当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。总结书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇总结呢？下面是小编整理的个人今后的总结范文，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。
2023年部门安全工作总结实用篇一
20xx年，我局认真落实《深圳市建设中国特色社会主义法治先行示范城市的实施方案（20xx-20xx年）》和《深圳市20xx年法治政府建设重点工作安排》等工作任务，以加强制度建设和创新气象治理为抓手，全面提升气象法治建设水平，为深圳气象工作高质量发展提供有力法治保障。
我局先后3次召开党组（扩大）会议、理论学习中心组学习会议，结合气象工作实际，研究具体贯彻落实意见。围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”，要求全局上下全面履行《中华人民共和国气象法》和《气象灾害防御条例》等法律法规赋予气象部门的职责，扎实做好气象服务保障和气象社会管理工作，提升城市风险防御、精细化管理治理的气象支撑能力。围绕赋能城市管理体系和管理能力现代化，树立全周期管理意识，完善气象防灾减灾机制，创新“31631”预警服务模式，推出天气气候一体化风险研判、大湾区强天气上下游三级监测预警防线、分步精准发布的“递进式”预警预报服务新举措，成功支撑我市防御“圆规”等4个台风和“622”等28场暴雨，实现零伤亡。“31631”预警服务模式作为深圳经济特区创新举措和经验做法47条之一由国家发改委发文在全国推广，中国气象局主要负责同志作出批示，中国气象局和广东省气象局分别发文，要求全国、全省气象部门学习借鉴，目前已被河南、辽宁、吉林等地借鉴应用。
党组书记、局长全面落实党政主要责任人履行推进法治建设第一责任人职责，认真组织落实中央、省、市关于法治建设的工作部署，对气象法治建设中的重要工作亲自布置、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，推动不断提升气象工作法治化水平。一是组织通过党组会议、理论学习中心组会议认真学习党内法规和法律法规，带头讲思想、谈落实，同时要求机关党委和各支部深入学习并结合各自职责采取具体措施，推动气象部门贯彻落实“一规划两纲要”和法治政府建设年度工作要点等方面见到实效。二是围绕上级工作部署，结合气象工作实际，组织研究和审定《深圳市气象局20xx年法治政府建设重点工作要点》、《贯彻落实深圳市建设中国特色社会主义法治先行示范城市的实施方案（20xx-20xx年）工作措施》、《深圳市气象局20xx年度重大行政决策事项目录》和年度规范性文件、标准、重要制度制修订计划，年初对气象法治工作进行全面布置，并定期听取落实进展情况汇报，协调解决存在的问题。组织开展“双月学法”活动，通过局长办公会议等对新颁布或修订的《中华人民共和国安全生产法》、《升放气球管理办法》、《雷电防护装置设计审核和竣工验收规定》、《广东省防御雷电灾害管理规定》等法律法规及时学习贯彻，明确落实措施，确保落到实处取得成效。三是坚持依法决策，带头增强法治意识，遇到重大事项和工作均事先与局法律顾问沟通，经常性开展法律风险咨询，对会议所议事项要求法律顾问出具书面合法性审核意见，确保决策事项合法合规。要求各处室单位开展工作严格对照法律法规，做到全面、准确、有效履职，讲依据、讲成效，切实提升气象工作质量和效益。
（一）强化制度建设，完善气象防灾减灾体系。一是认真贯彻落实气象法律法规。衔接落实《广东省气象灾害防御条例》《广东省气象灾害预警信号发布规定》等，修订实施新版《深圳市气象灾害预警信号发布规定》，同步修订《深圳市气象灾害应急预案》《气象灾害预警信号发布规范》，配合开展《深圳市经济特区自然灾害防治条例》立法，通过完善制度体系加强气象灾害防御的组织、领导和协调，推动气象灾害防御从应对单一灾种向多种灾种综合防御转变。认真做好《广东省防御雷电灾害管理规定》的宣贯，提请市政府审定后印发《深圳市气象局关于进一步加强防御雷电灾害管理工作的通知》，明确各区、相关部门、企业、物业服务人等防御雷电灾害责任，建立健全协同监管机制，形成工作合力。二是做好气象部门规范性文件、标准和重要文件的制定和实施。贯彻落实广东省人民政府、中国气象局关于推进粤港澳大湾区气象发展、气象防灾减灾第一道防线先行示范省建设等任务，编制实施《深圳市气象发展“十四五”规划》、《深圳市推进粤港澳大湾区（广东部分）气象发展三年行动计划（20xx-20xx年）实施方案》《推进深圳大城市气象保障服务高质量发展工作方案（20xx-20xx年），推动深圳气象高质量发展。全面落实“标准+”战略，完成《港口气象灾害防御服务规范》等2项标准的发布实施，推进5项地方标准的报审工作，实施2项已发布1年标准的维护工作。加强气象社会管理，制定《深圳市雷电防护装置检测单位失信行为信用管理实施办法》《深圳市气象探测环境保护细则》等，就防雷装置检测单位管理和气象探测环境保护提出明确的工作要求，并对涉企内容开展公平竞争审查，切实优化气象市场活动的营商环境。三是加强内部管理体系建设。根据上级最新工作要求，先后修订《深圳市气象局科研项目管理办法》、《深圳市气象局气象数据使用与服务管理规范》和《深圳市气象局财务管理办法》等10余项规章制度，并分类进行汇编，大力开展宣贯和督促检查工作，规范各项行政运行，提升服务效能。
（二）健全工作机制，提升城市风险防御支撑能力。一是完善监测预警服务工作机制。认真落实国家、省、市有关突发事件、大城市风险治理和气象灾害应对的法律法规，根据《深圳市应急管理监测预警指挥体系建设工作方案》，开展市气象监测预警指挥中心建设。二是强化基层气象防灾减灾服务。针对气象防灾减灾社会响应操作实施的重点环节，联合市应急、水务等部门系统梳理全市14类气象灾害风险，形成“一库一图一报告”成果。编印《深圳市气象灾害风险提示（20xx年版）》和《深圳市气象灾害公众防御指引（试行）》，指导市民看图标、懂含义、用指引、防风险，履行法律法规和预案规定的防灾义务。制定《街道（社区）气象防灾减灾能力建设“六个一”标准》，参与指导综合减灾社区创建。构建“街道+行业”风险阈值指标，共享自然灾害、道路交通风险隐患“三个清单”“四张图”，投入区级风险预警服务应用。开展海洋新城规划气候可行性论证工作，充分评估了极端气候灾害风险，为海洋新城规划建设应对灾害天气和气候变化提供科学依据。
（三）围绕科学民主，健全重大行政决策机制。一是修订《深圳市气象局（台）重大行政决策程序规定》，对重大行政决策事项范围和实施流程进行细化。结合年度气象工作重点，制定《深圳市气象局20xx年度重大行政决策事项目录》，明确《深圳市气象发展“十四五”规划》、防雷检测单位信用管理、大城市气象服务保障等重大行政决策事项和重大项目，除依法应当保密外，严格按照要求开展公开征求意见、专家咨询论证、合法性审查、会议集体讨论决定等环节，并依规定在门户网站专栏上公开。二是加强对决策事项、规范性文件、合同等的法治审核力度，在提请会议审核前，广泛征求局内干部职工意见，涉及公众利益的，面向全社会征求意见，并公布征求意见采纳情况。同时，建立法务管理岗及法律顾问相结合的审查机制，今年来开展各类文件审核300余件，有效防范了各种法律风险。
（四）助力营商环境，全面深化“放管服”改革。一是以政务服务能力第三方调查评估为抓手，优化气象天文科普服务，方便市民预约参观。落实年度营商环境改革任务，制定《深圳市工程建设项目区域气候可行性论证、雷电灾害风险评估工作指引》，为开展区域评估提供政策支持。二是严格执行《深圳市气象局行政执法公示制度工作方案》等三项制度，扎实推进气象行政执法公示、全过程记录、法制审核工作的落实，对32家气象灾害防御重点单位开展“双随机”执法检查，发出《责令停止违法行为通知书》4份，发现隐患单位20家，完成整改单位19家。三是创新监管模式，采取“研判+排查”“执法+约谈”方式，督导企业强化气象安全风险辨识，研判风险点和危险源，绘制风险点四色图，建立风险分类分级管控机制，履行气象安全生产主体责任。线上线下排查288家气象灾害防御重点单位，499家危化、易燃易爆危化场所，防雷检测质量考核209个项目，行政约谈9家单位，整治安全隐患279条，实现气象安全生产零事故。
（五）突出形式多样，加大气象法治科普宣传。一是多渠道开展法治宣传活动，召开新闻发布会，对新施行的《深圳市气象灾害预警信号发布规定》开展宣贯，同时充分利用深圳气象“两微一端”、电视广播、网站等各种渠道，对气象法律法规进行广泛宣传。结合“323”世界气象日、“512”防灾减灾日、“124”宪法宣传日等重要节点，开展一把手访谈节目、科普宣讲等活动。二是提升法治科普服务水平，在“请进来”的同时，积极“走出去”，全面推动气象防灾减灾宣教科普活动进基层、进企业、进学校、进社区活动，邀请市防雷协会专家、局法律顾问向基层防灾责任人和公众宣讲《中华人民共和国气象法》《气象灾害防御条例》《广东省防御雷电灾害管理规定》和《深圳市气象灾害预警信号发布规定》等气象法律法规，全年共组织培训102场，覆盖近4000人次，有效提高社会依法应对灾害性天气的能力。
虽然气象法治工作能力和水平有新的提升，但仍存在不足：市区两级气象防灾减灾管理及联动机制还有待进一步健全，需加快推进在市应急委框架下将市气象灾害应急指挥部作为专项工作协调机构，推动市、区、街道建立健全气象灾害应急指挥体系，提高气象灾害防御联动效能。
20xx年，我局学习贯彻党的十九届六中全会精神全面贯彻落实上级对法治政府建设的各项工作部署，全面履行气象部门职责，深化气象法治建设，不断提高气象服务保障经济社会高质量发展的能力和效益，为“双区”建设提供优质服务，勇当建设气象强国的排头兵。
（一）完善气象灾害防御联动体系，提升城市气象灾害防治能力。落实《广东省气象灾害应急预案》，推进市气象灾害应急指挥部作为市突发事件应急委员会的专项协调工作机构，不断完善市气象监测预警指挥中心运行制度和工作机制。推动基层应急指挥体系建设，指导各区编制气象灾害应急预案，完善气象灾害预警联动机制。建立气象灾害防御网格化管理工作机制和常态化隐患排查治理机制。结合社区网格化“多网合一”改革，将智慧气象服务、防灾减灾报灾等信息同基础网格在社区有机融合，提升基层气象灾害治理工作效能。
（二）依法履行职责，提升气象服务质量。制定《深圳市气象管理规定》，细化各方工作职责，建立气象服务监管机制。完善气象数据分级分类管理制度，依法依规共享数据。对接行业、市资源，打造智慧城市气象数字新底座，建立完善应急、生态、水务、住建、交通等“+气象”智能场景化服务，推动智慧气象更有效为深圳数字政府“一网统管”“一网通办”“一网协同”赋能。配合完善生态环境制度框架，为制定出台碳排放权交易管理办法、绿色建筑条例、海域污染防治条例等提供技术支撑。
（三）深化气象“放管服”改革，助力打造一流法治化营商环境。进一步优化完善气象部门权责清单，建立科学高效的清单动态管理和执行监督机制。修订完善气象行政执法自由裁量权实施方案，研究编制气象部门轻微违法行为不予处罚事项清单并对外公布。扩大“秒报”“秒批”气象政务服务事项，通过优化途径和方式，适时调整和落实实行场景式主题集成服务事项。优化一般检查、重点检查、跨部门联合检查的操作规程，对信用评价良好的企业或者其他组织的检查次数减少50%。
（四）加强法治宣传和培训，营造良好法治氛围。完善学法制度，开展依法履职、行政执法、安全监督等专项学法讲座、培训，全面提高干部职工的法治思维和能力。严格落实述法工作制度。做好重要法律法规、部门规范性文件等的解读工作，充分发挥各类媒体作用，形成气象法律法规宣传新格局，及时回应社会舆论关注。推进深圳气象天文科普“进社区”“进学校”，提高社会应对气象灾害的能力。
2023年部门安全工作总结实用篇二
我单位现有公车x辆，驾驶员x人，机关事务繁琐，车辆出勤率较高，党政办将交通安全工作作为重要议事日程来抓，做到早计划、早安排、早落实，建立了严格的派车制度，采取由办公室主任批准，专人派车员派车，且司机结束工作任务时向派车员汇报的用车制度。这一制度保证了车辆的正常使用，杜绝了公车私用的现象，降低了事故发生的.可能性。提出安全文明行车要求，同时落实违章责任等等，强化驾驶员交通安全意识，并将交通安全工作落实到日常工作中去。通过办公室相关负责人及分管领导、驾驶员的辛勤工作和努力奋斗，做到了无安全行车责任事故，保证了领导干部及工作人员工作用车和行车安全。
作为办所工作人员，办公环境中电器多，纸张、塑料等易燃物品较多，用电防火问题尤为重要。为此，办公室专门组织本科室人员对工作环境安全隐患进行自查，并以此为根据，作出相应的防护措施，保证了人走电断，降低了事故发生的可能性。
为切实加强机关食堂建设，提供合格食品供应，保障职工餐饮安全，全面贯彻食品卫生安全法律法规，办公室在机关食堂原料质量及粗加工、食品贮藏、食品制作、食堂人员个人健康和卫生、环境卫生五个方面做到严管理、勤监督。一季度以来无食堂卫生安全事故发生。
当前，我镇安全管理形式虽总体平稳，但各类事件的突发性、复杂性和特殊性仍然存在，对此，我们必须始终保持清醒的头脑，不断增强责任感、紧迫感和使命感，扎实做好基层安全管理工作，稳步推进基层安全管理，为机关提供一个平安稳定的环境。
2023年部门安全工作总结实用篇三
1、作为保安队长，我严格按照部门的工作计划来完成队伍管理。每天上班前10分钟开班前会，首先检查本班上岗人员仪容仪表，对不合格员工当面纠正，总结前一天工作不足之处，安排当天岗位值班人员，之后带队接班安全完成当天工作，不指定路线对公司内外巡视和各岗位工作情况，发现问题及时上报当面纠正，让岗位人员在实践工作中掌握上岗知识，以更好的完成在岗工作。
不断给员工输导安全意识，加强安全教育，在遇到问题时怎样果断、理智处理问题。班后总结本班在当天工作中遇到的问题。当面讲解，当面点化，把问题绝不带到下一天工作当中去。在平时业余时间与其它沟通交流，为更好的管理好安保队伍，以打下坚实的基础，按时完成领导所教的各项任务。本班未能完成的指定任务，及时传达到下一个班来完成，领班就是安保主板的一个副手，要以身作则的负责，所以我要把工作做好，做到前面。也是队员的思想比较稳定，内部之间都比较团结，当班期间能保持警惕。
2、今年公司也进行了消防实战演练，从演练培训中也学习到了很多经验，有时自己在对安全认识方面有了一定的提升，特别是一个全新的知识点，包括对消防知识认识，怎样去发现火灾隐患，同时也提高自己在保安工作方面的不足，使自己在管理水平和业务能力方面有了更高的起点，怎样才能在一年工作中不断提高自己的工作水平。
当然在工作当中也有不足的地方，对我们这些后来的员工也缺乏沟通，没有及时掌握自己的思想和动态，所以有时使我们的工作能力得不到充分的发挥，自己的思想意识和责任心不够强，在制度和纪律方面的工作做得不时很扎实，工作经验和岗位业务急需进一步学习提高，从交流和沟通中了解新员工，使员工在岗位上能更好的发挥。
1、在重大活动时期，能够加强对本班值班，如发生情况及时到位，及时处置，把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态。在加强值班的基础上进一步加强巡逻检查力度，确保全面保证商场的全年无安全事故发生。
2、加强管理，要求队员做到：首先，我们自己必须要做好。对队员加强领导，对每个对选严格在岗考核，为提高本班队员整体素质，我要严格要求他们。
3、严格执行公司的各项规章制度，做好自己本职工作，管理好本班的各项工作。
4、做好队员的思想工作，首先我要关心爱护队员，了解队员的思想、工作、家庭等情况，及时发现问题，做到思想上信任，工作上生活上体贴。
5、也要不断提高队员的自身素质，要有计划的组织队员学习，使队员保持良好的工作态度及状态。
6、坚持查岗、查哨制度，掌握人员的在岗情况，发现问题及时解决，遇到重大事件及时向上级汇报。
7、作为人事领班，首相严格按照考勤制度，公正记录和管理每天的人员考勤。
总之，今年的工作即将结束，我想我不能散漫，明年新的时期意味着新的机遇，新的挑战，自己处处以身作则，敢打敢拼，始终把团结和谐放在工作首位，要在领导英明决策正确领导下，和各班加强思想交流与学习，把我们这支保安队伍做的更加出色。
20xx年即将过去，我们将满怀热情的'迎来20xx年，新的一年意味着新的机遇和新的挑战，“今朝花开胜往昔，料得明日花更红”我坚信公司领导英明决策下，公司的明天会更好，作为公司的一份子，在明天的工作中我将一如既往全心全意的为公司的不断发展壮大贡献自己的一份微薄之力。
2023年部门安全工作总结实用篇四
年末岁首，时逢六载弥留之际，颇感身心疲惫无奈，虽有浑身解数，实感划舟无力！，忙闲掺杂，闲暇有余！弥留之际又遇岗位变换。上半年归属综合计划部，下半年隶属行政部，时隔半年变换两个部门，倍感压力重重！责任重大！夜间的安全巡检、生产现场车辆的安全、设备异常、劳动纪律的抽查接踵而来，瞻前思后，归纳有三。
其一，20xx年受岗位变动的影响，思想有些波动，带着ckd的遗憾！迎着安全的重任。迷茫之时，静中思过，动中思痛，咀嚼着“性格决定命运”格言，味感悟道惭愧，为之恍然一震！顿感精神受之鼓舞！
其二，夜班的现场巡检，本着针对生产现场，及早的发现问题态度，未雨绸缪，采取预防为主、减少事故发生使之降至到最低！
首先，逐次排查，针对成品车手动电源；电瓶车、叉车禁止停放在库房内；物料、成品车禁止堵塞消防通道；库内的照明设备的电器关闭情况；电瓶车充电区域禁止堆放易燃品；电焊机等电器设备摆放离墙的安全防水距离的监控等巡检点，进行排查；有效的控制事故隐患的发生，减少了人为因素的失误，提升了员工的责任心。
其次，对夜间的动车安全，严格执行《动车安全管理规定》车车速的，倒车指引员与司机的配合；公司区域内可燃气体报警系统的监控，确认保安监控的处理情况等。提升应对突发事件的紧急处理能力，推广应变得当、方法准确、处理及时、消除隐患的发生源；起到增强控制和预防为主相结合的手段，依据现场、现实、现物，及时、及早、及至的方法，加以宣导，包括事故的苗头、安全隐患、潜在隐患乃至信息的获取等等，熟练的掌握异常情况的处理方法，火灾模拟训练，提升应变突发事件的能力。
再次，对喷漆车间的前处理车身静电的消除；现场汽油、除油剂、调漆等低闪点化学易燃品的接地和易燃容器的加盖；汽油。除油剂的限量及静电接地；登高作业需系安全带；劳动防护；地行车需培训合格和佩戴黄袖标并《地行车操作规程》；溶剂布、汽油布入桶并加盖、油漆、稀料、化学品使用后及时加盖；转运中加盖是否牢固；推车人员注意事项；升降平台起升，车门、舱门是否关闭，行程内是否有人或物品；打磨区域是否佩戴防护眼镜；化学品存放柜是否超量和加盖；登高作业是否将刹车片踩下；原子灰与固化剂是否混放在垃圾桶内；喷房格栅、通风道、水旋系统漆渣等悬浮易燃物及时清理；设备运行的安全巡检，发现异常及时反馈相关人员；有效的消除了隐患火情、不良劳动伤害、控制事故的发生。
最后，及时督促清洁员工，对四科打胶区、三科修整班的易燃垃圾及时的清理；不定时的对东、西保安室及监控室的人员、设备是否正常进行抽查。警惕异常的突发，防治公司财产无谓的损失，做到有备无患。
其三，走访一线员工，听取他们的意见，对问题、方法、协调、融会贯通，听取危险性或有害作业以及灾害较频繁的作业项目，尤其需留意的作业。例如：超乎作业员员工能力的、姿态勉强的、需长时间保持警觉的作业，协助现场管理人员及早发现问题，运用有效的处理方法。并和相关人员达成默契配合，解决问题；对巡检情况做纸质的记录，并发至相关领导，以便对安全工作，做出相应的指导、纠正和检查，使工作得到提升。
要求自己，秉着预防隐患为主、发现隐患辅、消除改善隐患为重理念。多了解、多询问、多走访一线员工。能发现问题、分析问题、增长解决问题的能力；找出潜在的安全隐患，刨除隐患的发生源，并拍照记录在案，加以剖析，警示作业注意（诸如：车辆异常、生产操作安全）；巡检采取了“说教、引导、督促、检查”的模式，夜班生产现场得到一定的改观。
第三部分经验体会
在生产过程中，所有的工序基本都与机器设备、技术工艺和人员的操作有关，因此，希望任何问题都不出现往往是现实的。导致现场作业不良的因素很多，主要来源于三个方面，流程运作的过程、生产技术和人员。其中每个大方面都包含了多种具体的因素。例如：流程运作方面可能包含了流程不顺畅和设备问题。
那么人为事故的预防，主要是作业班组，始终要绷紧安全生产这个弦。应采取：如发现异常，能够也必须及时处理态度，并报告上级—形成制度化；通过专业示范、纠正、直接指导等方法来教育员工，对员工应说明确这样做的原因和必要性，不良原因的控制及对策，有效控制人为因素导致的伤害事故。
第四部分不足之处或建议
一年来，对安全工作认知程度还有限，学习的程度还不够，虽然掌握一些常识，但新系统认知仍然不够，还亟待学习和提升；合理化建议不够踊跃，参与的较少，还须在今后的工作中完善。
建议：针对人为事故较多的现象，尤其是在新近员工，其次是侥幸和疏忽及安全意识淡薄的老员工。建议推广、改善人为的失误。新的员工的培训永远不够的，也不可能经过足够多的培训才加入生产线。任何人都有一个逐步学习的过程，初步掌握技能的过程，即使生产经验非常丰富的员工，也有没掌握的技巧。
因此，应尽最大可能的加强对新员工的教育指导，避免人身的伤害、财产的损失，同时也避免走弯路。
2023年部门安全工作总结实用篇五
为进一步加强学校的安全工作，确保学校师生员工的学习、工作、生活和人身安全，特制订本应急预案。
一、安全工作作为学校的重要工作，由学校安全工作领导小组制订各项工作制度，落实各项工作措施，做到防范在前。如万一发生安全工作意外事故，应采取果断措施，全力以赴加以补救，使损失降到最低限度。
组长：张后明副组长：董先平
组员：夏中南张观能柳书文
各班班主任
每日行政领导总值日
二、实行行政领导总值日负责制，行政领导总值日全面、全权处理突发事件，指导有关班主任及总务处紧密配合，齐心合力，采取措施加以补救，遇重大情况边采取措施边报告学校主要领导。
（一）传染病
1、通过晨检观察发现疑似传染病例，立即对患病学生隔离，由班主任送往医院或通知家长领回休息或去医院就诊。
2、确诊患传染病例，在第一时间上报镇卫生院防疫组及镇中心学校。3、患病学生所接触的物品、场所在卫生部门指导下严格按规定进行消毒。
4、配合卫生行政部门进行调查。（由总务主任负责。）
5、做好隔离学生及家长的思想工作。（由支部书记负责。）
6、做好被隔离学生的教学工作。（由教导主任、科任老师负责。）
（二）食物中毒
1.发现师生食物中毒（有10人以上疑似食物中毒或食源性疾患症状）在第一时间送医院，协助卫生机构救治患者。（由行政领导总值日、所在班班主任负责）
2.立即报告（十五分钟内电话报告，二小时内书面报告）镇中心学校及县卫生防疫站。报告内容：疑似食物中毒或食源性疾患的人数、症状及第一例发生时间、目前状况和紧急处理措施。（有分管学校卫生领导负责）
3.保护现场、保留造成或导致食物中毒或食源性疾患的食品及其原料、工具、设备和现场，配合卫生行政部门进行调查，按卫生部门要求如实提供有关材料和样品。（总务主任负责）
4.及时做好学生思想工作，落实教育局、卫生部门的.要求采取的措施，把事态控制在最小范围。（支部书记、总务主任负责）
5.同时通知保险机构介入。（由保险代理人负责。）
（三）学校火灾
1、立即报火警电话119。（由行政领导总值日或发现火警教师负责）
2、立即疏散师生到安全区。（由行政领导总值日、导护教师、所在班班主任负责）
3、组织教师在可能范围内进行扑救工作。（由学校安全工作领导小组负责。）
4、不得组织学生参加救火活动。
5、配合上级行政部门、消防部门进行调查。（由总务主任负责。）
（四）校舍危情
1、加强日常检查。（由学校安全工作领导小组、总务主任负责）
2、发现校舍危情立即组织师生有秩序地撤离现场。（由行政领导总值日、所在班班主任负责）
3、立即封闭危情校舍。（由总务主任负责）
4、书面报告镇中心学校。（由总务主任负责）
5、对危情校舍大修或拆除。（由总务处负责）
（五）学生在校期间遇伤害事故
2、特殊情况，遇危急病情，报"120"救护电话。同时班主任送镇医院急诊治疗，同时通知学生家长。
3、书面报告镇中心学校、保险公司。（教导主任、保险代办员负责）
（六）防汛抗台
有关部门通知风力8级以上，日雨量50.1毫米以上，风暴潮达5.20米以上时，学校领导加强值班，发现问题和隐患及时采取防范措施。
1、检查、巩固学校校舍、场地设施、电线、电话线等。（由学校安全工作领导小组负责。）
2、在危旧校舍学习的师生及时撤离。（由行政领导总值日、所在班班主任负责）
3、必要时停课放学。（由校长室决定）
4、如发生重大险情时，边报警、边汇报、边组织力量在可能范围内加以抢险。（由学校安全工作领导小组负责。）
（七）遇校外不良分子强行闯入学校袭扰、行凶、斗欧等事件
1、组织疏散学生，以防不测。（由行政领导总值日、所在班班主任负责）
2、尽可能加以制止、制服，同时报警"110"。（由行政领导总值日、所在班班主任负责）
3、关闭校门，防不良分子逃逸，交公安民警处理。（由行政领导总值日、门卫负责）
四、建立事故报告制度
对于重大伤亡事故，及时报学校党政主要领导，2小时内口头报镇中心学校主要领导，8小时内书面报县教育局。以上条款中有特殊要求的，按规定执行。