2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀

时间:2023-06-24 16:43:17 作者:曹czj

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2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇一

一、高度重视学习,不断加强自身修养

今年,我认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记重要系列讲话,并能认真贯彻市委、临河区全委会会议精神。

通过积极参与党的“三严三实”专题教育活动,认真学习研讨、开展批评与自我批评,学习《党章》、《中共中央关于全面深化改革若干大问题的决定》、《习近平谈治国理政》、《全国干部培训教材系列读本》、《全区领导干部警示教育学习材料》、《易经》、《弟子规》、《大学》、《中庸》、《人民教育》、《教育研究》、《优秀领导干部先进事迹选编》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等书报杂志以及参加党校培训班和参加内蒙古自治区干部自主选学培训。

进一步深入理解了党的信仰、理念、发展道路和国家的制度、路线、方针、政策;这使得我的眼界进一步开阔,胸怀进一步宽广,能力进一步提高,境界进一步得到提升。

1、着力把握时代发展的脉搏,认清自己所处的时代背景,力求准确定位自己的每一个人生角色。只有这样学习、工作、生活才不迷茫、不盲目,才能带领好自己的团队,促进各项工作的有效开展。

2、以“中国梦“精神为引领,充分认识教育工作的重要性,努力把握其发展变化的规律,结合上级的精神和学校的实际,在学校领导班子的统领下,精心研究确定所分管工作的总体思路和做法。

3、注重团队作用,能够充分发挥利用集体的智慧和力量。工作既讲分工更要讲合作。现代社会更需要集体的力量、团队的精神,事业方能更好的发展壮大。工作中,充分信任并依靠下属,有所为有所不为,抓大放小。适度授权、放手是最大的信任,也最能有效调动下属的积极性、充分发挥他们的主观能动性,富有成效的开展工作。

4、注重调查研究。常常深入班级、宿舍、操场、食堂等老师、学生工作、学习、活动的地方,观察了解情况,掌握动态,发现问题,解决问题,为决策、改进工作等提供一手资料。

5、注重学校形象,维护班子权威,当好校长的参谋、助手,积极为学校的决策、发展提合理化建议、意见,许多建议得到了采纳应用,如学校义务教育均衡发展标准化建设工作、新课改、高中优质化特色化多样化建设、校园文化建设、学校形象的塑造等等。

6、分管部门安全工作扎实有效,安全教育常态化,安全意识明显提升,能及时化解处理各种问题,没有发生任何安全事故。

7、着眼发展,推进学校义务教育均衡发展标准化建设工作和高中优质化特色化多样化建设工作,初见成效。根据学校安排,制定了《巴彦淖尔市外国语学校学校义务教育均衡发展标准化建设推进工作方案》和《巴彦淖尔市外国语学校高中优质化特色化多样化建设推进工作方案》。带领新组建的督导室全体工作人员认真学习标准、研读方案、分解评估细则、联系上级、协调各部门、跟踪督查工作进度以及做好信息反馈。到目前,我校的相关建设工作进度完全符合上级要求。

8、督导工作扎实、有效。4月份成立督导室,牵头选聘工作人员,建立相关规章制度,出台了《巴彦淖尔市外国语学校关于成立义务教育均衡发展工作推进组的决定》,创办《外校督导简报》,现升级为《外校简报》,目前已发行84期;全面推进学校义务教育均衡发展达标工作和高中“三化建设工作”;牵头组织申报临河区星级学校创建工作,被评为四星级学校;牵头组织实施了临河区关于我校政风行风评议工作和市政府督导室对我学校年度考核工作,取得了较好的成效。

9、学校信息化工作稳步推进。根据义务教育均衡发展要求和学校发展的需要,牵头组建信息处,初步建立起紧要的信息化制度,完成了了必要人员分工及岗位聘用工作,制定了《巴彦淖尔市外国语学校信息安全制度》、《巴彦淖尔市外国语学校信息安全责任书》为信息化工作开展打好了必要的基础。

目前,信息处主要开展了以下工作:计算机教室更新建设、维护多媒体教学系统运行正常,制定了学校qq群信息发布制度,建立行政管理qq群、教研qq群,外校微信公众平台,配合相关部门初步完成数、理、化、生、历史、地理、通用技术、计算机等库室义务教育均衡发展达标工作,基本满足了目前教学需要。

10、联盟校工作有序有效展开。根据学校的安排,由我具体负责联盟校工作,学习市二中管理、教研、督导等方面的经验。在各部门的大力支持和配合下,联盟校工作开展的有声有色:搭建起了联盟框架,推动建立了两校“手拉手”合作制度,签订联盟校协议,常态化开展了科室、班级结对子活动、联合听评课、专题讲座、 骨干教师示范课、教学研讨、同频教学、互动文艺汇演、篮球足球比赛等教育教学活动,有效的促进了校际交流互鉴、相互提升,初步达到了成立联盟校的主旨。

11、教研室工作开局良好。根据学校安排,牵头组建教研室,组织完成了各学科教研组长和部门工作人员的聘用。目前开展了教师培训、校际交流、外出学习、联盟校教研集体备课、图书馆规范化信息化建设以及《教研信息报》编辑出版等工作。

12、学校纪检监察工作逐步走向规范化道路,依法办学有了更重要的依托。学校成立纪检监察组,由我担任组长,一年来在校领导的大力支持和各部门的配合下,我们认真学习相关业务知识、技能,严格践行“三严三实”专题教育活动精神,及时组织传达学习《关于开展党员干部、工作人员违规操办升学宴、谢师宴借机敛财专项治理的通知》、《临河区领导干部廉政谈话制度》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》。

制定了《巴彦淖尔市外国语学校学校规范办学行为及婚丧嫁娶专项治理工作领导小组方案》和《学校纪检监察小组工作职责》;开展廉洁文化进校园活动,组织学校环节以上干部参观市党风廉政建设建设警示教育基地和临河区看守所,参与监督“学校三重一大”等工作,学校教职员工没有发生任何违法乱纪的现象,学校的社会满意度在稳步提升。

13、根据学校课程改革的要求,2014下半年牵头组织校本课程开发建设工作,起草出台了《巴彦淖尔市外国语学校课程发展规划》、《巴彦淖尔市外国语学校课程评价实施方案》和《巴彦淖尔市外国语学校本课程实施办法》试行稿。经过宣传动员,当时开了5门校本课程,今年上半年就开设了26门校本课程。同时自己于去年、今年分别为高一、高二开设讲授了校本课程《生涯规划与素质提升》,目前反响不错。

三、不断加强廉政建设

能够遵守党的政治纪律情况、贯彻执行中央八项规定、自治区28条配套规定、市委政府26条规定和市教育局9项规定。能够树立自觉接受监督的意识,在主动接受组织和群众监督的同时承担了学校纪检组组长,对学校“三重一大”工作事项、涉及广大师生切身利益的职称、评优、评先、招投标、校务政务财务公开、教职工“升学宴”、“谢师宴”、“婚丧嫁娶”及教师乱补课、乱办班、乱订资料、乱收费等各方面的工作进行全程监督。

2016年学校没有发生违反办学行为和师德师风规定的事件,没有出现乱收费、违规收费、私设“小金库”、公款私存等现象,受到上级检查部门好评。

四、清醒认识存在的问题,明确努力的方向

1、理论学习仍需进一步系统和深化,思辨能力、分析和解决问题的能力需要继续提高,以更好地做到与时俱进,超前思维,胸有全局,视眼开阔,决断得当。

2、工作的主动性、创造性须继续加强,克服惰性,变革进取,有所作为。

3、需进一步深入一线,脚踏实地,历事练心,祛除浮躁,进德修业,提升境界。

2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇二

今年是我人生又一新的起点,步入新的工作环境,结识新的朋友与大家共事的一年。今年三月,根据组织的安排被交流到国税局工作。

根据局党组的分工,组织上安排我协助杨局长分管税收管理和税政综合两个科室业务。一年来,在市局和区委、区政府的正确领导下,在班长的带领下,团结共事,开拓创新,较好地完成了上级交给的各项工作任务。现就一年来学习、思想、工作情况述职如下。

一、 认真学习,牢固树立勤政为民思想

自己虽然在副局长的岗位上工作了十年,自己始终没有放松学习,总感觉跟不上日益社会发展的需要。因此,加强自身学习,努力提高思想文化水平是自己一贯坚持的学风。特别是到工作以来,工作环境、接触的业务范围复杂程度,都发生了深刻的变化,接触的业务相当广泛,自己所掌握的业务知识,远远不能适应工作的需要,加强业务学习是适应工作的前提条件,尤其是税政业务更需要准确掌握政策界限。自己系统地研读了增值税、所得税业务书籍,并针对当前增值税管理中存在的征管漏洞先后撰写了《对委托加工产品税收政策应进行调整》和《对商贸流通企业增值税一般纳税人注销后税务处理的探讨》等调研文章,深受有关领导的重视。

在学习业务的同时又重温了党的第十六次全国代表大会的报告,以及十六届四中全会精神。对三个代表思想有了深刻的认识和理解。三个代表重要思想的本质在于坚持执政为民。我们税务机关是税收行政执法部门,税收涉及到千家万户,既涉及到国家利益又涉及到广大纳税人的利益。它体现着国家的税收政策,社会的公平,税务人员必须执法为民,立党为公,以党和人民的利益高于一切的责任感,以不辱使命的紧迫感来对待我们的事业,要牢固树立我们的职权来源于人民,根植于人民,权力的运用必须坚持执法为民,全心全意为人民服务的思想。

三个代表的理论,体现了党的宗旨。我们所从事的税收工作,只是社会分工的差别,是党、是社会、是人民给予了我们的权力,作为税务工作者更应该珍惜这种权力,我们丝毫没有超越这种权力的资本,更不能也不允许我们利用手中的权力,来为自己、为他人谋取私利。相反,我们应该用我们的权力,来为广大人民群众谋利,为纳税人服务。要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。我们学习贯彻三个代表重要思想,就必须树立权力就是职责,权力就是奉献,权力就是服务,权力就是义务的观念。努力做好本职工作,用我们自己的实际行动,来践行三个代表的重要思想。

二、一年来的工作

按照党局组的分工,我协助杨局长分管税政综合、税收征管两个科室包联三分局工作。我所分管的科室和包联的分局,在局党组的正确领导下,认真贯彻执行各项税收政策,严格按照局党组制定的工作计划安排组织实施,逐项地抓好落实。

税收征管工作以加强税收征管为突破口,不断提高征管质量。一是强化户籍管理,积极开展加大清漏和税源监控力度。主要是采取税管员竞争上岗制度和纳税人分类管理制度;二是完善各项税收管理制度,做到岗责清晰、制度完善、责任明确、目标一致;三是加强申报率和入库率的管理,巩固和完善新型城区征管改革成果;四是认真贯彻执行落实税收优惠政策,将党的温暖落实到位。截止到11月末辖区内共享受税收优惠政策的个体工商业户1973户,其中:下岗职工享受税收优惠政策865户;销售农产品享受税收优惠政策302户。五是税收综合征管软件按时、按质、按量、按要求完成,为明年上线打下了坚实基础。

税政综合管理逐步向规范化、制度化、精细化、科学化方向迈进。税政综合管理工作,在认真贯彻执行税收政策的前提下主要抓了以下几方面工作。一是建立健全各项规章制度,税政是今年新成立的业务科室,新科室成立伊始就建立了规章制度明确了各个岗位职责,建立了流转税、所得税业务台帐,并纳入责任目标管理;二是抓好增值税一般纳税人年审,提高增值税一般纳税人管理质量。对辖区内211户增值税一般纳税人和39户临时增值税一般纳税人进行了年审。通过年审保留了197户增值税一般纳税人和37户临时增值税一般纳税人资格,对通过年审税负明显偏低的61户增值税一般纳税人及时转交纳税评估进行评估检查处理;三是加强出口退(免)税管理,及时办理退(免)抵手续;四是加强所得税汇算清缴,确保税款及时足额入库。检查汇总缴纳企业22户,查补税款189.3万元;就地缴纳企业265户,查补税款36.9万元;五是搞好税收资料调查工作,掌握税元变化,为领导决策提供依据。六是加强福利企业管理,把税收优惠政策落到实处。对符合福利企业要求的9户企业退还增值税税款256.6万元,真正地把国家的税收优惠政策贯彻落实到位。

三、加强班子团结,努力做好各项工作

一支好的队伍,必须有一个好的班子来带领。一个好的班子应该是团结合作、锐意进取、有开拓创新精神。我虽然今年刚刚来到工作,这里的工作热情、工作环境、工作氛围深深地感动了我,我认为我们的班子是团结向上、勇于创新、特别能战斗的班子,是一支能带领广大干部、职工艰苦创业的班子。我们这支队伍也是特别能战斗、有较高政治、业务素质的队伍。所有这些我想都来自于我们班子的凝聚力、战斗力。一年来,我认为在班长的带领下,团结共识、求同存异比较出色的完成了上级下达的各项工作任务。我作为班子成员之一,能够识大体、顾大局,维护国税局的形象,维护一把手的权威,维护一班人的利益。我们的班子从抓职工思想政治工作入手,围绕着依法治税、从严治队和科技加管理的总体思路,狠抓落实,增强广大职工的战斗力、凝聚力。一年来我们的工作取得了长足的发展。这些成绩的取得凝聚着班子成员的汗水,凝结着班长的心血。我们之所以取得好的成果,这与大家的努力奋斗、班子成员相互支持密切合作是分不开的。我认为我们班子成员与大家能在一起工作是一种缘分,在工作中只有分工不同,没有贵贱之分。我们只有努力工作才能对得起党的多年的培养教育,对得起组织的重托,同志们的信任。在这方面我是这么想的,在实际工作中也是这样做的。

协调好关系,努力做好各项工作。作为一名副局长,我认为是找准自己位置的,尊重班长的决策,维护一把手的权威。在实际工作中能协调方方面面的关系,尽量避免失误。我分管税政和征管工作,他与其他科、室、所、分局工作密不可分,相互间的工作协调非常重要,在协调各有关科、室、分局特别是直属征收局关系上,自己能主动协调,没有因为领导不力而影响工作。在协调部门关系上,自己能主动出击,不等、不靠,尽己所能,尽可能把各部门关系协调好、把事情办好,把工作做实。达到领导放心、群众满意。

充分发挥科室负责人的作用,调动他们的积极性、创造性。我负责的科、分局,各自有其职责范围,如何发挥在各自的职权范围内的作用,是做好各项工作的前提条件。对各职能部门的管理,我是放权不揽权。该由谁办理的事情,就由谁在其职权范围内办理,从未以领导自居发号施令。在一些原则问题上决不让步,并尊重他们的劳动成果。一年来,我分管的科室,从领导到职工干劲十足,热情高涨,较好地完成了各项工作任务。

四、 廉洁自律,做一名合格的公务员

廉生威,勤生绩。这是先人为官扼守的信条。作为一名共产党员,党的干部应该牢记党的宗旨,以全心全意为人民服务为己任,时刻不忘我们手中的权力是党和人民给予的,运用手中的权力就要更好的为人民服务。因此,我们所作的每一件事情都是我们的应尽义务,这是义不容辞的,没有争争讲讲、讨价还价的余地。廉洁从政更是社会主义市场经济发展的客观要求。一年来,自己认为始终保持和发扬党的优良传统,牢记党的纪律、税务干部的纪律,严格遵守税务干部的五要、十五不准和四条禁令。为税清廉,不以税卡人,不以权压人。我认为在廉洁自律方面还是能够把握住自己的,不为金钱所动摇,廉洁奉公、廉洁自律,警钟常鸣。

总之,一年来自己在班长的带领下,在广大职工的大力支持下,团结合作取得了一些成绩,借此述职之机对一年来支持关心我工作的各位领导和各位同事,表示衷心的感谢!但我也深知我的工作与组织的要求、同志们的期望还有一定的差距。工作中还有不尽如意的地方,工作上缺乏预见性;思考问题带有片面性;处理问题带有极端性。所有这些都是知识不多、经验不足的表现。因此,自己有决心在今后工作中,努力学习,不断地改造自己的主观世界,不断的丰富自己、积累经验,做一名组织放心、人民满意的公务员。

2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇三

按职责分工,20xx年我主要负责xxxx工作,分管xxxx。一年来,在局党组正确领导下,经过班子成员通力合作、全局各处室大力支持,我紧紧围绕全局中心工作,带领分管处室同志们团结实干,攻艰克难,狠抓各项任务目标落实,为全局水利事业又好又快地发展奉献了自我的一份心力。

一、主要工作完成情景

(一)以引黄入邯工程为龙头,带动生态水网提升完善

20xx年度东部生态水网综合开发以引黄入邯工程为重点,进取指导魏县、肥乡、曲周等7个受水县制定引黄入邯配套工程方案并付诸实施,共清理树障34.3万棵,拆除违章建筑7205平米,清淤疏浚渠道242公里,支渠32.5公里,恢复改善灌溉面积12.2万亩;完成渠岸绿化198公里,植树52万棵,均完成或超额完成任务。

县城水景观方面,临漳、馆陶、大名、魏县等县景观湖或环城水系建设成为今年全市亮点,在水源异常紧缺的情景下,依然千方百计筹备水源,基本满足了各县生态景观用水需求。

同时,组织做好引黄入邯工程地方工作、督促河南方面连接工程建设,联系协调通水前工程检查等,并提出了许多建设性的意见,确保了引黄入邯工程于20xx年xx月xx日正式实现简易通水。

(二)以大小跃峰渠为骨干,做好应急引供水工作

20xx年是生态水网运行以来形势最严竣的一年,局领导多次召开专门会议进行研究和部署,全局上下齐动员。

紧紧抓住漳河上游来水的有利时机,我带领主管处室一班人多措并举,全力做好引供水工作:一是密切关注上游水雨情,及时跟踪分析。大小跃峰渠全力向东武仕水库输水。二是采取压闸节水措施。从7月19日起东武仕水库出库流量减少至3.5m3s,8月4日又减少至3.0m3s,较常年同期节水2500万m3。三是加强管理,多引多蓄。各相关单位加强巡查,防止跑冒滴漏,多引多输,确保了全市用水安全。

(三)以生态水网工作为主线,落实农业灌溉工作

我们克服水源紧张、持续干旱的困难,全力以赴供给灌溉水源,在关键时期给予水源上的最大满足,同时实行更加严格的管理措施,严格各支渠、泵站的开启和关掉,并兼顾上下游、左右岸,在必须程度上促进了良好用水秩序的建立和完善。全年水网实现灌溉农田135万亩次,为确保全市农业丰收做出了贡献。

(四)以县区建设为节点,全力做好市外段滏阳河治理工作

按照《邯郸市滏阳河综合治理规划纲要》有关要求,今年滏阳河市外段治理主要实施滏阳河峰峰、磁县、曲周过县城段7.95公里治理及马头段规划。同时,邯郸县进取做好了市内段治理的延伸衔接工作,永年县配合有关单位做好了永年洼综合开发。

(五)以全局为中心,做好漳滏河灌区管理工作

紧紧围绕全局中心工作,高站位谋划漳滏河灌区管理工作,并根据工作实际,重点谋划生态水网骨干河渠建设管理,做好生态水网通水期间沿渠看护和水量计量工作。异常是在思想上、观念上给予指导,要求转变思维,从新时期水利工作的实际来开展工作,重点突出做好水利服务,开创灌区管理工作新局面。

二、落实党风廉政,加强反腐倡廉建设

一年来,自我认真贯彻领导干部廉洁从政准则,自觉遵守国家法律法规,认真执行领导干部廉洁自律的各项纪律规定,时刻提醒自我为人要平和,待人要平等。在班子内部,我自觉摆正位置,进取维护团体意志和决策,主动向班子其他成员学习请教,努力构建齐心协力、相互配合支持的格局。

同时,认真抓好分管处室干部队伍的廉政建设,组织党员、干部深入学习,同时要求别人做到的,自我首先做到。构成了“一级做给一级看,一级带着一级干”的良好作风和局势。一是执行民主集中制度。沟通思想,交换意见,开展批评与自我批评,虚心理解党内监督和群众监督,不断改善工作。二是坚持党的群众路线。遇事多和其他同志商量。经常深入一线,多听取百姓的呼声和要求,时时处处想到自我的所作所为都应是为人民服务的具体体现。三是规范工程建设管理。对生态水网重点建设项目认真按照有关法律规定,严格工程建设管理程序,完善各项制度,规范各种行为,起到了从源头上预防和治理腐败作用。

我严格遵守廉政制度,无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证;无“跑官要官”;无利用婚丧嫁娶收钱敛财;无参加赌博;无奢侈浪费、公款大吃大喝及高消费娱乐活动问题;无违反规定超标准配备使用小汽车;无在住房上以权谋私问题;无擅自决定建设项目立项、授意及内定项目中标对象、违规干预资金使用问题。

三、健全机制深入排查,全力维护稳定

作为承担全市工农业供水安全的局分管领导,我深感职责重大,坚持把服务工作做好,坚决把矛盾消灭在萌芽状态,坚持真心实意为百姓办事,带着诚心去解决供水任务中出现的各种问题,实现了生态水网供水年度无重大安全事故,无团体无故上访闹事的目标。

一是高度重视稳定工作。生态水网负责全市工农业供水安全,异常是在农灌期,极易出现上下游争水抢水,扰乱正常供水秩序等问题,异常是今年全市水源紧缺,用水供需矛盾更加突出。所以在每周例会上我都要讲到稳定工作的重要性,并建立健全了多项维稳工作制度,实行分级负责、处长包县机制,充分调动每位负责同志的作用,同时对于重点区域进行重点关注,做到事事有人管,管就要管到底,彻底解决问题,为稳定工作做好了思想、队伍上的保证。

二是深入一线排查隐患。除正常工作之外,每年农灌通水前期,我都安排部署并会同各相关处室、单位对所辖河渠进行通水前工程大检查,同时也亲自到重点骨干河渠、闸涵枢纽进行现场检查,对发现的问题要求有关单位及时处置,对涉及到其他单位的事情,按程序上报并进取寻找各种途径妥善解决,尽一切可能确保灌溉期间河渠畅通,确保将宝贵的.灌溉水源供给到位,扩大受益范围,保障农民利益。

三是大力做好宣传工作。利用广播、传单等方式,大力宣传水法律法规,增强群众管好水利工程和用好水的意识,同时在通水前期,要求各县要对通水河渠进行广泛宣传,要求群众提早做好准备,并注意通水期间的安全,异常对穿渠村、学校区进行重点宣传,严防出现溺水等,收到了很好的效果。

一年来,虽然自我工作上取得了必须成绩,但还存在一些不足之处。在新的一年里,我将继续深入贯彻落实科学发展观,兢业奉献,扎实工作,为我市的水利事业发展做出应有的贡献。

述职人:xx

20xx年xx月xx日

2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一年来,在市委、市人民政府的正确领导下,在班子成员和同志们的帮助支持下,本人始终坚持以理论学习、提高素质为重点,以加强实践锻炼、提高工作效率为核心,以转变工作作风、增强责任意识为基础,努力履新岗位职责,较好地完成了各项工作任务。现将一年来学习、工作和廉洁自律情况具体汇报如下:

    一、加强学习,常抓不懈,不断提高自身政治业务素质

负责政府办公室文字材料撰写把关工作,涉及面广、要求高、任务重,需要熟悉各方面情况,掌握行业知识,了解不同模块的信息。一年来,本人始终坚持把“学习、积累、提高”作为首要任务,注重对业务知识、业务技能、法律法规及党的方针政策的学习领悟。

    (一)学理论,提素养。为完成办公室交办的各项工作任务我始终把加强学习作为提高政治理论和能力水平的手段。采取集中学习和个人自学相结合,学习与撰写心得体会相结合的方法,系统地学习了中央、省、市重要会议及系列重要讲话精神以及廉政建设的有关规定,提高了自身的思想政素质。在日常工作中,高度重视党报、党刊的学习,对《人民日报》《国务院公报》《求是》《秘书工作》等报刊,基本做到每期择要选读,重点学习热点难点问题及未来经济走势等方面的分析文章,学习各级党委、政府的政策文件,学习各地关于政府工作的一些好经验与好做法,不断调整工作视角和方法。

    (二)学法规,理思路。结合公文制发工作,加强法律法规学习,积极推进依法行政。一年来,认真学习了《行政诉讼法》《行政许可法》《xxx行政机关规范性文件备案规定》等法律、法规、规章,规范政府机关公文,防止与法律法规抵触。日常起草审核文件,均由法制办依据有关法律法规进行把关,并对重要的规范性文件,征求法制办意见后才修订下发。通过法律法规的学习,并在日常工作中亲自实践,增强了法律意识,依法行政水平不断提高。

    (三)学业务,强能力。在秘书科和信息科内部,自己带头反复学习《国家行政机关公文处理办法》、《办公室业务》、《党政公文写作指要》等业务书籍和文件,每周带领集中学习3次,尽可能熟悉办文、办会、督办、信息、调研等方面的知识,并结合实际加以运用。在自己学的同时,还带领办公室全员学习至少1次,每次学习时间保证不少于2小时。此外,学习其他市政府办公室工作的经验,逐步改进工作,提高整体工作水平。学习了公文写作、材料撰写、廉洁从政、领导言论、信息写作等内容,在自己进步的同时,带领大家共同进步。积极采取微信学习、报刊学习、内部点评、交流学习等方式,力求方式新颖,思想活跃,激发学习兴趣。

二、认真履职,狠抓落实,积极努力开创工作新局面

(一)努力提高服务水平。严格按照组织要求做人做事,将履职尽责、廉洁自律作为回报组织的第一要务,为服务政府办公室的有序运转作出应有的贡献。增强组织观念,加强党性锻炼,自觉用党的原则和组织纪律规范自己行为,增强组织的全局观、服务观和奉献观念。配合主任抓好分管工作的同时,协调推进议案、建议批评意见和提案办理、政务信息、政务督查、绩效考核等各项工作。坚持以综合素质提升年活动统领全年工作,不断创新活动方式、丰富活动内容,较好地提升了办公室秘书科以文辅政、办文办会能力和水平。在管护好份内工作的同时,面对信访群众、基层百姓、贫困群体,不断提升解答政策、协调扶贫各项事宜。上半年,在我市举办了全市政府办公室信息经验交流工作会议,市政府办公室对会议的安排给予了较高评价。在繁忙的工作中,组织文体活动,坚持劳逸结合,组织办公室全体干部参加了户外徒步、篮球比赛等文体活动。

(二)精心抓好以文辅政。进一步提高文字材料的质量和水平,改进工作方法,认真把好“三关”,即提纲关、起草关及校对关;
切实做到“四个结合”,即与上级政策相结合,与领导意图观念相结合,与社会反映和基层建议相结合;
注重原始材料的收集整理,做好布局谋篇、观点提炼工作,切实做到内容丰富语言精、逻辑严密管观点新。同时,通过多种渠道,调阅知名专家文章、上级文件及外地先进经验,丰富文字材料内容,提高材料政策性、理论性、科学性、前瞻性和可操作性。截至目前,累计共组织起草高质量领导讲话近百篇,组织撰写总结、报告等综合性文稿x余篇,处理各类公文x余件,为市政府报送信息x余篇,采用得分x分,编辑下发xx政务信息x期x条,被xx政务信息采用x条,xx政务信息采用x条,为市领导提供政务信息参考x期。同时,能够坚持以服务领导决策为宗旨,立足全市发展全局,围绕领导关注的焦点问题和群众反应强烈的热难点问题,开展专题调研活动,累计撰写调研报告x余篇,较好地发挥了参谋助手作用。

(三)切实做好政务督查。对领导决定事项的落实情况,做到及时了解掌握,对落实不力的,采取书面督办、电话督办、实地督办等多种方式,适时进行督促检查,防止在执行中打折扣。一年来,重点对安全生产等情况进行了专项督办。对政府领导和办公室主任交办的督办事项,做到了件件有检查、有结果、有情况反馈。

除抓好上述工作外,还组织秘书人员认真办理了每年的人大代表批评建议和政协委员提案,对能解决的问题,督促相关部门及时办复,因财力不允许或客观条件不成熟暂时不能解决的,实事求是地向代表和委员说明情况,求得理解和支持。近一年来,政府办公室办理提案和批评意见的形式更加规范,质量有了较大提高,得到人大、政协的好评。

    三、摆正位置,坚持原则,促进班子团结统一 

(一)摆正位置讲原则。坚持定位配角位置,积极参政,充分发挥参谋助手作用,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,以自己的一言一行维护办公室的形象。坚持重大问题提交班子集体决策,一旦形成决定,坚决带头执行,不打折扣。对有保留意见的问题,直抒己见,坚持把意见讲在当面,不背后乱说,尊重其他成员,工作上保持密切的联系,相互补台,形成了较强的合力。

(二)锤炼作风讲团结。在班子内部,自己主动和其他成员沟通思想,消除误会,取长补短,共同搞好工作。坚持大事讲原则,小事讲友谊,不闹无原则纠纷。对来自各方面的意见,坚持虚心听取,有则改之,无则加勉。同时,经常与秘书讨论问题,交心谈心,本着高标准、严要求但不求全责备的原则,及时发现和帮助他们改进存在的缺点,用共同的目标凝聚和带领他们一道工作,营造宽松、和谐的工作环境。

(三)爱岗敬业讲奉献。正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年来,我坚持做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

四、务实高效,廉洁自律,树立良好干部形象

牢固树立宗旨观念,自觉按照党员和公务员的标准要求自己,始终坚持为政清廉、勤政为民,严格执行党员干部廉洁自律的一系列规定,不断提高思想境界和道德修养。我经常学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等文件,重点对照52个“不准”等制度进行分析检查,始终做到认识清醒、态度坚决、警钟长鸣。坚持防微杜渐,不徇私情,不搞特殊,不谋私利,自觉抵制各种不正之风。始终认真坚持民主集中制,积极开展批评和自我批评,在班子会议上,积极表达个人意见和建议,会议一旦做出决定,我坚决服从,认真执行;
在班子成员之间愿意讲真话,敢于讲真话,实事求是,在处理具体问题时,大事讲原则,小事讲风格,相互信任,相互支持,相互谅解,相互帮助克服缺点和不足。

一年来,在市委、市人民政府的正确领导下,经过自己的努力,各项工作取得了一定成绩,自身素质也有了很大提高,但距离市委、市人民政府的要求还存在一定的差距,还有待于进一步提高。一是领导经验不够丰富,开拓创新能力还需要进一步加 强。二是对分管科室的教育、管理、指导还存在薄弱环节。为更好的做好工作,本人将在今后的工作中继续加强学习,提高自身本领,进一步完善工作思路,重点强化政务服务、工作创新和有序管理。不断增强自律意识,诚实做人、用心做事,努力推动政府办公室各项工作迈上新台阶。

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2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇五

20xx年,在市委的正确领导下,我忠实履行县委书记职责,以赣南苏区振兴发展为主线,团结带领全县广大党员干部,凝心聚力,抢抓机遇,扎实苦干,攻坚克难,开创了龙南经济社会发展新局面。

一、修为政之德,提升从政境界

以德立身、以德执事,以高尚的情操影响班子成员、带动干部群众,做到了“四个自觉”。自觉讲政治。在思想上行动上毫不含糊、坚决贯彻中央大政方针和上级决策部署,与党中央和上级党委保持高度一致,头脑清醒,对党忠诚。自觉讲党性。始终怀着加快龙南发展的使命感,不做表面文章,不图个人升迁,只求龙南发展、百姓富裕。大事面前讲原则、讲法制,不随心所欲,不以权压人。自觉讲品行。保持良好的道德情趣和文明健康的生活方式,知所循、知所守、知所惧,全身心扑在工作上,夙兴夜寐,无暇他顾。自觉执行民主集中制。按程序守规则,善谋决策大事。凡涉及全局和群众利益的重大决策,能坚持科学论证,进行社会稳定风险评估,尊重人大、政协同志和专家、群众的意见。特别是决策“三重一大”事项能做到公开、透明、守纪,讲程序、讲科学、讲民主、不专断。

二、谋发展之策,推动振兴发展

1、在重大机遇面前求作为。我始终把苏区振兴作为头等大事和工作重点,一刻不敢放松,亲力亲为,积极与上级部门对接沟通,加快把政策优势转化项目优势、发展优势,抓成办好了一批打基础、管长远的大事要事。以农村危旧土坯房改造为主抓手,策划实施了农村基础设施、教育、养老等一批民生工程;策划并争取了“三南”快线、综合口岸作业区、城乡一体化集中供水、工矿废弃地复垦试点县等一批重大项目。龙南经济技术开发区升格为国家级开发区、赣州“三南”承接加工贸易转移示范地规划与建设取得重大进展,以龙南为主的赣南客家围屋成功列入世界文化遗产预备名录,科技部正式认定我县富康、新圳稀土产业园区为国家发光材料及稀土应用高新技术产业化基地,小武当升格国家级风景名胜区通过国家住建部专家评审。

2、在特殊的经济形势下求发展。面对异常严峻的国内外经济形势,针对经济下行压力,我从去年底就开始谋划应对措施,实施了“扩增量求效益”行动,同步推进招商引资与安商服务,帮助企业破解难题扩产增效,在稀土行业下滑的形势下,确保了经济发展逆势上扬,质量稳步提升。新增规上企业4家,总数达77家;新增纳税千万元以上企业5家,总数达20家,其中工业企业达16家,汇森家具实现税收超亿元大关;预计全年实现生产总值90.6亿元,增长12.1%;工业增加值41.17亿元,增长14.9%;财政总收入11.5亿元,增长26.37%;地方财政收入6.5亿元,增长26.71%;全社会固定资产投资80亿元,实现三年翻番,增长23.06%;出口总额4.3亿美元,增长13.75%,总量列全市第二。财政总收入占gdp的比重、税收收入占财政总收入的比重分别达12.69%和88.5%,经济运行质量明显提升。

3、在快速的城乡发展中求质量。城镇化的快速推进,呼唤着高质量、高品质、高效益的城镇综合承载平台。我特别重视规划引领,构建了总规、控规、专项规划相互支撑的规划体系。坚持集约、低碳、生态的理念,实施了48个总投资21亿元的重大城建项目,项目之多,投入之大,前所未有。深入开展“三城同创”活动,扎实推进“治脏、治乱、治堵”,城市管理水平迅速提升,次中心城市功能进一步完善,宜居宜业环境更加凸显,并顺利获评省级文明城市。

4、在群众的期盼中惠民生。牢记“执政为民”宗旨,满怀真情和责任下大力气解决群众最盼、最急、最忧、最怨的问题,舍得投入,全年民生支出9.48亿元,占财政总支出的62.4%;百件民生实事基本完成,农村危旧土坯房改造已开工4482户,占任务的`112.25%;保障性住房建设数量和面积列全省县级城市前列。扎实推进“三送”活动全覆盖常态化,兴办实事好事近万件,进一步密切了干群关系。加强和创新社会管理,维护正常信访秩序,信访总量同比下降27.6%,集体访批次下降45.5%、人次下降60.5%,有望实现“三无县”目标。

三、履党建之责,筑牢执政基础

1、狠抓班子。我始终坚持总揽全局、协调各方,总揽不独揽,领唱不独唱,支持人大、政府和政协履行各自职能,营造了坦诚相待、民主和谐的工作氛围。注意维护自身形象,以身作则抓班子带队伍,勤于思考,勤政务实,影响带动班子成员共同追求为龙南谋发展、为人民增福祉的人生价值。

2、强化基础。对基层党支部实施分类定级,推行 “阳光晋级”制度,“党支部服务党员、党员服务群众、党支部和党员服务中心”的“三服务”水平进一步提高,基层党组织战斗堡垒作用进一步加强。

3、注重导向。严格执行干部选拔任用有关规定,实行差额考察制、党委决定干部任免票决制,按程序公平公正公开选拔任用干部,在急难险重一线提拔重用了一批表现突出的优秀干部,公开选拔了9名科级领导干部,树立了良好的用人导向。

4、匡正作风。以“创建作风建设模范县,打造模范龙南”为目标,以“永远热爱党 永远跟党走”主题教育为载体,把弘扬苏区精神运用到“送政策、送温暖、送服务”活动中,结合龙南实际,创造了“分类组团”服务群众和“夜访雨访民情”的好做法;扎实开展干部队伍“治庸、治懒、治散、治奢”,通过刹歪风、树正气,曝光了一些不良形象,树立了一批好典型,形成了务实为民高效的良好作风。

5、防腐倡廉。认真落实党风廉政建设第一责任人职责,督促班子成员履行“一岗双责”。注重制度上源头上防腐,建立了县乡权力公开透明运行制度,实施“阳光使者”监督机制,加强了重点领域权力监督,提高了防腐倡廉工作水平。

四、怀律己之心,树立廉洁形象

我始终带头执行《廉政准则》,认真执行干部选拔任用规定、组织人事纪律,在用人上不任人唯亲,工作上不徇私情,经济上不贪不占,严格管好家人和身边工作人员,有接受监督的胸怀和自觉,在干部群众中树立了良好形象。

五、存在的问题和改正措施

忙于工作事务,理论学习还不够系统全面;谋划经济发展的力度还不大,水平还不高,尤其是亲力亲为招大引强上办法还不多;压担子多,关心同志还不够。

在今后的工作中,我将认真学习贯彻党的十八大精神,用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。继续改进作风,减少应酬和事务性工作,紧抓大事要事,不停顿、不懈怠、不含糊、敢担当,进一步提升破解发展难题的能力和水平,为龙南跨越发展、率先发展贡献才智。

2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇六

平时坚持自学,关心时事政治,积极参加局组织的各项学习活动,完成了全年在线学习任务,按要求,认真学习了党的xx大和一系列重要讲话精神,学习了《党章》、《中共中央关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见》等有关学习材料,参加了我局组织的红色教育及警示教育活动,通过正反两方面的教育,更深刻地认识到廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性,使自己在思想上、工作上、生活上始终绷紧廉洁从政这根弦,把廉洁自律变成自觉行动,贯穿于日常工作的始终。

(一)恪尽职守,认真做好党风廉政建设和反腐败工作

年初开始,我积极协助局党组抓好党风廉政建设和反腐败工作,按照“一岗双责”的要求,切实履行党风廉政建设责任制,把我局党风廉政建设的各项任务与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。一是抓责任落实。结合我局实际,制定印发了《市人社局党风廉政建设工作意见》,编排了我局“党风廉政暨惩防体系建设任务分解表”,将19项主要任务,分解为44条重点工作;同时,及时调整了我局党风廉政建设暨惩防体系建设领导小组成员,形成了一把手负总责,班子成员分工负责,层层抓落实的工作机制。二是抓廉政教育。一年来,组织干部职工学习了中央、省、市关于推进惩治和预防腐败体系建设及党风廉政建设的若干规定,xx届中央纪委二次全会、省纪委九届三次全会精神,着重学习了在xx届中纪委四次全会上的重要讲话;组织编印了《改进工作作风 密切联系群众》学习资料;始终坚持开展干部职工晋升职务进行廉政谈话及收看警示教育电教片等教育制度。三是抓风险防控。在去年我局廉政风险排查防控的基础上,绘制权力运行流程图,签订廉政风险防范承诺书,继续坚持风险定到岗,制度建到岗,责任落到岗。四是抓财务监督。根据局党组安排,每月认真组织财务监督小组成员定期对我局报账单据进行审核,严格执行财经纪律和财务管理制度。五是抓案件查办。全年共接待处理来信来访投诉26件次,现已全部办结,办结率100%,做到了“件件有落实、事事有回音”。同时,按要求开展党风廉政建设调研,向市纪委报送调研文章一篇、纪检信息11篇,宣传我局贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作情况。

(二)履职尽责,认真做好事业单位人事管理等工作

1、做好事业单位人事管理工作。一是组织市直事业单位新进人员公开招聘工作。市直事业单位公开招聘共计核准47家用人单位180名招聘计划,经过笔试、面试、体检等环节,招聘的 149名工作人员已全部到岗;同时,按市政府领导批示,组织了市水利局水政监察支队遴选9名工作人员的工作。在整个招聘工作中,全程邀请纪检监察部门参与监督,未出现任何考试安全事故。二是做好县区事业单位公开招聘方案的审核工作。共审定县区事业单位招聘方案19份,对个别县区方案中设置的与招聘岗位要求无关的加分、性别、学历等歧视性条件,一律予以纠正。目前,我市5县3区事业单位共招聘工作人员1908名,所招聘的人员已基本到位,公开招聘工作平稳顺利。三是稳妥推进事业单位改革工作。按照市医改领导小组的要求,先后三次赴舒城县对县级公立医院综合改革暨巩固完善基层医改政策落实情况进行督查调研,及时向市医改办反馈了督查情况;认真开展市直事业单位在编不在岗人员的清退工作,按要求,对市直各事业单位长期在编不在岗人员进行了清退,自清退工作开展以来,共为6家单位18名工作人员办理了辞退手续;参与了市有线台整体上划、工商质检食品药品管理体制改革工作,按照市委市政府的统一部署,积极承担体制改革中的相应任务。四是做好“三支一扶”招募和管理服务工作。按省厅统一安排, “三支一扶”招募工作经过考试、体检、考核等一系列招募工作程序,从1410名近三年大专以上普通高校毕业生中,择优招募了“三支一扶”人员99名并已全部到岗;20xx届服务期满的81名“三支一扶”人员已全部定岗,10名同志获得省“三支一扶”办公室表彰;积极组织全国“三支一扶”人员征文评选活动,一名同志获得全国二等奖、二名同志获得全国三等奖。五是积极推进事业单位岗位设置工作。严格按照文件规定,认真审核各单位岗位设置方案,确保事业单位岗位设置工作顺利推进。六是认真办理事业单位人员调动相关手续。

2、全面完成其他各项分管工作。由于分工调整,从11月份起开始分管公务员管理、专技(外专)等工作,为尽快熟悉相关业务,不断与分管科室负责人进行业务沟通,认真学习业务,逐步熟悉分管科室工作职责与工作流程,确保公务员管理、专技(外专)等工作顺利开展。 一是做好我局关工委工作。根据工作需要,及时调整了我局关工委成员;举办了“放飞中国梦.我的梦”才艺表演活动;组织开展了青少年儿童学习党的xx大知识抢答活动;邀请汪神村留守儿童进城与我局青少年儿童一起参观皖西博物馆、民防科普馆活动。二是关于公务员管理工作。全市公务员考录、政法干警培养体制改革试点考录工作顺利完成;参公事业单位管理工作稳步推进;公务员日常管理工作进一步规范。三是关于专技(外专)工作。进一步完善人才评价机制,认真开展职称评审工作;扎实推进网上继续教育学习新模式;加大人才工作力度,认真做好国贴、省帖等各类人才服务工作,强化博士后科研工作站服务工作;积极做好聘请外国专家项目、农引推基地、千村引智示范项目等工作。同时,认真协管好办公室和人事科等工作。

一年来,我没有利用职权谋取不正当利益,没有接受不正当的宴请和馈赠,没有搞权钱交易等不廉行为,严格按程序办事,切实维护纪检监察干部形象。能尊重领导,团结同志,讲原则顾大局,不越权越位,自觉维护班子团结,对集体讨论形成的决定,坚决贯彻执行,坚持重大事项及时向一把手汇报,全力支持一把手工作。在与班子其他成员和同志们共事时,互相支持,和睦共处,补台不拆台,老老实实做人,规规矩矩办事,全力维护我局廉政勤政的良好形象。

回顾一年来的学习工作情况,我深感自己每一点成绩的取得,靠的是局党组的正确领导和同志们的全力支持,同时,我也清醒地认识到,由于受能力和水平的局限,自身还存在着许多的不足和差距,表现在政治学习时间不够,业务学习抓得不紧,财务管理工作还不够科学化,把关还不够严格,今后我将进一步加强学习,顾大局、干实事、勤思考、多创新,力求把各方面工作做得更好。

以上汇报不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。

免责声明:本文仅代表作者个人观点,与本网无关。

树立社会主义法制理念,不断强化法律意识,正确把握新形势下法制建设工作的新要求。

(一)带头学习,发挥表率作用

加强日常法制教育。积极参与上级组织的会议和培训,局党委组织的学习和交流,并自觉加强集中学习和自学,努力把学法用法守法贯穿于工作生活的始终,着力提高法治素养,增强法治理念,做到依法办事、依法管理,遵纪守法。

(二)履行职责,用好交通法规

在学懂法的基础上用好法。带头依法行政,正确履行法定职责。重大事项依法决策、实行集体研究、集体决定。坚持把各项法律法规落实到具体工作中,贯穿于工作的全过程。建立健全了项目审查评审、资金分配集体研究、项目投资统一招投标、工程款支付统一标准等工作制度,严格执行重大事项公开、建设项目公开招投标。强化财务管理,在财务管理上,本人严格履行分管领导责任和分管财务审批责任,不仅注重开源,更注重节流。规范收支两条线,注重勤俭节约,尽量少花钱多办事,提高资金使用效益。坚持“公开、公正、公平”的原则,把“阳光操作”贯彻于项目建设和管理的全过程。

(三)严以律己,遵守各项规定

不断强化法律意识,正确把握新形势下法制建设工作的新要求。坚持依法决策、依法行政、依法管理、依法办事,模范遵守宪法和法律法规,严格履行宪法和法律赋予的权利和义务。

在新的一年里,面对不断出现的新情况、新特点,我将一如既往地全力以赴,并在工作中积极化解不利因素,寻找突破点,为加快兴化“十个交通”的发展认真做好每一项工作,发扬新时期特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的兴化交通精神,努力为 “”交通关键之年的发展作出自己应有的贡献。

2023年年度述职述德述廉报告 年度述职述德述廉报告总结优秀篇七

根据2018年考核工作安排,现就一年来思想政治、履行领导职责、党风廉政建设和思想道德等方面情况如下,请予以评议。

一、思想政治及工作学习总体情况

牢固树立“四个意识”,始终把加强学习作为坚定政治信仰、执行党的政治路线、增强执政本领的动力和源泉,坚持把《习近平总书记系列重要讲话读本》和党的十九大和十九届二中、三中全会精神作为首要政治任务,坚持读原著、学原文、悟原理,内化于心、外化于行。深刻领会把握习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵,做到常学常新、真信真用。始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来,把力量凝聚到落实党中央治疆方略特别是社会稳定和长治久安总目标上来,做到旗帜十分鲜明,立场十分坚定。积极组织牧场机关开展各类学习会议30余次,撰写笔记2万余字,引导全体党员干部进一步统一思想、聚焦重点、不打乱仗、推动工作上台阶上水平。积极开展向“三股势力”发声亮剑、同干部队伍中的“两面人”作斗争专项活动,组织全体党员干部开展向“三股势力”发声亮剑活动30余场次。

二、重点工作落实情况

(一)持续用力,协助抓好基层党建工作。

一是建立抓基层党建责任制,场党委与下属各支部签订党建工作目标职责书,督促检查和指导联系支部的党建工作,使党建工作形成了党委书记亲自抓,包村领导配合抓,第一书记和支部书记具体抓,一级抓一级,层层抓落实的责任体系。二是落实联系包村责任制。按照每月下村时间不少于2次,每年不少于60天的要求,认真做好包村工作,指导“四个办公室”开展工作,着力为群众办好事、实事,树立勤政为民的公仆意识。三是做好发展党员工作。严格发展党员程序,落实“20·10·3”机制,坚持原则严把党员关。确保了发展党员工作上的规范性、合理性、严肃性、民主性,确定入党积极分子25名,发展对象15名,递交入党申请书48人,预备党员15人,为党组织输入了新鲜血液。四是严格基层组织生活制度。严格规范党支部“三会一课”制度,每月至少召开一次组织活动,认真落实参会签字。贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部党员大会的决议,研究党员发展教育管理工作,处理支部日常事务。认真开展5+x活动、主题党日活动,通过开展专题辅导、领导讲学、专家辅导学、观看视频短片、分组研讨等方式,力争做到“学通、弄懂、做实”。五是抓好党员干部管理。全面落实党员积分制度管理,实行积分纪实台账,设立红黑榜,每周落实积分情况公布。对不参加组织活动未说明原因的实行扣分制,分数一月一公示,年底汇总用于党员年底评优考评;做好老党员管理工作,依托“两个全覆盖”工作,我场实行为老党员送学上门制度,在入户住户期间与老党员一起学习同时了解老党员生活需求,建立“服务、帮扶、管理”三位一体的党员关爱机制。从实际出发,采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧,目前,场党委在春节等重要节日慰问困难党员11名。

(二)深入群众,扎实开展“两个全覆盖”工作。

严格落实“四同双提升”工作要求,做到与群众同吃、同住、同学习、同劳动,利用入户宣讲、拉家常、通电话、发微信的方式,通过重大节日互相走访看望、家庭聚会,深入落实“八个问清”、“八个讲清”、做到“八个掌握”工作要求,详细了解掌握结亲户和住户群众家庭的人员组成、思想状况、经济收入、子女就业、社会关系生产生活、困难诉求等各方面情况,确保能了解群众思想状况、及时发现维稳线索、涉黑线索、非法宗教活动线索及其他安全隐患。

(三)结合实际,落实人才队伍建设。

一是把习近平总书记关于人才工作重要批示和重要论述精神等纳入中心组学习和干部理论日常学习培训的主要内容。建立健全人才工作信息上报制度,加大信息报送力度,每周向县委人才办报送人才工作信息1条。二是健全完善各类人才库。进一步完善了党政人才、农村实用人才等人才库,实行动态管理。目前,全牧场110余名人才均已登记存档。三是加大培训力度。通过采取农牧民职业技能培训、农牧民夜校、现场实践教学等方式对各类农村实用技术人才进行培训。

(四)加强督促,做好远程教育工作。

认真对各远程教育站点进行常态化督促审核,在规定时间内完成远程教育任务,远程终端设备有专人负责,操作员按照a、b岗设置,确保按时完成自治区下发的学习任务,对延期或出现故障的远程站点通过点对点的指导、帮助解决问题,确保远程设备运行正常,下达的学习任务顺利完成。年初至今,全牧场2个远程教育学习站点每月都按时保质完成学习任务。

(五)深入基层,做好群众工作。

坚持把“民族团结一家亲活动”作为长治久安的基础性工作紧紧抓在手上,坚持经常到结亲户家里交流互动,解读十九大精神,宣传相关的惠民政策,切实帮助解决实际困难,做到真关心、成为一家人,提高结亲户思想意识,让结亲户感受到党的温暖。对包联的贫困户,进行帮扶贫困户脱贫政策解读和宣传,特别对“两不愁、三保障”中的要求,开展健康扶贫、教育扶贫、产业扶贫、就业扶贫等政策的宣传到户到人、精准落地,先后入户走访慰问10余次。

三、廉洁从政,牢固树立为民服务意识

严格遵守政治纪律和政治规矩,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在工作、生活中,严格遵守党政领导干部廉洁自律各项规定,坚持以工作纪律和各项规章制度作为标尺。同时,进一步加强干部作风方面的教育和管理,健全完善各项工作纪律,严格执行违纪人员处罚制度,做到奖惩严明。认真贯彻执行廉洁自律的各项规定,切实做到清正、廉洁、自律、勤俭、节约,树立廉洁自律的良好形象。

五、存在的问题

一是政治理论学习不深入。

对政治理论、业务学习的不深入、不系统、不透彻,在学习过程中,有时侧重对上级的有关政策、文件精神的学习,而忽视了系统的理论和业务的学习,只注重掌握一些基本观点,而缺乏系统深入的学习,对一些新的社会现象和矛盾,不能自如地去分析、判断和解决。二是抓基层党支部党建工作的力度还不够。对抓党建促稳定、抓稳定促党建等方面出现的新情况、新问题分析研判不及时,导致个别村的党建工作整体开展不平衡,存在有些党务人员对发展党员业务不够熟练,发展党员工作中存在“跑粗”、把关不严的现象,平时下村指导工作,检查档案多、实地了解情况的少、分析问题少,导致抓党建一些工作浮于表面。三是抓党员群众的教育力度不够。个别支部书记对党建工作不熟悉,部分党员干部对党和国家的各项政策理解不深,发展意识不迫切,法制观念不强,虽然通过每周一次农牧民夜校,加强农牧民的国语、法律政策和技能的培训,但“等靠要”的思想意识仍然存在,法制意识和诚信意识亟待进一步提高。

六、下一步工作思路和主要措施

在今后工作中,将按照“在其位、谋其政”的要求,扎扎实实抓好各项工作的开展。

一是强化学习意识。

持续深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,党的十九大精神,把政治理论学习的成果转化为强大的工作动力,不断坚定理想信念,提高党性修养。积极组织并参加党支部的各项学习活动,保证各种学习活动不少时、不缺课,教育引导全体党员干部在反分裂斗争和大是大非问题上,始终做到旗帜鲜明、立场坚定。

二是认真履行工作职责。

进一步加强对中央、自治区和地区组织工作会议精神的学习和落实,进一步树立抓党建工作的责任意识,推动工作重心和资源向村队下沉,加强对各村队基层党建工作的跟进,进行每周一督导、每周一汇报,及时掌握各村队工作的进展情况,抓好各项工作的推进和落实。把提高基层党支部书记的素质和能力作为重要的政治任务,定期组织专题学习,坚持每半年对村党支部运行情况特别是思想政治建设情况进行分析,及时解决存在的突出问题。通过建立日常《党支部工作手册》会议记录调阅制度,规范每月召开1次支委会,分析党员、群众的思想状况,研究党员和干部思想政治工作。

四是加大党务干部的培训力度。

每年至少举办一次党务工作者培训班,重点围绕党建业务知识,分级、分层、分类、对党支部书记、党建干部、党员普遍轮训一次,进一步提高业务能力和素质;持续抓好周一升国旗、农牧民夜校的常态化教育,促进农牧民群众国语水平、劳动技能和感恩意识不断增强。每月召开1-2次党小组会,听取党员思想、作风和廉政勤政、学习、工作情况汇报,开展以批评与自我批评为主要内容的谈心活动,每季度召开一次支部党员大会,进一步增强全体党员的党员意识、组织意识。