2023年主播工作合同(通用7篇)

时间:2023-09-15 09:11:53 作者:紫衣梦 2023年主播工作合同(通用7篇)

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小编帮大家整理的最新合同模板,仅供参考,希望能够帮助到大家。

主播工作合同实用篇一

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

甲、乙双方在平等互利的基础上,经充分协商,兹决定:

1、营销类型

2、服务期限

自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

营销执行费用:总计人民币_______元,(大写:_______元整)

甲方权利义务

1、甲方承诺其提供的宣传内容真实合法,不侵犯他人权利。

2、甲方应在营销执行日_____日前,向乙方提供宣传营销所需素材以及营销时间确认书,承诺营销/活动事件内容真实合法。

3、甲方应按照合同约定的金额、时间、方式支付合同价款。

4、甲方不得擅自撤销营销订单,如因特别原因需要撤销订单的,应在营销执行日的_____日前通知乙方。

乙方权利义务

1、乙方合法拥有本合同约定媒体工具的营销执行资格。

2、乙方应按照双方在本合同中的约定为甲方执行营销执行。

主播工作合同实用篇二

原合同于本协议书生效之日起终止履行。

(一)资料交接

乙方撤出园区前,应当向新物业公司移交下列资料:

2、设施设备安装、使用和维护保养等技术资料;

3、物业质量保证文件和物业使用说明文件;

4、园区及房屋面积清册;

6、物业管理所必需的其他资料。____

资料移交完毕后,移交和接收双方须签字认可。

(二)设备交接

新物业公司承接物业时,应当与乙方共同对物业共用部位、共用设施设备进行查验,并制作物业查验记录。查验记录应当包括查验项目名称、查验时间、查验内容、查验结论、存在问题等,并由新物业公司和乙方签字。新物业公司和乙方对查验结果存在争议的,应当在查验记录中载明,并明确解决办法。

(三)费用交接

将预收的交接之日后的物业管理服务费、以及接收甲方委托代为收取的且并未向甲方返还或交缴的租金、停车费、水电费以及其他收费移交给新物业公司,由新物业公司签收(如有欠款应当移交欠款户名单)。

(四)物业管理用房

乙方应将甲方提供的物业管理用房移交给新物业公司,由新物业公司签收,乙方应保证将该房屋恢复原状,或以甲方认可之现状移交。

1、因乙方未及时办理物业交接给甲方以及任何第三方(包括但不限于新物业公司)造成的损失,均由乙方承担。

2、乙方履行完毕本协议第二条约定的义务后,甲方仍保留对乙方实行物业管理期间违反原合同约定之行为进行追究的权利。

1、本合同经过甲、乙双方及代表人签字、盖章后生效。

2、本合同未尽事宜由双方共同协商解决,并签订补充合同,补充合同与本合同不一致的,以补充合同为准,补充合同与本合同具有同等法律效力。

本合同书壹式肆份,甲、乙方各执贰份,具有同等法律效力。

地址:____________ 地址:____________

电话:____________ 电话:____________

传真:____________ 传真:____________

签约日期:____年____月____日

签约地点:________________

主播工作合同实用篇三

负责人

电话

乙方(应聘人)

姓名

性别

出生年月

民族

文化程度

职务(职称)

联系电话

陕西教育学院系(部、处、室、馆、科)(下称甲方),根据教学、科研和管理等工作的实际需要,依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定,按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则,与(下称乙方)在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘任合同。

1、本合同从年月日起至年月日止,期限为个月。

2、试用期从年月日起至年月日止,期限为个月。

根据甲方工作需要,乙方自愿受聘在岗位从事工作,并履行下列工作岗位职责。

甲方的权利和义务:

1、根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。

2、甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行年度考核和聘期考核。

3、甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。

4、甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。

5、其它;

乙方的权利和义务:

1、乙方作为甲方职工,享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。

2、乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。

3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。

4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。

5、其它:

1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动,依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。

2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴,并根据有关规定享受其它津贴。

3、乙方因工负伤、致残及职业病的待遇,探亲、结婚、丧假的待遇,女性工作人员生育的待遇等按照国家有关规定执行。

4、乙方患病或非因工负伤,医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。

1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。

2、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责,保守工作秘密。

(一)合同的变更

在下列情况下,经双方协商同意,可以变更合同:

1、甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。

2、乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。

3、合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。

(二)合同的解除

1、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除合同:

(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;

(2)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的;

(3)不履行职责义务,经多次教育仍无转变的;

(4)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;

(5)被依法追究刑事责任的。

(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的;

(2)履行公民义务,批准应征入伍的。

(三)合同终止

1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。

2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从决定之日起,聘任合同自行终止。

3、合同期内,由于不可抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。

(四)合同续签

因工作需要,任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方,经另一方同意,可续签合同。

合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的,视为续签与原合同相等期限的合同,可补办续签手续。

1、甲方对作为优秀人才引进的乙方,根据其学历层次、教学和科研水平,按照《陕西教育学院优秀人才引进管理暂行办法》中的有关规定,提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。

2、乙方在聘期内严格执行合同约定的义务,如乙方违反约定,需向甲方退还有关费用,并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。

3、_________________

本合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何一方违约,给对方造成经济损失的,应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。

如果双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的情况下,根据国家的有关法律、法规和规定,向学院人事争议调解工作组提交《陕西教育学院人事争议调解申请书》,申请调解,或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。

甲方负责人:(签章)

乙方:(签章)

__年__月__日

__年__月__日

主播工作合同实用篇四

乙方:______

根据相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致、共同签订关履行本合同所列条款。

一、劳动合同期限

合同期限自___年______月______日__起至___年月____________日__止。

1、乙方同意根据甲方汽修需要,从事汽修工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责与要求。

2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据汽修需要安排的其他地点。

三、工作时间

1、甲方依法保证乙方的休息权利;

2、甲方在遵守有关法律法规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。

四、劳动报酬

甲方每月以货币或转帐形式支付乙方工资,月工资元人民币,于次月20日前发放。

五、劳动保护、劳动条件与职业危害防护

1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。

2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置与完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

六、规章制度

1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。

2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

七、劳动合同变更、解除与终止

1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照有关法律法规执行。

2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具体解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。

八、劳动争议处理及其他

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

乙方:______

法人代表:______

合同签订日期:___年______月______日_

主播工作合同实用篇五

第一条 合同期限

本合同为固定期限劳动合同

1.期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月。

2.劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订劳动合同。

3.本合同期满后,任何一方认为不再续订劳动合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。

第二条 甲方权利义务

1、甲乙双方签订合约,乙方即为甲方的签约主播,甲方即为乙方演绎平台。

2、甲方有权对乙方行为实施监督、管理。

3、甲方有权制定主播管理规定,相关规定对本协议有影响的,乙方同意自发布之日起成为本协议的有效组成部分,乙方违反前述规定,甲方有权按照规定处理并取消乙方主播资格。

4、甲方有权对乙方实行定期或不定期地复审,复审发现乙方不符合主播条件或有其他违规行为的,甲方有权取消乙方主播资格,乙方因此给甲方造成损失的,乙方承担一切责任。

5、甲方根据第三方公司的需求,负责对乙方进行包装、推广宣传。

第三条 乙方权利义务

1. 乙方享有按时收取薪资。

2. 乙方只能在甲方所有或有权开播的平台担任主播。

3. 合同有效期内,乙方必须配合甲方各项要求,服从甲方安排。

主播工作合同实用篇六

统一社会信用代码:___________

法定代表人:___________

住址:___________

联系方式:___________

乙方:___________

性别:___________

身份证号码:___________

住址:___________

鉴于:___________

1. 甲方为依据_法律成立并持续经营的公司,旗下拥有开展直播经营活动所需的产品、商标、及其它业务资源。

2.乙方自身拥有良好的条件和天赋,具有成为主播的重要潜质,有志于在甲方的协助下长期在直播平台上发展。

一、合作内容

1.甲方负责按照各渠道直播平台的要求安排乙方入住各主播平台(快手、抖音、微信等直播平台合作,乙方负责主播工作),甲方负责为乙方提供工作机会和相关技术支持,同时甲方负责乙方的相关推广工作,并对优秀的主播提供内容制作与内容分发的支持。

2.乙方负责根据甲方安排,在各渠道从事主播导购工作,并成为甲方在各直播平台的独家合作方。

二、合作期限

1.双方合作期限为_____年,即从 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止。

三、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1.在合作期内。甲方负责培调和引导乙方在主播平台建立个人形象,负责为乙方进行粉丝导流,负责为乙方提供持续的工作机会,负责安排乙方在卖家的服务市场承接导购及产品营销工作。

2.甲方有权对乙方在主播直播过程中进行审查,对于发现不符合相关法律规定及违反社会公序良俗的视频直播内容的,根据直播相关规定,甲方有权立即取消其各渠道直播资格。

3.甲方提供商家合作资源对接,品牌方资源对接,及线上线下活动资源对接,乙方需在本身能力范围内积极配合甲方完成所有渠道的推广合作,甲方拥有乙方对接各类推广活动资源的定价权。

4.甲方应尽全力维护和捍卫双方名誉,并提供相应的协助,尽可能维护乙方的名誉不受侵害。

(二)乙方的权利和义务

1.在合作期内,乙方需要根据甲方的规定,按照甲方的安排入住各主播平台,乙方需要按照甲方的要求完成直播工作等与各渠道推广相关的内容输出(如:发图文和视频等)。

2.乙方应确保其向甲方提供的资料符合国家相关法律规定,且不侵犯任何第三方合法权益,否则,因此产生的一切纠纷均由乙方自行承担,由此给甲方造成的损失,乙方应承担赔偿责任。

3.乙方保证,其向甲方提供服务的形式、过程、直播内容不违反任何法律规定,不违反任何公序良俗,也不侵犯任何第三方合法权益,否则,因此产生的一切法律责任均由乙方自行承担,同时,甲方有权立即书面通知乙方解除本协议。

4.乙方不得私自与经甲方推荐商家达成私下合作协议,如果发现,赔付预付款的10倍。

5.乙方有权取得相应的合作报酬,具体数额由双方另行协商确定。

6.乙方在合作期内不得与任何第三方开展相同或者类似的合作,乙方明确,本协议项下乙方提供的合作内容是独家的,如违反本条规定的,应当承担违约责任。

7.乙方承诺在合作期内非直播时间亦爱护自身形象,不进行任何违反法律法规规定及损害公序良俗的行为,如违反本条款导致甲方商业利益减损的,应当承担违约责任。

四、肖像使用

主播工作合同实用篇七

  受聘人(乙方):_____________

  身份证号码:___________

  为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务,根据有关法律、法规,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同。

  一、合同期限

  本合同自年月日起,年月日止,共年。其中试用期为月。在试用期期间,乙方不符合聘用条件的,甲方可解除聘用合同。

  二、工作内容

  1.甲方聘用乙方从事职务。

  2.乙方须按照甲方岗位工作要求,按时完成工作任务。

  3.甲方根据工作需要,可以调整乙方工作,乙方应服从甲方的工作调整。

  三、工作条件和保护

  1.甲方为乙方提供的工作条件和工作场所必须符合国家有关规定,保障乙方正常的.工作安全和健康。

  2.按国家规定,对乙方进行工作中安全保护的、培训。

  四、工作纪律

  1.乙方必须遵守国家的法律、法规,遵守甲方依法制定的和工作纪律,服从甲方的管理。

  2.乙方必须维护甲方知识产权、技术秘密、商业秘密和经济利益等合法权益,如违反规定造成甲方损失者,甲方有权追究乙方的经济责任和法律责任。

  五、工作报酬和时间

  1.年薪为

  2.上、下班时间按甲方规定执行(因为做工程的特殊性,假日和工作时间由单位统一制定)。

  六、福利待遇

  1.乙方患病或非因工负伤医疗期的规定按国家有关规定执行。

  2.乙方享受每月元人民币的电话费用补贴。

  3.甲方对乙方每年来回一次的车费凭票给予报销。

  七、双方约定其他事项

  八、违约责任

  合同的变更、续订、解除和终止按国家有关法律、法规执行。变更和续订合同,应分别填写《聘用合同变更书》和《聘用合同续订书》。经甲、乙双方协商一致后签订的聘用合同,双方必须严格执行。一方违反本聘用合同给对方造成经济损失的,另一方有权根据其后果和责任大小,要求赔偿。

  九、人事争议处理

  甲乙双方因履行合同发生争议,双方可协商解决,也可申请调解、仲裁。人事争议的促裁,当事人应在争议发生之日60日内,按管辖范围以书面开式向人事争议仲裁委员会申请仲裁。

  甲定代表人(签名或盖章):乙方(签名或盖章):

  (委托代理人):

  年月日年月日

  附注

  1.本合同涂改、未经合法授权代签无效。