最新酒店主管辞职报告优秀

时间:2023-06-28 13:58:25 作者:曹czj

随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。这里我整理了一些优秀的报告范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新酒店主管辞职报告优秀篇一

您好!

最近因为身体越来越差,已经没有足够的能力来继续工作了,希望能够辞职回家调养身体,我突然离职也是因为生原因,不能在坚持了,抱歉。

作为酒店主管,肩负酒店重任,突然甩手离开,对酒店的伤害非常大,这是我的错,但是身体一日步入一日,每天都要受到病痛的折磨,无论是身体还是精神上面我都受到了非常大的打击,痛苦非常,每天我都要面临工作,和病痛,我知道自己的情况,每天工作为了不再其他员工同事的面前有所疏漏,每天坚持来到酒店上班,酒店的工作想当的复杂,也非常困难,我需要做的事情也非常艰巨,作为主管管理的人也比较多,一天下来经常忙碌到深夜,我虽然工作累了些但是我却并不害怕,一直努力坚持着。

但是我的病情越来越严重了,已经影响到了正常工作,我去医院检查医生多次建议我不能这样继续拼命工作了需要好好调养好身体,只有身体好来才能有足够的本钱去工作,我也只到,我认真思考了,做了全面分析,我现在已经因为身体的问题已经更不上工作的节奏了,在工作汇总经常会出现纰漏,也给其他同事造成了影响,这样下去迟早会犯下大错,为了酒店,也为了自己的健康我决定离职。

离开我一直工作的地方非常不舍,从一名普通酒店员工做到主管的位置我付出了很多,看着酒店一步步发展壮大,看着酒店慢慢的扩大规模,酒店留下了我太多的感情,但是身体的不适我已经不能在与我热爱的酒店一起并肩作战了,我只好做一次逃兵,去治疗好自己的健康,没有能力做好工作就把工作还给酒店让酒店找合适的人来工作。

与所有同事一起努力拼搏,一起为酒店发展而尽心尽力的日子是我最快乐的时光,我非常想念这样的日子,每天都能够快乐的生活,每天与大家并肩作战,一起面对困难,一起迎接挑战,时间流逝,留下的只有回忆,以前的我们也逐渐成长,成为了酒店的中层力量,一直为酒店发展继续努力,而今的我去要离开,逃避工作。

身体太差以前的我只想着工作并没有考虑过身体,没有坚持锻炼现在的身体越来越差,健康严重受损,需要住院需要疗养了,我虽然离开酒店但是我会一直注视这酒店祝愿所有的同时身体健康,祝愿酒店发展更好。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

最新酒店主管辞职报告优秀篇二

您好!

转瞬间来xx酒店工作已经xx年有余。首先感谢公司这xx年对我的.栽培,感谢各位领导在工作中给予的支持和帮助。感谢您不吝赐教,让我在这一年职业生涯中受益匪浅。

早有耳闻,xx酒店是xx最大的民营酒店集团之一。里面饱学人士,数不胜数。很容幸,当时能够得到领导赏识,顺利聘任酒店主管一职。为此,我非常珍惜。论语有言:学而不思则罔,思而不学则殆。进入酒店大家庭后,我已迫不急待与各部门经理进行工作交流。并在交流中虚心学习,取长补短。力争在提高自我水平同时,带领康体部全体人员,在以总经理为核心指导下,完成酒店下达各项工作任务。

这一年,注定是不平凡的一年。xx营业额再次刷新了历史新高,足浴却因管理不善而濒临歇业。面对失败,我是首当其责,有愧于公司和领导对我的信任。但作为职业经理人,理应知耻而后勇。在公司领导带领下,迅速作出战略调整,立即着手筹备xx养生馆,并初步定于20xx年xx月份择期开业。

这一年,是充满自我挑战的一年。由于工作特殊性,作息时间与正常生物钟完全相反。365个夜晚,渐感身体严重透支。尤为近日,旧伤发作,背部疼痛难忍。几经思量,深感自己身兼重责,不能以己之私,误公司大略。故在此向xx总提前递交辞程,以另觅贤臣,还望领导批准!

辞职人:xx

20××年xx月xx日

最新酒店主管辞职报告优秀篇三

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的`形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自2015年7月23日进入xx-x股份有限公司,2015年年8月24日调入到筹备组,到现在已经有半年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践 经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

最新酒店主管辞职报告优秀篇四

您好!

在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的`营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。 公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

最新酒店主管辞职报告优秀篇五

您好!

鉴于最近酒店效益较差的缘故不禁令我开始反思自身的问题,身为酒店主管若不能带领酒店得以成长的话又怎能对得起领导的信任,然而正是由于最近在酒店工作中有所懈怠才会导致整体的收益下降了不少,因个人的怠惰导致集体利益受损实在是不配继续在酒店主管的职位上待下去,深知自身管理能力不足的我决定还是辞去当前的酒店主管工作比较好。

每每回顾当初都能想起那个对酒店工作充满活力的自己,通过奋斗来获得酒店领导的认可便是当初自己的想法,得益于自己在酒店工作中的奋斗以及其他同事的认可让我成为了酒店主管,工作初期深知自身责任重大的我十分用心地对待每一项领导布置的任务,尽管酒店的业绩并不会永远呈现上升趋势也能因此而进步了不少,然而时间过去了这么久以后自己对待酒店工作似乎已经没有以往那般上心了,以至于这次酒店效益降低不少以后才发现问题所在,面对这种明显的失职之处的确让我感到特别对不起支持自己工作的酒店领导。

无论是工作中的失利还是不如以往的状态都让我感到十分窘迫,面对效益降低却难以挽回的现实的确应该反思自己这段时间的酒店工作是否存在不妥之处,尤其是自己的做法延误了酒店发展的时机从而导致其他员工的利益受损,对我来说这种惨烈的结果已经令自己不配继续待在酒店主管的岗位上了,只不过有时我也会反思自己升职以后为何工作状态反而不如以往那般积极,除了管理水平比较平庸以外或许便是自己的确不适合酒店主管的工作吧。

还有一点则是家人已经对自己辞职以后的去处进行了安排,为了不辜负他们的好意还是应该接受这个提议并辞去当前的工作比较好,毕竟已经在酒店工作中存在严重失职之处的自己的确应该反思这个问题,而当前比较好的处理结果便是自己主动辞去酒店主管的工作并向领导进行道歉,毕竟从自己担任这个职位以来的表现可以得知自己的确不适合继续从事酒店主管工作,而且继续任用能力平庸的自己担任酒店主管也可能会遭受其他员工的非议。

由于在酒店工作多年导致自己此刻骤然辞职而去还会感到有些不舍,但是对于酒店目前的经营状况而言还是尽快选拔更有能力的员工担任主管比较好,而且自己努力许久仍未将局面进行扭转说明我的确解决不了眼前的难题,所以还望领导能够理解自己工作能力不够的现状并同意辞去酒店主管工作的请求。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

最新酒店主管辞职报告优秀篇六

你好!

在酒店工作一段时间酒店的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说"学无止境",有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的`环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

本人因故不能在酒店继续工作,现提出一个月后离开酒店,敬请批准办理离店手续。

此致

敬礼

辞职人:

20xx年x月x日