并不容易，但是我相信只要经过努力，总会有收获。并且，即使最终没有考中，这个过程也将是我人生的宝贵财富，让我更加坚定了自己的目标和职业选择。

总而言之，应聘公务员是一项艰巨的任务，需要我们做好充分的准备和自我调整。只有踏实地备考，坚持不懈，努力追求，才能在这场全方位的竞争中脱颖而出。与此同时，我们也要保持积极的心态，相信自己的努力一定会得到回报。无论最后的结果如何，这个过程都将使我们成长为更加优秀的人。

应聘公务员的心得体会

第一段：公务员的重要性和吸引力（引入）。

现代社会，公务员作为国家行政机构的重要组成部分，承担着国家的管理、服务和监督职责。公务员岗位具有许多独特的吸引力，例如稳定的薪水待遇、良好的发展空间、丰厚的福利待遇等。在求职潮盛行的当下，越来越多的人选择应聘公务员，一同谋求个人和国家的共同发展。在我参加公务员考试并逐渐走上这条岗位之路后，我积累了一些宝贵的心得体会。

第二段：准备工作的重要性和技巧。

应聘公务员需要充分的准备，因为这不仅仅是一次就业机会，更是一次对个人综合素质的全面考察。首先，了解招考公告和报考要求，并对招录岗位进行合理的选择。其次，系统学习相关知识，包括法律法规、政治理论、行政能力等。此外，针对公务员考试的特点和题型，制定科学的备考计划，进行有针对性的习题练习和模拟考试。最后，注重个人素质的提升和展示，如政策研究、实践经验等。

第三段：面试阶段的准备和应对策略。

面试是公务员考试中最重要的环节之一，也是招录单位了解应聘者综合能力和适应性的最佳途径。在应对面试时，首先要对自己的简历和经历进行充分备考，清晰了解每一段经历的关键点，并能够生动地表达出来。其次，要关注热点话题和时事政治，不仅能提高自己的综合素质，也能为面试时的表述提供丰富的内容。此外，要注重形象和仪态的塑造，穿着得体，仪表整洁，并保持自信和积极的态度。

第四段：公务员工作的价值和责任。

作为公务员，承担着国家的管理、服务和监督职责，肩负着保障民生、维护社会稳定的重要使命。公务员工作的重要性和责任使我深感其价值所在。公务员需要具备专业知识和技能，能够熟练运用法律法规、政策文件等；需要具备良好的沟通和协调能力，能够有效处理各类问题；需要具备高度的责任心和敬业精神，保持廉洁自律的形象。只有具备这些素质，才能更好地履行自己的岗位职责，为国家和人民作出积极贡献。

第五段：公务员岗位的发展和自我提升。

进入公务员岗位后，个人的发展和提升也是一个重要的方向。公务员工作涉及多个领域，包括行政管理、组织协调、政策制定等。在实践中，我们应该持续学习和提升自己的知识和能力，不断适应新时代的发展需求。同时，注重个人素质的塑造和提升，包括思维能力、领导能力、团队协作能力等。通过勤奋学习和积极实践，我们可以在公务员岗位上实现自我价值的最大化，并与国家共同发展。

总结：

应聘公务员是现代社会中一种受追捧的职业选择，通过这一过程我们可以感受到公务员工作的吸引力和挑战。在应聘公务员的过程中，准备工作和面试阶段的应对策略是至关重要的。公务员的工作和价值使我们深感职业发展的意义，而在岗位中我们应积极提升自己并实现个人价值。相信通过不断努力和追求，我们可以成为优秀的公务员，为国家的进步和人民的幸福做出贡献。

应聘公务员的心得体会范文

段落一：引言（200字）。

应聘公务员是现如今很多年轻人的梦想和追求。作为一名应届毕业生，我也毫不例外。我对公务员这个行业一直充满了向往和好奇。因此，在大学期间，我全情投入学习，积极参加各类与公务员有关的培训和社团活动，为自己的职业追求做好了充分准备。在此次应聘公务员的过程中，我也有了一些心得体会，对于那些将要或者正在进行公务员考试的人们，我想分享一下我的经验。

段落二：备考之道（200字）。

公务员考试不同于其他考试，它不仅考察知识面的广度，更注重对考生综合素质的评价，因此备考的难度相对较大。在备考过程中，我非常注重整合资源，利用各种学习资料和培训机构的辅导。同时，良好的时间安排也是备考的关键。我会利用每一天的时间，坚持每天的复习和模拟测试，不断检验自己的学习效果。此外，多参加一些模拟面试也是非常有益的，因为在实际面试中，考官往往看重考生的表达能力和思维逻辑。

段落三：锻炼实践经验（200字）。

公务员不仅需要丰富的知识和优秀的学术成绩，还需要具备实践经验。因此，我利用大学期间的暑假和假期积极寻求实习机会，努力提升自己的实践能力。通过实习，我能够更加深入地了解公务员的职责和工作内容，掌握相关的专业知识和技能。同时，实习还为我提供了宝贵的人际交往和沟通的机会，这对于未来的公务员生涯非常重要。

段落四：笔试面试的准备（200字）。

公务员考试主要分为笔试和面试两个阶段。在笔试方面，我会在考试前进行系统的复习，将重点放在常识和专业知识上，并注重写作和判断推理等能力的培养。而在面试方面，我会进行综合素质的培训，提升自己的表达能力和思维逻辑，注重培养应对各种面试题目的实际操作能力。此外，面试前的自我调整和放松，也是面试成功的重要因素。

段落五：心态决定成败（200字）。

最后，我认为在应聘公务员的过程中，良好的心态是非常重要的。公务员考试的竞争非常激烈，每年都有成千上万的人参加，但只有极少数人能够成功。面对这种情况，我们不能被压力所压倒，而是应该保持乐观积极的心态。无论是面对考试的挫折还是面对面试的紧张，我们都应该坚持自己的目标，并相信自己的能力。只有保持良好的心态，才能在激烈的竞争中脱颖而出。

总结（100字）。

应聘公务员是一项既有挑战性又有机遇的事业选择。通过这次应聘公务员的过程，我深刻体会到了备考的重要性、实践经验的提升、面试准备的技巧以及良好心态的必要性。我相信，只要我们在每一个环节都付出努力，坚持不懈，就一定能够实现自己的职业梦想。

应聘公务员的心得体会

近年来，公务员成为了众多大学毕业生和社会人士争相应聘的职业。作为一名公务员应聘者，我深感此职业的吸引力和竞争激烈性。经过一段时间的准备、投递简历和面试，我对应聘公务员的过程和体会有了更深刻的认识。在这个过程中，我不仅了解到了公务员职位的特点和要求，还提升了自身的能力和素质。

首先，公务员职位的特点和要求使得应聘者需要具备特定的能力和素质。在简历的准备过程中，我发现公务员职位更加关注应聘者的学历和专业背景，因此我着重在简历中突出了相关经历和技能。此外，公务员职位也要求应聘者具备良好的组织能力和执行力，因此我在面试准备过程中加强了相关技能的培养。通过这个过程，我认识到公务员职位的特点远非学历和专业能力所能决定的，还需要具备丰富的经验和综合能力。

其次，公务员的招聘流程对应聘者来说是一次良好的锻炼机会。从投递简历到笔试、面试再到体检，公务员招聘流程往往非常复杂。在应对这些环节的过程中，我充分体会到了专业知识和技能的重要性，也认识到了自身在其他方面的不足。尤其是面试环节，我积极参加模拟面试，不断改进自己的表达能力和思维逻辑。通过这一系列的锻炼和实践，我逐渐提升了自己的沟通能力和应对问题的能力。

再者，公务员职位具有较高的稳定性和福利待遇，这也是吸引众多应聘者的重要原因之一。作为一名应聘者，我深刻认识到公务员职位的稳定性对于人们的吸引力。相较于其他职位，公务员的薪资和福利待遇相对较高，加之工作稳定，这为很多人提供了一个可靠的发展平台。然而，我也意识到仅仅追求工作稳定性和福利待遇是不够的，还需要具备自身的热情和动力，以更好地适应和发展在这个岗位上。

最后，应聘公务员的过程使我深刻认识到自身的长处和不足，并激发了我进一步学习和提升的欲望。在与众多应聘者的竞争中，我逐渐发现自己在某些方面的优势，并展现了自己的实力。与此同时，我也看到了自己的不足之处，包括表达能力和沟通能力等方面的提升空间。因此，我决定在今后的学习和工作中进一步提升自己，争取更好地胜任公务员职位。

总之，应聘公务员的过程是一次重要而有意义的经历。通过这个过程，我深刻体会到了公务员职位的特点和要求，也锻炼了自身的能力和素质。公务员职位的稳定性和福利待遇的吸引力不容忽视，但更重要的是我们要拥有适应这个岗位的能力和动力。作为一名公务员应聘者，我会继续努力学习和提升自己，争取在未来的竞争中取得更好的成绩。

应聘公务员的心得体会总结

公务员作为一种久负盛名的就业岗位，一直备受社会关注。我怀揣着对公务员工作的向往和热爱，踏上了应聘公务员的征程。经过多轮笔试和面试，我对公务员岗位有了更加深入的了解，同时也积累了一些宝贵的经验和体会。在此，我将通过几个方面对应聘公务员的心得体会进行总结。

首先，公务员考试是一场长期的拉锯战，需要耐心和毅力。应聘公务员需要面对多次笔试和面试，这个过程是一个长期而繁琐的过程。首先，笔试是公务员考试的第一道门槛。笔试的题目涉及到政治、法律、经济等多个领域，所以需要花费大量的时间去复习和备考。其次，面试是公务员考试的关键环节，需要应试者展示自己的综合素质和能力。因此，应聘公务员需要有持之以恒的毅力，耐心地进行充分的准备。

其次，了解公务员工作的特点和要求是非常重要的。公务员作为国家机关工作人员，具有一定的特殊性和严谨性。首先，公务员工作是一项服务性的工作，需要为人民服务，保障人民利益。其次，公务员需要面对复杂的政务和繁重的工作压力，需要具备较强的工作能力和责任心。再次，公务员需要具备一定的法律知识和政治素养，以便更好地履行自己的职责和使命。最后，公务员需要遵守职业道德和严格的工作纪律，保持高尚的人格和行为。

再次，选择适合自己的岗位是确保成功的关键。在公务员招考中，不同的岗位有不同的要求和考核标准。所以在选择岗位的时候，应聘者要根据自己的兴趣和特长来选择，以便更好地发挥自己的优势和才能。如果自己对某个岗位没有特别的兴趣和适应，并且与自己的专业和能力不符，那就很难取得好的成绩。因此，选择适合自己的岗位非常重要。

最后，合理安排时间和调整心态是必不可少的。公务员考试的复习和应聘工作需要花费大量的时间和精力。因此，应聘者需要学会合理安排时间，坚持复习和备考，抓住重点和难点。同时，应聘者还需要学会调整心态，保持积极乐观的情绪。合理安排时间和调整心态可以帮助应聘者提高学习和应试效果，从而更好地面对考试和面试。

总之，应聘公务员是一项需要耐心和毅力的过程。了解公务员工作的特点和要求，选择适合自己的岗位，合理安排时间和调整心态是非常重要的。通过这次公务员考试的体验，我不仅更加了解了公务员这个行业，而且积累了一些宝贵的经验和体会。相信我在今后的求职和工作中都会受益匪浅。

应聘公务员的心得体会范文

第一段：引言（大约200字）。

作为一名大学生，当今社会面临的就业形势异常严峻，尤其是公务员考试成为越来越多学子的就业选择。我也曾怀揣着梦想与信心，加入了公务员考试的行列。在这个过程中，我不仅获得了专业知识的积累和技能的提升，更收获了对于公务员职业的独特体会。下面将结合自身经历和观察，给大家分享我的心得体会。

第二段：准备阶段的心得（大约200字）。

公务员招考是一场长期的战斗，准备是至关重要的环节。在这个阶段，我意识到公务员考试不仅仅是知识的竞争，更是态度与心态的较量。首先，积极备考要有规划，要根据考试大纲制定复习计划，科学安排每天的复习时间。其次，要多方面拓展自己的知识面，了解各个领域的动态和热点事件。另外，考生要保持积极的心态，面对考试的压力时要适度放松，通过心理调适来保持良好的状态。

第三段：考试经历的心得（大约300字）。

公务员考试是一场残酷的“马拉松”，除了需要长时间的努力和坚持，还需要在考试时克服各种困难和压力。我发现在考试的过程中，冷静和细心是非常重要的品质。首先，要认真审题，明确题目意图，理清答题思路。其次，在答题过程中要注意答案的条理性和逻辑性，用清晰简洁的语言表达自己的观点和见解。另外，要控制好答题时间，合理分配每个题目的完成时间。最后，要保持良好的心态，遇到难题时不要灰心丧气，而是积极寻找解决方法，着重发挥自己的长处。

第四段：面试阶段的心得（大约300字）。

公务员考试中的面试环节是考察考生综合素质和能力的重要环节。面对面试官时，我体会到了自信和沟通的重要性。首先，要做好充分的准备，针对常见问题和热点问题做好回答的准备，展现自己的专业素养和综合能力。其次，在面试过程中要保持自信和冷静，表达清晰、流利。另外，要与面试官进行良好的沟通，积极回答问题，展示自己的思维能力和团队合作能力。最后，要提前研究相关岗位的工作内容和职责，结合自身的经历和优势进行自我定位，展现对该岗位的热爱和适应性。

第五段：结语（大约200字）。

公务员职业需要的不仅仅是知识和技能，更需要高尚的品德和职业道德。通过公务员考试的准备和体验，我更加深入地了解到公务员职业的特殊性和重要性。我相信，成为一名合格的公务员需要不断学习、不断进取，并具备良好的服务意识和强烈的责任感。公务员是国家和人民的守护者，担当着维护社会稳定和促进发展的重任，我会努力奋斗，争取成为一名合格的公务员，贡献自己的力量。

以上是我作为一名即将参加公务员考试的学子的心得体会，希望能对那些有志于成为公务员的朋友们起到一定的启发和帮助。无论是准备阶段、考试经历还是面试阶段，都需要我们保持积极向上的心态，不断学习和进步。公务员这一职业光荣而又充满挑战，相信只要我们坚持努力，就能够实现自己的梦想。

公务员心得体会

在这十天的时间里，我参加了庄严的国家公务员任职宣誓仪式，公文写作与处理、公务员法、公务员保密知识、公务员处分条例等课程，并且通过了严格的考试。在这紧张、充实的培训中，在贺州市人力资源和社会保障局领导和老师的精心组织下，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，比较好的完成了培训任务，培训之后感觉很有收获。

通过学习培训，我深刻认识到作为一名公务员为人民服务并不是一件简单的事情，不仅要有主观上的热情和干劲，还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的能力，才能达到为人民服务的要求才不会被人民淘汰。从本质上说，公务员的行为是国家意志的体现。在我国，中国共产党是执政党，代表着中国最广大人民的利益，因此，我国的国家意志就是广大人民意志和权益的体现，我国的公务员是实实在在的“公仆”。既然国家公务员的核心是人民公仆，要成为一名合格的公务员就必须符合一些特殊的要求。首先，顾名思义，公务员必须是人民的公仆，而不是凌驾于人民头上的“官”，这充分地体现了公务员的人民性，我们最主要的目标就是为人民群众提供最大、最多、最好的服务。其次，公务员的人民性在中国集中体现为公务员的党性。大多数公务员是党员，即使非党员的公务员同志也要自觉服从党的领导。心得体会这种党性不是虚无飘渺的，而是实实在在的；不只是作用于精神层面，而是能产生出现实生产力的。

为了让我们尽快地掌握为履行职责所必须的基本知识，为今后的工作做好准备，本次初任培训在十天的时间里安排了大量的学习内容。这让我们明确了旗帜方向，提高了思想政治觉悟，把握了时代发展的主旋律。科学发展、与时俱进、开拓创新，为实现国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦做贡献。通过培训，大家丰富了知识，开拓了视野，提高了能力和素质，在短时间内最大限度地充实自己，感觉收获颇丰、受益非浅。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上，要把所学、所知运用到工作实践当中去，理论和实践相结合，做到知行统一，学以致用。同时在今后的工作中也要孜孜不倦地学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养，只有这样，才能更好地担负起我国改革开放和现代化建设重任，为广大人民群众和社会提供优质高效的服务。

我们这些学员有的是市里的有的是镇、区的来自各个不同的单位和岗位，心得体会这次培训是难得的沟通和交流的机会。在这十天的时间里，我们互相关心，互相帮助，互相学习，大家增进了了解建立了深厚的友谊。

本次初任培训虽然只有短短的十天时间，却有着重要的意义。学习中我认识到要做一名合格的公务员并不是一件简单的事情，要学要做的事情还很多。

公务员培训心得体会,公务员初训心得体会

在经过考试、面试等一系列考核以后，我成功进入了公务员队伍。正当自己沉浸在欣喜中盘算以后如何发展的时候，区公务员初任培训给我上了振聋发聩的一课。“如何做一名人民满意的公务员”这个开班主题，让我陷入了深思，也使我清醒了许多。

在为期12天的初任培训中，我们认真学习了《党的十七届五中全会精神解读》等最新理论知识，开展了军事训练等丰富多彩的班级活动，围绕“如何做一名人民满意的公务员”主题举行了热烈的小组讨论。随着培训的进行，我一边学习，一边思考，不断从老师那儿汲取知识，从现实中寻找答案，从内心深处挖掘思想。逐渐地，我对“如何做一名人民满意的公务员”有了自己的想法。我认为，要成为一名人民满意的公务员应做好以下五个方面的工作。

一、思想认识上要“为人民服务”

我们党以全心全意为人民服务为根本宗旨。作为一名新录用的公务员，尤其是一名中共党员，应该与党的宗旨保持一致。唯有如此，才能明确作为一名公务员和中共党员的使命，才能理顺“官与民”的关系,才能摆正“主人与公仆”的地位。

我国受两千多年封建文化的影响，古代的“官管民”思想影响深远。现阶段，我国广大的人民群众当中，甚至是公务员队伍当中，许多人还存有这种想法，认为官就是管理老百姓的，民不能与官斗。所以，实现生活中，经常出现趾高气扬的以官自居者，也经常出现畏官不言者。这种思想的存在割裂了党和政府与人民群众的鱼水关系，否定了党和政府存在的根基。

我们党的党章和宪法中明确指出，党员和领导干部是人民的公仆，其权力是人民赋予的。行使手中权利的过程，就是为人民服务、为主人服务的过程。而实际生活中，许多人由于背离了为人民服务的宗旨，没有摆正“主人与公仆”的地位，不是认为自己是人民的公仆，而是认为人民是自己的公仆。这种“身份倒置”错误思想的存在必然导致权力观念错位，进而使“为人民服务”成为空谈。

对于我们这些从全国各地来到北京并考上北京市公务员的青年人，在同学当中、在同龄人当中、在家乡，都可以说是令人羡慕的“京官”。如果我们这些一出校门(有些人也仅有几年工作经验)就进入机关门的青年人没有牢记为人民服务的宗旨，就很容易在纷繁复杂的社会中迷失方向，就会忘记身上的使命、辜负人民的期望。

因此，只有坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，才能明确自己的“身份”，才能理顺“官民”关系，才能树立正确的权力观，进而为人民服好务。

二、工作理念上要“以人为本”

坚持为人民服务的根本宗旨，在工作理念上就是要“以人为本”，反映在工作方式上，就是要体恤民情，急民所急，处处为民着想。

要为人民服务，在实际工作中只有以人民群众为中心，站在其立场上，设身处地为其着想，才能更好地理解人民群众，才能体其所难、知其所急、解其所需。这也就要求我们在政策设计上要与民谋利，在具体工作上要兢兢业业，在工作态度上要热情谦恭。

近年来，党和政府以科学发展观统领全局，促进人的全面发展，这是全局层面的“以人为本”;党和政府也相继出台了一系列惠民富民政策和改进机关工作作风的要求，这是在具体工作中“以人为本”理念的体现。作为新录用的公务员，我们中多数人所在的是基层单位，基层工作是为人民服务的第一线，也是人民群众认识党和政府的窗口。这就更加要求我们在日常工作中要以人民群众为中心，把人民群众的需要反应到党和政府的政策中，把党和政府的政策落实在人民群众的需要中。

可以说，坚持“以人为本”的工作理念，是为人民服务的必然要求，也是服务好人民的一个根本方法。

三、工作目标上要“为群众谋利”

江泽民同志“三个代表”重要思想指出，中国共产党代表着最广大人民的根本利益。因此我们党和政府的根本目标就是谋取最广大人民群众的利益。作为一名中共党员和公务员，具体到个人身上，虽然我们代表不了最广大人民的根本利益，但是，只有我们每个人都在为人民群众谋利，集合起来，我们的党和政府才能代表最广大的人民群众。因此，这就要求我们在工作目标上要为人民群众谋利。

另外，从公共管理学的角度看，政府是一个公共组织。公共组织的使命就是管理公共事务、谋取公共利益。公务员作为政府的一个成员，其根本目标也应该是为人民服务为群众谋利。

作为新录用的公务员，尤其是基层公务员，“为群众谋利”的工作目标应该更加明确。基层工作的主要内容就是直接与人民群众打交道，可以说每一项工作都关系到人民群众的切身利益。“群众利益无小事”，关系人民群众的事情稍有处置不当就会产生恶劣影响，甚至引发群体事件。因此，要成为一名人民满意的公务员，“为群众谋利”的工作目标必须牢记。

四、工作岗位上要“敬业自律”

要做到为人民服务、为人民服好务，在本职工作岗位上就是要敬业自律，干好工作的同时，保持清正廉洁。

基层工作是国家政策和群众需要的结合点，能否落实好国家政策、解决好群众需要，关键就在基层工作能否做好。因此，在本职岗位上就要敬业、勤业，任劳任怨。唯有如此，才能执行好国家政策，把握住民众需求，才能干好工作，受得住委屈，才能更好地行使人民赋予的权力，不辱使命。

在干好工作的同时，还应该保持廉洁自律、克己奉公。我们的宗旨是为人民服务，行使手中权力的过程就是为人民服务的过程。如果我们在行使权力的过程中把一些资源和机会攫为己有，那就与我们的宗旨根本背离，既招民怨，也遭唾弃，更无从谈起做一名人民满意的公务员。

五、具体行动上要“脚踏实地”

要遂行为人民服务的使命，落实到每一项行动上就是要脚踏实地，不好高骛远，也不妄自菲薄。

岗位上的每一项工作都是为人民服务的一个具体表现，我们都要认真细致、脚踏实地去干。只有把小事、琐事干好，才能积小成多、集腋成裘，也才能实现“为人民服务”的大事。而且，各种所谓“大事”、“蓝图”都是由一件件小事琐事组成。每个工作岗位都承担着一定的为人民服务的职责，没有好坏高低贵贱之分。对待工作，我们也不能好高骛远，妄自菲薄。因此，在日常工作中、在具体行动上要脚踏实地，认真细致干好每一项工作，才能更好地完成为人民服务的使命。

我所在的单位是区信息化工作办公室，主要工作是为全区信息化发展服务，为区各单位信息化需要服务，为全区人民群众信息化需求服务。在我自己的工作中，我会按照区委、区政府的工作部署和本单位要求，脚踏实地，一步一个脚印，认真完成工作任务，既履行为人民服务的使命，也实现自身的价值。

总之，要成为一名人民满意的公务员，就要始终坚持为人民服务的根本宗旨和以人为本的工作理念，兢兢业业，廉洁奉公，从本职工作做起，脚踏实地，切实为人民群众谋取利益，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

公务员培训心得体会,公务员初训心得体会

20xx年*月*日，我参加了水利部青年公务员知识更新培训班。七天的时间，我们和来自水利部办公厅秘书处、水资源管理司、防办等各司局以及长江委、黄河委、淮委、海委、松辽委等各流域机构的学员一起系统的学习了《社会调查及调查研究报告撰写》、《中国水资源管理》、《保密工作基础知识》、《水利公文写作》、《水利法制建设》、《干部成长规律研究》、《对当前水利形势的认识》、《如何提高执行力》、《心理调试和沟通技巧》共9门课程。学习过程中，我认真听课，认真笔记，认真思考，圆满完成了各项学习任务。通过学习，系统的梳理了一名水利公务员必备的知识，进一步提高了政治修养，强化了理论素质，更重要的是发觉了自己的缺点和不足，对未来如何做一名合格的公务员，打下了坚实的基础。下面谈几点个人体会：

一、把握当前水利脉搏，积极践行可持续发展治水思路。

作为一名水利系统公务员，最重要的是依法治水，依法管水，依法兴水，所以，对国家的治水政策及可持续发展治水思路的把握应该是很重要的一项基本要求。陈雷部长讲话指出“水是基础性的自然资源和战略性的经济资源，是生态与环境的控制性要素。以水资源的可持续利用保障经济社会的可持续发展，是世界各国面临的共同挑战和紧迫任务。当前和今后一个时期，是中国全面建设小康社会、加快推进现代化进程的重要时期，也是传统水利向现代水利、可持续发展水利加快转变的关键阶段。人多水少，水资源时空分布不均、与生产力布局不相匹配，不仅是中国现阶段的突出水情，也是中国现代化建设进程中需要长期应对的基本国情。”水利部发展研究中心杨德瑞主任的给我们学院仔细的回顾了可持续发展治水思路出台的时代背景和战略意义，更使我们认识到肩头承担着践行可持续发展水利的责任，坚定不移的用可持续发展治水思路指导日常民生水利工作。工作中，只要坚持水资源可持续利用，坚持以人为本，坚持人与自然和谐，坚持统筹兼顾，坚持改革创新，坚持现代化方向就不会偏离民生水利可持续发展的轨道。只有真正理解可持续发展的治水思路，才能更好的把握当前水利脉搏，积极践行才能积极践行可持续发展治水思路。

二、提升自我，学会沟通，利用团队精神把事业干好。

随着世界科学技术的突飞猛进，综合国力竞争的日趋激烈，社会对人才的需求越来越强烈，对人才素质的要求也越来越高。一个人要想在职业生涯中得到更好的发展，就必须具备更加优秀的素质。通过情商和心理沟通技巧的学习，使我更加清醒的认识到自己和优秀的差距。要努力提升自己的知识素质、能力素质、心理素质和身体素质，只有具备高素质才能成为一名优秀公务员。

发展自己可以以划单人艇的心情去生活、发展自己、表现自己，但日常工作中更多时候我们是划的龙舟，每个人的成败得失是休戚相关的，只有和谐沟通，同舟共济，以团队的力量来用心完成各项工作，才能把我们的事业干好。如老师讲的90%规律使我一下明白了我们规划科主管的规划为什么迟迟交不了卷。一个规划项目，从设计院的规划处设计人员规划处总工院总工把关技术中心评审委内校核委领导基本上6个环节，每个环节的工作人员一般是90%的思维，即做到100%太累，60%太危险，90%优秀刚好，如此，前面5个环节的90%连续的结果就是59%(假定优秀为1)，59%的成果就是合格还达不到，谁都不会满意，因此，返工就是必然的选择，有的规划返工的不止2、3次。很简单的道理在实际应用中很容易忽视，在今后的工作中，我争取把学到的知识贯彻到规划组织的各个环节中去，将每个规划组织好，拿出优秀的答卷。

三、把握规律，科学规划自己成长。

作为一名国家机关的公务人员，要把握干部成长规律，认真定位，科学规划自己的成长。通过对干部成长的目标、动力、途径、素质、环境、标准、关口、周期八大基本要求及干部成长萌芽期、成长期、成熟期、成就期、淡出期五个阶段规律的学习，对干部如何成长有了感性认识，对自己发展有了规划方向。俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，既然走上公务员岗位，也要树立一个长远发展目标，才能有动力持续的发展自己。心存高远，学会融入，善于积累是干部成长的第一步，做到“定好位、讲规矩、明责任”，干好工作，是塑造合格干部的基本要求，做到这些才能向更高的目标冲击。道理明白很简单，真正做到却很难。在未来的流域水利工作中逐步发现自己，提升自己，发展自己，是个人成长中的一个长期目标，对上对下负责，时刻关注民生，在实践中不断完善自己的修养。

应该说这次培训对于我不仅及时而且实际，解答了我在前段工作中出现的一些迫切需要解答的问题，为我今后更好的开展工作打实了基础，创造了条件。更重要的是这次培训使我清楚的知道怎样才是一名合格的公务员，如何成为一名合格的公务员。在今后工作中增强服务意识，努力转变工作作风，团结干事，务实谋事，积极做好本职工作。

应聘公务员求职信

应聘心得体会

曾几次想写点什么来纪念这一年来求职的艰辛历程，但都因为种种原因而作罢。现在借此机会可以好好总结一下，既可以作为对自己的一个总结，也可以给下几届的师弟师妹们一点启发。

xx年9月17号，北京奥运会、残奥会的志愿服务工作即将结束时，学校就开始陆陆续续有一些单位来招聘。脱掉志愿者服装,穿上正装，我就踏入了招聘会现场。也就在那时，我就开始了艰难的求职历程。

刚开始对自己估计过高，自信满满，甚至说过于膨胀，不知道现实是那么残酷，在心里把自己即将要签的单位定位过高。而到了10月份，当三大石油公司来了又走了，面对残酷的现实我胆怯了、失望了，甚至都有点绝望了，当时花了好大的功夫才说服自己，重新开始，投入新一轮的战斗。

虽然没能签到三大石油公司，但回想起来，自己也确实是尽力了，只是专业和性别受限，这两点在就业形势及其严峻的情况下是致命的，即使你六级过了，即使你很优秀，但拒绝性别歧视还只是表面说说而已，清楚的记得当时一招聘单位的人事经理对我是说："如果你是人事部的，也会有和我们一样的心理，也愿意招男生。从事我们这一行很辛苦，女生吃不消的。"话很是语重心长，但换来的是我们的绝望。其次就是专业，金融危机下的就业形势急转直下，人心惶惶，很多单位即使已经签约了也违约的，更何况我们这个专业的，受到得影响是很大的，小木虫论坛上经常可以看到这样的字眼"材料的没找到工作的来报个名……"就业形势是何等严峻。我这才意识到自己的估计严重失误，不得不调整心态，转移战场，不能老把注意力放在我们学校的招聘会和招聘信息上，要走出去找，这也便有了我后来去校外的招聘会和网申的经历。

在校内受挫，想想我们材料专业的在油田行业要找到合适的岗位太难，就只能找和材料相关的。所以我想到参加北科、北航、清华等高校的招聘会，这也许希望会大一点。但当自己想明白时已经是xx年接近尾声了，也就是12月份快放假了，这时已经错过了很多招聘会，错过了很多很好的机会。但还好自己终于醒悟过来。

网申了很多，四五十封邮件寄出后，回信几乎为零。一次次的绝望，一次次的重新振作。后来发现是简历写得不够好，没有吸引力，也许根本就不会被招聘单位看到，就直接放到垃圾邮箱了。在多次修改简历，咨询同学后，发现确实有了回信，即使是拒绝的，心里也舒服，最起码有了回音，说明问题就是出现在简历上。简历根据单位不同，要有不同的侧重，因为他们的要求也是不同的，但一般还是喜欢一页能简明扼要的概括自己的能力、科研成就、突出成果等耀眼的东西，如果发表论文很多，那你就可以很快得到面试机会了。

转眼到了xx年3月，压力很大，去了几趟清华的招聘会，简历也投了不知几十份。这时投的简历是新修改的版本，从最初的三页正文、封面、英文、证书厚厚一册，打印都花了不少钱。到现在只有一页正文加一页成绩单，精简到极致，甚至有的只投一张正文。总结经验是：在精不在多。也就在这时事情有了转机，有了几个面试机会。

面试机会一旦来临就要好好把握。首先通过网络查看企业的介绍、研究成果、生产产品等等，这样才能对企业做到心中有数。

其次就是要善于表现自己，不能低头无语、说话胆怯等，要坦率的把自己的想法表达清楚，让对方觉得你是个有思想的人，而不是一个没有主见的人。也许他们不在乎你说的对不对，但在乎的是你说不说，敢不敢表达。这是我得到第一个offer的理由之一，当时单位的招聘者说，这点很符合他们公司的企业文化。

第三就是对企业的招聘要求要有个把握，比如说他要招金属材料的，那你就得把这方面的相关专业知识熟练掌握；他要招涂料的，那你课题即使不是这方面的，也要对这些知识有个具体的把握。既然是材料出身，那无论是金属材料、无机非金属、有机高分子还是复合材料，这些基础知识都应该不在话下。不能只对自己的科研课题懂，对其他一无所知，平时就要拓宽自己的知识面。这是我获得第一个和第二个offer的重要原因。我是做形状记忆合金的，对涂料和腐蚀的了解还只是较浅层面，于是我翻阅了几本相关的书，有了较深入的理解，才有了成功的面试。当然要是面试自己的科研课题，那自然是自己的强项了。

第四，就是态度。这是给我第三个offer的招聘者说的，他说他要找的就是态度端正，能正视自己的人。虽然到现在我也不知道自己当时是怎么表现的，但既然他们这样说了我也列出来以供大家参考。

至于其他就灵活把握、随机应变吧。每个人都有自己很亮的一面，你把他表现出来，就会收到很好的.效果。

忙忙碌碌到了现在，可还是没有结束。期间遇到很多两难的选择，是选择自己喜欢的工作，还是选择一个喜欢的城市，甚至会考虑到户口、环境等等问题（有对象的这些问题就考虑的少了），使你陷入不知所措中，这也是我为什么会有一、二、三个offer，因为考虑的太多，因为有不满意。这些问题到现在我也不能定论，只能说看自己的追求了。试着问自己：你更在乎什么，这是价值观问题。我原先是把地理位置看得太重要了，后来又把北京户口看得太重了，所以就一直在犹豫徘徊中，这也只能说明在找工作之前对自己没有一个很好的定位，因此我现在越来越看重职业规划的重要性。建议大家在找工作前先做个职业规划，绝对是有百利而无一害的。

有些人目标很明确，那他就很少走弯路，而当自己目标不明确，甚至都没有目标时，那走弯路是必然的。我好几次思索，自己到底想走什么路，发展方向是什么，也为此写过好几篇心得。有时会一下想明白，但过不久又会陷入迷茫中，这时就不得不重新思索，重新定位。爱好科研就找学校、研究所、公司的科研单位，能发挥自己的特长；爱好管理最好去外企，那里是你锻炼自己管理能力的最好平台；想自己创业，那先去私企或民营待一段时间，那里可以启发你的创业激情。刚离开学校就去创业，自己各方面的能力都还没有跟上，资金、项目、人际关系、智能团这些都很重要，而自己刚出校园，缺的东西太多了，所以成功率很低。还有就是公务员、村官、社区工作者，选择很多，只要你喜欢，并且愿意去做就可以。这三者都可以说是工作相对稳定，所以竞争也是异常激烈。公务员可谓一步到位，村官三年后会面临再次择业就业，社工我了解不太多，据说是新兴的职业，是朝阳工作，感觉以后会发展很好，这要看政策。

对于即将步入社会的学生来说，最重要的不是一个月能拿到多少薪水，而是从这一份工作当中能获得多少经验和真功夫，它能给我们多大的发展空间。正如李开复所说："机会远比安稳更重要，事业远比金钱更重要，未来远比今天来的重要。"不要把自己看得太高，踏踏实实地做事，能先把小事做好才能证明你有实际能力，你的成绩被认可了，以后才有更多的机会和更大的发展空间，"面包"和待遇也会水到渠成。

应聘心得体会

我这个人是笨头笨脑的，做什么事情至少比别人要慢8拍吧，等到对于一件事情心血来潮感兴趣的时候发现时间已经来不及了，已经错过了许多要培训学习的东西。

记得这周星期一(9.5.20xx)上旅游英语课，旁边挨着坐的男同学，顺便聊了下他面试迪拜酒店的情况，他说他通过了，他父母不同意他出国两年在那边工作，于是他放弃了这个机会。我和我班的另一个女生同学突然感兴趣此事了，想深入的了解下学校与阿拉伯联合酋国迪拜酒店的合作项目的应聘情况，就这样我和我的这位女生同学心动了，想haveatry.

从这位男同学得到负责此次招聘项目负责老师的电话号码，我俩在星期二(10.5.20xx)的下午被老师通知去1507的一个教室去听培训课程，我俩从后门而入坐下，眼前的培训老师是一位年纪40到50之间年龄的一个女外教老师夸张激情认真地讲培训内容，时而不时掀起一阵笑声。此次培训的同学有40—50之间的人数，大多都是大三的学长学姐，也有我们大二的学生，大一的学生。但是他们是经过2轮面试加上近2周的培训课程无疑他们面试是最大的收获着。我们俩个真是一种大胆的尝试，只有参加了此下午一大节培训课程，之前也没有2轮面试，没有做这方面的功课，就大胆的硬着头皮挑战此次这么激烈的面试。

本来我不想参加的，因为曾经的一个人他给了我人生中最大的伤害，让我每天活在一种低迷情绪中，脑子里老是晃荡着他曾经说给我的那些话语，大颗大颗的泪珠，成了我安慰自己的方式，释放自己的低迷情绪。后来的一段时间，因为一个qq好友的精神鼓励和支持，渐渐地，情绪稳定下来了，告诫自己一定要活的快乐点，从悲伤的记忆中走出来，要笑起来，保持自己爱笑的笑脸，坚强地过好每一天，使自己内心强大，健康地平静地活着。

培训课上，自己和同学只是参加了一大节课程，但是依然记得自己多么出丑的场面，因为自己作为一个女生从来不重视自己的仪礼走姿，外教老师一次一次地生气说:stop,goback,again.上台走了4—5次的仪礼走姿，好不容易走好走姿坐下，可是我的坐姿问题特别严重的不雅观，我坐下外教老师前面的凳子，外教老师耐心地指导我正确的坐姿.坐好之后，开始了myselfintroduction.近距离地看着外教老师的眼睛,不由的紧张感涌向胸口，再加上也没有准备自我介绍内容，全靠临场发挥了，我发现我的紧张感就是那么的吞噬着我，让我不能轻松自如地performancewell.2分钟的自我介绍，我说的一团糟，而且反应迟钝，下一句就措辞了，这个外教老师叫我不要紧张，但是自己还是抑郁不住紧张，就这样的自己呈现给外教老师。

这么个小小的自我介绍，我都不能做好，觉得自己这两年的专业外教课程白上了，自己上台的心里素质还是那么的差，真的是需要好好调节自我紧张感，多练习。介绍完毕，外教让同学按她的要求进行现场waiter,waitress.的服务程序。我俩个只是一直观摩其他长时间培训的同学的现场演练。

第二小节课老师，负责此次面试的中文老师，走进教室，打开多谋体教室，让大家看屏幕的英文简历表，注意事项，总共7——8页的内容，说完之后就解散了，老师看我们俩个是后来报名的，就让一个学长学姐给我们讲解下穿着形象仪礼的细节和注意事项，然后就回去忙自己的简历了。第二天星期3(11.5..20xx)，是专业课程模拟导游游玩芦笛岩和两江四湖的实景学习，本不想去的但是因为已经确定门票，交了钱，还是去了，游玩芦笛岩之后，按耐不住，坐车回校，开了个短会议，就去认真地填写简历和要求的2张生活照片和1张正装照片。人忙地时候最容易出乱子。就在快完成电子版本的英文简历的时候，电脑添乱死机，害的我只好打印出来填写了，和忙着其他的。

终于到了面试的一天。(12.5.20xx)，一大早起来，穿着装要化妆，打扰我的室友连一小节上课的时间都耽误了，给我化妆拍正装照片。搞完之后，下楼拿着相机的读卡器去打印照片，两家打印店都显示不出读卡器，只能再次给室友打电话要她的相机和数据线去打印照片了，回去取了，人在忙的时候什么都跟着起哄，钥匙在宿舍，又下楼给宿管阿姨要了寝室钥匙救急先用下。终于算是所有的事完事了，去国教楼那边正式地走入会场坐下，先是迪拜酒店过来的两个考官自我介绍完毕，放了迪拜酒店的宣传片给我们看，看完提问问题环节过后就是正式面试了。

我和我的同学是后来报的名，所以面试在最后的，面试分为两个区域，餐饮和前台分开的房间面试。等啊等一直等到下午快2点多的时候才到。下一个的我站在门口等的还是有一点点地紧张，出来的同学走后，考官推开门迎接进去，我进去了，面试的房间靠窗子，外面下大雨风也大，桌子放着的面试简历和材料掉地，我走进去就捡起放在桌子上了，考官慢慢地从关门的方向走过来，说了句:thankyou.随后我也礼貌的回复:youarewelcome.接着我礼貌的跟考官打完招呼，开始了正式他面试我的环节。其实我之前担心的问题一个都没有提到，问一些很简单常规的问题，比如:家里有几口人，分别是干什么的?还有你现在读几年的书了?有没有工作经验?对酒店有什么认识?再就是问我自己有什么问题可以提问他的。看了简历读了下，然后就重点可能在于这个有没有经验问题上问我，我很老实就实话地说自己没有工作经验。可能一直保持的甜美微笑，最后考官说thankyou后，意味着我的面试结束，温笑着和我握了下手，我就离场了。

餐饮部(f&b)当场考完就可以出结果了，我是失败的，没有通过面试，可能最大的可能性就是没有工作经验，可能我回答的问题不是人家想要的，没有符合人家的要求，心智还是不成熟，没有经验，没有稳实的各方面信息。其实我抱着一种可以说是挑战侥幸的心理去的，没有面试成功是应该的，自己又没有付出，只是快面试了去了下，人家其他的同学准备培训了那么久，应得的成功通过的。

面试完之后，从早上到下午快3点多了，汤水饭未进一口，就去学校商业街买了些饭先填饱下肚子，好好睡一觉。这一天的课程因为面试给耽搁了，请假了一天，不过有失必有得，页学到了一些东西，以后的面试还很多，还有许多尝试的机会，许多需要我学习和挑选自己的机会，现在的此次面试只是我的起步而已，我相信只要我用心准备对待，后面更好的事情还是在等着我的，我会更好的。我要鼓励自己加油!加油!!加油!!!

迪拜酒店是全球最豪华的7星级酒店，得天独厚的海边环境真的很美，是一个非常浪漫的地方，非常优雅有情调的美境。

应聘心得体会

自暑假从中兴回来就觉得没有机会去了，可上个星期学校接到通知说近期中兴将来学校招聘，而今天正是招聘的日子。原本，觉得没必要了。因为，在暑假顶岗实习的时候发生了些不愉快的事情。于是觉得这在此次应聘当中应该会有所影响，从而决定不去了。然而，在阴差阳错之间却让我到了招聘现场。

从外面吃完饭进来，碰到同班的同学小白他们正拿着简历去招聘现场，而且还带着笔。于是就聊了起来，原来在听取了中兴公司的简短的介绍之后要进行一场笔试面试。于是，我的兴趣就来了;就想去试一下，就算是没有被选上，那也可以见识下在应聘当中的一些题目了。呵呵!

在考试的过程中，相当多的题目是跟我的专业没什么关系的，而最多的是有关电路方面的知识。但却觉得很简单，于是也就一口气差不多都做完了。只有一个大题目没有做出来。

在应聘的时候，我们一到五十三号的是到生产部门去应聘，而剩下的二十来个人却要到另外的两个面试官那里去面试。于是我们大家就觉得，我们这个地方应聘的都应该不是什么好的职位，就有种不情愿的感觉。但大家还是挺珍惜这次机会的都在排队等着进去。在看到研发部门只招计算机应用和软件专业的，却没有看到网络专业的。所以，心中就有些不快。然而，所幸的是在这两个专业的同学都应聘完了之后。岗位仍然还有空缺，于是那个面试官就让我们网络班的同学去他那里面试。我们班的周云同学就进去试了试，然而结果却不怎么理想。原因是他在简历上写了些有关软件的知识，而对我们网络班来说这方面是弱项。在问了些专业知识后，答得并不是很好，所以也就没有成功。这也对一直想进研发部的我胆怯了，于是就跑开了。不过过了段时间，我又跑到前面和同学们在聊天，却又一次看到了他。他正在找计算机相关专业的人呢，呵呵。豁出去了，我应了声就跟他进去了。

一进去，他就让我做自我介绍。也不知道怎么搞的，这不是个很简单的问题嘛，我怎么会说的结结巴巴呢，而且好紧张的。还好，他也许是看出来了吧就主动跟我聊了起来。先是问我家里的一些情况，然后在慢慢的聊到其他的方面。比如说，工作、实习、学习;对什么事物的看法啊，工作方面有什么问题啊，什么的。什么能不能吃苦啊，社会对八零后，九零后你有什么看法啊;你对自己工作有什么规划啊什么的等等好多。慢慢的就觉得聊开了，也就没有什么紧张感了。在聊的过程中我发现他并没有问我什么专业方面的东西，但却无时无刻不在谈跟专业有关的一些看是不是问题，然而又有种抹不去的关联。并且了解到，做研发这块，并不是只有软件研发;其他的像硬件啊什么的都有研发部门。此外，他拿出了刚才我做的那张试卷，给我做了个分析说。我做对了有四分之三，而且还在说有的人连最简单的什么计算题都做错了，最基本的东西都做错了。哎，搞的我都不好怎么说了。但总的来说，是很融洽的交谈。但我不明白的是他看中了我哪一点，而且给了我一个冒是很肯定的答复，并且记上了我的名单。

明天下午结果就会出来，希望能像今天这样，让我有意象不到的收获。